




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、公司團(tuán)建策劃方案公司團(tuán)建策劃方案1一、活動(dòng)主題百因必有果,團(tuán)隊(duì)得有你和我。二、參加人員公司全體人員三、活動(dòng)目標(biāo)1、活躍團(tuán)隊(duì)氣氛,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,2、提升個(gè)人素質(zhì),發(fā)掘自我潛能,3、緩解工作壓力,感受公司關(guān)懷,4、增強(qiáng)員工歸屬,豐富企業(yè)文化。四、活動(dòng)時(shí)間20xx年xx月xx日(周六)五、活動(dòng)地點(diǎn)xx六、活動(dòng)形式1、上午:隨機(jī)分組,以組為單位進(jìn)行各種素質(zhì)拓展競技活動(dòng)。2、下午:自由成組,休閑娛樂為主游玩,自由支配時(shí)間,自主選擇游戲。3、素質(zhì)拓展與休閑娛樂相結(jié)合的形式。七、注意事項(xiàng)1、要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請(qǐng)假。2、培訓(xùn)時(shí)必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)規(guī)則和公司有關(guān)紀(jì)律,嚴(yán)禁脫離團(tuán)隊(duì)擅自行動(dòng)。3、參加
2、培訓(xùn)時(shí)必須穿運(yùn)動(dòng)鞋,著裝簡潔適合運(yùn)動(dòng),女士請(qǐng)不要穿裙子。4、如患有不適于參加激烈運(yùn)動(dòng)疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者,以作統(tǒng)一安排。5、請(qǐng)保持訓(xùn)練區(qū)域的整潔,產(chǎn)生的垃圾或廢物請(qǐng)隨身帶走,自覺保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。6、參加活動(dòng)的人員要保管好自己的貴重物品,如丟失、損壞,后果自負(fù)。7、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助的團(tuán)隊(duì)精神,遇到困難及緊急情況時(shí),要相互關(guān)照。八、活動(dòng)游戲1、搶凳子:游戲規(guī)則:準(zhǔn)備N張凳子,圍成圈,選出N+1個(gè)人來參加游戲,一開始大家都站成一個(gè)更大的圈,順著一個(gè)方向不停地走,當(dāng)聽到“搶”的口令時(shí)迅速找凳子坐下,沒有凳子的要表演節(jié)目。然后再減少一張凳子,繼續(xù)游戲直到最后只有一人勝出為止。獎(jiǎng)品名稱:待選獎(jiǎng)
3、品類型:待選2、找零錢。游戲規(guī)則:一句話說明白:男生代表5毛,女生代表1元(反著也行),主持人喊出具體錢數(shù),金額抱團(tuán)取勝。使用場景:有一定場地空間的培訓(xùn),或者戶外,需要跑來跑去,主持人最好佩戴小蜜蜂,或者備上喉糖。需注意:可根據(jù)男女生人數(shù)的差異,人為設(shè)置稀缺資源,造成搶搶搶的局面。觀察點(diǎn):一定會(huì)有人在前幾局就出局,一直縮邊邊,避免不了的,重點(diǎn)關(guān)注在拼搶中賣力的同學(xué),他們一定會(huì)是這整場培訓(xùn)最配合你的人,盯緊了。獎(jiǎng)品名稱:待選獎(jiǎng)品類型:待選3、你劃我猜:游戲規(guī)則:幾個(gè)人站成一列,第一個(gè)人面朝出題人,其余人全部向后轉(zhuǎn)。題紙上會(huì)寫著一些詞語,這些詞語是可以用動(dòng)作比劃出來的。第一個(gè)人看完之后,讓第二個(gè)人
4、轉(zhuǎn)過身,比劃給他看,注意不能說話。第二個(gè)人再比劃給第三個(gè)人看,以此類推,看最后一個(gè)人是否能猜出最原始的意思,說出題紙上的詞語。獎(jiǎng)品名稱:待選。獎(jiǎng)品類型:待選。九、酒桌小游戲1、即席聯(lián)詩。游戲規(guī)則:1、主持人宣布以區(qū)為單位,比賽聯(lián)唐詩宋詞。2、主持人講解游戲規(guī)則:由主持人先讀出兩句含特定字眼的詩詞,比如“床前明月光,疑是地上霜”(含“月”字)。接著,各區(qū)按照指定的順序,迅速聯(lián)上兩句也含該字眼的詩或詞。若有停頓,主持人與觀眾一起喊“5、4、3、2、1”倒計(jì)時(shí),完畢后仍聯(lián)不上者,遭淘汰。一直堅(jiān)持到最后的區(qū)獲勝3、注意事項(xiàng):兩句詩詞限唐詩宋詞4、此游戲詩詞可換為歌詞公司團(tuán)建策劃方案2為益于員工身心健康
