學校后勤用工合同協議?甲方（用人單位）：名稱：[學校名稱]法定代表人：[校長姓名]地址：[學校地址]聯系電話：[聯系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系電話：[聯系電話]根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方從事學校后勤工作事宜，達成如下協議：一、工作內容及要求（一）工作崗位乙方在甲方學校擔任[具體后勤崗位名稱]，負責[詳細描述該崗位的主要工作職責]。（二）工作地點工作地點為甲方學校內，具體工作區域為[詳細說明工作所在的教學樓、辦公樓、宿舍區等具體地點]。（三）工作時間及休假1.工作時間乙方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工時制或綜合計算工時制]。標準工時制下，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。如因學校工作需要，乙方應積極配合加班，加班時間按照國家和學校相關規定執行，并給予相應的加班報酬或調休。不定時工時制下，乙方的工作時間根據學校實際工作需要靈活安排，但甲方應確保乙方的休息休假權利得到保障。綜合計算工時制下，乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。乙方申請休假應提前按照甲方規定的程序提交申請，經甲方批準后方可休假。（四）工作要求1.乙方應遵守國家法律法規和甲方學校的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務，確保工作質量達到甲方要求。3.乙方應愛護甲方學校的財產和設施設備，如有損壞應照價賠償。4.乙方在工作期間應注意安全，因自身原因造成的安全事故，責任由乙方自行承擔。同時，乙方應積極配合甲方做好學校的安全保衛工作，發現安全隱患及時報告。二、勞動報酬（一）工資待遇甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資標準為人民幣[x]元，工資發放時間為每月[具體日期]。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.甲方支付乙方的工資包含基本工資、績效工資等部分。其中基本工資為人民幣[x]元，績效工資根據乙方的工作表現和工作業績進行考核發放，考核周期為[具體考核周期，如月、季或年]。3.甲方有權根據學校的經營狀況、乙方的工作表現及相關法律法規的規定，對乙方的工資進行調整。工資調整時，甲方應提前通知乙方。（二）加班報酬1.乙方在標準工時制下加班的，甲方按照以下標準支付加班報酬：平時加班的，按照不低于乙方小時工資基數的150%支付加班工資；周末加班的，按照不低于乙方小時工資基數的200%支付加班工資；法定節假日加班的，按照不低于乙方小時工資基數的300%支付加班工資。2.乙方在不定時工時制或綜合計算工時制下加班的，甲方按照國家和學校相關規定支付加班報酬或安排調休。（三）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險手續，提供必要的個人信息。2.甲方根據學校實際情況，為乙方提供[具體福利待遇，如工作餐、住宿、節日福利等]。三、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利按照本合同約定，對乙方的工作進行安排、管理和監督，檢查乙方的工作質量和工作進度。根據學校的規章制度和工作需要，對乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等進行調整。對乙方違反法律法規、學校規章制度或本合同約定的行為，有權進行批評教育、警告、罰款直至解除合同等處理。2.義務按照本合同約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險。為乙方提供職業技能培訓和職業發展機會，提高乙方的工作能力和綜合素質。（二）乙方權利和義務1.權利按照本合同約定，按時足額獲得勞動報酬和福利待遇。享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。對甲方的工作安排、管理和監督提出意見和建議，對甲方違反法律法規、學校規章制度或本合同約定的行為，有權向甲方提出申訴或投訴。參加甲方組織的職業技能培訓和職業發展活動，要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。2.義務遵守國家法律法規和甲方學校的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務，確保工作質量達到甲方要求。保守甲方學校的商業秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。在合同終止或解除后，乙方仍應履行保密義務。愛護甲方學校的財產和設施設備，如有損壞應照價賠償。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身的工作能力和綜合素質。四、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容，并簽訂書面協議。2.有下列情形之一的，本合同可以變更：訂立本合同所依據的法律法規、政策發生重大變化的；由于不可抗力或不可預見、不可避免的原因，致使本合同無法履行或部分無法履行的；甲方學校的辦學規模、辦學層次、專業設置等發生重大調整，導致乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等需要變更的；其他經甲乙雙方協商一致認為需要變更的情形。（二）合同解除1.甲乙雙方協商一致，可以解除本合同，并簽訂書面協議。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；乙方嚴重違反甲方學校的規章制度的；乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方學校造成重大損害的；乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方學校的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；乙方被依法追究刑事責任的；本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商未能就變更本合同達成協議的；甲方按照法律法規和學校規章制度規定的其他情形解除合同的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。乙方提前[x]日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內，乙方提前[x]日通知甲方，可以解除本合同。（三）合同終止1.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律、行政法規規定的其他情形。2.本合同期滿前，甲方應提前[x]日向乙方書面通知是否續簽合同。如甲方未提前通知乙方，視為同意續簽合同，本合同自動延續。（四）經濟補償1.有下列情形之一的，甲方應當向乙方支付經濟補償：甲方依照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身原因提出解除合同的除外；甲方按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇，但乙方因自身