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文檔簡介

ktv用人合同標準文本第一篇范文:合同編號:__________

合同編號:__________

甲方(用人單位):____________________

乙方(勞動者):____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事相關工作事宜,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿,甲乙雙方協商一致,可以續簽本合同。續簽合同的期限由雙方另行約定。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事KTV相關工作,具體崗位為:__________。

2.乙方應按照甲方的要求,完成本職工作,服從甲方的管理。

三、工作地點

乙方的工作地點為:____________________。

四、工作時間

1.乙方實行標準工作時間,每周工作__________天,每天工作__________小時。

2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣__________元,每月支付一次。

2.甲方支付乙方工資不得低于當地最低工資標準。

3.甲方應按照國家規定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。

六、勞動保護與職業培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供符合國家規定的工作環境和條件。

2.甲方應按照國家規定,對乙方進行職業培訓。

七、勞動合同解除與終止

1.甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反甲方規章制度的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

(5)被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照約定支付勞動報酬的;

(2)未提供勞動保護或者勞動條件的;

(3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

(4)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;

(5)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;

(6)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應協商解決。

2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業執照復印件;

2.乙方身份證復印件;

3.乙方健康證明;

4.乙方學歷證書復印件。

甲方(蓋章):____________________

乙方(簽字):____________________

簽訂日期:____________________

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

甲方(用人單位):____________________

乙方(勞動者):____________________

丙方(第三方):____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙丙三方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事相關工作事宜,丙方提供相關服務,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿,甲乙丙三方協商一致,可以續簽本合同。續簽合同的期限由三方另行約定。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事KTV相關工作,具體崗位為:__________。

2.乙方應按照甲方的要求,完成本職工作,服從甲方的管理。

3.丙方負責為乙方提供必要的服務,包括但不限于培訓、設備維護等。

三、工作地點

乙方的工作地點為:____________________。

四、工作時間

1.乙方實行標準工作時間,每周工作__________天,每天工作__________小時。

2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣__________元,每月支付一次。

2.甲方支付乙方工資不得低于當地最低工資標準。

3.甲方應按照國家規定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供必要的服務,包括但不限于:

(1)對乙方進行專業培訓;

(2)提供設備維護和保養;

(3)協助甲方進行人員管理。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督,確保乙方按照甲方的要求完成工作。

3.丙方有權根據乙方的工作表現,對乙方進行獎勵或處罰。

七、甲方權益與責任

1.甲方有權對乙方的工作進行監督,確保乙方按照甲方的要求完成工作。

2.甲方有權根據乙方的工作表現,對乙方進行獎勵或處罰。

3.甲方有權要求丙方提供乙方的工作報告,以了解乙方的工作情況。

4.甲方有權要求丙方對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同:

(1)嚴重違反甲方規章制度的;

(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(3)被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得擅自離職或從事與甲方業務相競爭的工作。

3.乙方在合同期內,不得泄露甲方商業秘密。

九、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發生的爭議,應協商解決。

2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協商解決。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業執照復印件;

2.乙方身份證復印件;

3.乙方健康證明;

4.乙方學歷證書復印件;

5.丙方營業執照復印件;

6.丙方服務協議。

甲方(蓋章):____________________

乙方(簽字):____________________

丙方(蓋章):____________________

簽訂日期:____________________

第三方介入的意義和目的在于,通過丙方提供專業服務,提高乙方的工作效率和質量,同時降低甲方的管理成本。甲方為主導的目的和意義在于,確保乙方在KTV工作中能夠遵守規定,提高服務質量,維護甲方品牌形象,同時保障甲方在合同中的權益。通過本合同的簽訂,甲乙丙三方明確了各自的權利和義務,為共同推進KTV業務發展奠定了基礎。

第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

甲方(用人單位):____________________

乙方(勞動者):____________________

丙方(第三方):____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙丙三方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事餐飲服務相關工作事宜,丙方提供相關服務,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿,甲乙丙三方協商一致,可以續簽本合同。續簽合同的期限由三方另行約定。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事餐飲服務相關工作,具體崗位為:__________。

2.乙方應按照甲方的要求,完成本職工作,服從甲方的管理。

3.丙方負責為乙方提供必要的服務,包括但不限于培訓、食材供應等。

三、工作地點

乙方的工作地點為:____________________。

四、工作時間

1.乙方實行標準工作時間,每周工作__________天,每天工作__________小時。

2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣__________元,每月支付一次。

2.甲方支付乙方工資不得低于當地最低工資標準。

3.甲方應按照國家規定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供必要的服務,包括但不限于:

(1)對乙方進行專業培訓;

(2)提供高質量的食材供應;

(3)協助甲方進行人員管理。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督,確保乙方按照甲方的要求完成工作。

3.丙方有權根據乙方的工作表現,對乙方進行獎勵或處罰。

七、乙方權益與責任

1.乙方有權獲得丙方提供的專業培訓,提高個人職業技能。

2.乙方有權獲得丙方提供的優質食材供應,保障餐飲服務品質。

3.乙方有權了解自己的工作表現和薪酬待遇,甲方應定期向乙方提供工作評估。

4.乙方有權在合同期內提出合理的改善工作條件或薪酬待遇的要求。

5.乙方在合同期內有權因個人原因提出離職申請,甲方應依法處理。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同:

(1)未按照約定支付勞動報酬的;

(2)未提供勞動保護或者勞動條件的;

(3)未依法為乙方繳納社會保險費的;

(4)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的。

2.甲方不得無故降低乙方的工作條件或薪酬待遇。

3.甲方不得限制乙方在合同期內接受丙方提供的培訓和服務。

九、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發生的爭議,應協商解決。

2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協商解決。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業執照復印件;

2.乙方身份證復印件;

3.乙方健康證明;

4.乙方學歷證書復印件;

5.丙方營業執照復印件;

6.丙方服務協議。

甲方(蓋章):____________________

乙方(簽字):____________________

丙方(蓋章):____________________

簽訂日期:____________________

乙方為主

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