20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME勞動(dòng)合同書封面模板多應(yīng)用本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同編號(hào)1.5合同簽訂地點(diǎn)2.勞動(dòng)合同主體2.1用人單位基本信息2.2勞動(dòng)者基本信息3.勞動(dòng)崗位與工作內(nèi)容3.1崗位名稱3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.工資與福利待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4住房公積金4.5福利待遇5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間制度5.2休息日與休假5.3加班規(guī)定6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2職業(yè)健康檢查7.勞動(dòng)合同期限7.1合同期限類型7.2合同期限長(zhǎng)度7.3合同續(xù)簽條件8.合同解除與終止8.1解除合同的條件8.2終止合同的條件8.3解除或終止合同的程序9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任9.2勞動(dòng)者違約責(zé)任10.保密協(xié)議10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)10.3違反保密義務(wù)的處理11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一：勞動(dòng)合同書12.2附件二：崗位說(shuō)明書12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同變更13.3合同解除或終止后的處理13.4其他約定事項(xiàng)14.合同簽署14.1合同簽署人姓名14.2合同簽署日期14.3合同簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱用人單位：___________勞動(dòng)者：___________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同生效日期：____年____月____日1.4合同編號(hào)：________1.5合同簽訂地點(diǎn)：___________2.勞動(dòng)合同主體2.1用人單位基本信息單位名稱：___________法定代表人：___________注冊(cè)資本：___________注冊(cè)地址：___________經(jīng)營(yíng)范圍：___________2.2勞動(dòng)者基本信息姓名：___________性別：___________出生日期：____年____月____日身份證號(hào)碼：___________聯(lián)系電話：___________3.勞動(dòng)崗位與工作內(nèi)容3.1崗位名稱：___________3.2工作內(nèi)容：主要職責(zé)：___________工作任務(wù)：___________工作標(biāo)準(zhǔn)：___________3.3工作地點(diǎn)：___________3.4工作時(shí)間：周工作日：____天每日工作時(shí)間：____小時(shí)工作班次：___________4.工資與福利待遇4.1基本工資：____元/月4.2獎(jiǎng)金與提成：獎(jiǎng)金類型：___________提成比例：___________4.3社會(huì)保險(xiǎn)：覆蓋險(xiǎn)種：___________繳費(fèi)比例：___________4.4住房公積金：繳費(fèi)比例：___________4.5福利待遇：住房補(bǔ)貼：____元/月交通補(bǔ)貼：____元/月其他福利：___________5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間制度：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制5.2休息日與休假：周休息日：____日法定節(jié)假日：___________5.3加班規(guī)定：加班工資計(jì)算方式：____倍工資加班申請(qǐng)程序：___________6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施：工作環(huán)境：___________安全設(shè)施：___________健康檢查：___________6.2職業(yè)健康檢查：檢查周期：____年檢查內(nèi)容：___________8.合同解除與終止8.1解除合同的條件8.1.1勞動(dòng)者解除合同：勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位；勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致解除合同；勞動(dòng)者因用人單位未按時(shí)足額支付工資等法定原因解除合同；勞動(dòng)者因用人單位未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件等法定原因解除合同；勞動(dòng)者因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。8.1.2用人單位解除合同：用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者；用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除合同；勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度；勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害；勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作；勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；用人單位因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需要裁減人員。8.2終止合同的條件8.2.1合同期滿；8.2.2勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡；8.2.3用人單位因合并、分立、解散等原因終止；8.2.4勞動(dòng)者死亡或者被宣告死亡；8.2.5其他法律、法規(guī)規(guī)定的終止合同的情形。8.3解除或終止合同的程序雙方協(xié)商一致，簽訂解除或終止合同協(xié)議；用人單位依法向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)者辦理工作交接手續(xù)；雙方簽訂解除或終止合同書。9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任未按時(shí)足額支付工資；未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；未依法提供勞動(dòng)保護(hù)；未依法安排勞動(dòng)者休息休假；違反合同約定，給勞動(dòng)者造成損害。9.2勞動(dòng)者違約責(zé)任嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度；患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作；拒絕接受用人單位的合理調(diào)整工作崗位；被依法追究刑事責(zé)任。10.