EHS基礎知識培訓 培訓人員 新進員工 在職員工 制作日期 2013 5 27 培訓課時 2H 培訓日期 2013 6 7下午13 00 15 00 1 目錄 一 什么是EHS管理體系二 公司EHS方針 理解并識記 三 推行EHS體系各部門職責四 公司EHS體系的文件及要點五 重大危險源識別方式六 部門重要環境因素和重大危險源七 危險物廢棄管理規定 2 一 什么是EHS體系 EHS Environment HealthandSafety的縮寫 中文 環境 健康與安全ISO14001 2004環境管理體系OHSAS18001 2007職業健康安全管理體系 3 EHS體系的概念 目的及意義 什么是ISO14000標準 ISO14000系列標準是由國際標準化組織 ISO 第207技術委員會 ISO TC207 組織制訂的環境管理體系標準 其標準號從14001至14100 共100個標準號 統稱為ISO14000系列標準 它是順應國際環境保護的發展 依據國際經濟貿易發展的需要而制定的 目前正式頒布的有ISO14001 ISO14004 ISO14010 ISO14011 ISO14012 ISO14040等5個標準 其中ISO14001是系列標準的核心標準 也是唯一可用于第三方認證的標準 4 企業為什么要實施ISO14001標準 1 是節約能源 降低消耗 變廢為寶 減少環保支出 降低成本的需要 通過建立和實施環境管理體系 能減少污染物的產生 排放 促進廢物回收利用 節約能源 節約原材料 避免了罰款和排污費 從而降低成本 2 是占領國內市場的需要 目前許多國家明確規定生產產品的企業應通過ISO14001認證 未通過ISO14001認證已成為企業爭取國內更大的市場份額以及進行國際貿易的技術障礙 因此只有實施ISO14001環境管理體系 以此提高企業綜合管理水平和改善企業形象 降低環境風險 企業才能更好地占領國內外市場 3 企業走向良性和長期發展的需要 通過ISO14001標準認證 可以有效地促進企業環境與經濟的協調持續發展 使企業走向良性和長期發展的道路 4 是履行社會責任的需要 當前環境污染給人類生存造成了極大威脅 引起世界各國的關注 保護人類賴以生存的環境是全世界全社會的責任 每個企業都有責任為使環境影響最小化而努力 5 可以減少由于污染事故或違反法律 法規所造成的環境風險 6 增加企業獲得優惠信貸和保險政策的機會 5 ISO14001的主要特點是什么 強調法律法規的符合性 ISO14001標準要求實施這一標準的組織的最高管理者必須承諾符合有關環境法律法規和其它要求 強調污染預防 污染預防是ISO14001標準的基本指導思想 即應首先從源頭考慮如何預防和減少污染的產生 而不是末端治理 強調持續改進 ISO14001沒有規定絕對的行為標準 在符合法律法規的基礎上 企業要自己和自己比 進行持續改進 即今天做的要比昨天做的好 強調系統化 程序化的管理和必要的文件支持 自愿性 ISO14001標準不是強制性標準 企業可根據自身需要自主選擇是否實施 可認證性 ISO14001標準可作為第三方審核認證的依據 因此企業通過建立和實施ISO14001標準可獲得第三方審核認證證書 廣泛適用性 ISO14001標準不僅適用于企業 同時也可適用于事業單位 商行 政府機構 民間機構等任何類型的組織 6 什么是OHSAS18000 OHSAS18000全名為OccupationalHealthandSafetyAssessmentSeries18000 是一國際性安全及衛生管理系統驗證標準 OHSAS之所以發展 主要為解決客戶群在面對諸多驗證機構自行開發的安衛管理系統驗證標準時 如何取舍之問題 以及取代知名度較高之BS8800 