1、安全生產管理主要內容 一、 安全生產管理的主要任務 1、 貫徹落實國家安全生產法規，落實“安全第一，預防為主”的安全生產、勞 動保護方針。 2、 制定安全生產的各種規程、規定和制度，并認真貫徹實施。 3、 制定并落實各級安全生產責任制。 4、 積極采取各項安全生產技術措施，保障職工有一個安全、可靠的作業條件， 減少和杜絕各類事故。 5、 采取各種勞動衛生措施，不斷改善勞動條件和環境，防止和消除職業病及職 業危害，做好女工和未成年的特殊保護，保障勞動者的身心健康。 6、 定期對企業各級領導、特殊作業人員和所有職工進行安全教育，強化安全意 識。 7、 及時完成各類事故的調查、處理和上報。 8、 推

2、動安全生產目標管理，推廣和應用現代化安全管理技術與方法，深化企業 安全管理。 二、 安全生產管理原則 1、 堅持管生產必須管安全的原則。 2、 生產部門對安全生產要堅持“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、 評比生產工作的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。 3、 堅持“三同時”的原則。即職業安全衛生技術措施及設施應與主體工程同時 設計、同時施工、同時投產使用，以確保項目投產后符合職業安全衛生要求， 保障勞動者在生產過程中的安全與健康。 4、 堅持“四不放過”原則。即對發生的事故原因分析不活不放過；事故責任者 和群眾沒受到教育不放過；沒有落實防范措施不放過；事故的責任者沒有受

3、 到處理不放過。 三、 安全生產管理目標 建筑施工企業應依據適用的法律、 法規、標準、規范和其他規定，以及企業的總 體發展目標,制定企業的年度安全生產管理目標。年度安全生產管理目標應包括： 1、事故控制目標：企業職工(含項目部管理的所有從業人員)傷亡事故、火災 事故、機械設備事故的控制目標。 2、 綠色文明施工目標：根據企業生產經營狀況，制定綠色文明施工工地達標和 創優目標；; 3、 基礎管理工作目標：企業安全生產基礎管理工作目標。 安全生產管理目標確定后，企業應根據安全責任將目標進行分解， 企業各職能部 門、項目部根據企業安全管理目標的要求制定自身管理目標和措施， 共同保證目 標實現。 四、

4、安全生產組織保證體系 1、 安全生產委員會 建筑施工企業應設立安全生產決策機構一一安全生產委員會，人員組成應包 括：企業法定代表或實際負責人；分管安全生產副總經理；總工程師；企業主管 安全生產、技術、財務、施工、物資、勞務、人事、消防保衛、行政衛生、工會 等部門的負責人；其他相關人員。安全生產委員會的主要職責時組織制定企業安 全生產中長期規劃，領導企業安全生產管理工作，審議、決策重大安全事項。 2、 建筑施工企業應設置負責安全生產管理工作的獨立職能部門，配備足額的專 職安全生產管理人員。 建筑施工企業安全生產安全生產管理機構職業安全生產管理人員的配備應 滿足下列要求，并應根據企業經營規模、設備

5、管理和生產需要予以增加： (1) 建筑施工總承包資質序列企業：特級資質不少于 6人；一級資質不少于4 人；二級和二級以下資質企業不少于 3人。 (2) 建筑施工專業承包資質序列企業： 一級資質不少于3人：二級和二級以下 資質企業不少于2人。 (3) 建筑施工勞務分包資質序歹U企業：不少于 2人。 (4) 建筑施工企業的分公司、區域公司等較大的分支機構(以下簡稱分支機構) 應依據實際生產情況配備不少于 2人的專職安全生產管理人員。 3、 項目安全人員配備 (1) 建筑工程、裝修工程按照建筑面積配備： 1萬平方米以下的工程不少于1人； 1萬5萬平方米的工程不少于 2人； 5萬平方米及以上的工程不少

