就業(yè)合同和實(shí)習(xí)協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方有意在甲方就業(yè)，甲方愿意聘用乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方的就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方擔(dān)任____________________崗位，從事____________________工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行______工時(shí)制度。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。不定時(shí)工時(shí)制，乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要靈活安排，但應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。綜合計(jì)算工時(shí)制，乙方的工作時(shí)間以周、月、季、年為周期綜合計(jì)算，但平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：甲方按照下列第____種方式向乙方支付工資：計(jì)時(shí)工資，乙方的月工資為______元。甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。計(jì)件工資，甲方根據(jù)乙方的工作產(chǎn)量計(jì)算工資，計(jì)件單價(jià)為______元/件。甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。其他工資形式：____________________。2.加班工資：甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資。延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于乙方正常工作時(shí)間工資的150%支付加班工資。休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，按照不低于乙方正常工作時(shí)間工資的200%支付加班工資。法定休假日安排乙方工作的，按照不低于乙方正常工作時(shí)間工資的300%支付加班工資。3.工資調(diào)整：甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。但甲方應(yīng)提前____日通知乙方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的以下福利待遇：住房公積金：甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方連續(xù)工作滿1年以上的，享受帶薪年休假。年休假天數(shù)根據(jù)乙方累計(jì)工作年限確定。其他福利待遇：____________________。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.勞動(dòng)條件：甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。3.職業(yè)危害防護(hù)：甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。乙方應(yīng)配合甲方的職業(yè)健康檢查工作。七、職業(yè)技能培訓(xùn)1.培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要及乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。八、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素，對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工資待遇等進(jìn)行調(diào)整。甲方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)、足額向乙方支付工資。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定，按時(shí)、足額向乙方支付工資。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。乙方有權(quán)要求甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)配合甲方的工作安排，接受甲方的管理和監(jiān)督。乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，參加職業(yè)健康檢查。九、保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密條款：乙方在甲方工作期間及離職后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露甲方的保密信息。2.競(jìng)業(yè)限制條款：乙方在甲方工作期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、合同的解除和終止1.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；其他法律、行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同解除或終止的手續(xù)：甲乙雙方解除或終止本合同的，應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，辦理工作交接、工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)減員等手續(xù)。十一、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元。2.乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本合同約定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.甲方未按照本合同約定，按時(shí)、足額向乙方支付工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等的，應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付賠償金。十二、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定未作規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商約定，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日實(shí)習(xí)協(xié)議甲方（實(shí)習(xí)單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（實(shí)習(xí)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方有意在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)，甲方同意接收乙方實(shí)習(xí)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方的實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)期限本實(shí)習(xí)協(xié)議期限自____年__月__日起至____年__月__日止。二、實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容1.實(shí)習(xí)崗位：乙方同意在甲方擔(dān)任____________________崗位，從事____________________工作。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，在實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指導(dǎo)下，參與甲方的相關(guān)工作，了解甲方的業(yè)務(wù)流程和工作規(guī)范，學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。三、實(shí)習(xí)待遇1.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：甲方按照每月______元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。2.其他待遇：乙方享有甲方提供的以下福利待遇：工作餐：甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐。其他福利待遇：____________________。四、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在實(shí)習(xí)過程中的安全與健康。2.職業(yè)危害防護(hù)：甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定采取防護(hù)措施。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。五、實(shí)習(xí)指導(dǎo)與考核1.實(shí)習(xí)指導(dǎo)：甲方為乙方指定實(shí)習(xí)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方的實(shí)習(xí)工作。實(shí)習(xí)導(dǎo)師應(yīng)定期與乙方溝通，了解乙方的實(shí)習(xí)情況，為乙方提供必要的指導(dǎo)和幫助。2.實(shí)習(xí)考核：實(shí)習(xí)期滿后，甲方將對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。甲方將根據(jù)考核結(jié)果，為乙方出具實(shí)習(xí)鑒定。六、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成實(shí)習(xí)任務(wù)。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)、足額向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在實(shí)習(xí)過程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)。甲方應(yīng)為乙方指定實(shí)習(xí)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方的實(shí)習(xí)工作。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供實(shí)習(xí)鑒定。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，按時(shí)、足額向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在實(shí)習(xí)過程中的安全與健康。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)。乙方有權(quán)要求甲方為乙方指定實(shí)習(xí)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方的實(shí)習(xí)工作。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成實(shí)習(xí)任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)配合甲方的工作安排，接受甲方的管理和監(jiān)督。七、保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密條款：乙方在甲方實(shí)習(xí)期間及離職后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露甲方的保密信息。2.競(jìng)業(yè)限制條款：乙方在甲方實(shí)習(xí)期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、實(shí)習(xí)協(xié)議的解除和終止1.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本實(shí)習(xí)協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本實(shí)習(xí)協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；其他法律、行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議的情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本實(shí)習(xí)協(xié)議：未按照本實(shí)習(xí)協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使實(shí)習(xí)協(xié)議無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議的其他情形。有下列情形之一的，本實(shí)習(xí)協(xié)議終止：本實(shí)習(xí)協(xié)議期滿的；乙方完成實(shí)習(xí)任務(wù)的；乙方死亡，或者被人民法