僅為指導綱要 而非驗證標準 而成為可正式驗證之國際標準 客戶常因上述征結未能理清 而采觀望態度 其實大家都明了安衛管理系統之建置乃刻不容緩之事 其較諸品質及環境管理系統之建置 雖少了生意導向之誘因 卻多了尊重員工生命財產這形象 7 二 公司EHS方針 理解并識記 環境方針 保護環境節能降耗回收再用 全員參與遵守法規持續改進 職業健康安全方針 健康至上安全第一科學預防 全員參與遵守法規持續改進 TS EHS管理者代表 陸霖公司安全員 戴廣忠 8 EHS方針的理解保護環境節能降耗回收再用公司致力于原物料的控制 購買低污染或無污染的原材料 從源頭實現對污染的控制 公司將致力于節約能源 資源 強化資源的再生和利用 盡最大可能控制廢棄物的產生 公司將從生產工藝 過程控制等方面通過優化 改造以降低廢棄物的產生 健康至上安全第一科學預防公司致力于保護廣大員工 顧客 社區民眾身心健康 定期對可能產生健康影響崗位的員工進行體檢 逐步以無害物質代替有害物質的使用 以危害性小的工藝替代危害性大的工藝 確保相關方的衛生健康 通過危險源的全面識別和強化安全管理活動 使公司所有活動完全納入安全控制的軌道之中 將通過有效和持續的環境因素及危險源的識別和管控 從預防的角度控制風險 公司將致力于運行控制 確保降低過程的環境影響及安全隱患 全員參與遵守法規持續改進 公司將通過一系列的培訓 應急試驗提高員工的環保素質和意識 通過全員參與 全方面控制實現對污染的控制 公司將始終著眼于全球 遵守一切適用的國際公約和相關的國際 國家 地方及行業的法律法規及其他相關要求 我們將不斷地從原料 工藝 運行 環境等各個方面進行改善 持續滿足顧客 員工 社區民眾 供方 政府等各方面要求 9 現場提問什么是我公司的EHS體系的環境方針 10 三 推行EHS體系各部門職責 質量部 主導部門 管理部生管部工藝部采購部財務部 11 質量部 是EHS管理體系的主導部門起草并實施內部審核計劃組織管理體系文件化的制定督促相關EHS管理體系參數的監測與測量組織體系合規性評價的進行組織體系環境因素與危險源的識別與評價組織體系管理方案的評審履行管理者代表授權的其他安全職責與權限 12 管理部 接受與收集員工關于EHS管理體系的建議 投訴 并參與體系的評審 協助外部政府機構主導的對公司重大職業健康和安全生產事故的調查與落實整改 與地方各級環境 健康與安全管理保護機構的窗口業務 13 生管部 貫徹EHS體系程序 并進行不符合的糾正措施的制訂和落實對異常及緊急情況的應急處理 執行 應急準備與響應程序 在 運行控制程序 編制時列明EHS管理方案 如 公司原輔材料 化學危險品運輸 公司交付過程中的危險管理 危險化學品領用過程的管理 生產過程污染物控制與能源資源節約 14 工藝部 負責公司及本部特種設備的維護保養及日常管理與各類降低 危險的 風險措施的實施 及特種設備安全管理臺帳和特種設備安全技術檔案建立 特種設備包括 電氣 叉車 電梯 壓力管道 行車 壓力容器 壓力表 安全閥 生產設備的維護保養 配合政府部門對特種設備的年檢 15 采購部 負責采購過程中的EHS檢查和監督 特別是對供應商施加環境影響 負責交付過程中環境 健康安全管理方案的策劃與執行 對購入設備 配件及材料的質量負責 質量必須符合國家 公司的質量標準要求 16 財務部 負責本部門危險源 環境因素的識別 評價登記與管控負責EHS管理體系在實施過程中的財務和資金支持 公司水 電 燃氣用量的統計 17 提問1 您部門在推行EHS體系過程中的職責是什么 要求回答者 18 提問2 上次內審或外審中 您部門還有待提高和改善的項目是什么 要求回答者 19 四 我公司EHS體系文件及要點 EHS體系文件 