1、中小企業(yè)財(cái)務(wù)部工作分配職責(zé)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)負(fù)責(zé)成立企業(yè)會(huì)計(jì)核算的制度和系統(tǒng)；如期做好年、季、月度財(cái)務(wù)報(bào)表，做到帳表吻合、帳證吻合、帳帳吻合；做好成本核算，負(fù)責(zé)組織企業(yè)財(cái)務(wù)成本和收益計(jì)劃的擬定和實(shí)行；負(fù)責(zé)對(duì)各部門資本使用計(jì)劃審查和對(duì)使用情況實(shí)行督查，管好用好資本；對(duì)來(lái)往結(jié)算戶隨時(shí)清理、督助有關(guān)部門實(shí)時(shí)催收款；嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)管理規(guī)定、審批報(bào)銷各樣發(fā)票票據(jù)；對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)解析，向總經(jīng)理供給綜合性財(cái)務(wù)解析報(bào)告和依據(jù)工作需要向部門供給專項(xiàng)財(cái)務(wù)解析報(bào)告一、財(cái)務(wù)部主管工作職責(zé)：1貫徹履行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和本企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求和擬定本企業(yè)的財(cái)務(wù)規(guī)章制度；2對(duì)各項(xiàng)資本的收付進(jìn)行嚴(yán)格的審查把關(guān)；3負(fù)

2、責(zé)安排本部門人員的工作，并進(jìn)行檢查、總結(jié)、敦促和配合財(cái)務(wù)人員實(shí)時(shí)辦理帳務(wù)，如期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)會(huì)計(jì)資料；四、負(fù)責(zé)對(duì)本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)出入情況的計(jì)劃供給參照資料，輔助有關(guān)部門編制計(jì)劃，參加審查并督查履行；4負(fù)責(zé)進(jìn)行本部門的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和溝通，重視和同事的團(tuán)結(jié)，共同達(dá)成各項(xiàng)工作任務(wù)；5負(fù)責(zé)配合采買部門理順原、輔資料的出入倉(cāng)管理操作，在此基礎(chǔ)上負(fù)責(zé)搞好成本核算工作；6盡可能收集、整搭理計(jì)資料并進(jìn)行如期或不如期的解析和比較，針對(duì)影響預(yù)期計(jì)劃指標(biāo)的重要問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)人員深入檢查，提出改良經(jīng)營(yíng)管理的舉措和建議；7按年、季編寫財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書，重要問(wèn)題實(shí)時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告；九、負(fù)責(zé)成立各部門物質(zhì)財(cái)產(chǎn)登記薄

3、，并督查實(shí)行，每半年進(jìn)行清點(diǎn)一次；8每個(gè)月抽查各個(gè)庫(kù)房產(chǎn)品的帳物能否吻合，并作出記錄；9每個(gè)月對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行盈虧情況解析，銷售業(yè)績(jī)解析，產(chǎn)品出入倉(cāng)數(shù)量解析；10依據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀及開支，劃出盈虧平衡點(diǎn)戒備線；11對(duì)帳務(wù)全面把關(guān)，不同樣樣意因馬虎而造成企業(yè)財(cái)務(wù)上的損失。二、主辦會(huì)計(jì)工作職責(zé)：按規(guī)定的會(huì)計(jì)科目設(shè)置總帳，進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄、匯總憑據(jù)、登記總帳和明細(xì)帳，做到帳證、帳帳、帳表吻合；1/2中小企業(yè)財(cái)務(wù)部工作分配職責(zé)負(fù)責(zé)全部記帳憑據(jù)的復(fù)核和檢查，按權(quán)責(zé)任發(fā)生制原則辦理各期、各部門分?jǐn)傞_支、成本；負(fù)責(zé)簽收出納移交的全部收付款憑據(jù)，并進(jìn)行復(fù)核和審查；按月清點(diǎn)出納現(xiàn)金庫(kù)存，并作出合適辦理；負(fù)責(zé)審查各部門交來(lái)憑據(jù)；按月追收各部門應(yīng)交財(cái)務(wù)憑據(jù)；對(duì)收到的各項(xiàng)報(bào)表進(jìn)行復(fù)核、整理、編制匯總報(bào)表；負(fù)責(zé)按月審查假造除生產(chǎn)工人之外的各部門人職薪資；負(fù)責(zé)按月查對(duì)來(lái)往帳戶，實(shí)時(shí)辦理已明確的差別數(shù)據(jù)；負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)憑據(jù)進(jìn)行整理歸檔；負(fù)責(zé)銷售增值稅專用發(fā)票管理；輔助主管辦理各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)和有關(guān)部門的財(cái)務(wù)事項(xiàng)；積極達(dá)成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作三、現(xiàn)金出納工作職責(zé)：1、按規(guī)定要求成立現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，并按規(guī)定要求登記；2、審查全部支出憑據(jù)，對(duì)吻合審批手續(xù)的支出憑據(jù)按規(guī)定付款；3、負(fù)責(zé)收款事項(xiàng)；4、負(fù)責(zé)編制收付存移交表，準(zhǔn)時(shí)向主辦會(huì)計(jì)移交現(xiàn)金和出入