6、于 3人，且按專業配備專職安全生產管理人員。 (2) 土木工程、線路管道、設備安裝工程按照工程合同價配備： 5000萬元以下的工程不少于1人； 5000萬1億元的工程不少于2人； 一億元及以上的工程不少于 3人，且按專業配備專職安全生產管理人員。 (3) 勞務分包單位施工人員在50人以下的，應當配備1名專職安全生產管理人 員；50200人的，應當配備2名專職安全生產管理人員；200人及以上的， 應配備3名及以上專職安全生產管理人員，并根據所承擔的分部分項工程施 工危險實際情況增加，不得少于工程施工人員總人數的 5%0。 五、建筑施工企業安全生產基本條件 (一)建筑施工企業安全生產許可證 建筑施

7、工企業進行建筑施工活動前，必須取得安全生產許可證。企業應按照相關 要求，如實提供以下材料： 1、 建筑施工企業安全生產許可證申報表。 2、 企業法人營業執照復印件。 3、 安全生產管理制度：安全生產責任制和安全生產規章制度文件及操作規程目 錄。 (1) 安全生產責任制文件(應根據本企業機構設置情況制定，可參照下列崗位 設定) 企業各級人員安全生產責任制： 法定代表人、經理、安全生產副經理、總工、 總會計師、項目經理、工長、技術員、工程質檢員、安全員、班組長等； 企業各職能部門安全生產責任制： 生產計劃部門、技術質量部門、安全部門、 設備部門、勞動部門、教育部門、保衛消防部門、材料部門、財務部門

8、、行政衛 生部門等。 (2) 安全生產規章制度文件： 安全生產教育和培訓制度； 安全檢查制度； 安全生產事故報告及處理制度等。 (3) 操作規程：本企業施工主要工種的安全生產操作規程目錄。 4、 安全生產資金保障制度。 5、 安全管理機構：企業社會自安全生產管理機構的文件；專職安全生產管理人 員配置規定的文件(包括安全管理機構負責人的任命書)。 6、 安全培訓及考核：本企業管理人員和作業人員的年度安全培訓計劃，并將本 年度安全考核情況填入本企業管理人員和作業人員考核情況匯總表。 7、 工傷保險、工傷意外傷害保險：提供本企業人員(含合同工、臨時工)的“XX 市企業繳納工傷保險協議書”、工程意外傷

9、害保險憑證的復印件。 8、 塔式起重機檢測記錄：本企業自有塔式起重機檢測的匯總表。 9、 職業病危害防治措施。措施包括： (1) 作業場所防護措施； (2) 個人防護措施； (3) 安全檢查措施(針對本企業施工特點，對可能導致的職業病制定相應的防 治措施。例如由防水作業和地下管道有蠹氣體作業引起的職業中蠹、 水泥粉塵在 封閉環境及電焊作業引起的塵肺等)。 10、 重大危險源控制措施：根據本企業特點詳細列出危險性較大分部分項工程及 施工現場易發生重大事故的部位、環節的預防監控措施。 11、 生產安全事故應急救援預案：提供公司的應急救援預案。預案包括：應急救 援組織機構與職責；突發事故的報告與應急

10、救援的啟動程序； 應急救援組織人員 名單；救援的器材、設備等。 企業取得安全生產許可證有效期滿需要延期的，企業應于期滿前3個月向原 安全生產許可證辦法管理機關辦理延期手續；已經取得安全生產許可證的建筑施 工企業名稱、地址、法定代表人發生變更，應自取得新的企業法人營業執照之日 起10個工作日內提出申請，持原安全生產許可證和變更后的工商營業執照、變 更批準文件等相關證明材料，到市建委辦理安全按生產許可證變更手續； 已經取 得安全生產許可證的建筑施工企業改制、合并、分立，應自取得新的企業法人營 業執照之日起10個工作日內將原安全生產許可證交回市建委，并重新按有關規 定申請建筑施工企業安全生產許可證。 外地建筑施工企業進XX市施工除必須具備安全生產許可證外，還須履行相 關備案手續，并提交以下申報材料： 1、 出省施工介紹信（省級建設行政主管部門出具）； 2、 企業法人營業執照 （副本） ，企業資質證書 （副本） ，安全生產許可證 （副 本）； 3、 發包單位的發包意向文件或招標公告、投標邀請書； 4、 技術負責人、在XX市技術負責人的職稱等材料。 5、 企業組織機構代碼證（副本原件） 6、 提供在銀行設立的企業工資保證金專用賬戶和農民工工資專用賬戶的相 關憑證。 7、