1、泓域咨詢/撫順關于成立鑄件公司可行性研究報告撫順關于成立鑄件公司可行性研究報告xxx集團有限公司報告說明鑄件業生產所需的原材料主要為生鐵、廢鋼以及鋁錠等相應輔助材料，其中，生鐵、廢鋼所占生產成本的比重較大。生鐵、廢鋼等原材料的價格與鋼材價格存在一定程度的聯動，由于鋼材價格受宏觀經濟等各種因素影響較大，導致原材料價格波動較大，如果鋼材價格上漲，將直接影響產品的生產成本，對生產經營產生不利影響。xxx集團有限公司主要由xxx有限責任公司和xxx有限公司共同出資成立。其中：xxx有限責任公司出資637.00萬元，占xxx集團有限公司65%股份；xxx有限公司出資343萬元，占xxx集團有限公司35%

2、股份。根據謹慎財務估算，項目總投資23084.55萬元，其中：建設投資17815.97萬元，占項目總投資的77.18%；建設期利息378.91萬元，占項目總投資的1.64%；流動資金4889.67萬元，占項目總投資的21.18%。項目正常運營每年營業收入43700.00萬元，綜合總成本費用36677.53萬元，凈利潤5123.58萬元，財務內部收益率14.43%，財務凈現值3098.61萬元，全部投資回收期6.80年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。綜上所述，本項目能夠充分利用現有設施，屬于投資合理、見效快、回報高項目；擬建項目交通條件好；供電供水條件好，因而

3、其建設條件有明顯優勢。項目符合國家產業發展的戰略思想，有利于行業結構調整。本期項目是基于公開的產業信息、市場分析、技術方案等信息，并依托行業分析模型而進行的模板化設計，其數據參數符合行業基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。目錄第一章 籌建公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經營范圍8五、 主要股東8公司合并資產負債表主要數據9公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據11公司合并利潤表主要數據11六、 項目概況12第二章 公司成立方案15一、 公司經營宗旨15二、 公司的目標、主要職責15三、 公司組建方式16四、 公司管理體制1

4、6五、 部門職責及權限17六、 核心人員介紹21七、 財務會計制度23第三章 市場分析26一、 行業概況26二、 行業發展趨勢26第四章 項目背景分析28一、 行業上下游關系28二、 行業市場現狀28三、 行業基本風險特征29四、 釋放民營經濟新活力31五、 狠抓招商引資32第五章 發展規劃分析33一、 公司發展規劃33二、 保障措施34第六章 法人治理36一、 股東權利及義務36二、 董事39三、 高級管理人員43四、 監事46第七章 項目環境影響分析48一、 編制依據48二、 建設期大氣環境影響分析48三、 建設期水環境影響分析49四、 建設期固體廢棄物環境影響分析50五、 建設期聲環境影

5、響分析50六、 環境管理分析52七、 結論54八、 建議54第八章 選址方案分析56一、 項目選址原則56二、 建設區基本情況56三、 項目選址綜合評價57第九章 項目風險分析59一、 項目風險分析59二、 項目風險對策61第十章 投資估算及資金籌措64一、 投資估算的依據和說明64二、 建設投資估算65建設投資估算表69三、 建設期利息69建設期利息估算表69固定資產投資估算表71四、 流動資金71流動資金估算表72五、 項目總投資73總投資及構成一覽表73六、 資金籌措與投資計劃74項目投資計劃與資金籌措一覽表74第十一章 項目實施進度計劃76一、 項目進度安排76項目實施進度計劃一覽表7

6、6二、 項目實施保障措施77第十二章 項目經濟效益評價78一、 基本假設及基礎參數選取78二、 經濟評價財務測算78營業收入、稅金及附加和增值稅估算表78綜合總成本費用估算表80利潤及利潤分配表82三、 項目盈利能力分析83項目投資現金流量表84四、 財務生存能力分析86五、 償債能力分析86借款還本付息計劃表87六、 經濟評價結論88第十三章 總結89第十四章 補充表格91主要經濟指標一覽表91建設投資估算表92建設期利息估算表93固定資產投資估算表94流動資金估算表95總投資及構成一覽表96項目投資計劃與資金籌措一覽表97營業收入、稅金及附加和增值稅估算表98綜合總成本費用估算表98固定資

