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文檔簡介
離職后聯系方式變更通知編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________
甲方地址:__________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________
乙方地址:__________
鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關系,現因乙方離職,為保障雙方后續的溝通與聯系,特制定本協議。
一、合同目的
本協議旨在明確乙方離職后,雙方之間的聯系方式變更事宜,確保雙方在離職后能夠保持有效的溝通與聯系。
二、合同背景
乙方于__________年__________月__________日與甲方簽訂勞動合同,合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。現乙方因個人原因離職,雙方經協商一致,決定簽訂本協議。
三、聯系方式變更
1.乙方離職后,其聯系方式變更如下:
(1)聯系電話:__________
(2)電子郵箱:__________
(3)其他聯系方式:__________
2.甲方在收到乙方變更后的聯系方式后,應及時進行記錄,并確保在必要時能夠與乙方取得聯系。
四、雙方權利義務
1.甲方有義務在乙方離職后,保持與乙方的聯系,并按照乙方提供的聯系方式進行溝通。
2.乙方有義務在離職后,及時向甲方提供變更后的聯系方式,并確保甲方能夠與乙方取得聯系。
五、爭議解決
本協議履行過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
雙方的責任和義務:
編號:__________
雙方的責任和義務:
一、甲方責任和義務
1.甲方有責任在乙方離職后,保持與乙方的有效聯系,確保在必要時能夠及時與乙方溝通。
2.甲方應尊重乙方離職后的隱私權,未經乙方同意,不得向第三方透露乙方變更后的聯系方式。
3.甲方應確保在乙方離職后的合理期限內,根據乙方提供的聯系方式與乙方進行聯系,以處理離職后的相關事宜。
4.甲方有責任在乙方離職后,妥善保管乙方在甲方工作期間產生的檔案資料,不得泄露或隨意處置。
二、乙方責任和義務
1.乙方有責任在離職前,向甲方提交書面離職申請,并在離職申請中明確告知甲方其變更后的聯系方式。
2.乙方有責任在離職后,確保甲方能夠通過乙方提供的聯系方式與其取得聯系。
3.乙方有責任在離職后,對于甲方在合理期限內通過乙方提供的聯系方式與其聯系的事宜給予配合,并在接到聯系后及時回復。
4.乙方應保證其提供的聯系方式真實、有效,如因聯系方式不準確或失效導致甲方無法聯系到乙方,乙方承擔相應責任。
5.乙方有責任在離職后,遵守國家法律法規及公司規章制度,不得因離職后與甲方的聯系而產生違法行為。
三、雙方權利
1.甲方有權在乙方離職后,通過乙方提供的聯系方式與其進行聯系,以處理離職后的相關事宜。
2.甲方有權要求乙方在離職后保持與甲方的聯系,以確保雙方合法權益的實現。
3.乙方有權要求甲方尊重其隱私權,未經乙方同意,甲方不得向第三方透露乙方變更后的聯系方式。
四、爭議解決
1.在合同履行過程中,如發生爭議,雙方應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟,請求法院依法解決。
五、其他
1.本協議未盡事宜,由雙方另行協商解決。
2.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
合同金額與支付方式:
編號:__________
合同金額與支付方式:
一、合同金額
本協議項下,甲方應向乙方支付離職后聯系方式變更通知相關的費用,具體金額為人民幣__________元整(大寫:__________)。
二、支付方式
1.乙方在向甲方提交書面離職申請并明確告知甲方其變更后的聯系方式后,甲方應在收到乙方申請之日起__________個工作日內,向乙方支付合同金額的__________%,即人民幣__________元整。
2.剩余的合同金額__________%,即人民幣__________元整,將在乙方離職手續辦理完畢并經甲方審核無誤后,于__________個工作日內支付給乙方。
3.支付方式為銀行轉賬,甲方將在支付日將款項直接轉入乙方指定的銀行賬戶,乙方應在收到轉賬通知后__________個工作日內確認收款。
三、支付條件
1.甲方支付合同金額的前提是乙方已提供有效的聯系方式變更通知,且該通知符合雙方協商一致的要求。
2.甲方支付合同金額的條件還包括乙方離職手續的辦理完畢,以及甲方對乙方離職后的聯系方式變更通知的審核無誤。
3.乙方應確保提供的銀行賬戶信息準確無誤,因乙方提供的銀行賬戶信息錯誤導致的任何支付延誤或損失,由乙方自行承擔。
四、費用構成
合同金額包括但不限于以下費用:
1.乙方離職后聯系方式變更通知的處理費用;
2.乙方離職后可能產生的溝通協調費用;
3.乙方離職后為維護雙方聯系而產生的其他合理費用。
五、額外費用
如因乙方原因導致甲方產生額外費用,包括但不限于通訊費用、差旅費用等,乙方應承擔相應費用。