包括EHS手冊 程序文件 作業文件及相關的記錄四個層次 20 EHS文件清單 1 一級文件 公司有1份 環境 職業健康與安全手冊 查閱路徑 松芝內部員工門戶網 文檔中心 文檔 公司級文件 體系文件 程序文件 EHS手冊2 二級文件 19份程序文件1文件控制程序SZ QP42301質量部05版2011 8 8TS EHS2記錄控制程序SZ QP42401質量部05版2011 8 8TS EHS3管理評審控制程序SZ QP56001質量部05版2011 8 8TS EHS4人力資源控制程序SZ QP62001人力資源組06版2012 1 17TS EHS5培訓控制程序SZ QP62201管理部05版2011 8 8TS EHS6內部審核控制程序SZ QP82201質量部05版2011 8 8TS EHS7環境因素識別與評價控制程序SZ ESP0401質量部01版2011 8 8EHS8危害辯識與風險評價控制程序SZ ESP0402質量部01版2011 8 8EHS9法律法規識別評價控制程序SZ ESP0403管理部01版2011 8 8EHS10目標 指標與方案控制程序SZ ESP0404質量部01版2011 8 8EHS11信息交流與協商控制程序SZ ESP0405管理部01版2011 8 8EHS12運行控制程序SZ ESP0406管理部01版2011 8 8EHS13廢棄物控制程序SZ ESP0407管理部01版2011 8 8EHS14節能降耗控制程序SZ ESP0408管理部01版2011 8 8EHS15應急準備和響應控制程序SZ ESP0409管理部01版2011 8 8EHS16EHS監測和測量控制程序SZ ESP0501管理部01版2011 8 8EHS17合規性評價控制程序SZ ESP0502質量部01版2011 8 8EHS18不符合 糾正和預防措施控制程序SZ ESP0503質量部01版2011 8 8EHS19事故事件處理控制程序SZ ESP0504管理部01版2011 8 8EHS查閱路徑 松芝內部員工門戶網 文檔中心 文檔 公司級文件 體系文件 程序文件 EHS程序文件 21 3 三級文件 18份管理規定1廢棄物管理規定SZ EI 01管理部01版2011 8 82噪聲管理規定SZ EI 02管理部01版2011 8 83新 改 擴建項目環境影響控制管理規定SZ EI 03管理部01版2011 8 84對可施加影響相關方環境績效管理規定SZ EI 04采購部01版2011 8 85消防管理規定SZ EI 05管理部01版2011 8 86化學品管理規定SZ EI 06采購部01版2011 8 87節能降耗管理規定SZ EI 07管理部01版2011 8 88特種設備管理規定SZ EI 08工藝部01版2011 8 89工傷事件應急預案SZ EI 09管理部01版2011 8 810火災及化學品泄漏應急預案SZ EI 10管理部01版2011 8 811食物中毒應急預案SZ EI 11管理部01版2011 8 812水污染治理管理規定SZ EI 12管理部01版2011 8 813安全管理規定SZ EI 13管理部01版2011 12 2214應急預案手冊SZ EI 14管理部01版2011 12 2215勞防用品發放和使用管理規定SZ EI 15管理部01版2011 12 2216叉車操作規程SZ EI 16管理部01版2012 1 1417安全檢查管理規定SZ EI 17管理部01版2012 8 1318化學品倉庫管理規定SZ EI 18生管部01版2013 1 10查閱路徑 松芝內部員工門戶網 文檔中心 文檔 公司級文件 體系文件 程序文件 EHS管理規定4 