延遲退休接軌協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于國家推行延遲退休政策，為確保雙方在延遲退休過程中的合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方延遲退休接軌事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的隨著我國人口老齡化趨勢加劇，為了更好地應(yīng)對人口老齡化挑戰(zhàn)，合理利用人力資源，國家逐步推進(jìn)延遲退休政策。本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方延遲退休過程中的權(quán)利義務(wù)，確保延遲退休工作的順利進(jìn)行，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方工作崗位：乙方在甲方擔(dān)任____________________崗位，主要工作職責(zé)為____________________。2.延遲退休安排：乙方同意按照國家及地方政府關(guān)于延遲退休的政策規(guī)定，在達(dá)到法定退休年齡后，繼續(xù)在甲方工作[x]年，直至[具體延遲退休結(jié)束日期]。在延遲退休期間，乙方的工作內(nèi)容、工作時間、工作地點等基本工作條件保持不變，但雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，對乙方的工作進(jìn)行合理安排和管理。要求乙方按照崗位職責(zé)要求，完成工作任務(wù)，并對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價。在符合法律法規(guī)和本協(xié)議約定的前提下，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間等，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障乙方的工作安全和健康。按照國家規(guī)定和本協(xié)議約定，為乙方支付勞動報酬、繳納社會保險費(fèi)、住房公積金等費(fèi)用。尊重乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待乙方，不得違反法律法規(guī)和本協(xié)議約定解除與乙方的勞動關(guān)系。在乙方延遲退休期間，為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，享受相應(yīng)的勞動報酬、社會保險待遇、福利待遇等。要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護(hù)，保障自身的工作安全和健康。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見，并有權(quán)拒絕甲方的違法違規(guī)要求。在符合法律法規(guī)和本協(xié)議約定的前提下，要求甲方調(diào)整工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間等，但應(yīng)提前通知甲方并協(xié)商一致。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。接受甲方的工作安排和管理，按照甲方的要求提供勞動服務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露甲方的任何信息和資料。在延遲退休期間，保持良好的工作狀態(tài)和職業(yè)操守，不斷提升自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬乙方延遲退休期間的勞動報酬按照甲方現(xiàn)行工資制度執(zhí)行，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____________________元。甲方應(yīng)于每月[具體發(fā)薪日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等情況，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但調(diào)整幅度不得低于國家最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并應(yīng)提前通知乙方。2.福利待遇乙方在延遲退休期間，享受與甲方其他在職員工同等的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。乙方參加培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)按照正常出勤對待，支付相應(yīng)的工資待遇。五、社會保險與住房公積金1.社會保險甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及地方政府規(guī)定，為乙方繳納延遲退休期間的社會保險費(fèi)，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及地方政府規(guī)定，配合甲方辦理社會保險繳納手續(xù)，并承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用。2.住房公積金甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及地方政府規(guī)定，為乙方繳納延遲退休期間的住房公積金。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及地方政府規(guī)定，配合甲方辦理住房公積金繳納手續(xù)，并承擔(dān)個人應(yīng)繳納的住房公積金費(fèi)用。六、工作時間與休息休假1.工作時間乙方延遲退休期間的工作時間按照甲方現(xiàn)行工作時間制度執(zhí)行，即每周工作[x]天，每天工作[x]小時。甲方可根據(jù)實際工作需要，對乙方的工作時間進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。2.休息休假乙方在延遲退休期間，享受與甲方其他在職員工同等的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、周末雙休、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方如需請假，應(yīng)按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。請假期間，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付乙方相應(yīng)的工資待遇。七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識和自我保護(hù)能力。2.勞動條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國家法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開展工作。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作崗位特點，合理安排工作任務(wù)和工作強(qiáng)度，避免乙方過度勞累。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行識別、評估和控制，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問題。八、保密與競業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在延遲退休期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的任何信息和資料。乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自離職之日起[x]年。2.競業(yè)限制如乙方在延遲退休期間接觸到甲方的商業(yè)秘密或工作機(jī)密，且甲方認(rèn)為有必要對乙方進(jìn)行競業(yè)限制的，雙方可另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議。競業(yè)限制期限為自離職之日起[x]年，競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____________________元。甲方應(yīng)在乙方離職后的每月[具體支付日期]以貨幣形式足額支付乙方競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、合同變更、解除與終止1.合同變更本協(xié)議履行期間，如有法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。本協(xié)議履行期間，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.合同解除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。如乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如甲方違反國家法律法規(guī)或本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在本協(xié)議履行期間，如有法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議，互不承擔(dān)違約責(zé)任。3.合同終止本協(xié)議約定的延遲退休期限屆滿，本協(xié)議自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡，且符合國家及地方政府關(guān)于退休的政策規(guī)定，本協(xié)議自動終止。本協(xié)議履行期間，如乙方死亡或被宣告死亡、被宣告失蹤，本協(xié)議自動終止。十、違約責(zé)任1.如甲方違反本協(xié)議約定，未按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定為乙方提供勞動報酬、社會保險待遇、福利待遇等，或未按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定為乙方提供工作條件和勞動保護(hù)，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的勞動報酬、社會保險待遇、福利待遇等，并要求甲方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議約定，未按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度履行崗位職責(zé)，或未按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并要求乙方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付違約金。違約金的具體金額為人民幣____________________元。3.如一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于對方的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。十一、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的部分。十二、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法