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文檔簡介
危險品押運員聘用合同合同編號:__________甲方(用人單位):[甲方公司名稱],地址:[甲方公司地址],聯系方式:[甲方聯系電話],法定代表人:[甲方法定代表人姓名]。乙方(受聘人):[乙方姓名],身份證號:[乙方身份證號],地址:[乙方地址],聯系方式:[乙方聯系電話]。一、合同雙方1.甲方(用人單位)甲方是一家在危險品運輸行業具有豐富經驗和良好聲譽的企業,致力于提供安全、高效的危險品運輸服務。2.乙方(受聘人)乙方具備危險品押運員的相關資質和技能,愿意接受甲方的聘用,從事危險品押運工作。二、合同期限1.試用期試用期為[具體試用期時長]個月,自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。在試用期內,甲方有權根據乙方的工作表現決定是否正式聘用乙方。2.正式聘用期正式聘用期為[具體正式聘用期時長]年,自試用期結束之日起算。合同期滿,雙方如無異議,可續簽合同。三、工作內容和工作地點1.工作內容乙方的主要工作是負責危險品運輸過程中的押運工作,保證危險品的安全運輸。具體包括:對運輸車輛進行檢查,保證車輛狀況良好,符合危險品運輸的要求。監督危險品的裝卸過程,保證裝卸操作符合安全規定。在運輸過程中,密切關注危險品的狀態,及時發覺并處理異常情況。配合駕駛員完成運輸任務,遵守交通法規和運輸公司的規章制度。2.工作地點工作地點為[具體工作地點范圍],乙方需根據甲方的安排,在指定的工作地點進行工作。四、工作時間和休息休假1.工作時間乙方的工作時間為[具體工作時間安排],包括正常工作時間和加班時間。甲方將根據工作需要,合理安排乙方的工作時間,并保證乙方的休息休假權利。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、帶薪年假等休息休假權利。甲方將按照國家和公司的規定,為乙方安排休息休假時間,并支付相應的工資待遇。五、勞動報酬1.工資待遇乙方的工資待遇為[具體工資標準]元/月,工資發放時間為每月[具體工資發放日期]。甲方將根據乙方的工作表現和公司的經濟效益,適時調整乙方的工資待遇。2.支付方式甲方將通過銀行轉賬的方式,將乙方的工資支付到乙方指定的銀行賬戶中。乙方應提供準確的銀行賬戶信息,并保證賬戶的有效性和安全性。六、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方將按照國家和地方的規定,為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續,并按時繳納社會保險費用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于節日福利、高溫補貼、交通補貼等。具體福利待遇的標準和發放方式,由甲方根據公司的規定和實際情況確定。七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.勞動保護甲方將為乙方提供必要的勞動保護用品,如安全帽、安全鞋、防護手套等,并保證勞動保護用品的質量和功能符合國家和行業的標準。乙方在工作過程中,應正確使用勞動保護用品,遵守勞動保護的相關規定。2.勞動條件甲方將為乙方提供良好的工作條件,包括工作場所、辦公設施、運輸車輛等。乙方應愛護工作環境,保持工作場所的整潔和衛生。3.職業危害防護甲方將采取有效的職業危害防護措施,降低乙方在工作過程中可能面臨的職業危害。乙方應遵守職業危害防護的相關規定,如佩戴防護用品、定期進行職業健康檢查等。八、合同的解除和終止1.解除合同的情形(1)雙方協商一致,可以解除合同。(2)乙方嚴重違反甲方的規章制度,甲方有權解除合同。(3)乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方有權解除合同。(4)乙方被依法追究刑事責任的,甲方有權解除合同。(5)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的,甲方有權解除合同。(6)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的,甲方有權解除合同。2.終止合同的情形(1)合同期滿,雙方未續簽合同的,合同自動終止。(2)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的,合同終止。(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,合同終止。(4)甲方被依法宣告破產的,合同終止。(5)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的,合同終止。九、保密和競業限制1.保密條款乙方在合同期內及合同終止后,應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密事項予以保密。未經甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用這些保密事項。2.競業限制條款乙方在合同期內及合同終止后[競業限制期限]內,不得在與甲方有競爭關系的單位工作,或從事與甲方有競爭關系的業務。乙方違反競業限制條款的,應向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。十、違約責任1.甲方的違約責任甲方未按照合同約定支付乙方工資的,應按照未支付工資的數額,向乙方支付違約金,并加付同期銀行貸款利息。甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險的,應按照未繳納社會保險的數額,向乙方支付違約金,并補繳社會保險費用。2.乙方的違約責任乙方未按照合同約定履行工作義務的,應按照甲方的要求,采取補救措施,并賠償甲方因此造成的損失。乙方違反保密條款或競業限制條款的,應向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。十一、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。2.法律適用本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項,均適用中華人民共和國法律。十二、其他條款1.合同的變更和續簽雙方協商一致,可以變更本合同的內容。合同期滿,雙方如有意續簽合同,應在合同期滿前[續簽合同提前通知期限]個月內,協商續簽事宜。2.合同的生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.通知與送達雙方在合同履行過程中,如需向對方發出通知或送達文件,應按照對方在合同中提供的地址和聯系方式進行送達。如對方地址或聯系方式發生變更,應及時通知對方。4.合同文本本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。5.其他事項本合同未盡事宜,可由雙方協商補充,并以書面形式作為本合同的附件,與
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