民辦教育機構年檢工作方案范本

為了規范民辦教育機構辦學行為，不斷促進我市民辦教育事業健康持續發展，現就我市民辦教育

機構年年檢工作有關事項通知如下：

一、組織機構

組長：

副組長：

成員：職教科基教科學前辦人事科安穩科計財科學校后勤管理中心

二、年檢范圍

凡我市范圍內經教育行政部門批準成立的各級各類民辦教育機構均應接受本次年檢。

三、年檢內容

本次年檢主要對民辦教育機構的辦學方向與依法辦學、內部管理與組織活動、辦學條件、師資隊

伍建設和教肓教學管理、招生工作、資產與財務管理和安全穩定等方面進行檢查（詳見附件1、2、3）o

四、年檢安排

本次年檢時間從年12月14日開始，年1月15日結束，主要分為安排部署'學校自查、教育組

年檢和教育局抽檢四個階段進行。

第一階段：安排部署（年12月14日一年12月15日）。教育組組織召開轄區民辦教育機構負責

人會雙，學習文件、評估標準及表格填寫等內容，專題安排年檢工作。

第二階段：各民辦教育機構自查（年12月16日一年12月20日）。各民辦教育機構對照年檢標

準認真進行自查，形成自查匯報報送至教育組。

第三階段：教育組年檢（年12月21日一年1月10日）。各教育組要成立年檢領導小組對轄區所

有民辦教育機構進行年檢，在檢查期間，檢查人員要對照標準，主要采取聽、查、看、訪、召開師生

座談會等形式，客觀、公正、實事求是完成民辦教育機構的年檢材料審查及年檢工作，形成年檢結論,

并將年檢結果于年1月10日前報職教科。

第四階段：教育局抽檢（年1月11日一年1月15日）。教育局將組織人員對各鎮（辦）民辦教

育機構進行抽檢，并結合各教育組年檢結果，形成終審結果向社會進行公示。

五、年檢結果

年檢結果根據年檢評估得分和學校其他有關方面情況予以確定，分優秀、合格、不合格三類，對

于優秀和合格學校，要加大指導和扶持，支持其提高辦學水平;對于不合格學校，要限期整改，整改

到期時，各教育組要重新對照標準進行檢查，并將整改結果報職教科，對整改后仍不到位的，要依法

終止其辦學資格，吊銷辦學許可證。

六、工作要求

(-)加強領導。年檢是對民辦教育機構一年一度全面工作的一次大檢閱；是教育行政部門加強

民辦學校管理，規范民辦教育管理的重要手段；也是民辦學校自我總結，相互交流，共同提高辦學水

平的有效途徑；更是引導社會大眾選擇合法辦學機構的參照。各教育組要成立年檢領導小組，對存在

嚴重違規違紀、重大安全隱患、管理混亂、不按中省市相關要求辦理，不服從教育行政部門管理的民

辦教育機構，要嚴格執行有關規定，實行一票否決，年檢結論直接確定為不合格，取消其辦學資格。

各民辦教育機構要自覺接受監督管理，認真開展自查，如實填報有關數據，規范辦學行為，提高辦學

水平，確保年檢工作的順利實施。

(-)夯實責任。年檢工作由各教育組組長牽頭，要抽調熟悉學校管理、熟悉政策、工作認真的

教育管理人員組成年檢小組，對照《金城市民辦學校年度檢查評估表》和《金城市民辦幼兒園年檢標

準》，深入民辦教育機構嚴格實施年檢，對民辦教育機構形成年檢結論。

(三)健全材料。年檢上交的材料有：

1.民辦教育機構年度年檢自查報告(對照年檢評估表或評估標準逐條自查)、董事會履職情況報

告和年工作設想；

2.會計事務所出具的年度財務報告；

3.辦學許可證復印件、收費許可證復印件、法人登記證復印件、組織機構代碼證復印件；

4.辦學場地租賃協議（或土地證復印件）；

5.省民辦教育情況統計表、年度金城市民辦學校年檢登記表、年度金城市民辦幼兒園年檢登記表、

年度金城市校外培訓機構年檢登記表、金城市年檢合格民辦教育機構登記表、金城市年檢不合格民辦

教育機構登記表（含電子版，見附件4-9）；6.所有材料按以上順序裝訂成冊。

附件1

金城市民辦學校年檢標準

學校名稱：年檢得分：年檢工作人員簽名：教育組長簽字:

檢查

細化分解分值得分

內容

1.全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，落實立德樹人根本任務。3

辦學方2.能依法辦學，按法律規定辦理了辦學許可證、法人登記證、收費許可證等,并自覺服從政府相關部門管理。3

向與依

3.能認真圍繞當地經濟社會和教育事業發展情況，制定學校發展規劃。對學校定位合理。2

法辦學

（12分）4.注重辦學投入，學校條件不斷得到皮唐。無面向社會公開募桀資金建設學校的行為。2

5.依法設立了學校的決策機構（童事會或理事會），制定了學校章程，并報審批機關備案。2

學校管6.董事會能按法定的七項職責行使職權，其組成人員符合法律要求，制定并能次行議事規定參與學校管理：決策

4

理與組機構負責人無身兼三職的情況（瑩事長、校長、法定代表人）。學校辦學穩定，持續發展，辦學水平不斷提高。

織活動7.與教職工簽訂聘任合同，依法設立工資專戶.能按時發放工資；為教職工辦邃了“養老保險''和"醫療保險”、

2

（16分）“失業保險”等。

8.校（園）長的資質、聘任和核準依法依規進行.校（團）長能按法定的六項職責行使職權。學校管理制度和中

4

層職能機構健全，管理效果良好，.各方面秩序正常，教育教學質量穩步提高，

9.建立了黨團組織，有經費，有人員，有健仝的管理制度，能正常開展組縱活動。2

10.建立了工會，能切實維護教職工合法權益；建立了教職工參與學校民主管理、監督的機構或制度。2

”.能按辦學許可證和學校章程規定的辦學內容開展教育教學活動；變更辦學范圍、漕加辦學內容、開展聯合辦學

2

等能及時主動報主管的審批機關批準或備案。無隨意變更現象。

12.學校占地面積、校舍建筑面積、建筑質量符合國家關于同類學校設置標準基本要求，能與辦學規模相適應，有

辦學3

條件土地證、房屋產權證或場地租賃合同。

（13分）13.校園獨立設置，布局合理，環境幽雅，文化氣息濃，保持干凈整潔。2

檢查

內容細化分解分值得分

14.普通教室和功能部室構造符合國家規定標準，設施配套，采光照明通風條件良好。2

15.實驗（實訓）室、儀器室、微機室、圖書室、活動室等各類功能都室縫全，儀器設備配等合格，管理規范，能

4

滿足教育教學和開展活動需要,學生體育和幼兒玩具史等符合國宗相關要事.

16.教師辦公、學生住宿以及公共餐飲等條件艮好。2

17.有專門的教學管理機構和人員；教:學機構負貢人有3年以上同級同類教亶教學管理經歷，有?？埔陨蠈W歷或

2

中級以上職稱。

18.教師與所任教科目專業討口,學歷史標。學校有教師隊伍建設規劃和教師管理考核制度；制定教師、教學管理

4

師資建人員培訓計劃和實施方案。

設和教19.有較科學的教學計劃，課時安排合理,教材選用適當。開齊課程，開足課時。3

學管理20.有較完備的教育科研、教學評價制亥和實施辦法；教學秩序穩定，能保證完成教學計劃，學生對教學工作比較

3

（16分）滿意。

21?建有學生信息庫,并能及時補充、更新；學生檔案和教學檔案完備。2

22.學校教務管理科學規范，制定并認真執行教學計劃、教學管理制度、課表等。2

23.能及時將年招生簡章和廣告報主管教育行政部門備案,無擅自篡改備案內容現象；能誠信辦學，誠信招生，年

3

度內未出現因不誠信而引發學生上訪事件.

24.學校網站發布學校信息、招生廣告及校外廣告牌用規范、準確。2

招生25.要立了規范的招生工作制度,制定了招生工作方案；能按照核定的學校名利、辦學地點、辦學類型2

工作和層次組織招生。

（13分）

26.不得組織在校學生或委托社會中介機構參與招生，無出租、出借辦學許可證等違規行為。2

27.招生應向學生及家長明確學習形式、學習年限、各項收費標準、取得學習證書辦法。2

28.能依法依規為要求退學的學生辦理退學退費；能兌現招生廣告中減免學費，獎助學金等承諾；招生總結、新2

生花名班能及時報教育主管梯門備案.