7、產折舊費估算表99無形資產和其他資產攤銷估算表100利潤及利潤分配表101項目投資現金流量表102借款還本付息計劃表103建筑工程投資一覽表104項目實施進度計劃一覽表105主要設備購置一覽表106能耗分析一覽表106第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xxx集團有限公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本980萬元三、 注冊地址undefinedxxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事鑄件相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xxx集團有限公司主要由xxx

8、有限責任公司和xxx有限公司發起成立。（一）xxx有限責任公司基本情況1、公司簡介公司注重發揮員工民主管理、民主參與、民主監督的作用，建立了工會組織，并通過明確職工代表大會各項職權、組織制度、工作制度，進一步規范廠務公開的內容、程序、形式，企業民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰略和高質量發展，以提高全員思想政治素質、業務素質和履職能力為核心，堅持戰略導向、問題導向和需求導向，持續深化教育培訓改革，精準實施培訓，努力實現員工成長與公司發展的良性互動。公司自成立以來，堅持“品牌化、規模化、專業化”的發展道路。以人為本，強調服務，一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰略轉型和

9、管理變革，實現了企業持續、健康、快速發展。未來我司將繼續以“客戶第一，質量第一，信譽第一”為原則，在產品質量上精益求精，追求完美，對客戶以誠相待，互動雙贏。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額7288.375830.705466.28負債總額2570.892056.711928.17股東權益合計4717.483773.983538.11公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入30179.6424143.7122634.73營業利潤6576.285261.024932.21利潤總額5765.06461

10、2.054323.80凈利潤4323.803372.563113.14歸屬于母公司所有者的凈利潤4323.803372.563113.14（二）xxx有限公司基本情況1、公司簡介公司滿懷信心，發揚“正直、誠信、務實、創新”的企業精神和“追求卓越，回報社會” 的企業宗旨，以優良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優質產品及服務。本公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信經營、誠信服務作為企業立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場。“滿足社會和業主的需要，是我們不懈的追求”的企業

11、觀念，面對經濟發展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額7288.375830.705466.28負債總額2570.892056.711928.17股東權益合計4717.483773.983538.11公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入30179.6424143.7122634.73營業利潤6576.285261.024932.21利潤總額5765.064612.054323.80凈利潤4323.803372.563113.14歸屬于母公司

12、所有者的凈利潤4323.803372.563113.14六、 項目概況（一）投資路徑xxx集團有限公司主要從事關于成立鑄件公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由隨著對機械裝備性能，質量要求的日益提高，我們對鑄件品質的高標準要求也不斷提升。現在人們越來越重視采用金屬液凈化技術和設備，復合材料已經開始應用于鑄件生產，輕金屬的半固態鑄造用于汽車用鎂鋁合金的生產。隨著鑄件的尺寸精度不斷提高，鑄件毛胚尺寸接近零件尺寸，機加工量小。鑄件使用過程的安全性，可靠性對鑄件的內部質量檢測的要求十分的嚴格。在市委堅強領導下，堅持“工業立市、工業強市、產業興市”，全力做好“六穩”工作、落實“六保”任務，實現了

13、經濟社會平穩發展。預計完成地區生產總值820億元、下降3.1%；規上工業增加值235億元、下降8.3%；一般公共預算收入76.7億元、增長2%；固定資產投資179.5億元、增長2.5%；城鄉居民人均可支配收入分別達到34650元、16688元，增長0.2%和7%。（三）項目選址項目選址位于xx（待定），占地面積約59.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xx件鑄件的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積64546.72，其中：生產工程38983.57，倉儲工程13859.93，行政辦公及

14、生活服務設施6293.32，公共工程5409.90。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資23084.55萬元，其中：建設投資17815.97萬元，占項目總投資的77.18%；建設期利息378.91萬元，占項目總投資的1.64%；流動資金4889.67萬元，占項目總投資的21.18%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：43700.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：36677.53萬元。3、凈利潤（NP）：5123.58萬元。4、全部投資回收期（Pt）：6.80年。5、財務內部收益率：14.43%。6、財務凈現值：3098.61萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃2

15、4個月。（九）項目綜合評價本項目生產線設備技術先進，即提高了產品質量，又增加了產品附加值，具有良好的社會效益和經濟效益。本項目生產所需原料立足于本地資源優勢，主要原材料從本地市場采購，保證了項目實施后的正常生產經營。綜上所述，項目的實施將對實現節能降耗、環境保護具有重要意義，本期項目的建設，是十分必要和可行的。第二章 公司成立方案一、 公司經營宗旨加強經濟合作和技術交流，采用先進適用的科學技術和科學經營管理方法，提高產品質量，發展新產品，并在質量、價格等方面具有國際市場上的競爭能力，提高經濟效益，使投資者獲得滿意的利益。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，

