1、讓責任與制度成為生命天平的兩端“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”大討論6月18日在二樓會議室公司主要領導和各科室隊組以及基層職工代表進行了“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”大討論。討論會上,大家暢說欲言發表自己對敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度的認識,最后王礦長發表了重要講話。具體講話內容如下:“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”是一種科學向上的態度,面向的是所有煤礦職工。敬畏生命是出發點,也是落腳點,是落實“生命高于一切,一切服從安全”的根本體現;敬畏責任,讓責任托起生命之重;敬畏制度,讓制度監督責任的落實,讓責任與制度成為生命天平的兩端,三者統一于煤礦安全生產之中。一、用心敬畏生命:對于一個煤礦企業來

2、說,我們只是眾多員工中的一份子;對于妻子和孩子來說,我們就是整個世界。我們敬畏生命,就是為了更好的關愛自己和家人,也只有敬畏生命我們才能得到更多的快樂和幸福,讓它真真切切的存在我們每一個人的身邊,讓更多的人了解到生命的真正價值。敬畏也就是珍惜,因為生命帶來的不僅僅是生老病死,更是過程中的艱辛、喜悅和幸福,當然中間還有許許多多的故事。就像人與自然里說的那樣每個生命都是一個不朽的傳奇。沒有生命就沒有一切,也只有生命才值得我們去更好的珍惜.煤礦安全就是生命,為了更多和睦的家庭和鮮活的笑臉我們勵志成為一名合格的員工,嚴格執行煤礦各項規章制度。作為一名合格的基層管理人員,大家要學會如何敬畏生命,處理好人

3、身安全和生產的關系,更好的防范和遏制任何人身事故的發生,時刻把安全工作放在首位。二、用責任托起生命之重:敬畏生命,就要敬畏責任。崗位就是責任,責任重于泰山。要明確安全職責,每個不同崗位,都有同樣重要的安全責任,沒有一個沒有責任的人,沒有一件沒有責任人的事。日常管理中,在管理崗位上要嚴格約束自己,忠誠履行職責,在其位謀其政,盡心盡職不懶惰,問責到底百分百,不放過影響安全的問題,不放過影響安全的人和事。在操作崗位上,要嚴格按標準作業,不存僥幸不偷懶,不走捷徑圖省事,嚴格開展零事故活動和手指口述活動,做到萬無一失。對安全檢查中發現的問題,就要想辦法解決問題,而不是放任問題而不顧,一味地追究責任,急于

4、懲處責任人。對于已經存在的事實,我們不能推諉卸責,相反地,應該理性面對,有所擔當,敢于擔負責任;遇到問題迎難而上解決問題,盡可能的將傷害減至最小范圍內,盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內。人最寶貴的是生命。只有生命才會創造奇跡。沒有生命,一切無從談起。安全責任,就是生命的保護神!責任讓家庭寧靜安全、愛意盈盈!責任讓工作更有戰斗力和競爭力!責任讓社會平安穩健發展!一句話:用責任托起生命之重!三、用制度督促責任的落實:敬畏生命,就要敬畏制度,用制度督促責任的落實。少了敬畏、人們無所畏懼的社會,是道德滑坡的社會,缺失了敬畏制度的企業,你我任意妄為,安全工作何來保障?安全責任重在落實,應著力完善制度

5、,保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人,使每一個人自覺履行崗位賦予自己的責任。每個人都要將嚴格遵守安全生產的各項政策法規變成自覺行動,尤其是黨員干部要身體力行,做好表率,倡導、營造遵章光榮的良好工作氛圍,以此激發全體職工的正能量,干事情,成大業,為峪煌的安全生產貢獻出自己應有的力量。總而言之,我們只有時刻牢記安全工作只有起點沒有終點,牢固樹立“三個敬畏”,“從零開始、向零奮斗”,“贏在標準、勝在執行”的安全理念;并始終把礦工生命放在高于一切的位位置,始終把落實責任放在先于一切的位臵,始終把制度執行放在重于一切的位置,才有可能有效防范和堅決杜絕重特大安全事故的發生,才能實現礦井全年安全生產目標,