5、,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,加強(qiáng)員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)頑強(qiáng)奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據(jù)大家的商議,將4月份移動(dòng)分公司團(tuán)建活動(dòng)定為:明陽天下團(tuán)建營。時(shí)間定為:周六,早上7點(diǎn)下午2點(diǎn)。活動(dòng)的主要內(nèi)容是:參觀游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:公司全體員工,共計(jì)六人,每人按50元的標(biāo)準(zhǔn),共計(jì)300元。在團(tuán)建活動(dòng)中,明陽天下團(tuán)建營提醒一定會(huì)加強(qiáng)安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項(xiàng)安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創(chuàng)可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。團(tuán)建活動(dòng)完之后,會(huì)把活動(dòng)中的所感所想、身心體會(huì),以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大
6、家一起分享。1、白河峽谷介紹白河峽谷位于北京市懷柔區(qū)境內(nèi),白河漂流是目前北京地區(qū)唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關(guān)、樹上拓展、真人CS等項(xiàng)目為特色,白河漂流是供人們旅游,休閑,度假的好去處。這是一處原始風(fēng)貌保存相當(dāng)完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷并稱“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風(fēng)景,更有“百里畫廊”的美譽(yù)。此外在谷中還有一個(gè)類似“雅魯藏布大峽谷”的雄壯景致“云臺(tái)攬勝”,更是值得為之走上一遭。白河峽谷是一處原始風(fēng)貌保留相當(dāng)完整的自然峽谷,被形容為“百里畫移動(dòng)圖片廊”。峽谷沿途道路險(xiǎn)峻,村落相對(duì)稀少,因此,適宜做富于探險(xiǎn)精神的自然探索游。從延慶縣的白
7、河堡水庫大壩的東北方向進(jìn)入峽谷,便可領(lǐng)略峽谷的風(fēng)貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開巍峨的明代長城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密云縣沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到達(dá)了白河峽谷最為壯觀之處。此地山勢(shì)陡峭,懸在半山之間的道路兩側(cè)都是懸崖絕壁,經(jīng)過令人驚心動(dòng)魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達(dá)景色最為壯觀的地帶。登上道路邊懸掛的石臺(tái),群山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。2、燒烤種類烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選。燒
8、烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。酒水:酒水、飲料無限暢飲。娛樂:免費(fèi)垂釣。(魚可帶走,自備魚竿魚食。)3、燒烤單項(xiàng)預(yù)訂精美燒烤食品隨您預(yù)訂,絕對(duì)的物美價(jià)廉,所選食品原材大多為山野家飼養(yǎng)雞鴨,絕非激素的山野綠色食物。到山谷享受燒烤時(shí),我們將為您提供烤架、烤炭以及燒烤場地,提供燒烤咨詢及路線。在朋友們吃著碳火燒烤的時(shí)候,還能欣賞原始峽谷的絕美自然風(fēng)景,在山間攝影,逛吼高歌當(dāng)然,在預(yù)訂時(shí)還可以預(yù)訂農(nóng)家飯中的特色美食,比如野菜木蘭芽,特色咸鴨蛋剛好可以豐富您的野外餐桌!公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案4為了弘揚(yáng)公司文化,提升精神文化生活需求,緩解員工的緊張工作節(jié)奏,特此于每周一至周五為公司員工提供下午茶活
9、動(dòng),每天利用10-15分鐘時(shí)間,大家組織活動(dòng),每天小組間輪換出一些小節(jié)目(講笑話、唱歌等娛樂小節(jié)目),吃點(diǎn)茶點(diǎn)喝點(diǎn)飲品,一方面補(bǔ)充大家的能量,另一方面舒緩大家的工作疲勞。團(tuán)建活動(dòng)方案如下:1、每天下午3:30點(diǎn),公司為員工供應(yīng)水果、糕點(diǎn)、飲品。2、每周一三五,供應(yīng)糕點(diǎn)。每周二四,供應(yīng)水果。3、糕點(diǎn):現(xiàn)烤類糕點(diǎn)1-2種。(數(shù)量少許,以免浪費(fèi))小餅干、小面包類。(選擇獨(dú)立包裝類,方便宜存放)4、水果:應(yīng)季時(shí)令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放)5、飲品:以奶茶、花茶為主。團(tuán)建采購物品預(yù)算:(按30人,22個(gè)工作日計(jì)算)每月預(yù)計(jì)費(fèi)用:約1700元1、奶茶:120/箱,茶包/檸檬片(獨(dú)立包裝,避免氧化
