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文檔簡介
公司拓展訓練總結(精品30篇)公司訓練總結篇1公司為了使我們的團隊在工作中更團結,更堅強.更具有競爭力.能適應瞬息萬變的市場環境,特意組織了藍途明珠島訓練,做為參與者感觸良多,似乎還需要時日仔細梳理,方可在今后的工作與生活中得以運用。通過此次的訓練不僅了我們的體能和智力,更重要的是它改變了我們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了,它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓我們自己去理解,自己去提煉,范文《公司組織的感想》。當高強度的訓練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團隊的成長要經過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅.早晨出發的路上,下著點小雨,但這一點都無法澆滅我們心中的一團熱火,喜悅的臉上按耐不住興奮的心情,況且還有梁菊芬這么棒的主持,車上載著滿滿的歡笑!雖然司機大哥開錯路,使本來半個小時的路程開了一個多小時,但我們一點都不覺得遠,大家說著唱著笑著,不知不覺就到目的地了。一下船還沒來得及到處看看熟悉一下環境,教練立刻發號施令了,于是大家立刻進入"備戰"狀態.待我們全體換上迷彩服后,教練帶領我們進入了訓練場地,老天似乎被我們心中的熱火感染了,雨居然停了。我們被分成了兩個小隊,我們的隊名是"友誼隊“,我們在5分種內選出了隊長,隊名,隊歌.,還有口號。口號還瞞搞笑的“友誼第一,團結共進",緊張的一天就這樣拉開了序幕。這次的項目有破冰、信任背摔、空中斷橋、核彈危機、過紅軍橋等,令我感觸最深的是信任背摔、空中斷橋和過紅軍橋。"信任背摔"這個項目是要考驗一個團隊的協作精神.我們每個隊員的要求是站在約1.8米的高臺背對大家雙手被綁的狀態下整個身體向后傾倒,倒在眾人之中,說實話當時心情有些膽怯與忐忑,擔心隊友們接不住我。但是我想"信任"與"被信任"都是源于生活中點點滴滴的積累.我愿意相信我的隊友們能給我完全的保護,當隊友們用手掌給我傳達正能量并鼓勵“加油,加油,上上上!"的時候,我信心大增。臺下隊員牢牢的接住了我.沒有讓我受到任何傷害.其實臺下的隊友很辛苦,幾組男生需要不停的調整承重的位置,每個臺上的隊友都被臺下這種凝聚的氣氛所感染,濃縮的只有責任與相互信任."信任"首先也要相信自己,給自己足夠的信心,工作中我們相信自己,相信每個合作的伙伴,做事情成功的機會就會增大,做的事情成功得越多.“空中斷橋”就是在兩塊寬30公分的木板,間隔0.8米,參訓學員須在10米高空,自斷橋一端躍起,跨至另一端并返回。而地上有另外一組隊員齊心拉著安全繩,保護上面人員的安全。我是排在第七個上去的,說實話,剛開始站在下面看上面的人過斷橋,覺得他們沒必要緊張成那樣吧?一咬牙關腳一蹬就過去啦,哪用得著磨蹭大半天了還死抱著柱子?但真到我自己上去,從10米的高空往下看,真感覺腿直發抖,心跳加速,呼吸開始變得不順暢。我努力使自己平靜下來,心里一直對自己說“死不了的,下面有人拉著呢”,然后以速戰速絕的進度,跨過去,又跨回來,等自己完成任務腳踩在地上那一瞬間,還沒反應過來,就像做了一個幾分鐘的噩夢,夢醒了,突然感覺世間真美好!通過這個挑戰,讓我明白了,無論后退是多么舒適,也不為舒適而后退,為人做事不能過于悠游寡斷,想得越多想得越久,心里就越害怕,越不敢往前。“斷橋”是劃時代的象征,斷橋一小步、人生一大步,很多時候,很多事情,不是不能做,是不敢做,不是能力問題,是心理問題。“過紅軍橋”,是我們的最后一個項目,在這個項目里,大家把鞋都脫了,因為要過水,單站在繩索橋上那水就到我腰部以上了,所以水還是挺深的。大家齊心協力,慢慢的往目標邁進,有那么幾次,當我看到李經理和楊兆龍,為了追回被浪打出十幾米遠的木板而不顧一切游出去時,心里很是感動,衣服被全部打濕了,也沒有任何怨言。大家就像擰成的一股繩,從橋這頭連著橋那頭,不分你我,因為每個人心里都清楚,只有集體到達對岸,才算最終的'勝利。在這里,沒有友誼隊,沒有野狼隊,只有高美隊,只有這一個大家庭。一個聲音,一種步伐,一個目的,隊友之間的友愛,互相幫助,最終,我們以19分39秒的成績,取得了勝利,大家開心得跳躍起來。相比成功的喜悅,那些汗水與付出,又算得了什么?今天,我才發現,原來我們的同事,是那樣的可愛,我們的領導,是那樣的平易近人,我們每一個人,都隱藏著無限的能力與能量,也使我懂得了,“沒有最好的個人,只有最好的團隊”這句話的真正含義!感謝公司給我這樣一次體驗的機會,讓我人生的篇章多了一道最亮麗的色彩!公司訓練總結篇220xx年8月,公司開展了訓練,總共分3批,我是第一批批,這次訓練回來后,我感悟頗多。首先,感謝公司提供這個平臺,給予我這次學習的好機會,讓我從體驗式的游戲中更多地認識和體會到團隊精神,明白在企業里,團隊精神的重要性。團隊并非團伙。團隊一定是向著好的目標方向發展的,個人的心態尤為重要。優秀的團隊必須有嚴格的紀律,有服從意識,有責任心,有執行力、有凝聚力,任何事情必須有計劃,有安排,尋求最佳的方式方法處理解決。當然,好的領導人也至關重要,可以正確引導整個團隊的方向。接力球賽總結:在這次游戲中,我主動擔當了監督員,我的職責就是監督好另外一個隊的一切動作,不能讓他們有任何的犯規,也包括不能說話。在監督過程中,我必須嚴格的做好自己,監督好他們,為自己的職責負責,更不能濫用職權,必須做到公平、公正,無愧于心。午餐喂飯總結:雖然我沒能有機會給我的隊友親手喂到飯,但我能從感受到,吃飯的人就像小時候不能獨立吃飯的我們,喂飯的人多么像極父母,他們為了讓我們吃好、吃飽,他們總是忍受著饑餓,先照顧好我們,他們無私的默默付出著,卻沒有任何怨言,以后父母老了,我也要這樣加倍努力回報他們,同時,也要關愛著我們的后代。盲人于啞巴游戲體會:在此次游戲中,全部隊友分別扮演盲人與啞巴,而我則是扮演了盲人。我是一個什么也看不見,對于前面要經過怎樣的道路一無所知的人,我只能想著要用心、大膽的與我的隊友配合著,把自己完全的交給她。在教官的一聲令下,容不得我多想,立即出發!經過臺階障礙,啞巴隊友牽著我的手,走過每一階梯,還要經歷旁邊教官的恐嚇干擾,此時的心里是有些懼怕的,怕會不小心嚇出聲來,但我又得心里自我堅強著,不能讓關心著我的啞巴隊友更擔心,我只有克服自己,更堅強。(因為在游戲中,盲人和啞巴都是不能說話的。)我只能抓緊啞巴隊友的手,就像抓住救命的稻草一樣。一只手的力量把我拉向啞巴隊友那并不健強的后背,原來是要背著我走過一段艱難的道路。一路啞巴隊友總是走在最前面,還要用手扒開荊刺從林,為我開辟道路,把最好的道路留給我,路過狹窄的地方,我都是走在安全的里面靠坡壁地方,懸空危險的總是她留給自己,讓我安全走過。我們早已把對方當作自己的親人,相互信任,一起前行。當經歷千辛萬苦終于到達目的地時,我有一種成功的喜悅,更多的`是對啞巴隊友的感激之心。當我們再次坐在熄燈的課室里,我們的眼罩并沒有馬上摘下來,所以我都不知道是其中哪個啞巴牽著自己一路同行的。導師讓我們每個人都盡情發言。說出自己內心最真實的感受。大家都說著感謝的話語,感謝父母,感謝同事,感謝公司當聽到那些啞巴隊友說,一路照顧好我們是他們的責任,一切的真切話語,我哽咽了,流淚了,是激動,是感動,感動于他們無私的幫助與關心,感動于每個隊員內心最真誠的話語。我們的團隊就是一家人,以后,我要用我的行動來幫助,關注,關心,包容和珍惜身邊的每一個人,因為,我感受到了幫助別人其實是一件很快樂的事,還要時刻懷揣一顆感恩的心。感謝所有曾經幫助過自己的人,感謝父母,養育我成人。感謝公司,提供給我這樣一個平臺。感謝我的同事,對工作的配合與支持,感謝同事中的前輩,指引教導我如何更好的做人做事。這次訓練,是我人生中重要的一堂課,在今后的工作中,我會更加努力的努力工作總結,盡心盡職,勤與溝通,相互配合,團結一致,為把達勝打造成一支優秀的團隊而努力奮斗!公司訓練總結篇33月14號,是我值得深刻銘記的日子,因為這天是我第一次參加訓練活動,雖然只有短短的兩天時光,訓練活動所給予我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天半的時光里,讓我感受最深的有以下幾個方面:(1)“信任背摔”:相信他人,為成功贏取時光背摔。