四級文件 36份表單查閱路徑 松芝內部員工門戶網 文檔中心 文檔 公司級文件 體系文件 記錄表單 EHS表單 22 EHS手冊 內容 公司EHS體系手冊的主要內容有 0 1目錄0 2修改履歷0 3發布令0 4任命書0 5公司簡介0 6公司EHS管理方針和目標0 7手冊管理附錄1管理體系組織機構圖附錄2EHS職責分配表附錄3程序文件清單 23 目錄 該目錄是對于管理體系描述與規定的目錄該目錄為文件的查詢提供了一個途徑 24 發布令 發布令 批準頁 是總裁對該體系建立而對全公司下達的一個指令 發布令中要求全體員工遵守EHS體系文件的規定 發布令中提出了要求 貫徹EHS思想 提高EHS績效 25 任命書 該任命書是總裁在管理階層選定一或兩人代他管理這個體系的書面通告 任命書中規定了EHS管理者代表的職責 管理者代表在該管理體系的日常管理中是最高管理者 管理者代表必須關注體系的運行狀況并進行維持 管理者代表必須關注體系目標的達成 26 公司簡介 上海加冷松芝汽車空調有限公司于2000年3月1日建立 專業研發 制造 銷售商用車和乘用車空調系統外商獨資公司 華寧路4999號 公司占地面積72250M2 建筑面積45000M2 松芝公司特點 堅持 顧客滿意 員工滿意 股東滿意 的經營方針 以 致力于人類生存環境改善 為經營理念 27 公司EHS管理方針和目標 EHS管理方針EHS戰略目標環境戰略目標 遵守并符合環境保護法律法規及其它要求 節能降耗 環保生產 持續改進 職業健康安全戰略目標 公司致力于不斷提高職業健康安全績效 努力追求 無職業病 無事故 無損失 的目標 環境 職業健康與安全目標與指標 鑒于目標的動態性 詳見 每年度績效目標 28 手冊的管理 環境 職業健康安全管理手冊 簡稱為 EHS手冊 由公司EHS管理者代表組織有關部門編寫 經EHS管理者代表審核 公司總裁審批后發布實施 環境 職業健康安全管理手冊 的解釋權歸小車 質量部 EHS手冊 不得私自轉借外單位和個人 EHS手冊 在執行過程中發生的問題 由小車 質量部協調解決 重大原則性問題請示EHS管理者代表批準后處理 29 EHS管理體系組織機構圖 30 EHS職責分配表 職責分配表界定了各職能部門和體系要素的關聯程度 表示該部門與條款要素直接關聯或該要素由該部門直接負責 注 為分管領導 為主責部門 為配合部門 31 五 重大危險源識別方法 4 識別 評價 登記 確定工作流程4 1準備4 1 1為了對危險源辨識與風險評價工作進行有效的組織和管理 公司成立重大危險源評價小組 由管理者代表全權負責 小車質量部組織實施 小組成員由各有關部門指定人員組成 4 1 2重大危險源評價小組根據部門的情況進行分工 分別進行識別評價 4 2步驟A 選擇生產現場或活動 產品和服務 B 進行危險源辨識 識別過程 產品和服務活動中的危險源 C 進行危險源的定性和定量評價 D 確定重大危險源因素 4 3選擇過程 產品和服務活動A 生產 工藝與安全技術管理 B 生產作業人員操作活動 C 設備設施安拆 運行 維修 D 危險化學品儲存與使用 4 4危險源識別4 4 1危險源分類對全公司范圍內的危險源按導致事故和職業危害的直接原因進行分類 分為六大類 即 物理性風險危害因素 化學性風險危害因素 生物性風險危害因素 心理生理性風險危害因素 行為性風險危害因素 其它風險危害因素 32 五 重大危險源識別方法 4 4 2危害辨識方法詢問與交流現場觀察查閱有關資料 獲取外部信息 安全檢查表法 作業條件風險性評價法 4 4 3危害識別與風險評價的范圍應包括a 常規和非常規的活動 b 所有進入工作場所人員 包括承包商和參觀者 的活動 c 人的行為 能力和其他的人的因素 d 