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文檔簡介
夜宵店員工管理合同協議?甲方(雇主):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯系電話:__________________乙方(員工):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯系電話:__________________鑒于甲方經營夜宵店,需要乙方為其提供勞務服務,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經友好協商,就乙方在甲方夜宵店的工作事宜達成如下協議:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿,雙方如無異議,則自動延續____年。如需解除或終止合同,一方應提前____日書面通知另一方。二、工作內容及地點1.工作內容:乙方在甲方夜宵店擔任__________________崗位,負責__________________等工作任務。乙方應按照甲方的要求,按時、按質、按量完成工作任務,并遵守甲方制定的各項規章制度。2.工作地點:甲方夜宵店位于__________________。三、工作時間及休息休假1.工作時間:甲方實行____工時制度。乙方的具體工作時間為____________________。甲方可根據經營需要,對乙方的工作時間進行適當調整,但應提前通知乙方。2.休息休假:乙方享有國家規定的法定節假日、年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等假期。乙方應按照甲方的請假制度,提前向甲方申請休假,并經甲方批準后方可休假。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬:甲方按照乙方的工作崗位和工作表現,向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣____元,其中基本工資為人民幣____元,績效工資為人民幣____元。甲方可根據乙方的工作業績和甲方的經營狀況,對乙方的工資進行調整。2.支付方式:甲方于每月____日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。甲方應將工資直接支付至乙方本人的銀行賬戶。五、社會保險及福利待遇1.社會保險:甲方按照國家和地方有關規定,為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方有關規定,配合甲方辦理社會保險手續,并承擔個人應繳納的社會保險費用。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于工作服、工作餐、住宿等。具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.權利甲方有權要求乙方按照本合同約定的工作內容和工作標準,按時、按質、按量完成工作任務。甲方有權對乙方的工作表現進行考核和評價,并根據考核結果對乙方的工資、獎金等進行調整。甲方有權根據經營需要,對乙方的工作崗位、工作地點、工作時間等進行調整,但應提前通知乙方。甲方有權制定和完善各項規章制度,并要求乙方遵守。如乙方違反甲方的規章制度,甲方有權按照相關規定進行處理。2.義務甲方應按照本合同約定,按時、足額向乙方支付勞動報酬。甲方應按照國家和地方有關規定,為乙方繳納社會保險。甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應按照國家和地方有關規定,保障乙方依法享有的休息休假權利。甲方應建立健全勞動爭議調解機制,及時處理乙方與甲方之間的勞動爭議。(二)乙方權利義務1.權利乙方有權要求甲方按照本合同約定,按時、足額向乙方支付勞動報酬。乙方有權要求甲方按照國家和地方有關規定,為乙方繳納社會保險。乙方有權依法享有的休息休假權利。乙方有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。乙方有權在勞動爭議發生時,依法維護自己的合法權益。2.義務乙方應按照本合同約定的工作內容和工作標準,按時、按質、按量完成工作任務。乙方應遵守甲方制定的各項規章制度,服從甲方的工作安排和管理。乙方應保守甲方的商業秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露。乙方應愛護甲方的財產和設備,不得故意損壞或浪費。乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動,不斷提高自身的業務素質和工作能力。七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品,保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。2.甲方按照國家和地方有關規定,為乙方提供符合國家職業衛生標準的工作環境和條件,并采取必要的職業病防治措施。3.乙方應遵守甲方的勞動安全衛生規章制度,正確佩戴和使用勞動保護用品。如乙方因違反勞動安全衛生規章制度而導致發生安全事故或職業病,乙方應承擔相應的責任。八、合同的解除和終止(一)合同的解除1.經甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在試用期內被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方的規章制度的;嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同無效的;被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:提前____日書面通知甲方的;甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。(二)合同的終止1.本合同期滿,雙方如無異議,則自動延續____年。如需解除或終止合同,一方應提前____日書面通知另一方。2.有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產的;甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;法律、行政法規規定的其他情形。九、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定,應向對方支付違約金人民幣____元,并賠償對方因此遭受的損失。2.如乙方未按照本合同約定的工作內容和工作標準,按時、按質、按量完成工作任務,甲方有權扣除乙方相應的工資,并要求乙方承擔違約責任。3.如甲方未按照本合同約定,按時、足額向乙方支付勞動報酬,乙方有權要求甲方支付拖欠的工資,并按照拖欠金額的____%向乙方支付賠償金。4.如甲方未按照國家和地方有關規定,為乙方繳納社會保險,乙方有權要求甲方補繳社會保險,并按照補繳金額的____%向乙方支付賠償金。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商,并簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份,甲乙
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