背摔其實是一項很簡單的活動,一個人背站在1。6米高的地方,如果你相信自我的團體那你就平躺著摔下來。這項活動看上去似乎很平常,沒有什么蘊涵,其實它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度。“信任”與“被信任”都是源于生活中點點滴滴的積累。“信任”首先要相信自我,做什么事情都要充滿自信。如果自我對自我都沒信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有職責心,這樣才會被信任。游戲中短短幾個字“相信你的同伴”就會讓背摔者心中充滿信心,起碼有這些伙伴做后盾,這時心里就會簡單許多。工作中我們相信自我,信任這個團體的'每一個成員,做事情成功的機遇就會增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會對這個團體越“信任”。總之一句話:自我的潛力是有限的,而大家的潛力是無限的,相信他人就是相信自我。(2)“翻越畢業墻”:“翻越畢業墻”訓練是對我們意志的考驗,項目要求在規定的時光內將所有的人不借助任何工具爬過一4。米筆直的墻,沒有任何工具,所有團體需要全部跨越!當時就想著怎樣過得去?結果大家齊心協力很快就征服了石墻。畢業墻讓我們每個人的感觸頗深,很多人都留下了激動的淚水。求生墻讓我們化為一個整體,真正好處上突破了零的突破!在挫折面前,我們沒有退縮!這個訓練給我很大啟發:只要大家團結一致、齊心協力迎難而上就必須能克服所有挫折。這就是我們的團體、步調一致的團體、無堅不摧的團體。總結:訓練活動結束了,我們戰勝了心魔,更由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團體。那一刻、“感恩”與“感謝”彌漫了整個訓練基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫忙、感謝教官的指導、感謝公司領導的關懷,同時也感謝生我養我的父母、是你們讓我真正明白了什么是“感恩”“職責”“犧牲”我們每一個人都有說不完的“多謝”和說不完的“對不起”。只用眼淚代表了心里的這一切,這不是做作,更不是虛偽,這是真情的表露,更是內心的直白。短短兩天的團隊訓練就這樣結束了,時光雖短,但收獲良多,這次把妙趣橫生的任務和工作、人生、事業、團隊、親人、朋友聯系在了一齊。公司訓練總結篇4營勢贏心贏得發展——行政系統戶外活動為增進行政系統人員的互動交流,提高團隊凝聚力及協作精神,20xx年x月xx日,在董事長和蔣總的親切關心下,組織了一次戶外活動。活動籌備期,行政人事總監就傳達了活動精神與原則。指出,這次戶外培訓是xx集團行政系統難得的一次全家福戶外活動,希望大家要以此為契機,勇于接受挑戰、敢于承擔責任、突破自我極限、磨練提高自己,用實際行動來展示“家人”的風采,活動過程中要牢固樹立集體主義觀念和團隊意識,要嚴格遵守組織紀律與安全注意事項,高興、愉快的結束本次培訓。中午時分,各子公司行政經理依約陸續到集團匯合。一行共計20人,分坐5輛車,興高采烈地向目的地蘭田出發。一路上,車隊保持隊形,控制速度,積極規避行車風險,尤其在進入陡峭的盤山公路后,車隊更是井然有序,配合默契。經過一個半小時的車程,我們來到了蘭田。蘭田,位于臨海市涌泉鎮,是一個海拔680多米高的山鄉,山上地勢平坦,酷似川北高原,有茶園、石屋、草坪、竹林、高山平湖等美麗景色,被稱之為“臺州的'香格里拉”。在欣賞過山水美景之后,我們就進入了戶外主題活動。活動主要包括三項內容:無敵風火輪、我是最棒的團隊及同心同步。分別通過男女單項比賽、男女混合雙打、三項大聯盟等形式進行比賽。活動規則清晰、便于操作,大家興趣濃厚、積極踴躍。活動之初,有些人還因為初次認識而矜持靦腆;活動之后,大家便開始稱兄道弟、親密無間。笑容放飛了心靈,汗水流出了壓力,自然找回了自我,協作擁有了快樂。活動結束后,大家歡聚一堂,分享著本次活動的收獲和經驗。通過這次活動,大家認識到了“木桶管理”的意義——一個人步伐慢,整個團隊步伐就慢,最慢的人就是團隊的速度;明白了活動主題“營勢贏心、贏得發展”的內涵——只有團隊的成員思想一致才能行動一致,只有行動一致才能結果一致。團結拼搏、勇攀高峰直達“幸福”。公司訓練總結篇5xx年3月30日,我院醫護人員一行80多人分兩批來到了風景如畫的明陽天下公司訓練基地,進行了一場釋放激情熔煉團隊的訓練。分別進行了:空中斷橋、七巧板、珠行萬里、動感顛球、共同進退等項目。隊員們在相互鼓勵下從膽怯到嘗試到最后成功完成任務,各個都表現的英勇無比。在活動項目中,明陽天下公司的教練布置的任務越來越緊張、激烈,憑著一股勇攀第一的精神,隊員們分工協作,互相幫助,力求在最短的時間內圓滿完成教練指定的任務。在這中間,隊員們集思廣議、出謀劃策、團結一致、共同的目標把我們凝聚在一起,那種集體的責任感和榮譽感讓我們突然之間變得相互熟識,比賽讓隊員們產生了認同感。每一個人都融入了團隊,比賽的勝利與否已經不再重要,真正讓隊員們體會最深的是團隊的協作所帶來的樂趣與意義。面對競爭中的困難和坎坷大家都不曾退縮,心中的目標只有一個那就是團隊的勝利。在明陽天下公司空中斷橋項目中,讓我們體會到“空中一小步、人生一大步”真實感受,其實,我們在工作生活中,會經常面臨這樣的境地,面對陌生環境,困難境地,往往心理懼怕,其實很多情況下,我們的真正敵人不是別人,而是自己。通過這次活動,我們全體人員從中受益匪淺,沒有凝聚力的`團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,這次的所有訓練項目就無法完成。當這個團隊面臨艱巨任務或遇到困難時就能堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能完成別人認為無法完成的任務。通過在這次在明陽天下公司的訓練中使我們收獲頗豐,受益匪淺。讓我們懂得了換位思考、反省自我的重要性。訓練增進了隊員間的人際交流,鍛煉了人的統籌安排能力,提高了組織配合。同時釋放了生活工作的壓力,提高了自我控制的能力,從而能夠從容應對工作和生活中的壓力與挑戰。公司訓練總結篇63月26日,在\___展訓練中心陳老師、胡老師的組織下,我們骨干教師管理班的全體學員參加了為期1天的訓練。在這短短1天的訓練中,每個妙趣橫生的游戲把我們的工作、人生、事業緊緊聯系在一起,給我們帶來了無窮的樂趣、信心、勇氣和思索。通過這次訓練,不僅加深了學員們之間的感情,而且每個學員的潛能得到了進一步的激發,心理素質得到了進一步提升,大家都從中得到了不少有益的啟示。以下是我個人參加活動的心得體會。一、團隊精神就是力量翻越畢業墻項目給我的啟迪最深:其一,我深刻地體會到集體潛能的巨大,集體的協作的重要。一個人的力量是有限的,只有大家齊心協力才能形成合力,共渡難關。其二,任何一個團隊,都不能忽視領導的作用,不管這個領導的決定是否英明、是否有能力,大家都該圍繞著這個領導核心,一起出謀劃策共同開展工作。其三,在做任何事情之前,有個詳細的策劃,再加上領導最后的系統決策,才會避免做無用功。通過訓練,讓我們真正認識到:沒有完美的個人,但有完美的團隊。因此,學校要取得更好的成績,需要每位教師共同努力,才能實現既定目標,正所謂“上下同心,其利斷金”。二、溝通是解決矛盾的有效手段在孤島求生項目中我們失敗了,追其原因重要仍然是溝通不足,盡管在整個訓練過程中,教練反復強調最多是溝通,但在項目進行中無論是我們盲人組、還是聾人組,正是由于溝通的不足,最終導致項目的失敗。固在日常工作中,我們要通過溝通,在工作中找準自己的位置,再有目的、有計劃的安排好做事程序,穩扎穩打、踏踏實實,才能從容自如做好每一件事情。回想以前我們的工作,就會發現,我們經常會因為懶于溝通、羞于溝通,甚至不屑于溝通,由此而產生不少誤會、曲解和埋怨。如果我們都能積極一點、主動一點、大膽一點,還有關鍵是及時一點互相溝通,那么無論是在生活中、工作中還是學習中我們都可以做到更融洽、更和諧。一個好的管理者,必須要善于交流,耐心聽取別人的建議或意見,保證通過溝通集思廣益,群策群力,充分發揮領導作用,快速形成有效決策并加以實施。