ktv營銷經理聘用合同保密協(xié)議?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方擬聘用乙方擔任KTV營銷經理一職，乙方將接觸到甲方的商業(yè)秘密及其他機密信息，為保護雙方的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等、自愿、協(xié)商一致，達成如下保密協(xié)議：一、合同雙方身份及標的物或服務具體描述（一）雙方身份甲方為一家從事KTV經營的企業(yè)，乙方受聘擔任甲方的營銷經理，負責KTV的市場推廣、客戶關系維護、營銷活動策劃與執(zhí)行等工作。（二）標的物或服務具體描述1.甲方KTV擁有獨特的場地設施，包括但不限于豪華包廂、先進的音響設備、舒適的休息區(qū)等，為消費者提供高品質的娛樂體驗。2.甲方KTV具備豐富多樣的酒水、小吃及特色餐飲服務，滿足消費者不同的口味需求。3.甲方KTV擁有穩(wěn)定的客戶群體，包括個人消費者、企業(yè)團體、社交組織等，乙方在受聘期間需負責維護并拓展這些客戶關系。4.甲方KTV制定了一系列的營銷活動計劃，涵蓋線上線下多種渠道，如社交媒體推廣、會員制度、主題派對等，乙方需按照計劃執(zhí)行并根據(jù)實際情況進行優(yōu)化調整。二、保密信息范圍乙方在受聘期間及離職后，應對甲方以下信息予以保密：1.商業(yè)秘密經營信息：包括但不限于KTV的營銷策略、客戶名單、市場推廣計劃、銷售數(shù)據(jù)、價格體系、采購渠道、供應商信息等。技術信息：如音響設備的調試參數(shù)、燈光控制系統(tǒng)的設置、酒水調配秘方等。2.財務信息：甲方的財務報表、預算計劃、成本核算數(shù)據(jù)、利潤情況等。3.員工信息：員工檔案、薪資待遇、績效考核結果、培訓資料等。4.其他機密信息：甲方內部規(guī)章制度、會議紀要、未公開的經營決策、未來發(fā)展規(guī)劃等。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定履行保密義務。對乙方違反保密協(xié)議的行為，有權追究其法律責任并要求賠償損失。2.義務向乙方提供必要的工作條件和信息，以便乙方履行工作職責。按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬及相關福利待遇。在乙方離職時，按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方辦理離職手續(xù)，并履行保密相關的告知義務。（二）乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定獲取薪酬及相關福利待遇。在履行工作職責過程中，合理使用甲方提供的信息和資源。2.義務嚴格遵守本協(xié)議約定，對甲方的保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。在受聘期間，妥善保管甲方交付的保密信息載體，如文件、資料、電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復制、傳播或銷毀。離職后，繼續(xù)履行保密義務，期限為離職后[X]年。未經甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。在履行工作職責過程中，如發(fā)現(xiàn)保密信息可能被泄露或存在泄露風險，應立即采取措施通知甲方，并協(xié)助甲方采取相應的補救措施。四、保密措施1.甲方應采取合理的保密措施，包括但不限于：對保密信息進行分類管理，明確不同級別保密信息的訪問權限。限制知悉保密信息的人員范圍，并與相關人員簽訂保密協(xié)議。加強對辦公場所、計算機系統(tǒng)、存儲設備等的安全管理，設置必要的密碼、權限等防護措施。2.乙方應采取合理的保密措施，包括但不限于：在處理保密信息時，確保工作區(qū)域的安全，防止無關人員接觸。對存儲保密信息的電子設備設置密碼保護，并定期更新密碼。在使用移動存儲設備時，先進行病毒查殺等安全檢查，確保設備安全后再存儲保密信息。五、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定，向第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、律師費、訴訟費等。2.乙方離職后違反離職后保密義務的，除支付違約金及賠償甲方損失外，甲方有權要求乙方返還因違反保密義務所獲得的全部收益。3.若甲方違反本協(xié)議約定，未向乙方支付薪酬或福利待遇，或未履行其他約定義務，甲方應按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔相應的違約責任，向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為乙方受聘期間及離職后[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_________