16、優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、鑄件行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發

17、展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx集團有限公司主要由xxx有限責任公司和xxx有限公司共同出資成立。其中：xxx有限責任公司出資637.00萬元，占xxx集團有限公司65%股份；xxx有限公司出資343萬元，占xxx集團有限公司35%股份。四、 公司管

18、理體制xxx集團有限公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質

19、量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、

20、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、

21、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事

22、會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報

23、表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、

24、 核心人員介紹1、邱xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。2、金xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監事會主席。3、薛xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。19

25、94年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。4、葉xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。5、崔xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。6

26、、任xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。7、程xx，中國國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。8、張xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。七、 財務會計制度1、

27、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。存在股東違規占用公司資

28、金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。如股東存在違規占用公司資金情形的，公司在利潤分配時，應當先從該股東應分配的現金紅利中扣減

29、其占用的資金。6、公司利潤分配政策為：（1）利潤分配的原則公司實施積極的利潤分配政策，重視對投資者的合理投資回報，并保持連續性和穩定性。（2）利潤分配的形式公司采取現金分配形式。在符合條件的前提下，公司應優先采取現金方式分配股利。公司一般情況下進行年度利潤分配，但在有條件的情況下，公司董事會可以根據公司的資金需求狀況提議公司進行中期現金分配。（3）現金分紅的具體條件和比例在當年盈利的條件下，如無重大投資計劃或重大現金支出等事項發生，公司每年以現金方式分配的利潤應不低于當年實現的可分配利潤的10%，且連續三年以現金方式累計分配的利潤不少于該三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會在制定以現金

30、形式分配股利的方案時，應當綜合考慮公司所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平等因素在當年實現的可供分配利潤的20%-80%的范圍內確定現金分紅在本次利潤分配中所占比例。獨立董事應針對已制定的現金分紅方案發表明確意見。7、公司利潤分配決策機制與程序為：公司當年盈利且符合實施現金分紅條件但公司董事會未做出現金利潤分配方案的，應在當年的定期報告中披露未進行現金分紅的原因以及未用于現金分紅的資金留存公司的用途，獨立董事應該對此發表明確意見。第三章 市場分析一、 行業概況鑄造行業是制造業中的基礎，也是國民經濟的基礎產業，各行業的發展都離不開鑄件。在工業化進程中不斷受益于現代高新技術，加強了其較為

31、經濟的金屬成型方法和良好的綜合性能的特點，相對于鍛軋焊沖等工藝具有一定的優勢，有些復雜結構件目前尚無其他制造工藝可替代，因此鑄造工藝仍是最經濟且便捷的金屬成形工藝。從汽車、機床、農業機械、冶金礦山設備，到航空、航天、國防工業，乃至建筑五金、家用生活器具等行業，每年都需要大量的鑄件，因而鑄造機械業的發展標志著一個國家的生產實力。我國目前已經成為世界鑄造機械大國之一，在鑄造機械制造行業取得了很大的成績。近年來由于國內經濟穩定運行，在巨大的市場需求和良好的國家大環境下，我國鑄造機械行業仍將保持高速增長態勢。二、 行業發展趨勢1、鑄件質量逐步提升隨著對機械裝備性能，質量要求的日益提高，我們對鑄件品質的

32、高標準要求也不斷提升。現在人們越來越重視采用金屬液凈化技術和設備，復合材料已經開始應用于鑄件生產，輕金屬的半固態鑄造用于汽車用鎂鋁合金的生產。隨著鑄件的尺寸精度不斷提高，鑄件毛胚尺寸接近零件尺寸，機加工量小。鑄件使用過程的安全性，可靠性對鑄件的內部質量檢測的要求十分的嚴格。2、鑄件生產效率的提升鑄造業作為基礎制造業，一直受益于各類新技術的應用，在工業時代，冶煉技術、熔煉技術、材料技術的進步推動鑄造業進一步為各類制造業提供更豐富性能的零件。近年國內鑄造業開發推廣了一些先進熔煉設備，提高了金屬液溫度和綜合質量，同時，鑄造企業的自動化、機械化水平日益提高，尤其是自動化設備在鑄造企業生產各個過程中的普