訓練結束了,正如訓練前教練們所講的一樣,只是一種訓練,是體驗下的感悟,是震撼下的理念。我相信每一個人體驗完了、震撼完了,都從中得到了或多或少的啟發,我們只有把中領會的精神運用到學校實際工作中去,就一定能開創學校工作的新境界。公司訓練總結篇7參加北京“人眾人”訓練有感車窗外的夜色在悄然中已經降臨,我支撐著略顯疲憊的身體,伴隨著車窗內昏暗的燈光,一個人乘火車行駛在回家的路上。車上的人很多,但此時已是深夜,許多乘客已經進入夢鄉,因此車廂內顯得很安靜。只有那一直不變的鐵軌與車輪摩擦產生的轟鳴聲。我還沒顧得上休息就乘車離京,雖然如此,但我卻無法入睡,因為這幾天在北京的訓練讓我學會了很多,成長了許多,它帶給我的不僅僅是一段美好的回憶,更是我人生中彌足珍貴的精神財富。我們來自祖國的四面八方,但我們在中外建相識相知,結成親密的姐妹弟兄,這讓我第一次感受到血緣之外的那份厚重的親情,永遠銘記于心。幾天的訓練中,在我們共同的努力下,克服了一個又一個困難,闖過了一關又一關。背摔是個勇敢者的游戲,它讓我懂得了做事情前要有勇氣和信心;爬天梯鍛煉了我們的堅強的意志和在逆境中要有耐力;過“電網”教會我做事要有計劃和如何運用方法解決問題;三角板游戲讓我明白人與人之間交流和溝通的重要性;“逃生”讓我見識到原本不可能的事情卻成功完成的那種自豪和團隊力量是如此的偉大一次次的超越自我,一次次的把不可能變成可能讓我成長了許多,對待每一件小事的態度,是決定我們能否成功的基礎。人生不是游戲,我們無法用游戲中的規則和制度來要求我們的一生怎樣發展,也許我們在游戲中是個不折不扣的高手,但在我們的人生大舞臺上卻不是那么容易掌控。每個人的人生各自不同,平凡的也好,輝煌的也好,人生都要我們用心去經營它善待它,用我們平時學到的經驗和方法來完善我們的一生,讓我們平凡的一生有著不平凡的意義。我想在這幾天的訓練中收獲的必將成為我們未來工作中不可或缺的一部分,為我們在事業上的成功添磚加瓦。曾經有人說過,認真做事或許能把事情做好,但是懷著一顆感恩的心做事卻能把事情做完美,幾天的訓練過程中,回蕩在我腦海中最多的兩個字就是感動:感動于領導對我們悉心的照顧,感動于同事間相互的關心和團結,感動于我們每個人用自己的實際行動戰勝一個又一個看似不可能的困難列車依然在行駛,北京離我們漸漸遠去,但我的心卻和你們靠的更緊了。公司訓練總結篇8公司訓練心得激情釋放,快樂工作陽春四月,朝氣蓬勃。身為博瑞的一員,很榮幸能參加公司組織的這次訓練。在陽光的陪同下,我們到達了溫江東方幸運城參加訓練。通過這次的訓練,我充分感受到了公司的企業文化,我為大家,大家為我;成就源于團隊,團隊成就你我。一:盡情愉悅,綠色在大家騎車奮勇前進的時候,春風撫過我的臉頰,頓時感覺到春撫大地的舒適感。短短的.十一公里綠色小道,純真的鄉土風情,湍急的流水,應證了陽春四月的朝氣與蓬勃。飛揚著大家歡快的笑聲。接下來在教練講課和公司領導的博瑞工作經歷講解中我認識到感恩,真誠,團隊合作。二:協作,搭檔晚間,我們的生命之旅。給我深深的上了一課寂靜,赤腳,蒙眼。與一個認識或互不相識的人搭檔。攙扶,指引,背行。我們之間沒有語言,卻用相互的感受維護對方,漆黑中,不讓自己的搭檔受到傷害。山林、草坪。石階;途中的艱辛難以想象。三:“奇跡”面前沒有不可能8.57秒的穿越,見證了沒有不可能的事實。14秒與8秒之間本就“彈指一揮”的短暫在一次又一次的進步中顯得是那么來之不易。16人的組團最后以全團最佳8.57的成績畫上近乎完美的句號不得不讓人振奮。這就是團隊,團隊、團隊,就是團隊耶!四:堅持拍鼓擊球中,我們手疼,我們眼花,我們汗流浹背。但是,我們堅持,持之以恒。多次的嘗試與不斷努力之后,我們也有了我們自己的數字1247次。感慨,亢奮。雖未能超越上一個記錄保持者百事的記錄,但,我們也光榮為自己那還算可喜的成績和心里被打破了的那“不可能”。短的兩天相處無論是小團隊還是大集體,或是搭檔,大家相處的非常融洽,把團隊精神發揮的淋漓盡致。我疲憊但卻不失心中那份欣喜與感慨。我更加沉穩,更相信“奇跡”。公司訓練總結篇9記得那一天,我們接受了新的訓練——訓練,雖是些簡單的游戲,卻向我們揭示了許多深刻的道理,讓我們在游戲中重新迸發出了自己身上消逝已久的激情與活力;讓我們在逆境中學會了成長、在困難前認清了自己,突破了自我;讓我們在游戲中深刻體會到了團結協作的重要性與力量,和在競爭中體現出來的奮勇向前的精神。在鄭州玖家訓練公司的帶領下我們開始了全新的訓練,雖說是訓練、雖說是訓練前的準備,但是在無形中我已經感覺到兩隊已經較上了勁,開始了競爭。從起隊名開始,就能看出兩隊已經開始了比拼,“尖刀”這是我們訓練隊的代號,“尖刀”也是我們隊旗的標志,之所以選擇“尖刀”作為我們隊伍的代號,是因為它代表勇往直前,永不后退、代表著攻堅戰斗中擔任突擊任務、最先插入敵人陣地的先頭兵,是不可戰勝的隊伍。每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次野外團隊訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。一個優秀的團隊必須有明確的目標。只有設定明確的目標才能使一個團隊產生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。一個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。一個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的`分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。面對目標團隊每個成員都會產生自己的方案,這就需要一個領導出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時間,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標沒有完成,還是亂成一團。我們這次進行的戶外訓練活動,主要目的就是要培養大家的團隊合作能力和團隊協作精神。通過這次戶外訓練活動,讓我對團隊的意識、團隊的協作和個人在團隊之中的作用都有了深刻的認識。團隊協作是一種為達到既定目標所顯現出來的自愿合作和協同努力的精神。它可以調動團隊成員的所有資源和才智,并且會自動地驅除所有不和諧和不公正現象,同時會給予那些誠心、大公無私的奉獻者適當的回報。真正的團隊合作必須以別人“心甘情愿與你合作”作為基礎,而你也應該表現出你的合作動機,并對合作關系的任何變化抱著警覺的態度。團隊協作是一種永無止境的過程,需要團隊之中各個成員具有端正、嚴肅和認真的態度,這決定著整個團隊的成敗。同時也需要團隊成員之間維持穩定的合作關系。公司訓練總結篇10兩天戶外訓練時間雖然短暫,可是讓我們每一個參加培訓人員都感受深刻。從最初的團隊建設,到挑戰自我,再到最終的項目坎坷人生路。我們仿佛走過了人生的大半,嘗遍了人生的酸甜苦辣。我們開心的相聚,感動的擁抱,留下無數的汗水與淚水,我們一齊大笑,一齊痛哭。此次培訓活動讓我們更懂得了職責與擔當,感恩與感動。感激成長道路上所有對我們我們相扶相幫過的人,感激我們身邊的每一個人,因為有你們我才變得更好。河南-河北團隊是最優秀,最團結的團隊,我們相互扶持,相互幫忙,我們團結友愛,我們共同奮斗!我們有“得意之時不忘形,失意之際不氣餒”的大氣,更有“定鼎中原,舍我其誰”的霸氣!我們團隊是最棒的!公司訓練總結篇11今天早上8點,我們東芝公司成員相聚在門衛處準備參加期待已久的訓練。8點20左右我們大家上車了,伴隨著車的緩緩啟動,我的心也在期待著~汽車緩緩行駛了10分左右我們到達大連灣的一個訓練基地。我很開心地下了車,帶著滿心的新奇到了大廳的門口,這個時候見到了教官之一果之剛教練。聽從他得安排我們大家換了身統一的服裝。換完服裝后我們大家進了大廳3樓,好氣派,好神圣,好安靜,在我們分配好組的前提下各自找了座位坐了下來。一共有3個組。我們選出了隊長、對秘、宣傳官、等等、我們是黃隊,當然我也這個組的隊秘。很榮幸當選。我們隊的隊名是“逐夢”隊。我給我們隊起的口號是:青春無畏,逐夢揚威!我們還進行了各自隊的展示,我們隊當然是很棒滴~各隊展示完后我們聽從教練安排各自坐了下來。我們這一組就有幾個熟悉的面孔,有的都還不認識。