?證券公司防火管理制度一、總則1.目的為加強證券公司消防安全管理，預防火災事故，保障公司員工生命財產安全和公司業務的正常運營，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于證券公司總部及各分支機構的辦公場所、營業網點、機房、數據中心等所有區域。3.基本原則消防安全工作貫徹"預防為主、防消結合"的方針，實行"誰主管、誰負責"的原則，公司全體員工應積極參與消防安全工作，共同維護公司消防安全環境。二、組織架構與職責1.消防安全管理委員會成立以公司總經理為主任，各部門負責人為成員的消防安全管理委員會，負責全面領導公司消防安全工作，制定消防安全政策和目標，審議重大消防安全事項。2.消防安全管理部門設立專門的消防安全管理部門，配備專職消防安全管理人員，負責公司日常消防安全管理工作，包括消防設施設備的檢查維護、消防宣傳教育、火災隱患排查整改等。3.各部門職責業務部門：負責本部門辦公區域的消防安全管理，落實消防安全責任人，組織員工開展消防安全培訓和演練，確保本部門消防安全。后勤保障部門：負責公司消防設施設備的采購、安裝、維護和管理，保障消防設施設備的正常運行。信息技術部門：負責機房、數據中心等重點區域的消防安全管理，制定相關消防安全制度和應急預案，確保信息系統安全穩定運行。人力資源部門：將消防安全知識納入員工培訓計劃，組織開展消防安全培訓和考核，對在消防安全工作中表現突出的部門和個人進行表彰和獎勵。三、消防設施設備管理1.消防設施設備配置根據國家相關消防法規和標準，在公司各區域合理配置消防設施設備，包括火災自動報警系統、自動噴水滅火系統、消火栓系統、滅火器、應急照明和疏散指示標志等。2.消防設施設備維護建立消防設施設備檔案，記錄消防設施設備的型號、規格、購置時間、維護保養情況等信息。定期對消防設施設備進行檢查、維護和保養，確保消防設施設備完好有效。對于發現的問題及時進行修復或更換，做好記錄。委托具有相應資質的消防設施維護保養機構對公司消防設施設備進行年度檢測，確保消防設施設備符合國家相關標準和規定。3.消防設施設備使用組織員工學習消防設施設備的使用方法，確保員工能夠正確操作消防設施設備。在消防設施設備顯著位置張貼使用說明和警示標識，嚴禁隨意挪用、損壞消防設施設備。四、消防安全檢查1.日常檢查消防安全管理人員每日對公司各區域進行消防安全巡查，重點檢查消防設施設備是否完好有效、疏散通道和安全出口是否暢通、用火用電用氣是否符合規定等。各部門消防安全責任人每日對本部門辦公區域進行消防安全自查，發現問題及時整改，并做好記錄。2.定期檢查公司每月組織一次全面的消防安全檢查，由消防安全管理部門牽頭，各部門配合，對公司所有區域進行詳細檢查。檢查內容包括消防設施設備的運行情況、消防安全制度的執行情況、員工的消防安全意識等。對檢查中發現的火災隱患，下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施，跟蹤督促整改。3.專項檢查根據季節特點、重大節日、重要活動等，適時組織開展專項消防安全檢查。如冬季防火檢查、夏季防汛檢查、春節、國慶節等節日前消防安全檢查等。專項檢查重點針對特定區域或特定消防安全問題進行深入檢查，確保消防安全。五、用火用電用氣管理1.用火管理公司內嚴禁使用明火，確因工作需要進行電氣焊等明火作業的，必須辦理動火審批手續，經消防安全管理部門批準，并采取相應的防火措施后，方可作業。動火作業時，必須配備滅火器材和看火人員，確保動火安全。動火作業結束后，要對現場進行檢查，確認無火災隱患后方可離開。2.用電管理加強公司用電管理，規范電氣線路敷設，嚴禁私拉亂接電線，嚴禁使用大功率電器設備。