保密協(xié)議10.1保密信息范圍用人單位的商業(yè)秘密；用人單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；用人單位的客戶信息；用人單位的其他保密信息。10.2保密義務(wù)勞動(dòng)者未經(jīng)用人單位同意，不得向任何第三方泄露保密信息；勞動(dòng)者離職后，仍需遵守保密義務(wù)，不得使用或泄露保密信息。10.3違反保密義務(wù)的處理勞動(dòng)者違反保密義務(wù)，用人單位有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；勞動(dòng)者違反保密義務(wù)，用人單位有權(quán)要求其支付違約金。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式協(xié)商解決；仲裁解決；訴訟解決。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方協(xié)商一致的仲裁機(jī)構(gòu)；法院。12.合同附件12.1附件一：勞動(dòng)合同書12.2附件二：崗位說(shuō)明書12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效及其他13.1合同生效條件雙方簽字蓋章；合同內(nèi)容符合法律法規(guī)；合同手續(xù)齊全。13.2合同變更雙方協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議；變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)。13.3合同解除或終止后的處理勞動(dòng)者辦理工作交接手續(xù)；用人單位依法向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；雙方簽訂解除或終止合同書。13.4其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商；本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署14.1合同簽署人姓名用人單位代表：___________勞動(dòng)者：___________14.2合同簽署日期：____年____月____日14.3合同簽署地點(diǎn)：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念第三方是指在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同委托或邀請(qǐng)介入合同關(guān)系的獨(dú)立第三方主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的提高合同履行的效率；保證合同內(nèi)容的公正性；增強(qiáng)合同履行的透明度；保障甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入方式中介機(jī)構(gòu)介入：由甲乙雙方共同委托中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行合同簽訂、履行監(jiān)督、爭(zhēng)議調(diào)解等工作；評(píng)估機(jī)構(gòu)介入：由評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)合同履行情況進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見；咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)介入：由咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)提供專業(yè)咨詢，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的問題。16.甲乙方額外條款及說(shuō)明16.1甲方額外條款在第三方介入的情況下，甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和實(shí)力，能夠履行合同規(guī)定的職責(zé)；甲方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；甲方應(yīng)承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。16.2乙方額外條款在第三方介入的情況下，乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的信息和協(xié)助；乙方應(yīng)遵守第三方提出的改進(jìn)意見，提高合同履行的質(zhì)量；乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的額外費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義責(zé)任限額是指第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，可根據(jù)第三方業(yè)務(wù)范圍、資質(zhì)、實(shí)力等因素確定；責(zé)任限額應(yīng)合理、公平，能夠有效保障甲乙雙方的合法權(quán)益。17.3責(zé)任限額的履行第三方在合同履行過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失，應(yīng)按照協(xié)議約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償；若第三方賠償不足，甲乙雙方可另行追究其法律責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分第三方作為獨(dú)立主體，與甲方在合同履行過(guò)程中各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)；甲方應(yīng)確保第三方在合同履行過(guò)程中遵守法律法規(guī)和合同約定。18.2第三方與乙方的劃分第三方作為獨(dú)立主體，與乙方在合同履行過(guò)程中各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)；乙方應(yīng)確保第三方在合同履行過(guò)程中遵守法律法規(guī)和合同約定。18.3第三方與合同其他相關(guān)方的劃分第三方作為獨(dú)立主體，與合同其他相關(guān)方（如供應(yīng)商、客戶等）在合同履行過(guò)程中各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)；合同各方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)合同履行的順利進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同書詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同書應(yīng)包含合同雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)、合同期限、合同解除與終止、違約責(zé)任、保密協(xié)議、爭(zhēng)議解決、合同附件、合同生效及其他、合同簽署等條款。附件說(shuō)明：本附件為勞動(dòng)合同書，是合同雙方權(quán)利義務(wù)的詳細(xì)約定。2.附件二：崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：崗位說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)描述崗位名稱、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作職責(zé)、任職資格、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件說(shuō)明：本附件用于明確勞動(dòng)者崗位職責(zé)，為雙方提供工作指導(dǎo)。