但是給我的感覺是我們大家很親切,并沒有那么的陌生和膽怯。看著大家都很有舒服的感覺。教官大體的給我們講了一下。我們就各隊出去集合了準備接受一天之始的挑戰。首先挑戰我們的是:“空中斷橋”看著挺嚇人,分配在我們組的是孫教官,很和藹可親,我很喜歡他,嘿嘿,他給我們大家講了關于這項任務的一些要點和需要注意的地方,挑戰下自己的心理和膽量哦~看著同伴一個個都成功了,我看著心都快出來了,8,米高的空中斷橋啊,還要在那么窄的小橋板上跨越接近1.5米的距離,光看著我都害怕。看著隊友一個個都順利的完成了任務,這下該輪到自己了,在大家的鼓勵下,我爬了上去。可就在要跳得時候我停住了,哇塞,好嚇人啊,8米高的空中耶,那小木板的寬窄剛好容下兩只腳,我都快找不到平衡了,我快要暈了,怎么辦?下面的同伴一遍遍的給我加油,一遍遍地給我鼓勵和安慰。在我自我心理上掙扎了好久我做下決定,拼了!大不了直接掉下去,雖然有安全帶可還是很害怕。我拼了,我不能因為我自己耽誤我們整個團隊,要為大局考慮。在我左拼游拼得掙扎中我成功的跳過高空8米的斷橋啦。真的很開心哦。很開心。下來時、看到一個個欣慰的笑臉我的心一下子熱了很多。同伴們:謝謝你們!因為有你們我走得那么堅強!勝利的那么光彩!這只是給我印象最深的一項任務。這次訓練,讓我親身體驗到了快樂、驚心、刺激的一幕一幕難忘時刻。只有嚴格遵守紀律、團結協作才識順利完成任務的前提和保障。這次更讓我們明白團隊的力量是無窮的,個人的力量是有限的,甚至很難去完成。我們要把自己融入到這個大集體中。把個人潛能最大的發揮出來,實現個人價值的最大化。信任是合作的基礎,只有我們彼此相信自己的同伴、相信自己的集體,才能成功。才能形成整合。這樣我們在這個大集體中才有歸屬感和責任感。這樣的集體才能發光、才有力量。個人的價值才能體現。還有我們的孫教練,真的很喜歡他,他得話總是給我們太多的啟發,太多的收獲,太多的快樂,孫教官:有你一路的陪伴我很欣慰。你的話是那么的深刻,那么的耐人尋味,還有你跳得舞是那么的耐人看,我都很喜歡。你是那么的和藹可親,給我很舒服、很平易近人的感覺。遇上你是我的一份快樂、是我的一份收獲,你的話感動彼此,你的建議醒悟彼此,你的籌謀令很多人佩服。你真的是一名合格的教練。我們黃隊所有的人都愛你!公司訓練總結篇12訓練期間有很多的培訓項目,好多的項目都是在考驗一個團隊的協作能力和隊友之間的相互信任,每個人在團隊中的作用都是不可缺少的,只要大家齊心協力就會完成,在整個團隊中每個人都有不同的角色,起著不同的作用,我們在工作當中也是一樣,好多工作一個個人是完成不了的,比如說我們有人開發房源,有人勘察,有人帶看,帶看過程中別的同事的客戶也對你的客戶起到逼定的作用等等,所以說沒有強大的個人只有強大的團隊。珍惜平臺,珍惜團隊中的每一位隊友,不抱怨任何人。48小時的時間每個項目不僅僅是對我們肉體上的摧殘,而是對我們心靈上的一個升華,團隊合作,團結,執行力,責任,擔當,親如一家,有一顆感恩的心。還有就是對我們意志力的歷練,不拋棄不放棄,這也是我們的團隊,這就是我們踐行930的精神,感謝幾位傳遞愛軍魂教官的辛勤付出,感謝公司給我們學習的機會,感謝每一位隊友的幫助。我是董番艷,在以后的工作和生活中我會珍惜一切!做的自己!公司訓練總結篇13為期一天的訓練結束了,但內心的激動卻久久不能平息。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字精英,在隊長的帶領下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開始了一天極具挑戰的訓練。整個訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網逃生,背摔,攀登“畢業墻”。每每遇到困難和挑戰,我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地經過了重重考驗。訓練的第一個項目“高空斷橋”,它是一個個人挑戰項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2--1.8米左右,然后再跳回來就算完成。當挑戰者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下頭是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語還縈繞在耳邊,這個時候不能猶豫,既然已經上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一齊,感動著那里的每一個人。經過這個項目,教會我們如何在壓力和困難面前調整自已的心態,勇于嘗試,挑戰自我,戰勝自我。第二個訓練項目是“盲人方陣”,任務是把大家的眼睛蒙住,分散在一個廣場上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個面積最大的正方形。這個任務在開始的時候大家都覺得很簡單,可是當所有的人被蒙上眼睛的時候,我們發現,原先難度一點也不小,討論并確定了一個初步方案,開始執行。在中間的時候產生了一些意見分歧,最終隊長站出來,統一協調大家完成原始方案。在總結經驗的時候,訓練教師講了一句話我十分有感觸,他說當大家為了一個目標爭論不休的時候,你放棄話語權也許是對完成目標最大的幫忙。我覺得這個項目無論是用哪個人的方法都能完成任務,無論是你認為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務,重要的是要按著一種方法堅持到最終,如果一種方法還沒有做完,就換另外的方法,恐怕到最終很難完成。這就要大家聽從隊長一個人領導,大家齊心協力,相信隊長,最終必須會順利完成的。經過午餐時間的修正,午時訓練的第一項是“電網逃生”,任務是在規定的時間內,每一位隊員都穿越由不一樣面積空擋組成的“電網”,全隊觸電網累計不能超過三次。項目開始后,我有點發蒙,覺得這簡直是一個不可能完成的任務,可是經過大家討論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部經過。項目結束后,討論的時候大家都談了自我的看法和體會,大家都很興奮,這個項目主要是體現團隊合作精神,互相信任,在自我經過電網的時候,要完全放松,相信同伴,相信自我能克服心理困難,最終都能安全經過,充分體現了團隊力量。訓練項目的第四項信任背摔是一個隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導下,捆住手臂,背對著團隊向隊友們用手臂搭建的“保護網”平倒。在一聲聲的“你們準備好了嗎?”、“我要倒了!”,不僅僅能夠感受到隊友們的自信心,也能夠感受到隊友們對整個團隊的信任。這個項目很好地揭示了團隊的力量及一個人在團隊的作用,以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護和自我對團隊的高度信任分不開的。我個人對自我要求異常高,僅有當自我做好了,才有資格指導他人。三四月份招聘取得了很成功的結果,這無疑離不開整個人力資源部全體人員的進取參與,以及各店面經紀人進取配合,當然也有自我付出的心血和努力。一個人如果期望得到別人的尊重和信任,首先就要自我尊重自我,自我信任自我;一個人如果存在于社會中,他必定會隸屬于一個團隊中,不能孤立存在的。“信任是團隊的粘合劑,是團隊精神支柱。”如果要想使自我的人生更加精彩,更加歡樂,那就充分在團隊中展現自我吧!本次訓練最感動人的項目莫過于最終的攀爬“畢業墻”。看到四米二高的墻壁,我已經兩腿發軟,可是當我看到同事們一個個都勝利經過時,在一個同事的鼓勵下,我鼓起了勇氣走到墻壁下,開始此次征程。當其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個人更是讓我們驚心動魄,經過足智多謀、勇氣信心以及團隊的鼓勵和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業”了。當時眼淚已經在我眼眶里跳來跳去,可是最終的喜悅戰勝了感動,讓這一瞬間的感動埋藏到了心里,我為自我身為一名商行人而感動驕傲、自豪!“紙上談兵終覺淺,絕知此事要躬行”。