2025年企業(yè)臨時工勞動合同6篇篇1甲方（用人單位）：___________________________公司地址：_______________________________________聯(lián)系方式：_______________________________法定代表人：_____________________________職務(wù)：___________________________________乙方（勞動者）：___________________________公民身份證號：_________________________________聯(lián)系方式：_______________________________住址：___________________________________鑒于甲乙雙方同意按照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，訂立本勞動合同。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。特此，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)（一）乙方從事的工作內(nèi)容：_____________________________。（二）工作地點(diǎn)：_______________________________________。（三）工作期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作時間和休息休假（一）工作時間安排：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況確定工作時間。加班加點(diǎn)應(yīng)按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。（二）休假制度：按照國家法定休假制度執(zhí)行。特殊情況下需要加班或調(diào)整工作時間的，雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。三、工資待遇及支付（一）工資標(biāo)準(zhǔn)：按照甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。具體金額和支付方式在勞動合同補(bǔ)充條款中約定。（二）工資支付時間：每月支付工資，支付日期為每月的______日。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時間可相應(yīng)順延。（三）福利待遇：按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)條件，包括勞動安全衛(wèi)生設(shè)施、勞動防護(hù)用品等，并嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策規(guī)定。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和勞動紀(jì)律。五、社會保險及福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險待遇。甲方還將根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況為乙方提供其他福利待遇。六、保密條款與競業(yè)限制（一）乙方在工作期間及離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對所知曉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他不宜公開的信息承擔(dān)保密責(zé)任。未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露、傳播或擅自使用相關(guān)信息。（二）乙方在離職后一定期限內(nèi)（具體期限在勞動合同補(bǔ)充條款中約定），未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事競爭性的工作。七、違約責(zé)任與賠償損失任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額和違約條款在勞動合同補(bǔ)充條款中約定。八、合同的變更、解除和終止（一）本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。變更合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。（二）合同解除或終止的條件按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。合同解除或終止時，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定處理相關(guān)事宜。九、爭議解決方式及法律適用因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或依法向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁；對仲裁結(jié)果不服的，可依法向人民法院提起訴訟。本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。篇2甲方（用人單位）：[公司名稱]（以下簡稱甲方）法人代表：[法人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話/郵箱等聯(lián)系方式]乙方（受雇員工）：[員工姓名]（以下簡稱乙方）性別：[員工性別]年齡：[員工年齡]住址：[員工住址]聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系電話或其他聯(lián)系方式]身份證號碼：[員工身份證號碼]緊急聯(lián)系人聯(lián)系方式：[緊急聯(lián)系人姓名及聯(lián)系方式等信息]職業(yè)經(jīng)歷及相關(guān)資格：[描述工作背景和崗位技能資質(zhì)等情況]為共同確保工作正常進(jìn)行，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事臨時性的工作事項達(dá)成如下協(xié)議：篇3甲方（用人單位）：__________公司注冊地址：______________聯(lián)系方式：__________________乙方（臨時工作人員）：_______個人常住地址：______________聯(lián)系方式：__________________身份證號碼：________________鑒于甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，為確立勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，依照我國相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，特訂立以下勞動合同協(xié)議：一、合同期限與工作任務(wù)（一）本合同期限為XXXX年/月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。臨時工期內(nèi)完成的工作任務(wù)及其工作場所和時間，按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定以及公司制度進(jìn)行。本合同期限內(nèi)雙方隨時可根據(jù)工作需求調(diào)整工作時間和地點(diǎn)。（二）乙方同意根據(jù)甲方的實(shí)際需要，從事臨時崗位的工作，包括工作職責(zé)和任務(wù)等內(nèi)容按照甲方的要求執(zhí)行。甲方會根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整工作崗位。二、勞動報酬與福利待遇篇4甲方（用人單位）：____________________公司地址：__________________________________法定代表人：___________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（勞動者）：_______________________身份證號碼：____________________________住址：________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供臨時勞動服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限及工作內(nèi)容1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)在甲方指定的崗位上履行工作職責(zé)，崗位具體職責(zé)和要求詳見附件。二、工作時間和勞動報酬1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體上下班時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要而定。2.勞動報酬：甲方按照乙方提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量支付勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。三、保險和福利待遇1.乙方在合同期間，甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)用。2.乙方享有與甲方正式員工同等的福利待遇，具體福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)和勞動條件。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。3.甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，并采取有效措施保護(hù)乙方的身體健康。五、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度。2.乙方違反勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。六、合同的變更、解除和終止1.合同期間，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。2.合同期間，如乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。3.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止合同。七、違約責(zé)任及賠償1.甲乙雙方應(yīng)全面履行本合同，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反合同約定解除勞動合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方在工作中因個人原因造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。篇5甲方（用人單位）：_________________________注冊地：_________________________地址：_________________________法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：_________________________乙方（臨時工）：_________________________性別：_________________________身份證號碼：_________________________聯(lián)系電話：_________________________住址：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動合同。一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿，若需續(xù)簽，雙方另行協(xié)商。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事____________崗位工作，并服從甲方的工作安排及調(diào)動。崗位類別和崗位職責(zé)按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。工作地點(diǎn)為甲方所在地區(qū)。2.乙方的工作范圍包括但不限于以下內(nèi)容：____________等。具體工作內(nèi)容和崗位職責(zé)由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排和調(diào)整。三、工作時間和休息休假根據(jù)行業(yè)和崗位需要，甲方按照國家法定節(jié)假日政策安排工作時間和休息時間。乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。加班和調(diào)休按照國家法律法規(guī)和公司制度執(zhí)行。四、勞動報酬及支付方式1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/小時或______元/天（根據(jù)具體情況選擇）。甲方根據(jù)實(shí)際工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司制度的規(guī)定。企業(yè)臨時工勞動合同（編號：[編號]）|P1↑④P2▼表單底紋框線填寫標(biāo)準(zhǔn)范例（正式版）合同封面要素需符合標(biāo)準(zhǔn)且設(shè)計清晰簡潔，確保合同的正式性和美觀性符合要求合同須知條款填寫清楚準(zhǔn)確提醒甲乙雙方合同的重要性及其法律責(zé)任合同正文部分應(yīng)詳細(xì)闡述甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù)包括合同期限工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)工作時間和休息休假勞動報酬及支付方式社會保險及福利待遇勞動篇6甲方（用人單位）：___________________________公司地址：_______________________________________聯(lián)系方式：_______________________________法定代表人：_____________________________職務(wù)：_______________________________乙方（勞動者）：___________________________公民身份證號碼：_______________________________________住址：_______________________________________聯(lián)系方式：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下關(guān)于乙方作為甲方臨時工的勞動合同協(xié)議：第一章合同雙方信息及相關(guān)條款一、甲乙雙方基本情況描述：對甲方單位信息和乙方個人信息的詳盡說明。甲乙雙方簽訂本合同時應(yīng)當(dāng)誠實(shí)守信、平等自愿、協(xié)商一致的原則。甲方應(yīng)向乙方明確崗位及工作職責(zé)等相關(guān)信息。雙方依據(jù)自身情況充分告知并承諾各項相關(guān)條件均屬實(shí)可靠。對于用人單位和個人都存在權(quán)利義務(wù)規(guī)定。乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供