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)包括險(xiǎn)種、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)金額等。附件說(shuō)明：本附件用于記錄勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，確保雙方權(quán)益。4.附件四：住房公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：住房公積金繳納明細(xì)應(yīng)包括繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)金額等。附件說(shuō)明：本附件用于記錄勞動(dòng)者住房公積金繳納情況，確保雙方權(quán)益。5.附件五：工資支付憑證詳細(xì)要求：工資支付憑證應(yīng)包括支付時(shí)間、支付金額、支付方式等。附件說(shuō)明：本附件用于證明勞動(dòng)者工資支付情況，保障勞動(dòng)者權(quán)益。6.附件六：工作交接清單詳細(xì)要求：工作交接清單應(yīng)詳細(xì)記錄勞動(dòng)者工作內(nèi)容、工作成果、物品清單等。附件說(shuō)明：本附件用于勞動(dòng)者離職時(shí)的工作交接，確保工作連續(xù)性。7.附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說(shuō)明：本附件用于保護(hù)用人單位的商業(yè)秘密，確保雙方權(quán)益。8.附件八：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等。附件說(shuō)明：本附件用于約定雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：用人單位未按時(shí)足額支付工資；用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度；勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害；勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作；勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；用人單位因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需要裁減人員；第三方違反保密協(xié)議；第三方未履行合作協(xié)議中的職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失；違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的信譽(yù)損失；違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的其他損失。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：用人單位未按時(shí)足額支付工資，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付工資及賠償金；第三方違反保密協(xié)議，用人單位可以要求第三方支付違約金，并承擔(dān)因泄露保密信息給用人單位造成的損失。勞動(dòng)合同書封面模板多應(yīng)用1本合同目錄一覽1.1合同封面設(shè)計(jì)要求1.2封面模板尺寸及格式1.3封面模板顏色搭配1.4封面模板字體選擇1.5封面模板圖片素材1.6封面模板排版布局1.7封面模板內(nèi)容布局1.8封面模板打印要求1.9封面模板修改與定制1.10封面模板使用范圍1.11封面模板使用規(guī)范1.12封面模板版權(quán)聲明1.13封面模板售后服務(wù)1.14封面模板更新與升級(jí)第一部分：合同如下：1.1合同封面設(shè)計(jì)要求1.1.1封面應(yīng)包含公司名稱、合同名稱、合同編號(hào)、簽訂日期等信息。1.1.2封面設(shè)計(jì)應(yīng)簡(jiǎn)潔大方，體現(xiàn)公司形象。1.1.3封面顏色應(yīng)與公司品牌形象一致，不得使用過(guò)于鮮艷或刺眼的顏色。1.1.4封面字體應(yīng)使用易于辨認(rèn)的字體，如宋體、黑體等。1.2封面模板尺寸及格式1.2.1封面模板尺寸為A4紙張大小，210mm×297mm。1.2.2封面模板格式為PDF，確保在不同設(shè)備上均可正常打開。1.3封面模板顏色搭配1.3.1封面顏色搭配應(yīng)符合公司品牌色彩，如使用主色調(diào)、輔助色等。1.4封面模板字體選擇1.4.1公司名稱和合同名稱使用粗體字，字體大小為24號(hào)。1.4.2合同編號(hào)、簽訂日期等信息使用正常字體，字體大小為12號(hào)。1.5封面模板圖片素材1.5.1封面圖片素材應(yīng)與公司業(yè)務(wù)或行業(yè)相關(guān)，如公司logo、行業(yè)圖標(biāo)等。1.5.2圖片素材需清晰、美觀，不得使用模糊或像素化嚴(yán)重的圖片。1.6封面模板排版布局1.6.1封面排版應(yīng)遵循上下左右對(duì)稱原則，保持整體美觀。1.6.2公司名稱和合同名稱位于封面頂部正中，合同編號(hào)、簽訂日期等信息位于底部正中。1.6.3圖片素材位于封面左側(cè)或右側(cè)，與文字信息保持一定距離。1.7封面模板內(nèi)容布局1.7.2公司名稱和合同名稱應(yīng)突出顯示，便于識(shí)別。1.7.3合同編號(hào)、簽訂日期等信息應(yīng)清晰明了，便于查閱。1.8封面模板打印要求1.8.1打印封面時(shí)，應(yīng)使用高質(zhì)量紙張，如銅版紙等。1.8.2打印色彩應(yīng)飽滿，確保封面美觀大方。1.8.3打印過(guò)程中，應(yīng)注意調(diào)整打印機(jī)的打印參數(shù)，如分辨率、墨水量等。1.9封面模板修改與定制1.9.1客戶可根據(jù)自身需求對(duì)封面模板進(jìn)行修改和定制。1.9.2修改和定制過(guò)程中，應(yīng)保持原有設(shè)計(jì)風(fēng)格和元素。1.9.3修改和定制完成后，客戶需確認(rèn)修改結(jié)果，確保符合要求。1.10封面模板使用范圍1.10.1封面模板適用于公司內(nèi)部合同、合作協(xié)議、商務(wù)文件等。1.10.2客戶可根據(jù)實(shí)際需求，選擇合適的封面模板進(jìn)行使用。1.11封面模板使用規(guī)范1.11.1使用封面模板時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。1.11.2不得將封面模板用于非法用途。1.11.3不得擅自修改封面模板的版權(quán)信息。1.12封面模板版權(quán)聲明1.12.1本封面模板由[公司名稱]設(shè)計(jì)，享有版權(quán)。1.12.2未經(jīng)許可，不得復(fù)制、傳播、修改或用于商業(yè)用途。1.13封面模板售后服務(wù)1.13.1客戶在使用封面模板過(guò)程中如有疑問，可聯(lián)系[公司名稱]客服。1.13.2[公司名稱]將提供及時(shí)、專業(yè)的售后服務(wù)。1.14封面模板更新與升級(jí)1.14.1[公司名稱]將定期對(duì)封面模板進(jìn)行更新和升級(jí)。1.14.2更新和升級(jí)內(nèi)容將包含設(shè)計(jì)風(fēng)格、素材庫(kù)、使用技巧等。8.1封面模板使用權(quán)限8.1.1本合同封面模板僅限于購(gòu)買方使用。8.1.2購(gòu)買方不得將模板復(fù)制、出租、出借或以任何形式轉(zhuǎn)讓給第三方。8.1.3購(gòu)買方不得將模板用于任何形式的商業(yè)廣告或宣傳。