經過此次訓練,讓我很好的感悟到很多道理。一個團隊想要發展壯大,僅有緊密團結成一個整體,才可能戰無不勝、攻無不克。期望我行以后會多組織類似的活動,使員工們能夠不斷地升華自我,真正做好“崗位主人翁”公司訓練總結篇1420_年6月9號我們公司組織的大自然戶外訓練活動。在訓練中教練對我們的要求;忘掉性別,年齡,職位。沒有女人只有男人與野獸。雖然這期訓練僅僅只有一天,所有項目都具有一定的難度,心理,體能的極限挑戰。但我感悟深切,訓練過程中的一幕幕仍在腦海中來回展現。在上午進行中的攀爬五米高的鐵柱,還要想辦法站在柱子頂部,用盡全身的力量向前跳起去抓眼前的橫桿,當時第一個上去的同事在完成的同時讓我感覺好難,心理的壓力好大,本來說我要第一個女生去攀登,但是我為眼前的恐懼嚇到了,我退縮了,讓另一個女同事先上,她的一句話讓我很感動,早晚都要完成不能退縮,她完成后讓我很佩服,我做好心理準備鼓起勇氣,在大家的鼓勵下,勇敢的爬了上去,在頂部完成跳躍的那一刻,下面的掌聲一片,我心里好欣慰好激動,我做到了。這使我明白人類最大的敵人不是別人而是自己。‘世上無難事,只要肯攀登’在以后的工作當中一定要克服自己的心魔,成功往往和我們只要一步之遙。下午的訓練是信任背摔;讓我真正學會信任同伴,相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持。一個人的力量是薄弱的,在很多的情況下只靠個人的力量是不能夠完成任務的,只有充分信任同伴,相信集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。訓練中做的游戲讓我感到很快樂,大家的互相幫助,一起想辦法完成比賽,大家都想贏得比賽,所以在最后的關頭由于過于想贏得比賽,讓我們失去重心,沒有調整好心態,才會到最后出現失誤,最重要的是我們贏得了自己內心的恐懼,克服了心理障礙,更由內心的極大恐懼到無所畏懼,經理了心理與生理的考驗,真正實現認識自我,挑戰自我,超越自我的目標。更熔煉了一只堅強,團結的優秀團隊。公司訓練總結篇15這次戶外訓練,給我感觸頗深,使我受益非淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協作,懂得了怎樣團結協作、互相激勵。這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰自我的勇氣和信心。它告訴我們要打破傳統的思維定式,開拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經驗,建立一種新的工作模式。同時讓我們學會了相互溝通,學會了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時教導我們每個人要學會感激,學會寬容,學會回報,學會讓步,整個團隊才會是最團結奮進的、秀的團隊。使我感受最深的是逃生墻,在訓練即將結束之際教練把我們帶到了一面墻前,墻面光滑且高約4米多,要求團隊中所有隊員需要不借助任何外物翻上這堵墻,并且在逃生過程當中不許任何人講話,及不能犯有安全隱患的錯誤,即為安全逃生。那道墻不高、但是光靠你自我一人、兩人的力量想要攀爬到頂點絕對不可能,你更需要的是戰友的協助,才能完成的一次逃生體驗。教練講完規矩后給了我們五分鐘的討論時光,在這期間我們的團隊中包洲李毅孫強李維的站了出來要做我們大家的人梯還有10位家人第一時光上去拉我們五分鐘后我們開始了好不容易我們“逃生”幾個人,突然教練吹哨喊停,結果全部回到所有的隊員又要重新再”逃生“一遍。此刻我們的兩位領導要受罰了做20個俯臥撐他們做的很辛苦我們也只是看著沒有辦法替他們心里很不是滋味很快我們開始了第二輪教練讓幾位給我們帶給肩膀和膝蓋的隊友持續剛才的姿勢在我們面前,“你還記得是誰給了你臂膀、讓你踩在他結實的膝蓋、肩膀上不斷的攀爬,你還記得又是誰在高墻上向下伸出援助的臂膀嗎?你還記得又是誰在你攀爬的過程中努力的把手舉到點,他們是我們整個團隊的一部份、在關鍵時刻挺聲而出默默付出的隊友們,相互間向逃生墻方向做著保護你向上攀巖,他們都是人生父母養的,在家里我相信他們都是父母的寶貝兒子”看著我的隊友一個個肩膀被我們踩的淤青,此刻每個隊員都忍不住流下了眼淚,不能避免的是我們兩位領導受到了懲罰,先20個后40個我們犯了三次錯誤他們做了100個俯臥撐,他們累得趴在地上,隊友們的抽泣聲和教練的數數聲,我們團隊的加油聲最后他們還是堅持下來了。我看見大家都開始信心滿滿,斗志昂揚,在這次還是一樣每個隊員都爭先恐后的擠到墻下充當支撐隊員的主角,很快我們就有條不紊的一個一個隊員被送到了墻上,漸漸的下方的人越來越少,最后只剩下四位包洲李毅孫強和李維他們是直得我們每個人感謝和感激的,他們就像船長,把生的期望留給了我們每個人,用肩膀支撐我們每個人。最后我們的“船長”也安全“逃生”。那一刻、“感恩”與“感謝”彌漫了整個體驗基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫忙、感謝教官的指導、感謝公司領導的關懷,同時也感謝生我養我的父母、是你們讓我真正明白了什么是“感恩”“職責”“犧牲”我們每一個人都有說不完的“多謝”和說不完的“對不起”。只用眼淚代表了心里的這一切,這不是做作,更不是虛偽,這是真情的表露,更是內心的直白。短短兩天的訓練就這樣結束了,時光雖短,但收獲良多,這次把妙趣橫生的任務和工作、人生、事業、團隊、親人、朋友聯系在了一齊。公司訓練總結篇1611月24日和26日,公司為了使我們的團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應無限變化的市場環境,特地為我們這批亞都新人進行了培訓、高層領導的見面、參觀廠地車間、心理調整以及野外等活動,公司對我們可謂是用心良苦,通過此次訓練,我們深深理解到要想成功必須要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在此次訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個團隊是要經過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我帶來的感受頗深:畢業墻———團隊精神面對4.5米高的求生墻,任憑你的能力再強,你也不可能一個人徒手攀上4.5米高的墻但是集體的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團隊中所有人的共同努力,團結合作,甘當人梯,我們32人終于越過了這個求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見集體的力量之大。試想如果我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么配合默契,那么互相照應彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次野外團隊訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。一個優秀的團隊必須有明確的目標。只有設定明確的目標才能使一個團隊產生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。一個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。一個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。面對目標團隊每個成員都會產生自己的方案,這就需要一個領導出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時間,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標沒有完成,還是亂成一團。