行政管理師證書考試復習技巧試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪項不屬于行政管理的職能？

A.計劃職能

B.組織職能

C.控制職能

D.營銷職能

2.行政組織的基本構(gòu)成要素包括哪些？

A.人員

B.目標

C.資源

D.制度

3.以下哪項不是公共行政的倫理原則？

A.公正原則

B.透明原則

C.效率原則

D.競爭原則

4.下列哪項不屬于政府職能轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容？

A.政府職能范圍的調(diào)整

B.政府職能方式的轉(zhuǎn)變

C.政府職能關(guān)系的調(diào)整

D.政府職能內(nèi)容的調(diào)整

5.下列哪項不是我國行政體制改革的主要任務？

A.轉(zhuǎn)變政府職能

B.深化行政審批制度改革

C.優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)

D.完善政府績效考核體系

6.下列哪項不屬于行政決策的步驟？

A.確定決策目標

B.收集信息

C.分析問題

D.實施決策

7.下列哪項不是我國行政監(jiān)督體系的基本內(nèi)容？

A.黨內(nèi)監(jiān)督

B.行政監(jiān)督

C.社會監(jiān)督

D.法律監(jiān)督

8.下列哪項不屬于行政執(zhí)行的原則？

A.目標原則

B.依法原則

C.效率原則

D.透明原則

9.下列哪項不是行政領(lǐng)導者的基本素質(zhì)？

A.政治素質(zhì)

B.業(yè)務素質(zhì)

C.領(lǐng)導素質(zhì)

D.個人素質(zhì)

10.下列哪項不屬于行政績效評估的方法？

A.定量評估法

B.定性評估法

C.綜合評估法

D.成本效益分析法

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理師證書考試的內(nèi)容涵蓋了行政管理的基礎(chǔ)理論、法律法規(guī)、實務操作等多個方面。（）

2.行政組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計應遵循分工協(xié)作、權(quán)責一致的原則。（）

3.公共政策制定的過程包括問題診斷、目標設(shè)定、方案選擇和實施評估四個階段。（）

4.行政效率是指行政活動達到預期目標所耗費的資源與所取得成果的比值。（）

5.行政倫理是指行政人員在履行職責過程中所應遵循的道德規(guī)范和價值觀。（）

6.行政決策的制定過程應當遵循民主集中制的原則。（）

7.我國行政監(jiān)督體系包括國家權(quán)力機關(guān)的監(jiān)督、行政機關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。（）

8.行政執(zhí)行的成功與否，關(guān)鍵在于執(zhí)行者的能力和執(zhí)行力。（）

9.行政領(lǐng)導者的核心任務是制定行政決策和組織實施行政決策。（）

10.行政績效評估的結(jié)果應當作為政府官員晉升和獎懲的重要依據(jù)。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政組織設(shè)計的基本原則。

2.簡述公共政策制定的主要步驟。

3.簡述行政執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題及其應對措施。

4.簡述行政績效評估的重要性及其主要內(nèi)容。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強和創(chuàng)新社會治理。

2.論述如何通過優(yōu)化政府職能，提高行政效率和服務水平。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理師證書考試中，以下哪項不是行政管理的基本職能？

A.計劃

B.組織

C.領(lǐng)導

D.人力資源開發(fā)

2.下列哪項不是行政組織的核心要素？

A.目標

B.人員

C.制度

D.技術(shù)

3.在行政倫理中，以下哪項不是行政人員的職業(yè)道德？

A.公正

B.誠信

C.責任

D.創(chuàng)新

4.下列哪項不是行政決策的基本原則？

A.科學性

B.民主性

C.經(jīng)濟性

D.效率性

5.我國行政監(jiān)督體系中，以下哪項不是監(jiān)督主體？

A.行政監(jiān)察機關(guān)