一

樓

查

內

容細化分解分值得分

29.能保證學校作為法人單位其財產權的獨立性和完整性,認真儆到所有財產以學校名義分門別類規范登記建賬

（包括舉辦者的出資、社會或個人的捐贈、國家的投入或國有資產、學生繳病的學費和住宿費、辦學積累等），4

帳表齊全，財務檔案完備，無抽逃辦學資金現能。

30.能按國家法律規定，每年預留學校發展基金。2

資產與31.建立了專門財務部門，會計制度和資產管理制度。2

財務

管理32.配備了專職財務管理人員，具備專科以上學歷，有會計崗位資格證書。2

（16分）

33.收費項目和標準經物價部門批準《備案》，收費使用國家規定的收費票據.2

34.設立了公示欄、公示牌，向學生公布收費項目、標準、依據、退費規定、學費減免政策等。2

35.代辦費收取遵循“學生自愿、據實收取，不得盈利、及時結算、定期公布”的原則，不強行向學生收取，無

2

亂收費行為。

36.重視加強對學生學習和生活紀律管理。積極開展學生思想政治教育、法制教育、安全教育活動，教書育人、

3

服務育人、環境育人效果明顯。

37.愛立師生利益訴求和矛盾調解處理機制；設立信訪機構，配備專職工作人員，有效化解校內矛盾。2

安全

穩定38.建立健全校內各級安全穩定工作或任制；制定突發事件應急預案；能定期組織學生進行突發事件應急演煉。2

（14分）

39.有安全保衛工作機構、人員配備及相應設備，“人防、物防、技防”制度落實到位：執行嚴格的門衛門禁諭度：

3

有切實可行的防火、防盜、防疫和食品安全措施。

40.重視校園和周邊綜合治理工作，校舍無明顯的安全隱患；年無曳大安全事故和學生傷害事故。4

注：良好：85分以上：合格：85-60分：不合格：60分以下。

附件2

金城市民辦幼兒園年檢標準

幼兒園名稱:年檢得分：年檢工作人員簽名:教育組組長簽字:

一級二級

三級指標評力標準分值得分

指標指標

【.辦園方向端正,依法依規辦反：堅持保育與教育相結合原則，為幼兒終身發展奠定基礎。共2項，每項5分10

辦園（―）2.幼兒園生源穩定,建園時間不少于2年，城區幼兒園辦田規模不少干6個班，農村不少于3

酌扣5

方向辦園方向個班，在當地具有一定的影響。

25分翻過規定班額不得

3.按照快準班瑕（小就25人、口班30人、大班35人）境班.10

分

■（二）4.辦園羥物充分、根定，能保汪幼兒園在正常開展工作的基磴上，逐步改善辦因條件。的扣10

—**

辦園經費管理5.收費項目規范,無亂收費現象：經卷使用突出保官和教育的需要。共2項,每項5分10

條件國內有危房的不得

6.園舍建筑安全,園內無危房，清潔、安全、無污染、無噪音。

135（三）分10

分園舍建設

7.幼兒園窿筑面積、綠化面積.戶外活動面積達到《標準》要求；戶外活動場地全部軟化.第一項15分,第二20

項5分

第一項10分,第二

&戶外活動場地平坦無雜物,無危險，便于幼兒活動；有沙坑、姑水池、種植苗、飼養角.15

項5分

9.戶外大型活動器械不少于5件，且安全適用。少于3件不得分10

共2項.每項15分，

10.設置有活動室.發室、嵬洗室及其功能番室（保健室、音體室、科學發現室.美工塞.國

幼兒如前遠繇活動30

書資料室.辦公室、會議宣、廚房）等；活動室、柒室、望洗室設施配套.