計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網游戲中,誰先過,誰后過,哪個隊友最后過的問題,如何過的問題都必須在事先有一個整體的構思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費時間,重復工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前必須先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。作為團隊的一員,我們首先必須有責任心,明確每個人的責任,明確領導者的責任,明確整個團隊的責任。每個人都擁有了強烈的責任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;第二我們必須有上進心,無論是專業技能的提高或者是各種知識的吸取,通過大量的學習去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力;第三必須有感恩的心,實現一個目標不能只靠自己,而是學會互相取長補短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人,感謝你有能力去幫助別人。訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時間雖短,收獲卻很大。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。通過訓練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更重要。一個人無論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。由此,到一個組織,整個社會,它不僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。公司訓練總結篇17x年x月x日,在這秋高氣爽,金秋收獲的季節,我們“熔煉團隊,超越自我”訓練在我們楊總的帶領下出發了。訓練總結。雖然只有短短三天的時間,訓練給我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,我相信今后不管我們在何種崗位上,只要用心體會我們就能得到不同的人生感悟。當我們踏上開往培訓基地的大巴時,我們每個人都懷著激動、期盼的心情,教練員讓我們每個人都起了有意思的代號,在這三天里我們將不以年齡、職務而都得互叫代號,這樣使我們沒有了在單位的上下級束縛,使大家都很放松,在經過四個多小時的快樂旅途我們終于來到了風景秀麗,山青水秀的太行山半山腰,我們將要在這里渡過人生中具有非常重要意義的三天。我們分了兩組,每個隊分別起了隊名,制了隊微,編了隊歌,擬了口號。我們進行的第一個項目是高空抓杠。這是個個人項目,當我們站在下面時看著對友們似乎很輕松的就抓住了,當我站在7米多的高空中,我突然有點膽怯了,有點想放棄了,看著對友們對我鼓勵的眼神,我不能讓他們失望,我猛的一下就沖出去了,結果一次就成功了了。原來并不像我們想象的`那么困難,只要你勇敢挑戰,相信自己就沒有辦不到的事情,在這項活動中,我們每個隊友都非常出色的完成了任務。我們進行的第二個項目是信任背摔。當我站在4米多高的平臺上,教練員問我準備好了嗎?其實我心里真的很沒底,我很不自信的說:“我準備好了”因為平時在生活中我們受到了太多的欺騙和愚弄,讓我們人與人之間失去了信任。我怕我的隊友接不住我怎么辦?當我聽到我的隊友大聲的說:“我們準備好了,請相信我們,我們愛你”我就開始倒了,當我倒下那一刻,在半空中我感到了一絲涼意,當我被隊友那溫馨、有力的臂膀穩穩接住時,我感到了從未有過的踏實與信任。這個活動就是任任與責任的體現。在工作中也是如此,作為一個單位我們要建立信任,真誠,加強我們各個部門的配合,提高我們的工作效率。我們進行的第三個項目叫盲人方陣。這個項目是團隊項目,我們最終失敗了。失敗的原因有好多,本來這是一個簡單的任務,而我們沒有提前做好溝通,沒有領導統一管理,而是在各自做戰,而到最后我們也沒明白我們到底要做些什么?在盲目的各自行動,而沒有理解透這是個“團隊任務”真的很遺憾!這項活動讓我們深刻的認識到在我們工作當中保持有效的溝通是多么的重要,只要互相交流,互相交換信息才能充分發揮集體的力量!公司訓練總結篇18定鼎中原.舍我其誰。20__河南-河北核心團隊渠道圓滿的我結束了,經過這次素質訓練活動再一次印證了我們__團隊是走心的團隊,是充滿戰斗力的團隊!從團隊建設到訓練項目高空斷橋的自我挑戰再到反觀內心的訓練項目“坎坷人生路”,我們經歷了身體的鍛造、心理的重塑及直指靈魂深處的觸動,相信未來的市場挑戰中我們定能無堅不摧,定鼎中原,展我__風采!公司訓練總結篇19有些人是用來驚艷時光的,有些人是用來溫暖時光的。而在這次兩天一夜中,我遇到了這群可愛的人,他們既驚艷又溫暖了我的時光。在過去的一段時間,我一直找不到讓自己振作起來的動力。自從那次事情之后,我就一直陷落在自己的世界中。讓厚重的烏云遮蔽自己的天空,陽光無法射入進來。但是,是你們讓我的世界重新陽光普照。你們的真誠,你們的善良,你們的許多美好的東西都讓我重新找回了動力。第一天晚上的生命之旅讓我對自己有了一個全新的認識。是的,在過去的幾個月時間里,我做了很多違心的事情,既傷害了別人,也傷害了自己,而且自己一直都沒有反思過,錯誤的觀念引領著我越陷越深。知道這次活動的到來,讓我有了反省自我的機會。黑夜給了我黑色的眼睛,我卻用它來看透內心。當我的小伙伴被蒙上雙眼,我就成了我的雙眼。他不知道前方的道路,可他的每一步都邁的那么堅定。因為他相信我,我們是一個團隊。第二天,我們六點30就起床了,在洪亮的口號聲中,我們開始了新的一天。一個項目接著一個項目,一次又一次的自我超越,團隊熔煉,縱使我感慨萬千;伙伴們愛的呼喚,“你準備好了嗎”,“我們支持你”。幾句簡短的話語,平常誰都說,誰都不在乎,甚至可以玩笑而過,可在信力背摔,在1.5米高的站臺上,在一無依靠的周圍,再看不到同伴們熟悉面孔的那一刻,這呼喚是生命與生命的交錯,是生命與生命的相融,更是生命與心靈的合二為一;是支持,是鼓勵,是信任,更是感動,是我們不能用言語形容的相通。如今,活動結束已有好幾天,但是小伙伴們的身影依然清晰的存在在我的腦海中,__隊的隊歌依然縈繞在我的耳畔。我相信我就是我,我相信明天,我相信青春沒有地平線,在日落的海邊,在熱鬧的大街,都是我心中最美的樂園,我相信自由自在,我相信希望,我相信伸手就能碰到天,有你在我身邊,讓生活更新鮮,每一刻都精采萬分。Idobelieve!公司訓練總結篇20訓練總結。雖然只有短短三天的時間,訓練給我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,我相信今后不管我們在何種崗位上,只要用心體會我們就能得到不同的人生感悟。當我們踏上開往培訓基地的大巴時,我們每個人都懷著激動、期盼的心情,教練員讓我們每個人都起了有意思的代號,在這三天里我們將不以年齡、職務而都得互叫代號,這樣使我們沒有了在單位的上下級束縛,使大家都很放松,在經過四個多小時的快樂旅途我們終于來到了風景秀麗,山青水秀的太行山半山腰,我們將要在這里渡過人生中具有非常重要意義的三天。我們分了兩組,每個隊分別起了隊名,制了隊微,編了隊歌,擬了口號。我們進行的第一個項目是高空抓杠。這是個個人項目,當我們站在下面時看著對友們似乎很輕松的就抓住了,當我站在7米多的高空中,我突然有點膽怯了,有點想放棄了,看著對友們對我鼓勵的眼神,我不能讓他們失望,我猛的一下就沖出去了,結果一次就成功了了。原來并不像我們想象的那么困難,只要你勇敢挑戰,相信自己就沒有辦不到的事情,在這項活動中,我們每個隊友都非常出色的完成了任務。我們進行的第二個項目是信任背摔。當我站在4米多高的平臺上,教練員問我準備好了嗎?其實我心里真的很沒底,我很不自信的說:“我準備好了”因為平時在生活中我們受到了太多的欺騙和愚弄,讓我們人與人之間失去了信任。我怕我的隊友接不住我怎么辦?當我聽到我的隊友大聲的說:“我們準備好了,請相信我們,我們愛你”我就開始倒了,當我倒下那一刻,在半空中我感到了一絲涼意,當我被隊友那溫馨、有力的臂膀穩穩接住時,我感到了從未有過的踏實與信任。這個活動就是任任與責任的體現。在工作中也是如此,作為一個單位我們要建立信任,真誠,加強我們各個部門的配合,提高我們的工作效率。