1、.精品文檔.我工作不認(rèn)真反省報告（3篇）尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作 失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項目 的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程 全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本，也 沒有在檢查之后向您如實匯報。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪 啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把 項目的進展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的 負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任 和關(guān)照。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原 因，我反思了一下。我犯錯的根本原因

2、在于，我自身這個馬 虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作 風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成 更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：1，針對我的責(zé)任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實際。我 深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)1 / 7.精品文檔.自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和 交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間 提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。2，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真

3、的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不 能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后一定認(rèn)真 努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。檢討人：20xx年xx月xx日尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：由于我自身原因，致使工作中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤，造成了嚴(yán) 重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。領(lǐng)導(dǎo)提出批評 后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳 理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：1、思想懈怠，責(zé)任心不強。思想麻痹大意，認(rèn)識不強， 對工作重視不夠，有時存在“得過且過” 、“差不多就行”的 想法。2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不 具體、落實不到位。對

4、領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作，不是一馬當(dāng)先，而 是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其 責(zé)”的現(xiàn)象。3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān) 督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子， 沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造 成了工作上的失誤。鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管 理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；二是堅持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài) 度，形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督 促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求

5、下屬，決不放松對他們的要求， 只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他 們的個人成長。領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足，給了我一個反 思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉 意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍 就非常欠缺。眾所周知，開會和領(lǐng)導(dǎo)講話是布置和安排指導(dǎo) 工作的最佳途徑，也是各部門各單位開展工作的一個重要思 想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下，我卻看起了 報紙，這充分說明，我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導(dǎo)講話重視 起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒 有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階

6、的思想動力。在 自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn) 在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其 重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)， 并要求自己深刻反省， 而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚 至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事， 在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及 時，這在我今后的人生成長道路上， 無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。 所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā) 自內(nèi)心的感謝。發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過 錯。因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重 處分我，我都不會有任何意見

7、。同時，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一 次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加 倍努力的工作來為我的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。檢討人：20xx年xx月xx日尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未 能及時地進行自我反剩古人又說，“君子務(wù)本、本立而道生”， 因此，在自我反省的過程中，必須要把犯錯誤的根本原因找 出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將 來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：1、職責(zé)心不強，工作作風(fēng)不深入，不踏實。作為一名執(zhí)法人員，不論有多少理由，都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán) 格執(zhí)法辦案的程序，全面準(zhǔn)確地掌握案件狀況，確保事實

8、無 誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應(yīng)認(rèn)真核實、查對。 同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。 有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。2、事發(fā)后，不能心平氣和地應(yīng)對錯誤， 有逃避的心理。 一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的 面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗 本科學(xué)歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的” 的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛 起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能理解領(lǐng)導(dǎo)的“棒 喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強 裝出一副“此事與己無

9、干”的樣貌，對事情展開一番“與己 無干”的耍賴分析！每每想起當(dāng)時的嘴臉，心中甚是羞愧。透過這件事，我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度，感悟到:1、“一個人一生最重要的是做事做人的潛力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，必須無法把事情做得*,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。 經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學(xué)如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通， 不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的學(xué)而時習(xí) 之，不亦樂乎。”2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體 當(dāng)然就沒有幫忙

10、，甚至還有害處?！弊罱?，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天， 母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得 不是很好，就說：“兒子，你怎樣連這點小事也做不好你怎 樣這么笨?！蹦侨寺牶?，立刻臉孔變得十分兇惡，然后之后 母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨 ！研究所 給了他什么有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智 慧只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰 是學(xué)習(xí)的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指 責(zé)和批評很不能理解。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展， 就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的 行為，我的情緒十分沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt，孰能無過”：我也會努力成長為一個