駐店藥師聘用合同協議?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方藥房經營需要，擬聘用乙方擔任駐店藥師，為保障雙方合法權益，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方擔任駐店藥師事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容及地點（一）工作內容1.乙方應按照國家藥品管理法律法規及相關規定，履行駐店藥師職責，負責甲方藥房藥品質量管理、處方審核調配、用藥指導等工作。2.乙方需確保藥房藥品陳列符合規定，藥品儲存條件符合要求，防止藥品變質、失效。3.對甲方采購的藥品進行質量驗收，檢查藥品的包裝、標簽、說明書及相關證明文件，對不合格藥品有權拒絕驗收，并及時報告甲方。4.認真審核處方，對處方的合法性、真實性、準確性進行嚴格把關，拒絕調配超劑量、有配伍禁忌等不符合規定的處方，并及時與醫師溝通。5.為顧客提供專業的用藥咨詢服務，解答顧客關于藥品使用、儲存、不良反應等方面的疑問，指導顧客合理用藥。6.協助甲方開展藥品不良反應監測工作，及時收集、報告藥品不良反應信息。7.參與甲方組織的藥品質量管理培訓及其他相關業務培訓，不斷提高自身業務水平和服務能力。（二）工作地點乙方工作地點為甲方藥房，具體地址為____________________。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定及甲方藥房管理制度履行駐店藥師職責。對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定是否發放績效獎金及調整薪酬待遇。在乙方違反法律法規、職業道德或本合同約定時，有權解除本合同。2.義務按照國家法律法規及相關規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照本合同約定及時足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供參加專業培訓、學術交流等提升業務水平的機會。協助乙方辦理執業藥師注冊變更等相關手續，并承擔所需費用。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本合同約定獲得勞動報酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護，保障自身合法權益。對甲方違反法律法規、職業道德或本合同約定的行為，有權提出異議并要求糾正。2.義務嚴格遵守國家藥品管理法律法規及相關規定，遵守甲方藥房的各項規章制度，恪守職業道德，誠實守信，勤勉盡責。按照本合同約定的工作內容和要求，認真履行駐店藥師職責，確保藥房藥品質量和藥學服務水平。定期參加執業藥師繼續教育，保持良好的業務狀態和專業素養，每年參加繼續教育的學分不得低于規定要求。不得在其他單位兼職從事與本合同約定工作相沖突的業務。保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得向任何第三方泄露甲方的藥品采購渠道、銷售數據、顧客信息等相關信息。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬甲方每月支付乙方工資____元，于每月____日前以貨幣形式支付。工資構成包括基本工資____元、績效工資____元。績效工資根據乙方的工作表現、考核結果等因素發放。（二）福利待遇1.甲方按照國家及地方有關規定為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險），乙方應予以配合。2.乙方享有國家法定節假日、年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪假期，具體休假辦法按照甲方相關規定執行。3.甲方根據經營情況及乙方工作表現，可給予乙方一定的年終獎金或其他福利。五、工作時間及休息休假（一）工作時間乙方實行____工時制度，具體工作時間為____________________。（二）休息休假乙方按照國家法律法規及甲方相關規定享受休息休假權利。甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班工資或安排調休。六、保密條款（一）保密范圍乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他敏感信息予以保密，包括但不限于：1.藥品采購渠道、供應商信息、采購價格等。2.藥房銷售數據、庫存信息、顧客購買記錄及偏好等。3.甲方的經營策略、營銷計劃、財務信息等。4.甲方擁有的知識產權，如商標、專利、著作權等相關信息。5.其他可能對甲方造成商業影響或損害的信息。（二）保密期限本保密條款自雙方簽訂本合同之日起生效，至乙方離職后____年內持續有效。乙方離職后，仍應履行保密義務，不得利用甲方的商業秘密為自己或他人謀取利益。（三）違約責任若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約行為而遭受的直接經濟損失、可得利益損失以及甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）。如乙方的違約行為構成犯罪的，甲方將依法追究其刑事責任。七、培訓與服務期（一）培訓甲方根據乙方工作需要及業務發展情況，有權安排乙方參加各類培訓，包括但不限于專業知識培訓、技能培訓、職業道德培訓等。培訓費用由甲方承擔，但乙方參加培訓后未按照本合同約定為甲方服務滿規定期限的，應按照培訓費用總額的一定比例向甲方支付違約金。（二）服務期若甲方為乙方提供了專項培訓費用，對乙方進行了專業技術培訓，雙方可另行約定服務期。服務期內，乙方不得擅自離職。若乙方違反服務期約定，應按照尚未履行部分所應分攤的培訓費用向甲方支付違約金。違約金數額按照以下公式計算：違約金=培訓費用總額×（尚未履行的服務期限÷約定的服務期限）。八、合同的變更、解除與終止（一）合同變更1.本合同履行期間，如有下列情形之一，經雙方協商一致，可以變更本合同：訂立本合同所依據的法律法規、政策發生重大變化的。甲方經營狀況發生重大變化，需要調整乙方工作崗位或工作內容的。乙方因健康原因不能繼續履行本合同約定工作的。其他經雙方協商一致認為需要變更合同的情形。2.變更合同應采用書面形式，雙方簽字（或蓋章）確認后生效。變更后的合同條款作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一，甲方有權解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方藥房規章制度或職業道德的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責任的。法律法規規定的其他情形。3.若甲方有下列情形之一，乙方有權解除本合同：未按照本合同約定及時足額支付乙方勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方權益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。法律法規規定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿且雙方未續簽的。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產的。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。法律法規規定的其他情形。（三）解除或終止合同的程序1.甲乙雙方協商一致解除或終止本合同的，應提前____日以書面形式通知對方。2.若甲方因乙方過錯而解除本合同或乙方因甲方過錯而解除本合同的，應按照法律法規及本合同約定辦理相關手續。3.合同解除或終止后，雙方應按照法律法規及本合同約定辦理工作交接手續。甲方應在乙方辦理完工作交接手續后____日內，結清乙方的工資及福利待遇，并出具解除或終止勞動合同的證明。九、違約責任（一）甲方違約責任若甲方未按照本合同約定及時足額支付乙方勞動報酬、福利待遇或未依法為乙方繳納社會保險費等，應按照法律法規規定向乙方支付經濟補償，并補足應支付的款項。給乙方造成其他損失的，還應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本合同約定的保密條款、服務期條款等，應按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本合同約定的工作內容和要求履行駐店藥師職責，導致甲方遭受行政處罰、顧客投訴或其他損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。賠償責任范圍包括但不限于甲方支付的罰款、賠償金、為解決糾紛而支付的合理費用等。3.若乙方擅自離職或未按照本合同約定辦理離職手續，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。損失賠償范圍包括但不限于甲方為重新招聘人員所支付的費用、因乙方離職導致的業務停滯或顧客流失所造成的損失等。十、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。十