10、變質(zhì)):200元2、小餅干:10/斤(每天約20元左右),現(xiàn)烤類糕點(diǎn):約30元(每月供應(yīng)約13天)3、水果:約50-60元(每月供應(yīng)約9天)公司團(tuán)建策劃方案31、活動(dòng)目的:為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強(qiáng)部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強(qiáng)公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標(biāo)而努力。2、活動(dòng)主題:“敞開胸懷,自由奔放”3、活動(dòng)時(shí)間:20xx年xx月xx日下午xx點(diǎn)。4、活動(dòng)地點(diǎn):(附近酒店會(huì)議室)5、活動(dòng)參與主題:全體員工6、活動(dòng)主持:xx為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場。7、活動(dòng)形式:培
11、訓(xùn)+互動(dòng)游戲8、活動(dòng)方案:(共分兩個(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)前奏:(時(shí)間約30分鐘)老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女”,然后登臺(tái)跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對(duì)自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(hào)(此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào))。第一部分:培訓(xùn)(每個(gè)部
12、門時(shí)間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計(jì)2小時(shí)30分鐘)所需物料:投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負(fù)責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。客戶部:xx媒介部:xx設(shè)計(jì)部:xx策劃部:xx第二部分:互動(dòng)游戲。宗旨:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,促進(jìn)各部門之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。公司團(tuán)建策劃方案4一、時(shí)間地點(diǎn)等基本情況:(1)時(shí)間;根據(jù)公司的性質(zhì),一般大多數(shù)選擇周六日,如果去外地的話建議2-3天;(2)地點(diǎn):現(xiàn)在是夏天的開始,天氣非常炎熱,選擇一些水上
13、基地或者陰涼的基地較為合適;(3)主題:以輕松簡單項(xiàng)目為主(激烈運(yùn)動(dòng)太熱、太曬,大多數(shù)參訓(xùn)人員肯定不喜歡);二、活動(dòng)策劃的目的要明確:(1)幫助參加者認(rèn)識(shí)自我,激發(fā)個(gè)人潛能,客觀地進(jìn)行自我定位;(2)增強(qiáng)自信心,克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,更客觀的面對(duì)工作與生活的挑戰(zhàn);(3)采取有效的措施改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì)關(guān)心、激勵(lì)、相互信任;(4)使大家融洽的與他人及群體合作,達(dá)到團(tuán)體一致性,并形成團(tuán)隊(duì)成員間配合默契,形成積極向上、團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)氣氛.三、基地介紹:(1)主要以拓展游戲游玩為主,環(huán)境要相對(duì)干凈,清爽;(2)吃飯的標(biāo)準(zhǔn)都是300-500元/桌(十菜一湯);(3)住宿采取的是標(biāo)間1.2米的
14、床;(4)基礎(chǔ)的拓展游戲道具(如畢業(yè)墻、背摔臺(tái)等);(5)會(huì)議室(有投影儀、話筒、音響等設(shè)備);四、 具體的行程安排:(拿3天2晚的活動(dòng)舉例)Day1(1)09:00所有人去到基地集合;(2)09:00-10:00放東西,換衣服,軍訓(xùn)軍姿集合列隊(duì),破冰熱身;(3)10:00-12:00游戲拓展、隊(duì)內(nèi)宣誓、餐前訓(xùn);(4)12:00-13:30午餐時(shí)間,稍作休整;(5)13:30-14:30軍訓(xùn)拉練,入營篇;(6)14:30-17:00游戲拓展,團(tuán)隊(duì)展示;(7)17:00-18:00晚餐。稍作休整; (8)晚上篝火晚會(huì);Day2(1)08:00-08:30,起床吃早餐;(2)08:30-10:30
15、,做熱身游戲,破冰分組;(3)10;30-12:00,神筆馬良;(4)12:00-13:30,午餐時(shí)間,稍作休息;(5)13:30-17:00,主體團(tuán)建:部落戰(zhàn)爭;(6)17:00-18:30;晚餐+休整Day3(1)08:00-08:30,起床吃早餐;(2)08:30-10:30,做熱身游戲,破冰分組;(3)10;30-12:00,景區(qū)定向活動(dòng);(4)12:00-13:30,午餐時(shí)間,稍作休息;(5)13:30-16;00,拓展團(tuán)建游戲,合影留念;(6)16:00,開始返回自己溫馨的家五、具體拓展游戲的介紹:舉例說明:(1)神筆馬良A、游戲玩法在地上放一張一平米大的紙。所有隊(duì)員拉繩子的末端,