六、違約責任
1.如甲方未按約定支付合同金額,應向乙方支付_____%的違約金。
2.如乙方未按約定提供聯系方式變更通知,導致甲方產生額外費用,乙方應承擔相應費用。
七、其他
本協議項下的支付方式、支付條件及費用構成如有變更,雙方應另行簽訂補充協議,作為本協議的附件。
違約與爭議解決機制:
編號:__________
違約與爭議解決機制:
一、違約行為
1.甲方違約行為:
a.未按時支付合同金額的;
b.提供虛假聯系方式或故意隱瞞聯系方式的;
c.違反保密協議,泄露乙方聯系方式的。
2.乙方違約行為:
a.未按約定提供有效的聯系方式變更通知的;
b.故意提供錯誤或失效的聯系方式,導致甲方無法聯系到乙方的;
c.在合同履行過程中,違反國家法律法規及公司規章制度的。
二、違約責任與賠償
1.甲方違約時,應向乙方支付合同金額的_____%作為違約金,并承擔因此給乙方造成的實際損失。
2.乙方違約時,應承擔因違約行為給甲方造成的實際損失,包括但不限于直接經濟損失和合理維權費用。
三、爭議解決
1.雙方應本著友好協商的原則解決合同履行過程中發生的爭議。
2.如協商不成,任何一方均有權將爭議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決,法院應適用中華人民共和國法律。
3.爭議解決過程中,雙方應積極配合,不得采取任何可能擴大爭議或損害對方權益的行為。
四、適用法律與管轄
1.本協議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。
2.本協議的爭議解決,以甲方所在地人民法院為管轄法院。
五、爭議解決的其他方式
1.如雙方同意,可采取仲裁方式解決爭議,仲裁機構為__________仲裁委員會。
2.仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
六、其他
1.本協議的違約與爭議解決機制是雙方權利義務的重要組成部分,任何一方不得以任何理由規避或拒絕履行。
2.本協議項下的違約與爭議解決條款如有變更,雙方應另行簽訂書面協議,作為本協議的補充。
附則:
編號:__________
附則:
一、生效條件
本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,但以下條件滿足后方可正式生效:
1.甲方與乙方已簽訂有效的勞動合同;
2.乙方已向甲方提交書面離職申請,并明確告知甲方其變更后的聯系方式;
3.甲方已收到乙方提供的聯系方式變更通知,并審核無誤。
二、有效期
本協議自生效之日起至乙方離職手續辦理完畢之日止,有效期為__________個月。
三、變更
1.本協議的任何變更,必須以書面形式進行,經雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.未經雙方書面同意,任何一方不得擅自變更本協議的條款。
四、終止
1.本協議在以下情況下終止:
a.本協議約定的有效期屆滿;
b.乙方離職手續辦理完畢;
c.雙方協商一致,決定終止本協議;
d.出現本協議約定的違約情形,另一方提出終止請求。
2.本協議終止后,雙方應按照本協議的約定處理剩余事宜。
五、通知
1.任何一方需要通知另一方的事項,應通過書面形式進行,并按照本協議中約定的聯系方式發送。
2.通知自發出之日起視為送達。
六、不可抗力
1.如因不可抗力事件導致本協議無法履行或部分條款無法履行,受影響的一方應立即通知另一方,并采取一切可能的措施減輕損失。
2.不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為、社會異常事件等。
3.發生不可抗力事件,雙方應根據實際情況協商解決。
七、爭議解決
本協議的爭議解決機制按照“違約與爭議解決機制”部分的規定執行。
八、其他
1.本協議未盡事宜,由雙方另行協商解決。
2.本協議的任何附件均為協議的組成部分,與本協議具有同等法律效力。
3.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
編號:__________
附件:
1.乙方離職申請表:包括乙方基本信息、離職原因、離職日期等。
2.乙方聯系方式變更通知:包括乙方變更后的聯系電話、電子郵箱、住址等。
3.甲方與乙方簽訂的勞動合同副本:用于證明雙方存在勞動合同關系。
4.甲方出具的工作證明:證明乙方在甲方工作期間的工作內容和表現。
5.乙方離職手續辦理清單:包括離職手續的辦理流程、所需材料等。
6.乙方離職交接清單:包括乙方在離職前應完成的工作交接事項。
7.乙方離職后的聯系方式變更確認函:由乙方簽字確認其提供的聯系方式變更通知。
8.甲方與乙方溝通記錄:包括雙方在離職前后就聯系方式變更事宜的溝通記錄。
9.乙方離職后的工作安排:如乙方離職后仍需協助甲方處理相關工作,應詳細列出工作內容和時間安排。
10.乙方離職后的保密協議:如乙方離職后仍需遵守保密協議,應附上保密協議的副本。
11.乙方離職后的競業禁止協議:如乙方離職后需遵守競業禁止協議,應附上競業禁止協議的副本。
12.乙方離職后的其他
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