33、遍應用，大大提高了企業的勞動生產效率，實現了全系統的計算機技術應用。3、鑄造環保技術的發展綠色鑄造是未來鑄造行業的發展趨勢。隨著我國國民經濟的發展方式向調整優化結構、注重效益環保、提升產業層次政策的轉變，鑄造行業的轉型跨越發展也勢在必然。國內大部分鑄造企業開始重視環保技術，重視鑄造煙塵治理、污水凈化、廢砂廢渣利用，并開發出多種鑄造環保設備，如震動落砂機除塵罩、移動式吸塵器、煙塵凈化裝置、污水凈化循環回用系統，鑄造舊砂干濕法再生技術及設備、鑄造廢砂爐渣廢塑料制作復合材料技術和設備等。第四章 項目背景分析一、 行業上下游關系1、本行業上游與本行業的關系鑄件業生產所需的原材料主要為生鐵、廢鋼以及鋁錠

34、等相應輔助材料，其中，生鐵、廢鋼所占生產成本的比重較大。生鐵、廢鋼等原材料的價格與鋼材價格存在一定程度的聯動，由于鋼材價格受宏觀經濟等各種因素影響較大，導致原材料價格波動較大，如果鋼材價格上漲，將直接影響產品的生產成本，對生產經營產生不利影響。2、本行業下游與本行業的關系鑄造行業依據鑄件規格，可分為中小型和大型鑄件，其中，大型鑄件企業主要分布于我國北方，中小型鑄件主要分布于我國南方。大型鑄件主要應用于機床、船舶、航空航天、重型機械、橋梁、建筑、大型管道、大型閥門等領域；中小型鑄件主要應用于各類電機、水泵、閥門、機械設備等領域。下游行業的發展為鑄件行業提供了廣闊的市場空間，下游行業需求旺盛，對本

35、行業的發展有很強的推動作用。二、 行業市場現狀改革開放以來，尤其20世紀末到21世紀初，隨著我國國民經濟持續、快速發展，加上發達國家產業轉移等因素，使我國鑄造業得以迅猛發展，例如汽車行業近年快速發展就使鑄造產業受益匪淺。2014年中國鑄件生產以4,620萬噸的總產量遙遙領先于其他鑄件生產大國，繼續位居世界首位，占全世界總產量的44.58%。美國繼2012年取代印度重新成為世界第二大鑄件生產國后，2014年以總產量1,047萬噸繼續穩固其地位。印度以1,002萬噸位居第三，第四到第八分別為日本553萬噸，德國524萬噸，俄羅斯420萬噸，巴西273萬噸，以及韓國263萬噸。位居前十的國家的鑄件產

36、量之和占世界總產量的83.96%。根據2015-2020年中國鑄造機械市場研究及發展趨勢研究報告顯示，2013年我國鑄件產量達4,450萬噸，較2012年增長4.7%，產值超過5,500億元，2014年我國鑄件產量達4,620萬噸，較2013年增長5.6%。十二五期間，中國鑄件產量增速穩健，步入低速發展新常態。我國在電力、通用機械、船舶、機床、礦山、冶金、石化等行業的發展將帶動鑄件行業的進一步發展，對鑄件也將保持旺盛的需求，同時，鑄件的出口也將不斷增加。預計到2019年，我國鑄件需求量將達到接近6000萬噸的水平。三、 行業基本風險特征1、市場競爭加劇風險目前，國內從事鑄造業的廠商數量眾多，尤

37、其是諸多產量低、規模小及設備水平、技術能力、抗風險能力相對較差的企業，為獲得一定市場份額而采取低價競爭策略。如果不能持續提高產品技術含量并有計劃地擴大規模、占領市場，將存在訂單不足帶來的經營業績下滑風險。2、宏觀政策風險近年來，隨著我國國民經濟增速的放緩，鑄造行業也進入整合期，國家開始對鑄造行業結構進行調控，淘汰部分落后產能和部分領域的過剩產能，并且隨著鑄造行業準入條件的具體實施，鑄造行業將面臨著一個全新的、更加嚴格的環保執法環境。同時，國家針對鑄造行業在降低能耗、提高鑄件成品率、污染物達標排放、廢砂及余熱等廢棄物回收利用、改善作業環境、工傷及職業危害等方面問題將出臺一系列規范性文件，如果宏觀

