總經(jīng)理聘用合同協(xié)議義務(wù)?甲方（聘用方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)管理的需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下總經(jīng)理聘用合同協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方受聘擔(dān)任甲方總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)甲方的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，行使法律法規(guī)及甲方章程賦予的總經(jīng)理職權(quán)，履行相應(yīng)的義務(wù)，致力于提升甲方的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)甲方的戰(zhàn)略目標(biāo)。具體職責(zé)包括但不限于：1.組織實(shí)施甲方年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；2.擬訂甲方內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；3.擬訂甲方的基本管理制度；4.制定甲方的具體規(guī)章；5.提請(qǐng)聘任或者解聘甲方副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；6.決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；7.董事會(huì)授予的其他職權(quán)。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，提出意見(jiàn)和建議；有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，決定乙方的薪酬待遇、獎(jiǎng)懲等；有權(quán)要求乙方按照法律法規(guī)、甲方章程及本合同的約定履行職責(zé)。2.義務(wù)為乙方履行職責(zé)提供必要的工作條件和支持；按照本合同的約定向乙方支付薪酬及其他福利待遇；尊重乙方的工作自主權(quán)，不得干涉乙方的正常經(jīng)營(yíng)管理工作。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同的約定獲取薪酬及其他福利待遇；要求甲方提供履行職責(zé)所需的相關(guān)資料和信息；對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)管理工作提出合理化建議和意見(jiàn)。2.義務(wù)遵守法律法規(guī)、甲方章程及本合同的約定，忠實(shí)履行職責(zé)，維護(hù)甲方的利益；按照甲方的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)，組織實(shí)施各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作，完成經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)；定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)報(bào)告重大事項(xiàng)；保守甲方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息。四、薪酬待遇1.乙方的年薪為人民幣_(tái)_____元，由基本工資、績(jī)效工資等構(gòu)成?；竟べY為年薪的______%，按月發(fā)放；績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方董事會(huì)決定。3.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。五、保密條款1.乙方在受聘期間及離職后____年內(nèi)，應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款所稱商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息包括但不限于甲方的客戶名單、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、經(jīng)營(yíng)策略等。3.乙方違反保密條款的約定，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、競(jìng)業(yè)限制條款1.乙方在受聘期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.本條款所稱有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位是指與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、提供同類服務(wù)的單位。3.甲方應(yīng)當(dāng)在乙方離職后，按照競(jìng)業(yè)限制條款的約定，向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前一年年薪的______%，按月支付。4.乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款的約定，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)停止違約行為，繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在履行職責(zé)過(guò)程中，利用甲方的資源和條件所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸甲方所有。2.乙方應(yīng)當(dāng)積極協(xié)助甲方申請(qǐng)和維護(hù)上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并提供必要的文件和資料。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同的約定向乙方支付薪酬及其他福利待遇，應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)支付金額的______%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)支付的款項(xiàng)。2.若乙方未按照本合同的約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額按照甲方實(shí)際遭受的損失計(jì)算。3.若乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款的約定，應(yīng)當(dāng)按照本合同的相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。4.任何一方違反本合同的其他條款，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：_______