1、2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 5 篇大全在鮮花怒放的五月，我們又迎來了一個神圣的節日 5.12 國際護士節。護士們總是耐心、溫柔、細心，不怕苦不怕累的照顧著我們直到康復。那你知道 2020 歡慶5.12 護士節活動方案需要怎么寫嗎 ?下面是小編為大家收集的關于 2020 歡慶 5.12 護 士節活動方案 5 篇大全。希望可以幫助大家。2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 1在_ 院范圍內開展 “5.12國”際護士節慶祝活動，具體方案制定如下：、活動主題慶祝“5.12護”士節，展示護士風采二、活動時間20_ 年_月_日（如時間變動，另行通知 ）三、活動地點多功能報告廳四、活動對象

2、全院護理人員五、活動內容（一）領導致辭（二）表彰先進（三）特色護理匯報（四）文藝演出1、微電影護士工作風采 （主題曲：醫護版三生三世 ）2、小品（洗手版）小蘋果3、護理急救情景演示 （心肺復蘇找錯 ）（五）參觀優質護理版面墻2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 2為了隆重紀念 20_ 年“5.12國”際護士節，進一步推動我院精神文明建設，促進我 院護理工作的發展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。經研究決定，在全院范圍內開展紀念 “5.12國”際護士節系列活動，具 體方案制定如下：

3、、活動目的為紀念“5.12國”際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業 無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神 文明建設，不斷增強我院護理工作者 “以人為本 ”、“細節服務 ”的理念，促進我院護理工 作全面、協調、持續發展。、活動主題以人為本，細節服務，深耕社區引領創新照護。三、領導小組成立紀念 “5.12國”際護士節活動領導小組，成員如下： 組長： _ 。副組長： _。（常務 ）成員：四、活動內容（一）評選“優秀護士 ”活動 ;（二）爭創“護士站”活動;（三）開展護

4、理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽（四 ）召開紀念 5.12 國際護士節暨表彰大會。五、時間安排（一）4月 27 日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作 ;（二）4月 30 日前完成護理技能操作比賽 ;（三）5月 9日下午召開紀念 5.12 國際護士節暨表彰大會。六、評選條件（一）“優秀護士 ”評選條件1. 本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員2. 熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻 ;3. 具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象4. 堅持 “以病人為中心 ”，視病人如親人，關心體貼病人，在文明優質服務方面起到 模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評

5、;5. 熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著;6. 近一年未發生重大護理差錯事故。（二）“護士站”評選條件1. 護士站環境優美，布局合理，物品擺放規范 ;2. 全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規范 ;3.團隊協助精神好，醫護關系融洽，患者投訴少。七、評選辦法和要求（一）各科室 （護理單元 ）按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦 質量，原則上每個科室 （護理單元 ）限推薦“優秀護士 ”候選人一名 ;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。（二）申報“護士站 ”的集體，按要求填寫申報表，并附 1000 字以內的

6、事跡介紹，于 _月 24 日前報護理部，逾期視為自動放棄。（三）醫院紀念 “5.12國”際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出 “優秀護 士”6名和“護士站 ”2個。（四 ）護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦1 名代表參加比賽， 按成績產生一等獎 1 名，二等獎 2 名、三等獎 4 名。2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 3經_醫院辦公會研究決定，在 20_ 年“5.12國”際護士節來臨之際，舉辦 “護士職業 禮儀風采大賽 ”。為確保活動順利進行并取得實效，特制定本活動方案。、活動目標通過開展 “護士職業禮儀風采大賽 ”，將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、 優雅

7、的舉止融入護理技術操作的每個環節，使護理人員在實踐中充滿自信心，營造出 友善親切、健康向上的人文環境。、組織領導為確保 “護士職業禮儀風采大賽 ”的順利進行，成立領導小組負責此項活動的具體 工作。三、參賽范圍全院各臨床科室四、參賽內容1、護士職業禮儀展示遵照 20_年_醫院開展 “護理職業禮儀與行為規范 ”培訓考核和競賽活動實施方 案文件中的 “護士職業禮儀評分標準 ”執行。2、禮儀知識問答3、風采展示選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中，情景題材涉及護士職業的各 種場合，內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、 推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技

8、巧等，可以包括專科特色、人性 化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。五、參賽規則1、參賽方式： 以科室為單位，小科室可聯合參賽，每個參賽隊隊員不少于 6 名， 由護士長負責參賽人員的組織與培訓。2、展示形式：各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排，以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式，向全院醫護人員展示 本隊的精神風貌。禮儀知識問答：每隊必答，由 1名隊員答題。抽簽選題，回答正確得 0.5 分，部 分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分，不正確或回答不上不得分。知識問答答 案評分不能確定的由主評委裁定。3、展示內容：主題鮮明、有特色，思想性強，內容健康、積極向

9、上。表演形式新穎有創意，場景設計合理，動作編排符合實際工作需要，體現護理工作內涵。4、比賽時間：禮儀風采展示在 8 分鐘內，禮儀知識問答在 1分鐘內，總時間是 9分鐘，超時酌情扣分。5 、評分標準：評委根據 “_市_ 石化醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準進行評判、 打分。6、分值計算：評委當場打分，禮儀風采展示采用 10 分制評分，每個環節超過時 限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位，若出現同分，則平均分精確到后三位，依次類推。計算分值時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，最后累加平均分即為選 手最后得分。7、參賽要求：比賽采取抽簽方式決定順序，不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點，延

10、誤比賽的，視為自動棄權。所有參賽隊應按指定地點就位，不準隨意走動、喧嘩或起哄，尊重評委評分，文 明觀看、參賽。六、獎項設置本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎 ;另設最佳禮儀獎和最佳風采獎。2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 4為宏揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展現護理奮發向上、不斷進取的自信心。_學院特別在5.12的到來之際，隆重舉行主題為“godisagirl的”.12國際護士 節系列活動。1、護士節主題征文時間：_月_日_日2、美化實驗室時間：_月_日3、愛心卡片輕飛揚 公道健康膳食知識宣傳時間：_月_日地點：各食堂門口4、護理職業生涯講座 _省護理學會理事長時間：_月_日地點：5、5.12 護士節授帽儀式暨文藝晚會時間：_月_日地點：6、天使在翱翔之醫院行時間：_月_日地點：_大學各附屬醫院及省內各醫院2020 歡慶 5.12 護士節活動方案 5在“51國'際護士節到來之際，為傳承護理文化，豐富校園生活，使學生穩固職 業思想，強化職業技能，提升職業素養，塑造職業形象，培育爭先創優意識。護理系 特舉辦豐富多彩的系列活動，具體方案如下：、