38、經濟發生重大不利變化，或國家對本行業調控力度過大，則整體行業的發展將會受到一定的影響。3、安全生產風險在產品生產制造過程中，存在發生機械傷害、火災、觸電、高溫燙傷、職業病等可能性。如果發生重大安全生產事故，可能引起訴訟、賠償、甚至處罰或者停產整頓等情況，將會對生產經營產生不利影響。4、原材料價格波動風險鑄造行業生產經營所需的主要原材料為生鐵和廢鋼等，其上游行業為鋼鐵行業，且鋼鐵的價格主要受期貨市場供求關系的影響，因此原材料的價格波動較大，直接對行業盈利能力構成一定影響。同時，簽署銷售訂單的時間與原材料采購的時間難以保持一致，且產品銷售價格調整滯后，如原材料價格出現大幅波動，將對生產經營產生不利

39、影響。5、技術更新風險隨著下游行業的不斷發展，對鑄件的精度、性能、壽命、可靠性等各項技術指標方面的要求不斷提高，如不能準確預測產品的市場發展趨勢、及時研發新技術、新工藝及新產品，或者科研與生產不能同時跟進、滿足市場需求，市場競爭力將受到影響。四、 釋放民營經濟新活力要更大力度支持本土企業發展，與企業家交朋友，要“親”而有度、“清”而有為，依法保護企業家合法權益，壯大企業家隊伍，讓他們在撫盡顯身手、發財發展。主動幫助企業新上項目、技術改造、融資引智，促進大中小企業協作配套、抱團發展、互惠共贏。深入貫徹落實撫順市促進民營經濟發展條例，持續解決民營企業歷史遺留問題，全面取消企業醫保調劑金。全年實現“

40、個轉企”“小升規”“規升巨”分別為600戶、25戶和3戶。五、 狠抓招商引資招商引資是當前經濟工作的“生命線”和“牛鼻子”，是決定能否實現預期目標的關鍵。新撫區圍繞綠色循環產業和服務業升級，望花區圍繞冶金新材料和新能源，東洲區圍繞精細化工及化工新材料，順城區圍繞裝備制造和現代服務業，撫順縣、清原縣和新賓縣圍繞木材加工、生態環保、清潔能源、文化旅游、有機農業，有針對性地赴京津冀、長三角、珠三角精準招商。緊扣建鏈強鏈補鏈，發揮“鏈主”企業作用，開展以商招商、產業鏈招商。完善招商引資獎勵辦法，激發全域全員招商引資積極性，形成“天天在路上、人人都招商”的濃厚氛圍。第五章 發展規劃分析一、 公司發展規劃

41、（一）戰略目標與發展規劃公司致力于為多產業的多領域客戶提供高質量產品、技術服務與整體解決方案，為成為百億級產業領軍企業而努力奮斗。（二）措施及實施效果公司立足于本行業，以先進的技術和高品質的產品滿足產品日益提升的質量標準和技術進步要求，為國內外生產商率先提供多種產品，為提升轉換率和品質保證以及成本降低持續做出貢獻，同時通過與產業鏈優質客戶緊密合作，為公司帶來穩定的業務增長和持續的收益。公司通過產品和商業模式的不斷創新以及與產業鏈企業深度融合，建立創新引領、合作共贏的模式，再造行業新格局。（三）未來規劃采取的措施公司始終秉持提供性價比最優的產品和技術服務的理念，充分發揮公司在技術以及膜工藝技術的

42、扎實基礎及創新能力，為成為百億級產業領軍企業而努力奮斗。在近期的三至五年，公司聚焦于產業的研發、智能制造和銷售，在消費升級帶來的產業結構調整所需的領域積極布局。致力于為多產業的多領域客戶提供中高端技術服務與整體解決方案。在未來的五至十年，以蓬勃發展的中國市場為核心，利用中國“一帶一路”發展機遇，利用獨立創新、聯合開發、并購和收購等多種方法，掌握國際領先的技術，使得公司真正成為國際領先的創新型企業。二、 保障措施(一)建立并完善知識產權和品牌保護機制強化企業品牌意識，加強自主品牌建設，重點扶持一批在品牌創建、技術研發、市場營銷網絡建設方面具有優勢的企業。加強知識產權保護，嚴厲打擊侵犯知名品牌合法

43、權益的行為，在工商登記、商標注冊、域名注冊、市場監管等環節提供支持和服務，為知名品牌的創建創造良好的市場環境。(二)擴大國內外合作鼓勵企業與國外公司加強合作，支持有條件的企業在境外設立研發中心，充分利用國際資源提升發展水平。加強與“一帶一路”沿線國家合作，支持有條件的企業開拓海外業務，推進產業發展走出去。(三)強化規劃指導各地區要結合當地實際，制定產業發展專項規劃，明確發展方向和目標，合理布局。按照國家產業政策和行業準入條件，強化規劃指導，加強協調配合，規范管理。加強產業市場監管，凈化產業市場。(四)政策法規鼓勵支持加大財政扶持力度。積極尋求國家支持產業產業發展的相關資金，對于國家級大型產業項