16、不得接觸毛筆,按照教練的要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以根據(jù)字的美觀度來打分。B、游戲目的1. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。2. 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作能力。3. 感受團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作中,各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調(diào)整。4. 提升團(tuán)隊(duì)士氣,激發(fā)飽滿的激情(2)畢業(yè)墻A、游戲玩法全隊(duì)所有成員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面,在此過程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個(gè)人的身體。B、游戲目的1、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力2、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)服從與奉獻(xiàn)的精神;3、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通,增加團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力(3)真人CSA、游戲玩法把軍隊(duì)實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系
17、統(tǒng),同時(shí)借鑒了反恐精英CS網(wǎng)絡(luò)游戲的場景設(shè)計(jì)和游戲規(guī)則,是一種獨(dú)特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對(duì)抗寓教于樂的培訓(xùn)項(xiàng)目。通過角色的扮演和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,在體驗(yàn)快樂的同時(shí)達(dá)到健康休閑、團(tuán)隊(duì)建設(shè)目的。B、游戲目的1、克服心理惰性,完善性格結(jié)構(gòu),磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對(duì)工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。3、認(rèn)識(shí)群體的作用,增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)和責(zé)任心。六、費(fèi)用明細(xì)清單:(1)活動(dòng)策劃費(fèi)用、籌劃費(fèi)用、對(duì)接費(fèi)用等;(2)主訓(xùn)教練12年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、助教2名,方案策劃、場地踩點(diǎn)等;(3)拓展基地場地使用費(fèi);(4)來回大巴車輛接送、含司機(jī)午餐及過路費(fèi);(5)香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助
18、設(shè)備、無限量飲用水;(6)餐費(fèi)+住宿費(fèi);(7)其他需要實(shí)際支付的費(fèi)用;七、完美的結(jié)局:(1)總結(jié)分享;(2)香檳慶祝;(3)拍照留念;(4)快樂返程;公司團(tuán)建策劃方案5(一)首先要明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。建立團(tuán)隊(duì)的目的是什么,這個(gè)團(tuán)隊(duì)要完成怎樣的目標(biāo)。目標(biāo)很重要,因?yàn)槟繕?biāo)就是方向。每個(gè)團(tuán)隊(duì)的組建都是為完成一定的目標(biāo)或使命。沒有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)沒有存在的意義,或者說沒有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)也稱不上為一個(gè)團(tuán)隊(duì)。(二)確立團(tuán)隊(duì)成員標(biāo)準(zhǔn),選對(duì)人上船。團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)確定了,就要選擇正確的團(tuán)隊(duì)成員,該如何選擇團(tuán)隊(duì)成員呢?我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該選擇那些認(rèn)同團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀、優(yōu)勢(shì)能夠互補(bǔ)的人來團(tuán)隊(duì)工作。價(jià)值觀的認(rèn)同很關(guān)鍵,不認(rèn)同團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀大家就不能實(shí)
