1、 股份期權(quán)激勵協(xié)議 甲方： _ 乙方： _ 簽訂日期： _ 年 _ 月 _ 日 股份期權(quán)激勵協(xié)議 甲方: 性別: 身份證號碼: 電話： 乙方： 性別： 身份證號碼: 電話： 根據(jù)合同法、公司法、-有限公司章程等的相 關(guān)規(guī)定，甲乙雙方就甲方對乙方進行股份期權(quán)激勵一事， 特訂立 本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行。 第一條、甲方基本狀況 甲方為有限公司（以下簡稱“公司”）的股東，公司設(shè) 立時甲方注冊資本為人民幣一萬元，本合同簽訂時甲方占公司 注冊 資本的一%是公司的實際控制人。甲方為引進優(yōu)秀人才，出于對公 司長期發(fā)展的考慮，同意將甲方持有公司一殳權(quán)以股權(quán)轉(zhuǎn)讓的方 式給予乙方股權(quán)激勵，若甲方在發(fā)展過程中需增資擴股

2、，則所轉(zhuǎn)讓 給乙方的期權(quán)股份比例不變。 第二條、乙方基本狀況 乙方自一年一月一日起在公司服務(wù)，擔(dān)任 _ 職，屬 于高管人員，經(jīng)公司全體股東討論決定，確認乙方服務(wù)滿 一月后，具備獲得期權(quán)股份激勵的條件，獲得甲方所持有的公司-%的 股權(quán)。 第三條、期權(quán)股份期限約定 4、乙方對甲方上述期權(quán)股份期限為一年（即一年一月-日至 年一月一日），在期權(quán)股份期限內(nèi)，本合同所指的用于激勵乙方 的公司一股權(quán)仍屬甲方所有，乙方不具有股東資格，也不享有相應(yīng) 的股東權(quán)利，但享有股東同等權(quán)利的持股分紅權(quán)。 2、 乙方與公司建立勞動合同關(guān)系連續(xù)滿一年后，其所持有 期權(quán) 股份轉(zhuǎn)化為甲方實際在冊股份資本，并記載于甲方股東名 冊，

3、依法享受注冊股東份所有權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)等各項權(quán)益。 3、 乙方所得分紅應(yīng)當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方 不得以其它形式支付。 第四條、協(xié)議期限與勞動合同的關(guān)系 1、 本協(xié)議與甲乙雙方簽訂勞動合同相互獨立，各自履行勞動合 同約定條款內(nèi)容不影響本協(xié)議所約定權(quán)利及義務(wù)。 2、 乙方在獲得甲方激勵的期權(quán)股份的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方 簽訂勞動合同享受甲方給予其它福利待遇。 第五條、協(xié)議的權(quán)利義務(wù) 1、 甲方應(yīng)當如實計算年度稅后凈利潤，乙方對此享有知情權(quán)。 2、 甲方應(yīng)當及時、足額履行乙方可得分紅。 3、 乙方對甲方負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司 利益和形象的行為。 第六條、協(xié)議變更、解除和終止 1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式變更協(xié)議內(nèi) 容。 2、 乙方違反本協(xié)議義務(wù)，給甲方造成嚴重損失時，甲方有權(quán) 書面通知乙方解除本協(xié)議。 3、 股份在期權(quán)期限內(nèi)，如甲方公司解散、注銷或者乙方因 辭 職、辭退、解雇、離職等原因離開工作崗位的時，本協(xié)議自行 終止。 第七條、爭議解決 甲、乙雙方因本合同履行過程中產(chǎn)生爭議， 甲乙雙方應(yīng)當協(xié) 商解決，協(xié)商不成的提交一人民法院訴訟解決。 第八條、協(xié)議生效 甲方全體股東一致同意本協(xié)議，協(xié)議一式一份，甲乙雙方各執(zhí)一