協議合同教學設計?法定代表人：[校長姓名]。乙方：[教師姓名]，身份證號碼：[具體號碼]，住所地：[教師住址]，聯系方式：[聯系電話]。鑒于甲方為開展教育教學活動，需要進行協議合同相關課程的教學，乙方具備相關教學資質和經驗，雙方經友好協商，就協議合同教學事宜達成如下協議：一、教學內容及要求（一）教學目標通過本課程的教學，使學生能夠理解協議合同的基本概念、特征和種類，掌握協議合同訂立、效力、履行、變更、轉讓、終止等方面的法律規定，具備運用相關法律知識分析和解決實際問題的能力，培養學生嚴謹的法律思維和合同風險防范意識。（二）教學內容1.協議合同概述協議合同的定義與本質協議合同的分類（有名合同與無名合同、雙務合同與單務合同、有償合同與無償合同等）協議合同與相關法律概念的區別（如契約、協議等）2.協議合同的訂立訂立的程序（要約與承諾）要約的構成要件、效力及撤回、撤銷承諾的構成要件、生效時間及遲延承諾、逾期承諾合同的形式（書面形式、口頭形式、其他形式）3.協議合同的效力有效合同的要件效力待定合同（限制民事行為能力人訂立的合同、無權代理訂立的合同等）可撤銷合同（重大誤解、顯失公平、欺詐、脅迫、乘人之危等情形下訂立的合同）無效合同（違法法律法規強制性規定、損害國家利益等情形）4.協議合同的履行履行的原則（全面履行原則、誠實信用原則等）當事人的履行義務（主給付義務、從給付義務、附隨義務等）雙務合同履行中的抗辯權（同時履行抗辯權、先履行抗辯權、不安抗辯權）5.協議合同的變更、轉讓與終止合同變更的條件與程序合同轉讓的類型（債權轉讓、債務承擔、債權債務概括轉讓）及相關規定合同終止的原因（清償、解除、抵銷、提存、免除、混同）合同解除的條件、程序及法律后果6.違約責任違約責任的概念與歸責原則違約行為的形態（預期違約、實際違約）違約責任的承擔方式（繼續履行、采取補救措施、賠償損失、違約金、定金等）（三）教學方法采用課堂講授、案例分析、小組討論、模擬法庭等多種教學方法，注重理論與實踐相結合，引導學生積極參與課堂互動，培養學生的自主學習能力和實踐操作能力。（四）教學進度安排1.第一階段：協議合同概述（第12周）第1周：介紹協議合同的基本概念、分類及與相關法律概念的區別第2周：通過案例分析加深學生對協議合同概述的理解2.第二階段：協議合同的訂立（第34周）第3周：講解要約與承諾的相關知識第4周：組織學生進行案例討論，分析合同訂立過程中的法律問題3.第三階段：協議合同的效力（第56周）第5周：闡述有效合同、效力待定合同、可撤銷合同、無效合同的相關規定第6周：安排模擬法庭活動，讓學生模擬處理合同效力糾紛案件4.第四階段：協議合同的履行（第78周）第7周：講解合同履行的原則、當事人的履行義務及抗辯權第8周：進行案例分析和小組討論，探討合同履行中的實際問題及解決方法5.第五階段：協議合同的變更、轉讓與終止（第910周）第9周：介紹合同變更、轉讓與終止的相關內容第10周：通過實際案例分析，幫助學生掌握合同變更、轉讓與終止的法律適用6.第六階段：違約責任（第1112周）第11周：講解違約責任的概念、歸責原則、違約行為形態及承擔方式第12周：組織學生進行綜合案例分析和總結，檢驗學生對整個課程內容的掌握情況二、教學服務（一）教學準備1.乙方應在課程開始前，根據教學大綱和教學要求，精心準備教學課件、教案、案例資料等教學資源。2.乙方應提前熟悉甲方提供的教學場地、教學設備等教學條件，確保教學活動的順利進行。（二）教學實施1.乙方應按照教學進度安排，按時、高質量地完成教學任務，確保教學內容的系統性和連貫性。2.在教學過程中，乙方應注重與學生的互動交流，及時解答學生的疑問，鼓勵學生積極參與課堂討論和實踐活動。3.乙方應定期對學生的學習情況進行評估和反饋，根據學生的學習進度和掌握程度，適時調整教學方法和教學內容。（三）教學輔助1.乙方應協助甲方組織與協議合同教學相關的實踐教學活動，如模擬法庭、法律診所等，提高學生的實踐操作能力。2.乙方應根據甲方的要求，為學生提供課后學習指導和答疑服務，幫助學生鞏固課堂所學知識。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方的教學過程進行監督和檢查，提出意見和建議。有權根據教學實際情況，要求乙方對教學內容和教學方法進行調整。2.義務按照本協議約定，及時向乙方支付教學報酬。為乙方的教學活動提供必要的教學場地、教學設備等教學條件。協助乙方做好學生的組織和管理工作，確保教學秩序正常。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定，獲得相應的教學報酬。有權根據教學大綱和教學要求，自主安排教學內容和教學方法。2.義務遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，認真履行教師職責。按照本協議約定的教學內容、教學要求和教學進度，完成教學任務。定期向甲方匯報教學情況，接受甲方的監督和檢查。保守甲方的教學秘密和學生的個人信息，不得泄露給第三方。四、教學報酬及支付方式（一）教學報酬甲方應向乙方支付的教學報酬為人民幣[x]元整。（二）支付方式甲方應在本協議簽訂后的[x]個工作日內，向乙方支付教學報酬的[x]%作為預付款；在課程結束后的[x]個工作日內，支付剩余的教學報酬。乙方應在收到甲方支付的教學報酬后，向甲方提供合法有效的發票。五、知識產權歸屬（一）教學資料乙方在教學過程中所編寫的教案、教學課件、案例資料等教學資料的知識產權歸乙方所有。（二）使用限制甲方有權在本協議約定的教學范圍內使用乙方提供的教學資料，但不得將其用于商業目的或轉讓給第三方。未經乙方書面同意，甲方不得對乙方的教學資料進行修改、復制、傳播等行為。六、保密條款（一）保密信息范圍雙方應對在履行本協議過程中知悉的對方商業秘密、教學秘密、學生個人信息等保密信息予以保密。（二）保密義務1.未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對方的保密信息。2.雙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。（三）保密期限本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。七、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時向乙方支付教學報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協議約定，擅自使用乙方的教學資料或泄露乙方的保密信息，應承擔因此給乙方造成的全部損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的教學內容、教學要求和教學進度完成教學任務，應承擔相應的違約責任，甲方有權扣除部分或全部教學報酬。2.若乙方違反本協議約定，泄露甲方的教學秘密或學生的個人信息，應承擔因此給甲方造成的全部損失，并向甲方支付違約金人民幣[x]元整。3.若乙方擅自將教學資料用于商業目的或轉讓給第三方，應向甲方支付違約金人民幣[x]元整，并返還甲方已支付的全部教學報酬。八、爭議解決（一）協商解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決。（二）訴訟解決若協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協議生效本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[x]年。（二）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在協議履行期間，若一方提出解除協議，需提前[x]日書面通知對方，并經對方書面同意。因解除協議給對方造成損失的，提出解除方應承擔相應