我們進行的第三個項目叫盲人方陣。這個項目是團隊項目,我們最終失敗了。失敗的原因有好多,本來這是一個簡單的任務,而我們沒有提前做好溝通,沒有領導統一管理,而是在各自做戰,而到最后我們也沒明白我們到底要做些什么?在盲目的各自行動,而沒有理解透這是個“團隊任務”真的很遺憾!這項活動讓我們深刻的認識到在我們工作當中保持有效的溝通是多么的重要,只要互相交流,互相交換信息才能充分發揮集體的力量!公司訓練總結篇21羅馬不是一天建成的,長城不是一人筑成的。就像孫中山先生說的“踔厲奮發,各盡所能,有此成功”,一個團隊最重要的不是個人能力,而是協作精神。“大家真是太優秀了!”也許,這就是我本次最深切的感觸吧。實屬榮幸,本次我擔任了“百靈隊”的隊長一職,與我而言,性格偏感性的我,統籌策劃向來是不擅長的,但是當我被“架”到這一職務上時,我才知道,人的潛力真的是無限的。你永遠不知道自己的潛力有多大,你永遠不知道自己的終點有多遠。小伙伴們都分享了自己的感受,作為每一項活動的參與者,我亦收獲頗豐。打破常規,突破極限莊教練在“驛站傳書”環節小結時說了這樣一句話:“規則不是用來與之對抗的,而是用來幫助我們的。”一語驚醒夢中人!孔子在《論語》里說“七十而從心所欲,不逾矩”也就是這樣的“游戲規則”吧。我們需要打破的不是“規則”,而是我們內心給自己附加的“監牢”。只有在讀懂規則,理解別人的基礎上,我們才能依據客觀,澄心寂慮,精研致思;只有在信心滿懷,目標明確的`前提下,我們才能握籌布畫,突破極限,決勝千里。即使我們不是軍事家,我們也是自己人生的策劃者。這一整天的頭腦風暴,瘋狂席卷著每一個人,突破、創新,我們與規則游戲,我們與道德博弈,我為“百靈”自豪,也為“崗崗”驕傲。每一個隊都極大地挖掘了各自的潛能,發揮出了超出我們自身的水平。眾志成城,砥身礪行如果說成功的第一個環節是決策,是帷幄中治千里,那么最后一個環節就是執行。再好的方案不去實施,也始終是紙上談兵。團隊協作,眾志成城,勠力同心,自然必不可少,但更需要每一個人砥身礪行,切實把團隊利益放在至高之巔。躬行之后,是非優劣,犖犖大端,自然顯現,隨后及時反思,有效匡正,才能直至彼岸。一個團隊中,只要有一個人懈怠放松,其影響必成幾何數量遞增,后果不堪設想,所以只有眾心所向,才可斬獲成功。我們“百靈”這次競賽中不幸落敗,我們有過人之處,但也必須認清現實。執行力,是我們團隊落敗的關鍵因素,我們不得不承認的行動效率不如對方。歸根結底,是因為大家沒有砥節礪行,得失心太輕。但我們反思,我們糾正,我們在挫敗中成長,我們在迷離中前行。其實,這次對于我個人而言更多的實在思想層面的影響。我開始重新認識自己,重新認識團隊,重新認識規則,重新認識極限,重新認識我們生活的大環境。我更加清晰地了解到,身邊的每一個人,都有他們身上的閃光點,我需要學習的知識太多,我需要行走的道路太遠,我需要追求的夢想看似太遠,實際就在眼前。公司訓練總結篇22這是我們公司自成立以來舉辦的第一次訓練,此次的訓練我認為辦得挺成功的。我們一起激動,一起歡笑,一起體現……參加此次訓練的共有31人,其中有公司高層,辦公室各科室經理及科員,車間各關鍵崗位人員以及倉庫部分人員。地點:南海金沙同大培訓基地。早上8:45分,懷著激動、緊張而又急切的心情,我們一起坐上了客車,直往目的地開去。在車上,HR部的周經理為我們簡要講述了一下這次的幾個要點:“首先,此次訓練目的主要是鍛煉我們團隊的一種協作能力,溝通能力和處事能力;第二,活動安排,上午是一連串的活動,中午午餐后,下午繼續接受更具挑戰性的訓練,到了晚上,我們將一起搞野炊,節目還挺豐富的;最后強調一點的是,此次,首先要端正自己的心態,放下自己身架,重在參與,要明白,我們是一個團隊,而我們的每個人就是團隊中的一員。在車上,我們還哼起歌來。因為距離比較近,所以很快我們就到達了目的地。接我們的是一個中等身材,皮膚黝黑黝黑的教官,訓練場地周圍沒什么樓房,感覺比較荒野。穿過小道,我們來到了其中一個訓練場所,一張紅色的橫幅醒目地展現在眼前,上面寫著幾個醒目的大字-“同在麥田,同一夢想”,這是我們的口號。遠看左邊,已有一些公司的員工在那里培訓,正大聲地喊著口號,那種氛圍就是不一樣。到了訓練地的第一件事,教官給我們每人發一套迷彩服(短袖上衣,又寬又松的長褲,加上一條硬硬的皮帶)。很快,我們就換上軍服,感覺像回到了大學軍訓的時候,青春活力又回來了,呵呵……心情還真不一樣。在十分鐘的時間內,我們31人分成了兩組,各組分別成立了隊長,隊長助理(主要負責拿隊旗),部長(集安全、衛生、后勤等職責,身兼數職),還各自創立了隊名,隊號(口號),隊歌(簡要的幾句歌詞)。兩隊分別是:第一隊-麥浪隊,其口號是:團結互助,激情麥浪,隊歌是《明天會更好》的高潮部分;第二隊也就是我們那一隊-給力隊,口號是:團結協助,給力麥田,我們的隊歌是《月亮彎彎照九州》的高潮部分。在十分鐘內,我們就成立兩個的團隊。教官說:“隊長助理要保管好自己本隊的隊旗,旗在人在,旗倒人倒。全場人笑了。然后,我們進行士氣的提振,教官說:“各位隊友,上午好!”然后我們大聲喊:“好(同時往右上方舉起我們的右手),我神采飛揚,YES!”試了幾次,聲音洪亮起來了,士氣也漸漸提振起來了。接著就是活動的開始……第一個游戲-“教官說”。游戲規則:當聽到一句話前面有“教官說”三個字的時候,你就要做出相應的動作,該句話前面沒有“教官說”這三個字的時候,你就不能做動作。同時,游戲開始的時候會有一句“教官說:游戲開始”,游戲結束的時候也會提示“教官說:游戲結束”。我們分成兩個橫排,盤腿而坐。教官開始發言:“教官說,游戲開始。教官說,舉起你的左手(此時我們相應地舉起了左手)。再舉起你的右手。(此時我們也很快地舉起了我們的右手)”動作做出后,全場一下子笑了起來,我們很多隊員才醒悟過來,自己犯規了,因為該句話前面沒有“教官說”三個字。有了第一次意識,我們應該會變聰明點。吳教官說:“第一次全軍覆沒(全場爆笑)”。游戲繼續開始,教官說,游戲開始。教官說,舉起你的左右(我們舉起左手)。教官說,再舉起你的右手(我們舉起右手)。擊掌一次(我們擊掌)。這一次我們又全軍覆沒了。游戲進入第八輪,我們還是全軍覆沒,然后教官讓我們先討論討論對策,有隊員發言,“我們只需集中精力與教官說三個字后面的一句話,公司訓練總結篇23周末公司組織了一次戶外活動,雖然時間短暫,卻收獲很大,感受頗深。笑翻天基地的教練,開導我們多向思維的能力,用項目中的問題點引導和體現日常工作中出現的問題,每完成一個項目后一般都會做一個總結,讓我們達到成長的目的。當然,第一的體會是,要事先統籌計劃,有領導,有規劃。周密的工作方案對明確方向、規范行為、指導實踐、完成任務將起到重要作用。第二,團結協作,擰成一股繩。團隊的所有成員人人都以事業為重、關心集體、顧全大局、團結一致、齊心協力,就能形成一支無堅不摧的團隊。第三,相互信任。因為信任,團隊里每個人都感受到了被保護的溫暖。信任朋友和同事其實也是給自己機會。第四,資源合理分配,每一個人都有一個最能發展能力的職位,但是能把個人價值發揮到極致還是離不開團隊的溝通和協作。要總結的還有很多很多,化成一句話,團隊的力量需要個人去奉獻,每個人都為團隊著想,團隊將堅不可摧。公司訓練總結篇24我校在實施有效教學以來,創新地提出了“問題學案式”學導型課堂模式。在實踐有效教學的過程中,我獲益匪淺。提升課是中學地理教學中的一類重要課型。那么,在地理提升課中,怎樣才能增強教師講評的針對性,從而更好地滲透有效教學的理念呢?又怎樣才能更高效地發展學生的能力呢?這是每一位地理教師都必須認真思考的問題。要回答上述問題,有必要從兩個方面進行思考:首先,從學生解題的思維過程來看,成功解題應具備4個最基本的環節,即提取解題信息、形成解題思路、論證解題思路、表述解題結果;其次,從教師教學的角度來看,必須運用恰當的方式進行點評,才能使學生從教師的點評中更高效地習得方法,發展能力。一、發展學生解決問題的理性分析能力目前考試的形式,側重對考生思維能力的考核,突出表現理性、邏輯的思維過程和研究、解決問題的方法。推理是從已知判斷推導出新判斷的思維形式,學生在運用所掌握的方法解決問題的思維過程中,嚴密科學的推理對其成功解決問題能起到有力的支撐作用。【例1】目前人類對水循環的影響主要表現在:a、人工降雨,促成大氣中水汽輸送b、改造沙漠,增加蒸發量,加速水循環c、抽取地下水,加速地下水循環d、修建水庫,跨流域調水,改變局部地面徑流在得出答案前,學生都經歷了一個理性、邏輯的思維過程。