1、編輯ppt1歡迎各位共同討論培訓問題！ 編輯ppt2 企業員工培訓企業員工培訓引言引言今天不學習，會被市場淘汰嗎？不會；明天再不學習，會被市場淘汰嗎？不會；后天再不學習，會被市場淘汰嗎？不會；如果每天都不學習呢？編輯ppt3 不會！不會！ 不會！不會！ 沒有！沒有！編輯ppt4 人非生而知之，為了更好地在社會中生存和發展，需要不斷地學習。學習，是時代發展的要求，是人類不斷獲得幸福的永恒動力。 據美國人力資源協會統計，一個人如果每天學習專業知識一個小時，只需1年時間，就能夠成為專家。 成功其實并不難，關鍵在于持之以恒，這就是堅持的力量。編輯ppt5外部環境要求：社會的發展，網絡經濟、信息技術的發

2、展，如計算機的應用，通訊網絡等內部要求：公司發展需要，公司十年發展指標： 1999年與2009年主要指標比較序號指標名稱計量單位1999年2009年同比增長1供電量萬千瓦時47149113270140.2 2售電量萬千瓦時45338112719148.6 335KV及以上變電站數量個24268.3 435KV及以上主變壓器總容量千伏安210050669650218.8 535KV及以上線路總長度千米357.7479.634.1 610KV配電線路長度千米20891822-12.8 7利稅萬元11693396190.5 編輯ppt6 生產方面：變電設備（一次油斷路器到真空斷路器、六氟化硫斷路器，

3、二次設備電磁繼電器到晶體管到數字電路微機控制與保護）、線路（水泥桿、瓷懸垂到鐵塔、硅膠絕緣子）； 營銷手段的變化（機械式電度表到磁卡表、遠程終端的使用，電費的手工計算用戶的用電分類到MIS系統得到應用） 自身發展需要：是資本還是負債？現代企業的最大財富是企業所擁有的人力資源。編輯ppt7二、認識培訓二、認識培訓 培訓是指組織實施的、有計劃的、連續的系統學習行為或過程，其目的是通過使員工的知識、技能、態度，乃至行為發生定向改進，從而確保員工能夠按照預期的標準或水平完成所承擔或將要承擔的工作任務。 培訓的終極目標是要實現個人發展與組織永續的和諧統一。 編輯ppt8 （一）培訓的本質是學習 這就意味

4、著培訓將使個體的行為、行為潛能或思維發生比較持久的變化，而不僅僅是傳播知識、技術，也不是僅僅滿足于簡單的記憶。 當然，并不是所有的培訓都導致學習，也不是所有的學習都是培訓的結果。問題的關鍵在于培訓增加了學習的可能性，而學習則又增加了個體目標實現的機會。 編輯ppt9 （二）培訓是一個有計劃的、連續的系統過程 這句話有兩層含義:一是指培訓本身是一個系統。這一系統是與對培訓需求的分析評價、通過確定培訓目標，選擇、設計培訓方案，實施培訓、最后對培訓效果進行檢驗，進而反饋、修正；二是指培訓系統總是與組織的其他系統發生相互作用，培訓效果是這種相互作用的結果。 編輯ppt10 （三）培訓的終極目標是實現員

5、工個人發展與組織發展的雙贏。 組織培訓員工的主要目的在于將其現有的知識、技能和能力提升到完成工作所需要的水平上來。當員工在崗位上工作一段時間后，額外的培訓則為他們提供了獲得新的知識、技能和經驗的機會。 作為培訓的結果，員工將在現有的崗位上表現得更為出色，也可能勝任更多的工種、承擔更大的管理責任和滿足更高組織層次的要求。這樣一種共生共榮的良性互動關系使的員工與組織都能實現可持續發展。 （要學以致用！）（要學以致用！）編輯ppt11 三、企業培訓的內容三、企業培訓的內容 1、知識方面的培訓 完成本職工作所必須的基本知識；企業的經營狀況、規章制度；明確崗位職責，熟悉與工作相關的技術領域的發展與現狀；

6、如何節約和控制成本以提高效益；培養和掌握一定的管理知識。編輯ppt12 2、技能方面的培訓 掌握本崗位所需的基本技能，包括熟練地工藝操作技能等；熟練地運用各種生產或管理技術去處理與本工作崗位相關的技能問題；學會在較為復雜多變的生產經營管理情景中判明真相，提出解決問題的方案；積累適用工作環境中解決各類問題的經驗。 學會合作、溝通和創造性解決問題的能力，并做到理論聯系實際；形成有意識、有條理地應用策略和程序對工作問題進行思考、計劃、檢查和評價的技能；學會運用經營管理技術、生產技術、工程技術、生產過程工藝技術為企業經營效益服務。編輯ppt13 3、態度方面的培訓 認識自我，處理好個人與他人，個人與企

7、業的關系，并建立自信心； 如何正確的選擇、分析和把握自己和企業的未來；如何確定并實現自我職業生涯的奮斗目標；如何看待自己的工作崗位、上級、下屬及所屬的企業與團體； 如何看待應付挑戰、變化和責任；確立正確的人生觀、價值觀和工作責任心；學會以殷勤、友善的方式對待企業的客戶和他人； 培訓良好的團隊精神，構建良好的分工協作意識，并學會合作。編輯ppt14四、提升個人素質四、提升個人素質 1、養成天天學習的習慣 在充滿競爭的21世紀，你唯一的競爭優勢只能是比對手學習得更多更快。不斷地讀書是養成學習習慣的開始。學習是終身的事業，我們只有孜孜不倦、始終不渝的學習，才能在不斷吸納精神營養的過程中更新知識、與時

8、俱進。 1）、在工作中學習 實踐是學習的最高境界。你所做的每一件事都是你學習的機會。如果你能夠充分利用這些機會，在你解決每一個問題的過程中，你的知識與技能必然會有所增加。編輯ppt15 不管是自己的工作還是別人的工作都可以學習。當你明白這一點時，你就會有意識的從工作中學習知識與技能，增長你的經驗和智慧。 今天你從同事身上學到了什么？從上司身上學到了什么？從客戶身上學到了什么？只要留心，任何地方都可以學到東西。 2）、在反思中學習 “學而不思則罔，思而不學則殆”。一個善于反省的人能夠不斷超越，不斷進步。 只有不斷反省，才能不斷的對知識進行強化、提升，才能從各個方面得到改進和進步。編輯ppt16 3）、在總結中學習 不管是失敗還是成功，我們都要勤于總結，總結錯誤的原因和成功的訣竅。在總結中學習，從