8.2封面模板使用限制8.2.1購(gòu)買方不得對(duì)模板進(jìn)行修改，除非獲得[公司名稱]的書面許可。8.2.2購(gòu)買方不得將模板用于任何侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的活動(dòng)。8.2.3購(gòu)買方不得將模板用于制作與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的文件。8.3封面模板知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.3.1[公司名稱]保留對(duì)其設(shè)計(jì)的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于版權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。8.3.2購(gòu)買方不得聲稱擁有或控制模板的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.4封面模板質(zhì)量保證8.4.1[公司名稱]保證封面模板的質(zhì)量，如因模板質(zhì)量問題導(dǎo)致購(gòu)買方遭受損失，[公司名稱]將負(fù)責(zé)賠償。8.4.2質(zhì)量保證期限為自購(gòu)買之日起一年。8.5封面模板更新通知8.5.1[公司名稱]將在模板更新后通過(guò)電子郵件或短信等方式通知購(gòu)買方。8.5.2購(gòu)買方應(yīng)在收到更新通知后七日內(nèi)完成模板的更新。8.6封面模板價(jià)格與支付8.6.1封面模板的價(jià)格由[公司名稱]根據(jù)市場(chǎng)行情和模板設(shè)計(jì)復(fù)雜度確定。8.6.2購(gòu)買方應(yīng)在簽訂合同時(shí)支付全部模板費(fèi)用。8.6.3支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或在線支付。8.7封面模板交付方式8.7.1[公司名稱]將在收到購(gòu)買方支付后五個(gè)工作日內(nèi)，以電子郵件方式將模板發(fā)送至購(gòu)買方指定郵箱。8.7.2購(gòu)買方收到模板后應(yīng)及時(shí)檢查，如有問題應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)通知[公司名稱]。8.8封面模板售后服務(wù)期限8.8.1[公司名稱]提供的售后服務(wù)期限為自購(gòu)買之日起一年。8.8.2售后服務(wù)內(nèi)容包括模板使用指導(dǎo)、問題解答、模板更新等。8.9違約責(zé)任8.9.1如購(gòu)買方違反本合同任何條款，[公司名稱]有權(quán)立即終止合同，并要求購(gòu)買方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.9.2如[公司名稱]違反本合同任何條款，將按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償。8.10爭(zhēng)議解決8.10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.10.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.11合同生效8.11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.11.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.12其他8.12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.12.2本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方定義9.1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、顧問、專家、服務(wù)商、擔(dān)保方等，以及任何在合同履行過(guò)程中被甲乙雙方或任一方邀請(qǐng)或授權(quán)參與的第三方。9.2第三方介入條件9.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議。9.2.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保證合同質(zhì)量或解決合同履行過(guò)程中的特定問題。9.3第三方責(zé)任限額9.3.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其介入的具體內(nèi)容、介入期間產(chǎn)生的費(fèi)用以及合同約定進(jìn)行確定。9.3.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定，并在合同中予以確認(rèn)。9.4第三方權(quán)利和義務(wù)9.4.1第三方在介入過(guò)程中應(yīng)遵守合同約定，履行其職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。9.4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以確保其工作的順利進(jìn)行。9.5第三方介入程序9.5.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并共同商定第三方介入的具體事宜。9.6第三方費(fèi)用9.6.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定或第三方介入?yún)f(xié)議中的約定承擔(dān)。9.6.2第三方費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、差旅費(fèi)、材料費(fèi)等。9.7第三方介入期限9.7.1第三方介入期限應(yīng)根據(jù)介入目的和具體工作內(nèi)容確定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。9.7.2第三方介入期限到期后，如需繼續(xù)介入，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意并重新簽訂協(xié)議。9.8第三方介入終止9.8.1.1第三方違反合同約定或第三方介入?yún)f(xié)議；9.8.1.2合同履行達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；9.8.1.3甲乙雙方協(xié)商一致。9.9第三方介入爭(zhēng)議解決9.9.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。9.9.2協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)或法院解決。9.10第三方與其他各方的劃分說(shuō)明9.10.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為合作關(guān)系，而非合同當(dāng)事人。9.10.2第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任，甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)其合同責(zé)任。9.10.3第三方在介入過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，應(yīng)按照第三方介入?yún)f(xié)議和合同約定進(jìn)行劃分。9.11第三方保密9.11.1第三方在介入過(guò)程中獲取的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等應(yīng)予以保密。9.11.2第三方未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露或使用上述秘密。