在訓練課中,教師有必要將存在于學生頭腦中的解題思維以推理圖這種直觀、簡明的表達方式揭示出來。這樣做有幾個好處:一是講解思路清晰,學生容易理解;二是通過比照推理簡圖,學生可以迅速、準確地發現自己的錯因或解題時在哪里走了彎路,及時修正自己的知識和能力缺陷,完善自己的知能結構;三是對學生解題有很好的示范作用,讓學生養成良好的邏輯思維習慣,學生堅持運用這種方法來思考問題,能有效提高解決問題的理性分析能力。二、提高學生解題思維路徑的選擇能力解題思維路徑的選擇是成功解題的關鍵,因為它涉及解題的思考方向和切入點的問題。一般來說,解題思維的路徑選擇有3種值得我們予以重視的情形:一是某些難題解題推理鏈條較長,思維跨度大,需要學生選擇適當的解題路徑;二是某些習題有多種解法,需要學生選擇一種最適合于自己的方法(即解題路徑),以便節省解題時間;三是需要學生領會命題人的意圖,選擇與命題思路相吻合的解題路徑,以便得出正確答案。公司訓練總結篇25訓練心得體會開頭6月22日,明陽天下訓練公司組織了商行建行以來的第一次訓練,并把地點設在了齊市某軍營,當年的那位少年有幸成為第一批受訓隊員,懷著無比激動的心情踏進了向往已久的軍營,圓了二十前的夢想。我們在“流血流汗不流淚;掉皮掉肉不掉隊”的信念指引下開始了為期三天的訓練,三天的訓練非常短暫,但是它帶給了我的是從來沒有過的震撼。我不僅在這三天的純軍事化管理中找到了自己日常生活中的不足,并且,在一系列項目中,我不僅暴露了自身的許多弱點,也認識到自己對于團隊精神理解的`不足和處理方式的不恰當。可以說此行收獲頗豐,尤其讓我深深領悟到了這幾個字:“沒有完美的個人,只有完美的團體”。通過三天來的訓練,獲得了前所未有的感悟,在這里我整理了一下思想,并跟朋友們分享一下自己的感悟。一、信任同伴、相信集體信任同伴、相信集體是我們融入集體,開展工作的基礎。“信任背摔”讓我學會信任同伴、相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。二、磨刀不誤砍柴工磨刀不誤砍柴工。這是我在“電網”這個項目中所體會到的。在做這個項目的時候,我們將現有洞口大小,人員怎樣分配做了詳細的計劃,將工作分配到人,各司其職。這些工作直接保證了項目的成功完成。所謂好的計劃是成功的一半,就是這個道理。公司訓練總結篇2620__年11月3日,由我校研究生院、黨委研工部舉辦的20__級研究生新生干部培訓班在思念果嶺素質基地進行了為期一天的素質培訓活動。來自各個院系的新生干部190人及院系輔導員,研工部負責老師參加了活動。通過訓練,學員們鍛煉了意志,提升了團隊協作精神,提高了業務素質,接下來,讓我們看看現場吧。超越式軍訓軍訓環節拉開了整個訓練的序幕。所有隊員需認真聽從教官的指示站軍姿、左右看齊。訓練過程中,一個人動作出錯,所在團隊的所有成員必須共同接受懲罰。軍訓練習提高了整個團隊的紀律意識,提升隊員的執行力,要求所有人統一行動步伐,嚴肅團隊紀律。團隊組建在教官的帶領下,同學們組建成了9個隊伍,經過二十分鐘的討論,每個隊伍制定出各自團隊的口號、對歌、隊旗,并做隊列展演,最后完成的三個隊伍成員要接受懲罰。團隊的組建使團隊文化更加深入人心,提升了大家的團隊意識,增強了成員彼此間的交流。超越夢想本環節,各隊成員要前后圍圈,互相蹲坐在隊友腿上,既要在規定的三十分鐘內保持造型,還要經受住教練的突襲。圍圈蹲坐訓練增強成員的目標感,淬煉堅毅的品格,使隊員之間互相支持,磨練團隊協作意識。織網顛球成員們要將一根繩子編織成網,并在網上空彈動起足球,每隊彈起次數最多者獲勝。繩子編織成的網就像是成功的基礎,扎實的基本功是成功的關鍵,做事情前要理清頭緒,三思而后行,注重團隊分工,提高工作效率。穿越雷陣成員按照地圖上的數字行進,進入雷區就要原路返回,下一個成員需牢記前面的同學所經過的雷區由哪些,避免雷區,找尋新路。在學習工作中,要勇于創新,敢于探索未知領域,善于總結經驗教訓,成員間要做到準確的信息共享。突出重圍在跨繩游戲中,成員要運用力量優勢,在不接觸繩子的前提下,將隊員運送至安全地帶。團隊目標的達成離不開每個成員的努力付出,面對困難,成員應迎難而上,發揮主觀能動性,思考解決辦法。經過一天的訓練,大家累并快樂著,所有成員合影留念,分享在活動中的感悟。本次素質活動提升了新生干部群體的整體戰斗力,培養了大家克服困難的毅力、敢于挑戰自我極限的勇氣和精誠合作的團隊意識。相信在今后的學習生活中,研究生干部將以更加飽滿的熱情和態度為同學們服務,實現自身價值。公司訓練總結篇27為期一天的訓練圓滿完成了,雖然時間短暫,卻收獲很大,感受頗深。這不僅僅是一種單純的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念的傳承;是一種思維、一種考驗、一種氣概的體現。使我開闊了視野,增長了知識,身心受到一次大洗禮,就好像一下子又進入了新的世界,衷心感謝學校給我們這么個機會,令我終身難忘。回顧訓練的全過程,歷歷在目,特別是在困難和挑戰面前,上至學校領導,下至普通學生人人都無所畏懼,大家都能凝心聚力,發揮個人聰明才智,各個表現堅強、勇敢,充分體現了挑戰自我,熔煉團隊的神。尤其在通過電網科目訓練中更能體驗出我們的團隊奮發向上,處處充滿了激勵、關心、支持、包容、諒解和建議。一張大網擺在面前,網中有很多大小不規則的孔,雖然個別孔能免強通過,但都不夠足大。規則是:不準觸碰網線,團隊所有人員必須在30分鐘內全部安全通過,看上去幾乎是不可能的事。當教練發出“開始”的命令后,在時間緊、任務重的情況下,大家并沒有畏縮不前,而是各個出謀劃策,制定方案,實施通過。由于我們沒有全面領悟規則,更沒有通過的經驗,加上制定的方案“草率”不周全,在實施通過的過程中導致了很多疏忽,錯過了大好機會,給順利通過增加了難度。不吃一塹、不長一智,接下來大家總結教訓,經過冷靜分析,審視方案,及時糾正偏差,最終使整個團隊按時、安全、順利通過電網。通過這一科目的訓練給我的啟迪如下:明確任務是完成任務的前提。接受任務時,在沒有搞清要求、規則和標準的情況下,不能使盲人騎馬走哪算哪,只有明確了任務、方向、目標,才能避免蠻干,走彎路。制定正確的方案是成功的必然。周密的工作方案對明確方向、規范行為、指導實踐、完成任務將起到重要作用。如果開展一項工作,實施一項工程,沒有一個周密的方案,就會受到挫則,甚至失敗。經驗告誡我們制定工作方案時必須把問題想到前面,充分估計到可能遇到的問題,不能等出現問題后才坐下來研究對策,這樣既使能及時糾正偏差,也會受到損失,錯過良機。團隊的凝聚力是提高競爭力的保證。人心齊、泰山移,團結就是力量。沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,這次的所有訓練項目就無法完成。如果一個團隊的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀,勢必一盤散沙,工作就難出成就,又可能導致失敗。相反,團隊的所有成員人人都以事業為重、關心集體、顧全大局、團結一致、齊心協力,就能形成一支無堅不摧的團隊。當這個團隊面臨艱巨任務或遇到困難時就能堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能完成別人認為無法完成的任務,就能順利地到達勝利的彼岸。提高執行力是完成任務的根本。這次訓練的全過程中,所有的隊員都為團隊完成訓練科目發揮了重要作用。正是由于大家嚴格要求自己,注重了細節,一絲不茍、自動自發、拒絕借口,才順利地完成了任務。公司訓練總結篇2812月末,我們公司組織全體員工來到大涼山參加為期兩天的訓練。通過這兩天的訓練,我們每一個人都深深感受到了團隊協作的重要性,我深感明白公司組織這個活動的重大意義。通過訓練,我懂得了一個人要想漂亮的完成一件事,必須得有鍥而不舍的意志、強烈的成功愿望還有對伙伴的完全信任。參加了這兩天的訓練之后,每個人或多或少都有自己的心得體會和感悟,每個人都收獲了很多用金錢不能衡量的精神財富。雖說時間很短,但是給我的啟發、歷練卻是一筆很大的財富。并且在訓練中我發現了自身的許
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