1、管理哲學2013秋作業5_00021整個社會結構，最深層次的是（ ）結構A. 經濟B. 政治C. 文化 D. 歷史滿分：2分2. 以人為中心和以生產為中心的管理目的都是（ ）A. 提高企業社會地位B. 提高企業知名度C. 提高個人收入D. 提高生產效率滿分：2分3. 西方文化主義起源于（ ）A. 古中國B. 古希臘C. 古羅馬 D. 古印度滿分：2分4. 實證主義的思想根源是歐洲哲學史上的（ ）A. 理性主義B. 人文主義C. 經驗主義D. 科學主義滿分：2分5. （ ）代表了中國古代法制的最高水平A. 唐六典B. 貞觀令C. 唐律 D. 麟趾格滿分：2分6. 主張通過“嚴刑”、“重罰”來治國

2、的是（ ）A. 儒家B. 道家 C. 法家 D. 墨家滿分：2分7. 環境質量評價可分為預斷評價和（ ）A. 遠期評價B. 現狀評價 C. 未來評價 D. 效益評價滿分：2分8. .城市發展的決定性階段是（ ）A. 原始城市階段 B. 中古城市階段C. 近代城市階段 D. 現代城市階段滿分：2分9. 管理理論的萌芽時期是（ ）A. 古典管理理論 B. “人際關系行為科學”理論 C. 經驗管理 D. 馬克思主義管理理論滿分：2分10. （ ）首創了系統的管理理論。A. 赫茨伯格B. 威廉大內C. 泰羅D. 卡斯特滿分：2分二、多項選擇題（共10道試題，共30分。）得分：301. 城市生態系統的特

3、點有（ ）A. 人是主體B. 開放系統C. 自動調節和自凈能力差D. 人工化的獨特的生態系統滿分：3分2. .對現代經濟管理進行道德評價的標準有（ ）A. 是否盡職責 B. 是否有利于實現管理與被管理者的共同目標C. 是否符合被管理者需要D. 是否與公眾整體利益一致滿分：3分3. 管理過程中的激勵原理揭示了哪些關系（ ）A. 需求與激勵關系 B. 需求層次與激勵手段應該相適應C. 外在激勵與內在激勵的關系 D. 調節與監督的辯證關系滿分：3分4. 可持續發展觀作為一種全新的發展觀念,主要包含以下四方面的原則( )A. 生態持續B. 經濟持續 C. 社會持續 D. 文化持續滿分：3分5. 制定城

4、市環境規劃的程序（ ）A. 環境調查評價B. 環境預測 C. 提出環境目標D. 平衡環境目標和經濟目標滿分：3分6. .以下屬于鄉鎮文化中心的是（ ）A. 文化站 B. 廣播站C. 影劇院 D. 劇團滿分：3分7. 會議的類型可分為（ ）A. 信息交流會議B. 表明態度會議C. 解決問題會議 D. 培訓會議滿分：3分8. 鄉鎮行政領導的職責有（ ）A. 對黨負責 B. 對鄉鎮人大負責C. 對上一級 人們政府負責D. 對人民負責滿分：3分9. 中國傳統思想的特殊性格有哪些（ ）A. 強韜略意識B. 辯證意識C. 理性主義 D. 追求和諧滿分：3分10. 城市環境污染的危害可分為（ ）A. 近期危

5、害B. 急性危害C. 慢性危害D. 遠期危害滿分：3分三、判斷題（共10道試題，共20分。）得分：201. 中國傳統文化重要組成部分的學說如道家、法家學說都是為人民大眾服務的。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分2.西周的法律對城市建筑規模做出了規定。（ ） A. 錯誤B. 正確滿分：2分3.很多經濟管理活動中都蘊含著倫理道德因素。（ ） A. 錯誤B. 正確滿分：2分4. .東方文化注重個體，強調個人主義，而西方文化強調群體，注重整體。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分5. 孔德所創立的社會學理論基礎是他的實證論哲學觀。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分6. 管理哲學屬于具體科學范疇。（

6、 ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分7.一個城市狀況的優劣，通關居民物質生活是否豐厚和舒適就可以判斷。（ ） A. 錯誤B. 正確滿分：2分8. 管理活動一樣可以用“美”的價值觀來衡量。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分9. 廣義的城市法制是指我國所有的現行法律及運用它對社會關系的調整。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分10. .以人為本就是要關心人的溫飽問題。（ ）A. 錯誤B. 正確滿分：2分四、簡答題（共3道試題，共30分。）得分：01. 管理控制過程的辯證關系有哪些？提示：答題框內不能輸入超過2000個字符。如果超過2000字符，請使用附件上傳功能。答：1控制過程的幾個步驟的對立統一

7、 2穩定與不穩定的關系 3目標與手段的關系 4過程與結果的關系滿分：10分 2. 組織中的矛盾關系有哪些？提示：答題框內不能輸入超過2000個字符。如果超過2000字符，請使用附件上傳功能。答:1個人和組織的矛盾關系 2平衡和不平衡的矛盾關系 3集權和分權的矛盾關系 4穩定和變革的矛盾關系 5組織結構、組織文化等要素的重要作用 6組織管理中“寬”與“嚴”的辯證關系滿分：10分 3. 管理倫理為什么能夠推動管理理論和管理實踐的發展提示：答題框內不能輸入超過2000個字符。如果超過2000字符，請使用附件上傳功能。答： 首先，進步的倫理道德能夠為管理的變革作輿論準備，論證管理改革的合理性、科學性，批判腐朽落后的倫理道德觀念，從思想理論上闡明改革的重要意義，不斷完善自己理論體系，提高管理實踐