9.12第三方變更9.12.1如第三方需要更換人員，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并取得雙方同意。9.12.2第三方更換人員不影響其介入?yún)f(xié)議的履行和責(zé)任承擔(dān)。9.13第三方責(zé)任免除9.13.1如因不可抗力導(dǎo)致第三方無(wú)法履行介入?yún)f(xié)議，第三方不承擔(dān)違約責(zé)任。9.13.2不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.1合同封面模板要求：A4尺寸PDF格式，包含公司名稱、合同名稱、合同編號(hào)、簽訂日期等信息，顏色搭配、字體選擇符合公司品牌形象。說(shuō)明：封面模板用于合同的封面設(shè)計(jì)，體現(xiàn)公司形象。1.2第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)說(shuō)明第三方介入的目的、期限、范圍、費(fèi)用、責(zé)任劃分等，雙方簽字（或蓋章）。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入行為，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。1.3費(fèi)用清單要求：詳細(xì)列出第三方介入產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、差旅費(fèi)、材料費(fèi)等。說(shuō)明：用于明確費(fèi)用承擔(dān)方式和金額。1.4保密協(xié)議要求：約定第三方在介入過(guò)程中獲取的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密條款。說(shuō)明：保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。1.5爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：約定爭(zhēng)議解決的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。說(shuō)明：用于解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。1.6合同履行報(bào)告要求：第三方在介入期間定期提交的合同履行情況報(bào)告。說(shuō)明：用于監(jiān)控合同履行進(jìn)度和質(zhì)量。1.7合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)說(shuō)明合同變更的內(nèi)容、原因、影響等，雙方簽字（或蓋章）。說(shuō)明：用于規(guī)范合同變更行為。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1違約行為：2.1.1第三方未按合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致合同目標(biāo)未達(dá)成。2.1.2第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。2.1.3第三方違反保密協(xié)議，向第三方泄露或使用保密信息。2.1.4第三方未按約定時(shí)間提交合同履行報(bào)告。2.1.5第三方未按約定承擔(dān)費(fèi)用。2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.2.1第三方未按合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致合同目標(biāo)未達(dá)成，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。2.2.2第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2.3第三方違反保密協(xié)議，向第三方泄露或使用保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2.4第三方未按約定時(shí)間提交合同履行報(bào)告，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。2.2.5第三方未按約定承擔(dān)費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付甲乙雙方相應(yīng)的費(fèi)用。2.3示例說(shuō)明：示例1：第三方未按合同約定在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成服務(wù)，導(dǎo)致合同目標(biāo)未達(dá)成，應(yīng)賠償甲乙雙方因此遭受的損失，包括但不限于合同約定的違約金。示例2：第三方在介入過(guò)程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲乙雙方遭受經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)賠償甲乙雙方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例3：第三方未按約定時(shí)間提交合同履行報(bào)告，導(dǎo)致甲乙雙方無(wú)法及時(shí)了解合同履行情況，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。勞動(dòng)合同書封面模板多應(yīng)用2本合同目錄一覽1.合同封面1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點(diǎn)2.合同雙方基本信息2.1用人單位基本信息2.1.1單位名稱2.1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人2.1.3注冊(cè)地址2.1.4注冊(cè)資本2.1.5經(jīng)營(yíng)范圍2.2員工基本信息2.2.1姓名2.2.2性別2.2.3出生日期2.2.4身份證號(hào)碼2.2.5聯(lián)系電話3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽4.工作內(nèi)容4.1工作崗位4.2工作地點(diǎn)4.3工作時(shí)間4.4工作職責(zé)5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金5.3津補(bǔ)貼5.4工資支付方式5.5工資支付時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金7.工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息日7.3休假8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)8.2職業(yè)健康9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任9.2員工違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2不可抗力條款12.3其他約定13.合同生效14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同封面1.1合同名稱：勞動(dòng)合同書1.2合同編號(hào)：_______1.3合同簽訂日期：_______年_______月_______日1.4合同簽訂地點(diǎn)：_______2.