大學生協議和勞動合同?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯系電話：[聯系電話]乙方（大學生）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系電話：[聯系電話]學校名稱：[學校全稱]專業：[專業名稱]學歷：[學歷層次]鑒于乙方為在校大學生，甲方有意與乙方建立合作關系，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方在甲方的實習、就業等事宜達成如下協議：一、協議目的與性質本協議旨在明確甲方與乙方之間關于乙方參與甲方相關工作的權利義務關系，包括但不限于實習安排、就業意向約定等內容。協議的性質根據具體情況可能涵蓋實習協議和就業意向協議的部分或全部條款，雙方應按照協議約定履行各自的職責。二、服務內容與要求實習階段（如有）1.實習崗位：甲方根據自身業務需求和乙方專業技能，安排乙方在[具體實習部門]擔任[實習崗位名稱]。2.實習內容：乙方應按照甲方的工作安排，參與[詳細描述實習工作內容，如協助項目調研、數據收集與整理、文檔撰寫等]，并在實習期間積極學習和掌握相關工作技能，積累實踐經驗。3.實習期限：實習期限自[開始日期]起至[結束日期]止，共計[x]個月。4.實習要求：乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排，按時、按質、按量完成實習任務。乙方在實習期間應嚴格保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業務信息、技術資料等。乙方應積極與甲方的同事和領導溝通交流，虛心學習，不斷提高自身綜合素質和業務能力。就業階段1.就業崗位：若乙方實習表現優秀且甲方有招聘需求，甲方將優先考慮錄用乙方為正式員工，并安排在[具體工作部門]擔任[就業崗位名稱]。2.崗位職責：乙方應按照甲方的崗位職責要求，履行以下工作職責：[詳細列舉崗位職責，如負責項目的策劃與執行、客戶關系的維護與拓展、技術研發與創新等]。3.工作地點：工作地點為[具體工作地點]。三、雙方權利與義務甲方權利與義務1.權利：根據乙方的實習或工作表現，對乙方進行考核和評價。有權要求乙方按照協議約定履行職責，遵守甲方的規章制度。在乙方違反協議約定或甲方規章制度時，有權采取相應的措施，包括但不限于警告、解除協議等。2.義務：為乙方提供必要的工作條件和指導，協助乙方完成實習或工作任務。按照協議約定向乙方支付實習補貼（如有）或勞動報酬。在實習或就業期間，為乙方購買必要的商業保險（如實習責任險、工傷保險等，根據實際情況而定）。如實向乙方介紹甲方的基本情況、工作內容、工作條件、勞動報酬等信息。乙方權利與義務1.權利：按照協議約定獲取實習補貼（如有）或勞動報酬。要求甲方提供必要的工作條件和指導，以完成實習或工作任務。在認為自身權益受到侵害時，有權向甲方提出異議或通過合法途徑維護自己的權益。2.義務：按照協議約定的時間、地點和要求，參加實習或工作。遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作機密。努力學習，提高自身業務能力，積極完成實習或工作任務。若乙方與甲方簽訂就業協議，應在畢業后按照約定及時到甲方報到，辦理入職手續。四、勞動報酬與福利待遇實習補貼（如有）1.甲方按照每月[x]元的標準向乙方支付實習補貼，補貼發放時間為每月的[具體日期]。2.實習補貼的支付方式為[現金支付/銀行轉賬等具體方式]。勞動報酬1.若乙方被甲方錄用為正式員工，甲方將按照國家法律法規和甲方的薪酬制度，確定乙方的勞動報酬。乙方的工資待遇為每月[x]元，其中基本工資為[x]元，績效工資根據乙方的工作表現和業績考核結果確定。2.甲方將根據乙方的工作表現和企業經營狀況，適時調整乙方的工資待遇。3.勞動報酬的支付方式為[銀行轉賬等具體方式]，發放時間為每月的[具體日期]。福利待遇1.甲方按照國家法律法規為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。2.乙方享有甲方規定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期。3.甲方為乙方提供節日福利、生日福利、定期體檢等福利待遇。五、工作時間與休息休假工作時間1.乙方在實習或工作期間，每周工作[x]天，每天工作時間為[具體工作時長]小時。甲方可根據實際工作需要，合理安排乙方的工作時間，但應保證乙方每周至少休息一天。2.如因工作需要安排乙方加班，甲方應按照國家法律法規的規定支付加班工資或安排調休。休息休假1.乙方享有國家法定節假日、帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。2.乙方申請休息休假應提前按照甲方的規定辦理請假手續，經甲方批準后方可休假。六、保密條款1.乙方應對在甲方工作期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。3.乙方違反保密條款給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經濟損失、甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用等。七、違約責任甲方違約責任1.若甲方未按照協議約定向乙方支付實習補貼（如有）或勞動報酬，應按照應支付金額的[x%]向乙方支付違約金，并在規定時間內足額支付款項。2.若甲方違反協議約定的其他義務，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。乙方違約責任1.若乙方未按照協議約定的時間、地點和要求參加實習或工作，應按照每天[x]元的標準向甲方支付違約金。逾期超過[x]天的，甲方有權解除協議，并要求乙方賠償因此造成的損失。2.若乙方違反甲方的規章制度或保密條款，甲方有權解除協議，并要求乙方返還已領取的實習補貼（如有）或勞動報酬，同時乙方應按照協議約定承擔相應的賠償責任。3.若乙方與甲方簽訂就業協議后，未按照約定及時到甲方報到，應按照協議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。八、協議變更、解除與終止協議變更1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.協議變更后，雙方應按照變更后的協議履行各自的義務。協議解除1.經雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方在實習或工作期間違反甲方的規章制度、保密條款或本協議約定的其他義務，甲方有權隨時解除協議。3.若甲方未按照協議約定支付實習補貼（如有）或勞動報酬，乙方有權解除協議，并要求甲方支付相應款項和違約金。4.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行的，雙方可以協商解除協議。協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件成就時，本協議自動終止。2.協議終止后，雙方應按照法律法規的規定和協議約定辦理相關手續，結清費用，交接工作。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協