6、才能為峪煌煤業安全生產持續穩定健康發展奠定堅實的基礎。山西煤炭運銷集團沁水峪煌煤業有限公司 2013年6月20日關于開展“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”大討論活動實施方案各科室隊組:根據縣煤炭工業局關于在全縣煤礦開展“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”大討論的通知精神,公司決定在“安全生產月”活動中,開展“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”大討論活動,特制訂實施方案如下:一、指導思想:以“安全先于一切、重于一切、高于一切、大于一切”為核心,深入開展“敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度”(以下簡稱“三個敬畏”大討論,全面加強生命意識、責任意識、守法意識,牢固樹立“三個敬畏”理念,有效防范和遏制重特大事故,堅決

7、控制零打碎敲事故發生。二、組織領導:公司成立“三個敬畏”活動領導小組,負責“三個敬畏”大討論活動的具體開展:組長:王中元副組長:呂沁軍、馬棟杰、梁耀峰、黃傳星、韓鎖鎖成員:各科室負責人領導組下設辦公室,辦公室設在安全科,主任由吉衛兵兼任,負責本次活動的各項事宜。三、活動內容： （一）討論如何正確理解、認識，并真正做到“三個敬 畏” ，始終把礦工生命放在高于一切的位置，切實保障礦工 生命安全；始終把落實責任放在先于一切的位置，切實將企 業安全生產責任落實到位；始終把制度執行放在重于一切的 位置，切實保障制度執行到位。 （二） 選取典型案例進行觀看宣教， “生命” 從 、 “責任” 、 “制度”三

8、個方面剖析事故原因，總結出經驗教訓，結合近 年來煤礦發生的重特大事故，深刻吸取事故教訓，認識當前 形勢下開展“三個敬畏”大討論的重要意義。 （三）討論七條規定的重大意義，討論提高認識、 宣傳貫徹、嚴格執行七條規定的心得體會。總結成效、 找出差距、 彌補不足， 為下一步安全生產工作打下堅實基礎。 四、實施步驟： （一）宣傳發動（6 月上旬） 。公司制作利用網絡、宣傳 欄、宣傳標語等組織開展“三大敬畏”討論活動的宣傳發動 工作充分利用板報、標語、學習園地等多種形式，宣傳“三 個敬畏”理念，迅速掀起“三個敬畏”大討論的熱潮。 （二）討論層面：公司安委辦成員組織發動，以各科室 隊組單位，開展“三個敬畏

9、”大討論。在礦級領導、科長、 隊長、班（組）長，職工等各層面開展活動，活動要以討論、 宣講、觀看典型案例等多種形式進行，使“敬畏生命、敬畏 責任、敬畏制度”的理念深入人心，礦級領導要深入基層單 位參加討論活動。 （三）座談交流（6 月中旬） 。公司礦長、以及專業分管副 礦級領導負責，各科室隊組及基層要推選在大討論活動中的 優秀發言代表參加。 （四）分析總結（6 月下旬） 。公司將認真總結“三個敬畏” 大討論活動的開展情況，深入分析在日常安全管理及貫徹落 實七條規定工作中存在的問題和不足，采取切實可行的 措施。 “ 五、活動要求： （一）加強組織領導。公司將“三個敬畏”大討論活動 作為“安全生產月”活動的一項重要內容，將“三個敬畏” 大討論活動作為深入貫徹學習七條規定有效途徑，深刻 剖析查找問題，扎實開展好“三個敬畏”大討論活動。 （二）加強輿論引導。公司及各科室隊組要緊緊圍繞活動 主題，結合各自身實際，認真謀劃，精心組織，采取網絡、 專欄、專題會議、安全活動等形式，搞好輿論引導作用。