1、    醫院財務內部審計存在的問題及對策    趙霞【摘 要】我國醫療改革的程度逐漸加深，醫院等醫療機構的活動無論是形式還是內容都在發生著改變。其中醫院財務內部審計工作也暴露出了不少的問題，對此為了減少醫院財務管理的風險，保證醫院運營的利潤，本文從幾個方面進行了分析并提出了一些應對策略。旨在進一步提升醫院的服務質量，維護群眾的利益。【關鍵詞】內部審計；財務；醫院隨著社會的進步我們的生活水平得到了不斷地提高，同時我國醫療事業的發展也非常迅速。我們對于醫療質量的要求與此同時也越來越高，因此為醫療機構帶來的壓力也越來越大。這就造成醫院財務的管理出現了一些問題，

2、為此我們要規范化醫院財務行為，對醫院財務內部審計工作進行強化。通過對醫院的經營進行規范的管理使其財務內部審計工作保持有序的運行，下邊對此展開討論。一、完善內部審計制度確保權威性在醫院的財務工作中關于內部審計工作的問題需要我們逐步展開研究，其中公開醫院的財務制度對于內部審計工作具有一定的效果，能夠提高透明度，讓醫院財務的相關工作人員清楚地了解單位的財務現狀。此外也有助于遏制醫院中的腐敗現象發生，能夠增強全體工作人員對財務內部審計的監督，進而對主人翁的地位起到保護作用。醫院的工作人員可以在院中一些重大的財務項目行使權力，這就是說公開的財務制度能夠通過多元化的形式讓員工參與其中，但要注意的是在實際工

3、作中要根據醫院的實際情況進行確定。雖然我國一些醫院在財務內部審計工作中面臨的眾多問題，但是從現在開始進行積極地改善為時不晚。并且完全能夠在有限的時間內實現飛越性的發展，有望在短期內縮短與發達國家之間的距離。萬山醫院的內部審計制度就是要明確財務管理的職責邊界，將各項職能以及財務任務都進行準確的分工認定，保證每一名工作人員都十分明確自身的責任和權力，在醫院內部形成和諧的工作環境。同時，在與審計相關的工作中采取的工作方法也要進行相應的完善，對員工進行激勵，不斷發展創新審計手段，將日常各項審計工作有機的結合在內控評價中，對內部審計制度進行不斷地完善。但無論怎樣工作都要堅守原則，嚴格遵守法律政策，保證醫

4、院的財產不受到威脅。為了解決內部審計存在的問題，完善審計制度還具有鞏固審計機構的權威性的作用，在審計工作中要完善內部審計的組織體系，這樣才能減少在醫院財務內部審計工作中遇到的障礙。二、增強監管意識提升專業水平在醫院財務內部審計工作中非常重要的一點就是要加強工作人員的監管意識，醫院領導的經濟管理思想會在與醫院經濟管理有關的工作中發揮重要作用。因此，從醫院的領導階層到財務內部審計的每一名職員都應該對內部審計工作的監管的重要性具有充分的認識。同時，要仔細查找工作中的問題并及時進行查漏補缺，對內部審計人員給予全面支持，尤其是工作中的壓力要進行積極的協調，是財務內部審計機構能夠高效工作。醫院的經濟管理關

5、系到所有在職員工的利益，因此增強監管意識對于財務內部審計工作具有重要的意義，這也是體現全院職工主人翁地位的表現。當監管意識得到加強之后，還需要對相關職工的專業水平進行評測、提升。專業能力在醫院內部財務審計工作中處于關鍵位置，也就是說作為一名財務審計工作人員應當具備過硬的專業能力，在工作中要與領導有充足的交流溝通，取得領導對其的全力支持。如果領導的重視程度夠高，醫院財務內部審計工作就能夠取得較好的效果。為此，醫院在財務工作方面應當建立清晰地規章制度和獎罰制度，明確每一名職工的責任，以此來調動工作人員的積極性。為了更好地進行財務內部審計工作，需要醫院組建一支高素質的專業隊伍，對成員進行專業的培訓來

6、提升他們的專業水平。然后建立考核制度，定期對工作人員組織階段考核，以此督促他們工作的效率，保證財務的內部審計工作高效進行。三、綜合構建與醫院財務內部審計工作相匹配的管理制度在醫院的財務內部審計環節中要讓具體工作以獨立性和客觀性為基本原則，在確定審計工作的領導以及其工作流程的時候要采取科學的方法，合理與其他部門進行合作，從而提高醫院財務內部審計工作的質量。綜合考慮我國新頒布的一些醫院財務審計制度和醫院的實際財務狀況，逐步構建與醫院財務內部審計工作相互配合的制度，保證內部審計工作有條不紊的進行。對于醫院內部的財務控制管理需要不斷的完善，通過管理財務內部審計工作的進展過程來減小政府的干擾，進一步降低

7、在內部審計工作中的風險。在醫院進行財務內部審計工作的方法上，工作流程和潛在風險等因素對工作人員的思想產生了影響，有些人不夠重視工作的方法，不講究工作形式。對此，在工作中要進行風險方法，實際上為了實現醫院財務內部審計工作的目標，除了需要相關工作人員的思想上足夠的重視，還需要醫院財務內部審計工作的相關制度的配套，并且要完全符合醫院的實際發展情況。為此，在醫院財務內部審計工作中對于工作人員的挑選也屬于制度管理中的一部分內容，需要有能力勝任的職工在審計工作中承擔重要責任并發揮出促進作用。有了配套的管理制度，需要為醫院的財務內部審計工作制定目標，每一個審計工作的環節需要有確定的人承擔責任，審計工作的內容就需要具體到每一名職工身上。建立責任追究制度，對相關人員的法律責任進行確定和追究，讓審計工作的紀律變得更加嚴肅和嚴謹，最終保證醫院的財務內部審計工作取得不斷的提升。綜上所述，在當前醫院財務的內部審計工作中一定要秉持可持續的科學發展觀念，社會利益與群眾的利益是醫院工作的首要目標。因此，在醫院財務內部審計工作中醫院方面一定要保障其工作的質量。唯有如此才能夠保證醫院得到良好的發展，在以后的工作中為社會提供更加優質的服務。參考文獻：1 郝棟梁.新