寶的本條款不得分

（四）

部室建設第一項5分,第二項

11.每班活動室、展室有良好的朗明、通風、采光條件；設質茶本齊全；做到1人1床。20

10分，第三項5分

12.幼兒園有一定數量的計算機。有多諼體設各加5分10

（五）

13.各類規章制度黃全，教職工知曉率商。酌扣10

制度速設

（六）14.確定有專人負貴檔案管理工作；各類檔案材料齊全、分類科學、管理規范、資料詳實.查

共2項，每項5分

檔親管理找方便.10

15.近兩年園內無重大責任事故：制定幼兒園安全管理規定和衛生保健制度：建立職貴明確.第一項10分，第二

25

措施產苗的安全工作一日常規；戲立安全工作檔案。三四項各5分

園分

共4項，每項5分，

管理16.教職工安全意識強，團內有健全的衛生、消防等安全頸案：定期進行安全檢查，及時揖除

無制度、無記錄不得20

235安全隱患,每學期不少于15次：各類檢喪記錄齊全；建立事故及時報告制度。

分

分

（七）第一項10分,第二

17.防火設施齊全（泡沫滅火器等常用滅火用具），有消防通道：聲戶、陽臺.核銷、電源等

安全管理項5分，無防火設龜15

分安全防護措融.

本條款不得分

18.制定并實行幼兒入園高園制度，培養幼兒自我保護意識和能力，掌握相關的自我保護知識

酌扣10

和方法。

19.園內及班級各類物品擺放卷井、安全.有序：所有化學物品（洗滌甥品.消毒用品等）和

共2項，等項5分10

有潛在危險的東西必須遠離幼兒.

20.更視他康教育,建立幼兒於康檢登制度(包括入園體檢.每日晨檢.全日觀察和定期體棱無晨檢記錄或晨檢

10

等)。不規范不得分

食堂工作人員無能

力所點T作人而M須導體健康,月每學期體檢一次.10

柬址的不得分

22.積極做好疾痛防治工作,無傳染病蔓廷,配合衛生部門做好新生入園免疫接種變險工作，

的扣10

預防接種率100%,這卡率100%.

(A)

衛生保健23.有保健室(隔來室)；有藥品柜、資料柜，備有常規外用藥品。共2項，等項5分10

24.麓立定期消毒制度；配有消青母具及必備常用消毒液；專人費貴定期消毒工作,并有消毒工

共3項.每項5分15

作記錄。

25.教職工和幼兒個人衛生符合至求；一人一巾一杯，消毒嚴格；有安全衛生方便的供水設備.共3項，等項5分15

26.保證幼兒每日餐點供應，科學合理制定幼兒型食，每周制訂定量食諳；幼兒伙食與教師產

共2項，每項5分10

格分開。

共3項，等項5分，

27.設立聘臺管理委員會：定期間家長公布幼兒伙作瓶目：食品采購票證索證制度健全.伙食

未公布伙食賬目的15

帳物相符，管理規范.

園務本條款不得分

(九〉

管理共2項，每項10分，

用房管理28.廚房功能齊全，炊具、冰箱、消毒柜等設造完備，布局合理.使用程當：嚴格執行f作品

235食堂設施不全或衛20

衛生法》.做到生熟分開，清潔衛生，產防食物中毒事故發生。

分生差本條款不得分

共2項，每項10分，

29.飲事員受過專業培訓，持證二崗：做好48小時食品留樣監控工作。未做留樣的本條款20

不得分

丁30.團長及主管教司副因長具有幼兒師范學校畢業或學前款再大專以上學歷,并有從事幼兒教

(+)

-育五年以上實際工作經膾，在周祖長均得持有日長崗位證書，能深入教學第一為指導幼兒園教酌扣15

園長素質

/育教學各項工作。

段31.專任教舜均有教師任職資格證書，大專以上學歷的教師數量不低于80，酌扣10

<+-)

13分5保教隊伍32.敬師隊伍穩定，在教師培養、使用、引進等方面有計劃，有措德，有合理的激勵機制，能

酌扣10

充分調動教師的枳極?性。

共2項,每項10分.

33.保育員具有高中以上文化，并受過保育培訓：配有衛生保健人員，里使人員登項符合相關

<+-）資質不合要求本條20

規定要求.