19、現(xiàn)很好的溝通,也就不可能有效率可言。另外并不是所有的人組合在一起就能組成一個(gè)的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵在于充分發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì),這就需要團(tuán)隊(duì)中的成員做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),實(shí)現(xiàn)整體大于局部之和。(三)建立好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部規(guī)則。沒有規(guī)矩不成方圓,一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果能形成戰(zhàn)斗力必須建立健全的游戲規(guī)則,如崗位職責(zé)、權(quán)利的界定,團(tuán)隊(duì)成員溝通、交流方式的確立等。這些規(guī)則應(yīng)能保證一個(gè)團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)行,讓團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,使整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿活力。(四)選擇一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。我們不能強(qiáng)調(diào)個(gè)人的作用,但我們也不能忽略個(gè)人的作用。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于建設(shè)高效率的團(tuán)隊(duì)有著不可替代的作用。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)中每個(gè)
20、成員的優(yōu)勢(shì),使團(tuán)隊(duì)的資源實(shí)現(xiàn)程度的優(yōu)化,從而創(chuàng)造出非凡的業(yè)績。(五)學(xué)會(huì)寬容。寬容是一種很高的品質(zhì)。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部,由于每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的性格特征可能不同,考慮問題的出發(fā)點(diǎn)不同,難免會(huì)產(chǎn)生摩擦,但每個(gè)人都應(yīng)該抱著一種“對(duì)事不對(duì)人”的態(tài)度去寬容別人對(duì)自己的批評(píng),甚至是不理解,而不能一味地去爭執(zhí),許多東西需要時(shí)間去證明,爭論沒有任何意義。公司團(tuán)建策劃方案6一、活動(dòng)目的:為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強(qiáng)部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強(qiáng)公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標(biāo)而努力。二、活動(dòng)主
21、題:“敞開胸懷,自由奔放”三、活動(dòng)時(shí)間:20_年X月_日下午X點(diǎn)四、活動(dòng)地點(diǎn):(附近酒店會(huì)議室)五、活動(dòng)參與主題:_X全體員工六、活動(dòng)主持:_為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場七、活動(dòng)形式:培訓(xùn)+互動(dòng)游戲八、活動(dòng)方案:(共分兩個(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)前奏:(時(shí)間約30分鐘)老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女-_”,然后_登臺(tái)跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對(duì)自己留下深刻印象。部門成員全部介
22、紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(hào)(此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào))。第一部分:培訓(xùn)(每個(gè)部門時(shí)間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計(jì)2小時(shí)30分鐘)所需物料:投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負(fù)責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充。流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。客戶部:媒介部:設(shè)計(jì)部:策劃部:第二部分:互動(dòng)游戲宗旨:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,促進(jìn)各部門之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。公司