B.人民法院

C.社會公眾

D.政府自身

6.下列哪項不是行政執(zhí)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)？

A.計劃執(zhí)行

B.組織執(zhí)行

C.領(lǐng)導執(zhí)行

D.檢查執(zhí)行

7.下列哪項不是行政績效評估的目的？

A.提高行政效率

B.改進行政管理

C.評價政府形象

D.促進政策制定

8.下列哪項不是行政領(lǐng)導者的基本素質(zhì)？

A.政治覺悟

B.業(yè)務能力

C.溝通技巧

D.領(lǐng)導風格

9.下列哪項不是公共行政的倫理原則？

A.公正性

B.透明性

C.效率性

D.適應性

10.下列哪項不是行政組織變革的趨勢？

A.信息化

B.精簡化

C.專業(yè)化

D.靈活性

試卷答案如下：

一、多項選擇題

1.D

解析思路：行政管理的主要職能包括計劃、組織、領(lǐng)導和控制，營銷職能不屬于行政管理范疇。

2.ABCD

解析思路：行政組織的基本構(gòu)成要素包括人員、目標、資源和制度，這些要素共同構(gòu)成了行政組織的實體和運行基礎(chǔ)。

3.D

解析思路：公共行政的倫理原則通常包括公正、誠信、責任和透明等，競爭原則不屬于倫理原則。

4.D

解析思路：政府職能的調(diào)整、方式的轉(zhuǎn)變和關(guān)系的調(diào)整都是行政體制改革的主要內(nèi)容，內(nèi)容調(diào)整不是主要任務。

5.D

解析思路：我國行政體制改革的主要任務包括轉(zhuǎn)變政府職能、深化行政審批制度改革、優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)和完善政府績效考核體系。

6.D

解析思路：行政決策的步驟包括確定決策目標、收集信息、分析問題和實施決策，實施決策是決策的最終階段。

7.D

解析思路：我國行政監(jiān)督體系包括黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，法律監(jiān)督是行政監(jiān)督的一種形式。

8.D

解析思路：行政執(zhí)行的原則包括目標原則、依法原則、效率原則和透明原則，其中透明原則不是基本原則。

9.D

解析思路：行政領(lǐng)導者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和領(lǐng)導素質(zhì)，個人素質(zhì)不屬于基本素質(zhì)范疇。

10.D

解析思路：行政績效評估的方法包括定量評估法、定性評估法、綜合評估法和成本效益分析法，成本效益分析法是其中之一。

二、判斷題

1.√

解析思路：行政管理師證書考試確實涵蓋了行政管理的基礎(chǔ)理論、法律法規(guī)、實務操作等多個方面。

2.√

解析思路：行政組織設(shè)計的基本原則包括分工協(xié)作、權(quán)責一致、精簡高效、民主集中和適應性等。

3.√

解析思路：公共政策制定的主要步驟包括問題診斷、目標設(shè)定、方案選擇、實施評估和反饋調(diào)整。

4.√

解析思路：行政效率是指行政活動達到預期目標所耗費的資源與所取得成果的比值，這是衡量行政效率的標準。

5.√

解析思路：行政倫理是指行政人員在履行職責過程中所應遵循的道德規(guī)范和價值觀，這是行政倫理的基本內(nèi)涵。

6.√

解析思路：行政決策的制定過程應當遵循民主集中制的原則，確保決策的科學性和民主性。

7.√

解析思路：我國行政監(jiān)督體系包括國家權(quán)力機關(guān)的監(jiān)督、行政機關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督，構(gòu)成了一套完整的監(jiān)督體系。

8.√

解析思路：行政執(zhí)行的成功與否，關(guān)鍵在于執(zhí)行者的能力和執(zhí)行力，這是行政執(zhí)行的核心要求。

9.√

解析思路：行政領(lǐng)導者的核心任務是制定行政決策和組織實施行政決策，確保決策的有效執(zhí)行。

10.√

解析思路：行政績效評估的結(jié)果應當作為政府官員晉升和獎懲的重要依據(jù)，以激勵政府官員提高工作效率和質(zhì)量。

三、簡答題

1.行政組織設(shè)計的基本原則包括分工協(xié)作、權(quán)責一致、精簡高效、民主集中和適應性等。

2.公共政策制定的主要步驟包括問題診斷、目標設(shè)定、方案選擇、實施評估和反饋調(diào)整。

3.行政執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題包括執(zhí)行不力、溝通不暢、協(xié)調(diào)困難、監(jiān)督不到位等，應對措施包括加強組織協(xié)調(diào)、提高執(zhí)行能力、完善監(jiān)督機制等。

4.行政績效評估的重要性在于提高行政效率、促進政府改革、增