保教隊伍款不得分

34.每班保教人員配備達到兩戰一保。訕到一投一保存5分10

（十二）35.按當地勞動部門的規定與教職工卷訂勞動合同,教師工資待遇不低于當地最低工資標準.第一項15分,第二

20

工資待遇并按有關規定為員工版納一定社會保險；運立俁收人員檔案.項5分

36.定期在教師中開展基本技能（彈，唱、眺、畫、說說、朗誦.游戲活動設計、自制教玩具）

的扣20

及專叱素府（區域活動設計、環境創設、分析評價》等活動，并有活動記錄.

每學期教研活動少

（十三）戰37.積極開.展園本教研,每月全團至少開展1次教研活動，并有記錄。20

班管理于4次的不得分

共2項，每項5分，

38.幼兒園每年有一定數量論文在區縣級以上報刊發表或在市級以上研討會上交流或獲獎；近

每發表或驍獎1次得10

兩年內幼兒團或新生或縣級以上有關部門表彰。

1分

39.認真執行《幼兒園管理條例》、《幼兒團工作規程》、《3-6歲兒童學習與發展指南》，

合理安排教盲活動；各類教學計劃（國務工作、學期計劃、階段計劃.專息計劃》齊全,并產共2項，每項10分20

格執行。

40.堅持保育與教有相站臺原則，在型個性差異，對幼兒實施體、留、名、美全面發展的敢育，

共2項，等項10分20

促進其身心和諧發展：無變相體罰，無小學化悚向,無早期定向培養現象。

五?11.利用室內外空間創設豐富的敢學環境，努力為幼兒提供安全、輕松、和諧的學習和活動環

洞

教酌扣10

境.

教

學

（4-E9）保共2項.每項10分.

活

動12.設立以游戲為基本活動的幼兒一日生活作息制度；游戲種類豐富，自選活動每天不少于30

教工作不開展游戲活動本20

分鐘。

2330

夕

分條款不得分

43.枳板組織開展區域活動,每殊所設幼兒活動區他不少于6個.并能陵季節，數百目標，幼

酌扣20

兒興建的需要進行文化，促進幼兒主動、積極地叁與活動.

戶外活動時間少于2

44.每天保證幼兒戶外活動時間大少于2小時（體育活動不少于1小時）.10

小時不得分

未縫立成長檔案不

15.建立幼兒成長檔案,及時對保教活動的適宜性迸行反思和評價。10

得分

46.立足本國實際.積極開展國方研修.能利用本土資源生成符合幼兒興趣和年粕特點的活動

酌扣15

主題或因本教材。

47.有配索的玩教具及操作材料（其中自制比例不少于1/3）：幼兒游戲使用的玩教具及材料

（十五）玩共2項，每項10分20

教具及圖（含自制）人均不少于5種。

書配備

4$.幼兒用書人均10.冊以上：教師用書人均20.冊以上：幼兒用訂房幼教刊物不少于5種.共3項，每項5分15

49.幼兒開朗，自信,樂意與人交談，講話禮觸：幼兒用意參加集體活動，能互助、合作和分

共2項，每項10分20

（十六）保享，有建守游戲規則和公共場所規則的意識。

栽族量50.幼兒身心健康，對戶外環境千一定的適應能力，基本動作冰調：幼兒有良好的生活、衛生

共2項，每項10分20

習慣（進餐.睡眠、入刖、段洗寫）和自我服務能力。

51.能充分利用家庭、社區教育以及周困自然費源開展活動。酌扣10

（十七）家

52.定立家長委員會和家團聯系制度；以靈活多樣的家園互動形式，爭取家長支持；年學期面第一項6分，第二項

國共育

向家長舉行一次開放日活動：能艱搪家長的實際需要，提供相關服務項目，家長對幼兒園管理、4分，第三.、第四項20

保教工作和取芬滿意.各5分

.辦日特色顯明,逐步形成了幼兒團特有的優勢和特點.加扣

（十八）辦535

國衿色

六54.主動參與社區文化建設，積及宣傳早期教育有關政策、法規、知識，傳播科學育兒理念.酌扣5

'

苑

示

射

福（十九）引55.定期組織示范性'研究性雙牽教育活動，定期向其他幼兒田開放,一學期不少于1次.未開放不得分10

用

作領示范作

分用56.枳極開展課題研究活動,課題成果能有效地促迸本國的教盲故學工作,在當地具有一定的未開展督扶活動不

40