源于工作場所之外但對工作場所內組織控制下的人員的健康與安全產生有害影響的已識別的危險 e 在工作場所附近 由組織控制下的工作相關的活動所造成的危險 f 工作場所的基礎設施 設備和材料 無論是組織提供的 還是外部提供的 g 組織 組織的活動或材料的變化或計劃的變化 h 對OHSAS管理體系的修改 包括暫時的變化 以及他們對運行 過程和活動的影響 i 與風險評估和實施必要的控制措施相關的適用的法律責任 j 工作區域 過程 安裝 機械 設備 運行程序和工作組織的設計 此設計包括對人的能力的適用 33 5 5 2 識別 評價 登記 確定流程各部門注意 危險源 環境因素識別的區域危險源 環境因素評價的方法 LEC 品管部對重大危險源 環境因素進行初步確定 管理者代表對重大危險源 環境因素進行最終確定 在識別過程中應特別注意 1 地域 公司辦公場所和生產現場范圍內的所有活動 2 生產過程 含提供服務的各個環節3 有計劃的工作及臨時工作4 指定的任務5 較少發生的狀況 活動 在評價過程中應特別注意 1 影響的規模2 影響的嚴重程度3 發生的概率4 影響的持續時間5 有關法律及其它要求6 相關方的關注7 對公司的公眾形象的影響8 對異常及緊急狀態的評價 從保管和設備方面進行評價 最新信息的保持 環境因素 危險源的確定 評價 登記在每年的管理評審前 由有關責任部門進行修正 如發生活動 產品 服務的法律等重大變化時 及時重新評價 登記 五 重大危險源識別方式 34 重大危險源識別方式 具體參見 危險源識別與評價控制程序 危險源的評價方法采用作業條件危險性評價法 LEC法 對識別出來的危險危害因素進行半定量評價 計算公式 D L E C式中 D 危險性分值L 事故發生的可能性 取值見表一 E 人員處于危險環境的頻繁程度 取值見表一 C 發生事故可能造成的后果 取值見表一 35 取值見表一 計算公式 D L E C 36 4 5 1 4D 風險性分值 表4風險等級劃分D值風險程度風險級別 320極其危險 不能繼續作業5160 320高度危險 需立即整改470 159顯著危險 需要整改320 69一般危險 需要注意2 20稍有危險 可以接受1 4 5 2確定重大危險源 重大危險源的識別和評價是組織制定職業安全健康目標的基礎 使之能夠采取措施以防范重大危害事故 4 5 2 1凡具備以下條件的均應判定為重大危險源 a 不符合法律 法規和其他要求的 b 相關方有合理抱怨和要求的 c 曾發生過事故 且未有采取有效防范控制措施的 e 直接觀察到可能導致風險的錯誤 且無適當控制措施的 f 通過作業條件風險性評價方法 總分 160分的 37 補充 環境因素的評價 環境因素評價表中的D A B C D E F G 38 補充 環境因素的評價 4 2 5重要環境因素確定 a 凡D 22分以上或達不到法律 法規要求的環境因素均為重要環境因素 b 凡得分在10 21分的一般環境因素可根據具體情況 由人力資源管理部組織有關專家討論后決定是否列為重要環境因素 39 六 各部門重大環境因素和危險源因素 請各部門重新對本部門的環境因素和危險因素進行識別 一 危險源識別與評價表 二 環境因素調出表環境因素評價表 三 重要環境因素清單重大危險源清單 40 作業 請本部門重新對本部門的環境因素和危險因素進行識別 41 七 危險物廢棄管理規定 1 目的2 范圍3 職責4 廢棄物處理方式 42 目的 為了規范企業的環境行為 在生產和生活中依法處理好所產生的固體廢棄物 防治固體廢棄物污染環境 保障人體健康 促進企業發展 推動企業走向國際市場 43 職責 1 部門主管負責 對員工進行廢棄物丟棄相關內容的培訓與指導 危險化學品管理人員應熟悉MSDS內容