1、教師聘用協議范本.*金筆作文培訓學校老師聘用協議書甲方：*?金筆作文培訓學校乙方：經甲、乙雙方充分協商，本著自愿公平、互惠互利、敬重合法權益的原那么，就老師聘用事宜，達成如下協議，雙方共同信守，愿擔當法律責任。經乙方申請，甲方通過考核確定聘用乙方為甲方的教室，并依據甲方的詳細工作，支配乙方從事教學效勞相關工作，聘用期限二年，自本合同簽訂之日算起。甲方權利和義務一、甲方擁有青島礪智特色訓練機構金筆作文工程的獨家教學和推廣權，甲方將其相關教學工程的教學方法培訓和教授給乙方，培訓費用1000元由乙方先墊付，甲方分期支付每年支付500元?二、乙方受聘甲方后，甲方應按月支付乙方工資酬勞，相關商定如下：試

2、用期內工資元/月，經甲方考核轉正后一元/月，因公發生的交通費用按實際發生額一周內予以報銷。轉正后乙方須交納教學保證金500元，甲方從乙方工資中每月拘留50元，直到500元，合同期滿甲方退回。三、乙方的受聘試用期依據乙方的實際力量確定，一般為三個月。試用期內乙方不能勝任教學工作，甲方有權解聘乙方。四、甲方不得無故拖欠乙方工資，正常狀況下，于下月10日前發放上月工資。五、乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時解除合同，并不受須提早三十日通知乙方的限制：1、在試用期被證明不符合錄用條件的：2、嚴峻違背勞動紀律或甲方規章制度的：3、嚴峻瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的：4、泄露甲方商業隱秘，給甲方

3、造成損失的：5、被依法勞動教養或者追究刑事責任的：6、法律、法規規定的其他情形。六、有以下狀況之一的，甲方可以解除本合同，但應當提早三十日以書面形式通知乙方。1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行支配的工作的：2、乙方不能勝任工作，經過青島總部培訓后不合格或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；3、本合同訂立時所根據的客觀狀況發生重大改變，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商不能變更合同達成協議的；4、法律、法規規定的其它情形。乙方權利和義務七、乙方必需嚴格遵守甲方制定的各項規章制度，不得違背單位各項規定影響工作，否那么甲方有權按規定賜予乙方適當的經濟懲罰，情節嚴

4、峻者甲方有權解聘乙方，教學質量風險金不予返還，并追究給甲方造成的損失。八、乙方如遇不行抗力緣由不能在甲方工作，需提早30天以書面形式向甲方提出申請，甲方有權要求乙方將其所從事的教學課程完成，工資在乙方走前一次性結清。否那么按乙方自動離任處理，甲方視為乙方違約，賠償甲方培訓費及其它挺直和間接經濟損失5000元。九、乙方在工作中的特別奉獻，甲方依據管理制度內相應規定予以嘉獎。如乙方犯有嚴峻錯誤或觸犯法律，給甲方造成經濟損失等行為，由乙方獨立擔當民事和刑事責任，甲方有權予以解聘并追究乙方因過錯給甲方造成的經濟損失。十、乙方解除本合同，應當提早三十日以書面形式通知甲方。十一、有以下情形之一的乙方可以通

5、知甲方解除本合同：1、試用期內：2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的：3、經國家有關部門認可，甲方勞動平安衛生條件惡劣，沒有相應愛護措施，嚴峻危害乙方人身平安和安康的：4、甲方不能按本合同商定支付勞動酬勞的。十二、有以下情形之一的，乙方不得解除本合同：1、由甲方出資專項培訓未到達本合同規定效勞期限；2、擔當甲方教學工作尚未完成的：3、法律、法規規定的其它情形。違約責任處理十三、乙方在受聘期內，未經甲方允許，乙方不得私自傳授別人，或在其它辦學機構教授相關內容，更不準采納本教學形式進展教學活動，否方造成的損失額大于10萬元時，甲方有權通過法律手段連續追繳。甲方可視傳授者和承受者

6、為共同侵權人。那么確定為乙方對甲方構成侵權，乙方須賠償甲方人民幣10萬元，當給甲十四、聘用期內，假如乙方擅自離任或未經甲方同意而同甲方單方面解除合同, 乙方必需賠償甲方培訓費及各種損失10000元。當挺直和間接損失大于10000元時，乙方按給甲方造成的實際損失賠償甲方。十五、乙方離開甲方后包括乙方辭職、甲方解聘乙方，乙方在5年內不準從事甲方所擁有的教學項日及教學形式進展教學活動，不準將其所從事過的教學方法、教學內容、教學形式傳授給其它人員從事與甲方一樣或相像的業務經營，否那么一經查實乙方賠償甲方人民幣10萬元，當給甲方造成的損失額大于10萬元時，甲方有權通過法律手段連續追繳。甲方可視傳授者和承

7、受者為共同侵權人。十六、無論何種狀況下，本協議的違約責任處理中第十八條在乙方離開甲方之日起五年內連續有效，其余條款自動失效。十七、本合同期內甲方克扣或者無故拖欠乙方工資，除在規定的時間內全額支付乙方工資酬勞外，加付乙方工資酬勞25%的賠償金。十八、甲方出資招用乙方，乙方在合同期內因個人緣由解除本合同的，應支付甲方招收錄用培訓其所支付的費用及挺直和間接損失共計10000元。十九、乙方經甲方出資培訓，雙方簽訂培訓協議，明確培訓效勞期限、違約責任等為本合同的附件。本合同期內，乙方無故不履行培訓協議應按協議支付給甲方培訓費及挺直和間接經濟損失。無協議的按乙方與甲方簽訂的勞動合同期限等分出資金額，以乙方培訓后已履行的期限遞減支付。二十、雙方應就保守甲方商業隱秘的期限、違約責任等事項簽訂專項協議作為本合同附件。乙方違背商業隱秘協議，應當擔當違約責任和給甲方造成的實際經濟損失，違約責任按雙方協議辦理。二十一、乙方違背本合同擅自離任給甲方造成經濟損失，假如乙方支付的違約金不能彌補甲方實際損失數額