44、目建設、國家積極支持的產業項目建設等，積極申請國家相關對口資金支援。搭建融資平臺。探索建立產業發展基金，積極發揮融資平臺的作用，鼓勵社會資本以多種形式進入產業業發展。優化產業用地政策。結合實際情況，多途徑優化產業用地政策，解決產業發展用地的瓶頸問題。(五)完善組織協調機制完善產業建設領導協調推進機制，強化信息化主管部門職責，建立跨部門、跨區域的協同工作機制，統籌推進區域產業建設。建立產業建設考核評價指標體系，將產業建設成效納入相關部門績效考核。建立區域產業專家咨詢委員會決策咨詢機制，充分發揮智庫作用，為產業建設規劃、重大項目建設等提供支撐。(六)加強培訓宣傳鼓勵高等院校開展相關研究，加強國際交

45、流學習與溝通合作，提高專業技術和管理人員的專業素質。注重宣傳引導，建立區域宣傳示范基地，采取主題宣傳周、電視、報紙、網絡、手機客戶端等多種方式，開展產業相關知識的普及宣傳，營造良好的產業發展氛圍。第六章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議

46、或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權

47、請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟；監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司

48、利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，

49、應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（5）法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。8、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合

50、法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾5年；（3）擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、總經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾3年；（4）擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾3年；（5）個人所負數額較大的債務

51、到期未清償；（6）法律、行政法規或部門規章規定的其他內容。違反本條規定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現本條情形的，公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換，任期3年。董事任期屆滿，可連選連任。董事任期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程的規定，履行董事職務。董事可以由高級管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前，除非有下列情形，股東大會不得無故解除其職務：（1）本人提出辭職；（2）出現國家法律、法規規定或本章程規定的不得擔任董事的情形；（3）不能履行職責；

52、（4）因嚴重疾病不能勝任董事工作。董事連續2次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。3、董事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有下列忠實義務：（1）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規定，未經股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；（5）不得違反本章程的規定或未經股東大會同意，與公司訂立合同或者進行交易；（6）未經股東大會同意，不得利用職務便利，為自己或他人謀取

53、本應屬于公司的商業機會，自營或者為他人經營與公司同類的業務；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關聯關系損害公司利益；（10）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他忠實義務。（11）董事違反本條規定所得的收入，應當歸公司所有；給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有下列勤勉義務：（1）應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權利，以保證公司的商業行為符合國家法律、行政法規以及國家各項經濟政策的要求，商業活動不超過營業執照規定的業務范圍；（2）應公平對待所有股東；（3）及時了解公司業務經營管理狀況；（4）

54、應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整；（5）應當如實向監事會提供有關情況和資料，不得妨礙監事會或者監事行使職權；（6）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他勤勉義務。5、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內披露有關情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數時，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程規定，履行董事職務。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。辭職報告尚未生效之前，擬辭職董事、仍應當繼續履行職責。發生上述情形的，公司應當在2個月內完成董事補選

55、。6、董事辭職生效或者任期屆滿，應向董事會辦妥所有移交手續，其對公司商業秘密的保密義務在其任期結束后仍然有效，直至該商業秘密成為公開信息。董事對公司和股東承擔的忠實義務在其離任之日起2年內仍然有效。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何種情況和條件下結束而定。7、未經本章程規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明其立場和身份。8、董事執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的

56、，應當承擔賠償責任。三、 高級管理人員1、公司設總經理、技術總監、財務負責人，根據公司需要可以設副總經理。總經理、副總經理、技術總監、財務負責人由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員。2、本章程中關于不得擔任公司董事的情形同時適用于高級管理人員。財務負責人作為高級管理人員，除符合前款規定外，還應當具備會計師以上專業技術職務資格，或者具有會計專業知識背景并從事會計工作三年以上。本章程中關于董事的忠實義務和勤勉義務的規定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事、監事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理每屆任期3年，經董事會決議，連聘可以連任。5、總經理對董事會負責，行使下列職權：（1）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議、并向董事會報告工作；（2）組織實施公司年度經營計劃和投資