23、團(tuán)建策劃方案7為加強(qiáng)區(qū)青企協(xié)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升協(xié)會(huì)凝聚力,促進(jìn)企業(yè)交流,增強(qiáng)會(huì)員友誼,擬定于20_年4月中旬舉辦會(huì)員戶外拓展活動(dòng),方案如下:一、活動(dòng)時(shí)間:20_年4月11日(周五)13日(周日)二、活動(dòng)地點(diǎn):惠州南昆山大觀園戶外拓展基地三、參與人員:協(xié)會(huì)全體會(huì)員四、組織方式:以分會(huì)為單位,由各分會(huì)長牽頭,各分會(huì)秘書處負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)、報(bào)名和組織工作五、活動(dòng)日程及內(nèi)容4月11日(周五)下午2:00集中出發(fā)下午5:30到達(dá)南昆山并入住下午6:30就餐、交流4月12日(周六)上午08:30早餐上午09:00進(jìn)行拓展中午12:00午餐,稍作休息下午2:00關(guān)于協(xié)會(huì)發(fā)展交流會(huì)下午6:30晚餐、交流4月13日(周日)
24、08:00早餐09:00分享會(huì)(每個(gè)會(huì)員自備企業(yè)PPT進(jìn)行介紹)12:00午餐14:00返深六、活動(dòng)費(fèi)用:1400元/人+會(huì)議室等(按實(shí)際報(bào)名情況再定)(協(xié)會(huì)承擔(dān)所有相關(guān)費(fèi)用)七、其他事項(xiàng):1、參加活動(dòng)人員原則上集中乘坐大巴車,統(tǒng)一前往;有特殊情況需自駕車前往的,請(qǐng)于當(dāng)天下午6點(diǎn)鐘前到達(dá)目的地。2、若需要請(qǐng)假的會(huì)員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動(dòng),并做好企業(yè)介紹、分享的準(zhǔn)備。3、本次活動(dòng)為協(xié)會(huì)集體活動(dòng),請(qǐng)各分會(huì)高度重視,精心組織,認(rèn)真做好報(bào)名發(fā)動(dòng)組織工作。公司團(tuán)建策劃方案8一、團(tuán)隊(duì)凝聚力缺失、員工心情萎靡的時(shí)候員工作業(yè)時(shí)間長了免不了有慵懶心,甚至有私心,原先的熱情會(huì)隨時(shí)間推移漸漸衰退;林子大了什么鳥都有,大家免不了也就有沖突,有意見,有怨言,而在一塵不變的環(huán)境里,靠固有的溝通辦法恐怕很難處理這些問題;并且,當(dāng)員工看不到公司出路、個(gè)人出路,感受不到團(tuán)隊(duì)溫暖的時(shí)候,就會(huì)有換崗離職的做法發(fā)生,所以,在這種情況下,大
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 項(xiàng)目管理第4章教學(xué)
- 荊門污水頂管施工方案
- 糖尿病腎病護(hù)理教學(xué)查房
- 數(shù)碼相機(jī)的基礎(chǔ)知識(shí)
- 中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院《幼兒園活動(dòng)設(shè)計(jì)與指導(dǎo)藝術(shù)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 濮陽醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校《普通話語音》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 天府新區(qū)航空旅游職業(yè)學(xué)院《中學(xué)綜合實(shí)踐》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 岳陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院《營銷工程》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 玻璃門衣柜施工方案
- 重慶經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院《大學(xué)物理B》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 中國成人醫(yī)院獲得性肺炎與呼吸機(jī)相關(guān)肺炎診斷和治療指南(2018版)
- 測量不確定度評(píng)定和表示培訓(xùn)
- 城市供水系統(tǒng)管理
- 檢查電線線路的安全隱患
- 軟件需求評(píng)審檢查表模板
- 2025年創(chuàng)業(yè)方案市場拓展計(jì)劃
- 檔案防火知識(shí)培訓(xùn)課件
- 【八年級(jí)下冊(cè)地理中圖北京版】期中真題必刷卷A-【期中真題必刷卷】(北京專用)(原卷版)
- 工程造價(jià)咨詢合同范本
- 2025年全國總工會(huì)部分在京直屬事業(yè)單位招聘13人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 110kVXX變電站預(yù)試定檢施工方案試卷教案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論