學校內部合同協議?甲方：[學校名稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[學校地址]聯系方式：[聯系電話]乙方：[教師姓名/部門名稱等]身份證號/統一社會信用代碼：[具體號碼]地址：[乙方地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為一所教育機構，乙方在學校中擔任[具體職務/角色]，為明確雙方的權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經雙方友好協商，達成如下協議：一、合同標的物或服務具體描述1.教學任務乙方應按照學校制定的教學計劃和課程標準，承擔[具體學科/課程]的教學工作。教學內容包括但不限于教材講解、知識點傳授、課堂練習指導、課后作業布置與批改等。乙方需確保教學質量，使學生能夠系統、全面地掌握所學知識，并具備相應的學習能力和綜合素質。2.學生管理乙方負責所教授班級學生的日常管理工作，包括但不限于維持課堂秩序、關注學生學習狀態、處理學生之間的矛盾糾紛等。乙方應積極與學生溝通交流，了解學生的學習需求和心理狀況，及時發現并解決學生在學習和生活中遇到的問題，促進學生健康成長。3.教學研究與改革乙方應積極參與學校組織的教學研究活動，結合教學實踐，提出教學改革建議和方案。乙方需按照學校要求，參與課程開發、教材編寫、教學方法創新等工作，不斷提高教學水平和教育質量，推動學校教學事業的發展。二、雙方權利與義務（一）甲方權利義務1.權利有權對乙方的教學工作進行監督和檢查，包括但不限于聽課、檢查教學資料、評估教學效果等。根據學校發展需要和教學實際情況，有權調整乙方的教學任務和工作安排，但應提前通知乙方。有權依據學校的考核制度，對乙方的工作表現進行考核評價，并根據考核結果給予相應的獎懲。2.義務為乙方提供必要的教學條件和資源，包括但不限于教室、教學設備、教材、參考資料等。按照國家法律法規和學校規定，按時足額支付乙方的工資、獎金及其他福利待遇。組織開展教師培訓、學術交流等活動，為乙方提供專業發展的機會和平臺。（二）乙方權利義務1.權利有權按照合同約定獲取相應的勞動報酬和福利待遇。有權參與學校組織的教學研究、學術交流等活動，享受學校提供的專業發展機會。對學校的教學管理工作提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規和學校的各項規章制度，遵守教師職業道德規范，為人師表，教書育人。按照合同約定認真履行教學職責，完成教學任務，保證教學質量。積極參加學校組織的教學研究、培訓、會議等活動，不斷提高自身業務水平和綜合素質。愛護學校的教學設施和設備，合理使用教學資源，如因乙方故意或重大過失造成損失的，應承擔相應賠償責任。尊重學生的人格尊嚴和合法權益，不得歧視、體罰或變相體罰學生。三、違約責任1.若甲方未按照合同約定按時足額支付乙方工資、獎金及其他福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照合同約定履行教學職責，導致教學質量不達標或學生成績明顯下滑，甲方有權要求乙方限期整改；若乙方在規定期限內仍未達到要求，甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的部分費用，同時乙方應按照合同總金額的[x%]向甲方支付違約金。3.若乙方違反學校的規章制度或教師職業道德規范，甲方有權視情節輕重給予警告、罰款、解除合同等處理措施，并要求乙方承擔相應的法律責任。4.若一方違反本合同約定的保密義務，應向對方支付違約金[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。四、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。合同期滿后，雙方如無異議，則自動延續[x]年。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具