定期對公司電氣設備進行檢查和維護，確保電氣設備安全運行。對老化、破損的電氣線路及時進行更換，對存在安全隱患的電氣設備及時進行維修或更換。下班時，關閉辦公區域內的所有電器設備電源，切斷不必要的電源插座，消除電氣火災隱患。3.用氣管理公司內使用的燃氣設備必須符合國家安全標準，定期進行檢查和維護，確保燃氣設備安全運行。加強對燃氣管道、閥門等設施的檢查，防止燃氣泄漏。如發現燃氣泄漏，應立即關閉燃氣閥門，打開門窗通風，嚴禁明火和電器設備開關，及時通知專業維修人員進行處理。六、消防安全教育與培訓1.新員工入職培訓新員工入職時，必須接受消防安全知識培訓，培訓內容包括公司消防安全制度、消防設施設備的使用方法、火災預防和撲救知識、疏散逃生技能等。培訓合格后方可上崗。2.定期培訓公司每季度組織一次全體員工消防安全培訓，培訓內容根據季節特點、消防安全形勢等進行調整和更新。各部門每月組織一次本部門員工消防安全培訓，結合實際工作，重點培訓本部門消防安全注意事項和應急處置方法。3.專項培訓根據消防安全工作需要，適時組織開展專項消防安全培訓，如消防設施設備操作技能培訓、火災應急預案演練培訓等。邀請消防專業人員進行授課，提高員工的消防安全意識和應急處置能力。七、火災應急預案1.應急預案制定制定完善的火災應急預案，明確火災應急處置的組織機構、職責分工、應急響應程序、處置措施等內容。火災應急預案應根據公司實際情況和國家相關法律法規、標準規范進行修訂和完善，確保應急預案的科學性、實用性和可操作性。2.應急組織機構及職責應急指揮中心：由公司總經理擔任總指揮，副總經理擔任副總指揮，負責全面指揮火災應急處置工作，協調各方面資源，下達應急處置指令。滅火行動組：由公司保安人員和義務消防隊組成，負責火災現場的滅火工作。疏散引導組：由各部門員工組成，負責組織引導公司員工疏散逃生，確保疏散通道暢通。安全保衛組：由公司保安人員組成，負責火災現場的安全保衛工作，防止無關人員進入火災現場，維護現場秩序。醫療救護組：由公司指定的醫療機構或專業救護人員組成，負責對受傷人員進行緊急救治。后勤保障組：由公司后勤保障部門人員組成，負責提供火災應急處置所需的物資、設備和資金保障。3.應急響應程序火災報警：任何人發現火災后，應立即撥打公司內部報警電話或119報警電話，報告火災發生的地點、火勢大小、燃燒物質等情況。應急啟動：公司消防安全管理部門接到火災報警后，應立即啟動火災應急預案，通知應急指揮中心及各應急處置小組趕赴火災現場。應急處置：各應急處置小組按照職責分工，迅速開展火災應急處置工作。滅火行動組及時進行滅火，疏散引導組組織員工疏散逃生，安全保衛組維護現場秩序，醫療救護組對受傷人員進行救治，后勤保障組提供物資、設備和資金保障。應急結束：火災撲滅后，經現場檢查確認無火災隱患，應急指揮中心下達應急結束指令，各應急處置小組停止應急處置工作。4.應急演練公司每年至少組織一次火災應急預案演練，檢驗應急預案的可行性和有效性，提高員工的應急處置能力。演練前制定詳細的演練方案，明確演練目的、內容、步驟、參與人員等。演練結束后，對演練效果進行評估，針對演練中存在的問題及時對應急預案進行修訂和完善。八、獎懲制度1.獎勵對在消防安全工作中表現突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。及時發現和消除火災隱患，避免火災事故發生的。在火災撲救、應急疏散等工作中表現英勇，做出突出貢獻的。積極參與消防安全宣傳教育和培訓，提高員工消防安全意識的。提出合理化建議，對改進公司消防安全工作有顯著成效的。2.懲罰對違反消防安全制度的部門和個人，視情節輕重給予批評教