合同雙方基本信息2.1用人單位基本信息2.1.1單位名稱：_______2.1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人：_______2.1.3注冊(cè)地址：_______2.1.4注冊(cè)資本：_______2.1.5經(jīng)營(yíng)范圍：_______2.2員工基本信息2.2.1姓名：_______2.2.2性別：_______2.2.3出生日期：_______年_______月_______日2.2.4身份證號(hào)碼：_______2.2.5聯(lián)系電話：_______3.合同期限3.1合同起始日期：_______年_______月_______日3.2合同終止日期：_______年_______月_______日3.3合同續(xù)簽：_______4.工作內(nèi)容4.1工作崗位：_______4.2工作地點(diǎn)：_______4.3工作時(shí)間：_______4.4工作職責(zé)：4.4.1負(fù)責(zé)_______4.4.2負(fù)責(zé)_______4.4.3負(fù)責(zé)_______5.工資待遇5.1基本工資：_______元/月5.2獎(jiǎng)金：_______元/月5.3津補(bǔ)貼：_______元/月5.4工資支付方式：_______5.5工資支付時(shí)間：_______6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)：_______6.2住房公積金：_______7.工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間：_______7.2休息日：_______7.3休假：_______8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)8.1.1用人單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。8.1.2用人單位應(yīng)建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行安全教育。8.1.3用人單位應(yīng)定期進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查，確保生產(chǎn)環(huán)境安全。8.2職業(yè)健康8.2.1用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定對(duì)從事有害作業(yè)的員工進(jìn)行健康檢查。8.2.2用人單位應(yīng)采取措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，對(duì)患有職業(yè)病的員工提供必要的治療和康復(fù)服務(wù)。9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任9.1.1用人單位未按照合同約定支付工資的，應(yīng)向員工支付違約金，并按應(yīng)付金額的_______%向員工支付賠償金。9.1.2用人單位未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或職業(yè)健康的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2員工違約責(zé)任9.2.1員工未按照合同約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2員工因違反國(guó)家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度被解雇的，不得要求用人單位支付違約金。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_______。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。11.1.2員工患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。11.1.3用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。11.2合同解除程序11.2.1雙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前_______日通知對(duì)方。11.2.2解除合同后，用人單位應(yīng)依法向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.1.1員工應(yīng)對(duì)在工作中了解到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。12.1.2保密期限為合同期限屆滿之日起_______年。12.2不可抗力條款12.2.1由于不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2.2不可抗力事件包括地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害以及戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。12.3其他約定12.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.3.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.合同生效13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同附件14.1.1勞動(dòng)合同簽訂確認(rèn)書14.1.2工作崗位說(shuō)明書14.1.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入的用途15.2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率，保證合同條款的準(zhǔn)確執(zhí)行，以及解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。15.3第三方介入的條件15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議。15.3.2第三方介入的協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙方與第三方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理。16.2第三方在合同履行過(guò)程中的行為，僅代表其自身，不對(duì)甲乙雙方承擔(dān)連帶責(zé)任。17.第三方介入后的額外條款17.1.1第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)范圍，包括但不限于：協(xié)助甲乙方進(jìn)行合同履行的協(xié)調(diào)和監(jiān)督；提供專業(yè)的技術(shù)服務(wù)或咨詢服務(wù)；協(xié)助解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。17.1.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)規(guī)定第三方的權(quán)利，包括但不限于：收取合理的服務(wù)費(fèi)用；要求甲乙方提供必要的協(xié)助和支持；在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.1.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)規(guī)定第三方的義務(wù)，包括但不限于：按照合同約定履行服務(wù)職責(zé)；保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；對(duì)甲乙雙方提供的信息保密。17.2甲乙方在第三方介入時(shí)的額外義務(wù)：向第三方提供必要的信息和資料；配合第三方進(jìn)行合同履行的協(xié)調(diào)和監(jiān)督；