學生就業合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：__________大學

地址：____________________

法定代表人/負責人：__________

聯系方式：______________

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方名稱：__________學生

地址：____________________

法定代表人/負責人：__________（如為學生本人，則填寫學生姓名）

聯系方式：______________

合同簡介：

本學生就業合同（以下簡稱“本合同”）由甲方__________大學（以下簡稱“甲方”）與乙方__________學生（以下簡稱“乙方”）于____年____月____日簽訂。雙方基于以下背景及前提條件，達成如下協議：

甲方作為我國知名高等教育機構，致力于培養高素質的人才，為學生提供就業指導和推薦服務。乙方為甲方所屬學院的學生，具備就業資格，希望通過甲方提供的平臺尋求合適的就業機會。

雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方提供的就業崗位上就業事項達成以下協議。本合同旨在明確雙方在就業過程中的權利、義務和責任，保障雙方的合法權益，促進雙方良好合作。

甲方作為高等教育機構，有責任為學生提供就業指導和推薦服務，確保乙方在就業過程中享有公平、公正的待遇。乙方作為甲方學生，有責任遵守甲方制定的就業政策和規定，積極尋求就業機會，并在就業崗位上發揮所學專長。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是明確甲方作為高等教育機構為學生提供的就業服務內容，以及乙方作為學生在就業過程中應享有的權益和承擔的義務。具體內容包括就業信息的提供、就業崗位的推薦、就業指導與培訓、就業合同的簽訂及后續服務等方面，旨在保障雙方在就業活動中的合法權益，促進乙方順利就業。

第二條定義

1.就業服務：指甲方為乙方提供的包括就業信息、就業推薦、就業指導、就業培訓等在內的各項服務。

2.就業崗位：指甲方推薦給乙方的，乙方具備就業資格且愿意接受的職位。

3.就業合同：指甲乙雙方就乙方就業事項達成的書面協議，包括但不限于乙方的工作崗位、工作內容、薪酬待遇、合同期限等條款。

第三條雙方權利與義務

1.甲方的權利和義務：

（1）甲方有權根據乙方的專業背景、就業意向和市場需求，為乙方提供就業信息和崗位推薦。

（2）甲方有權要求乙方提供真實、準確的個人信息和就業意向，以便更好地為乙方提供就業服務。

（3）甲方有義務為乙方提供就業指導、培訓和咨詢服務，幫助乙方提高就業競爭力。

（4）甲方有義務對乙方就業過程中出現的爭議和問題給予協助解決。

（5）甲方有義務保障乙方在就業過程中的合法權益，不得泄露乙方的個人信息。

2.乙方的權利和義務：

（1）乙方有權根據甲方提供的就業信息和崗位推薦，自主選擇合適的就業崗位。

（2）乙方有權要求甲方提供真實、有效的就業信息和服務。

（3）乙方有義務如實向甲方提供個人信息和就業意向，以便甲方為其提供更精準的服務。

（4）乙方有義務遵守甲方制定的就業政策和規定，按照約定完成就業相關手續。

（5）乙方有義務在就業崗位上認真工作，發揮所學專長，為甲方爭光添彩。

（6）乙方有義務在就業過程中積極維護自身合法權益，遵守國家法律法規。

（7）乙方有義務在就業后與甲方保持聯系，反饋就業情況，為甲方提供就業數據支持。

第四條價格與支付條件

本合同項下，甲乙雙方對于就業服務的費用達成如下協議：甲方提供的就業服務為無償性質，不向乙方收取任何費用。若乙方通過甲方推薦獲得就業機會，且該就業崗位涉及任何中介費用或服務費用，乙方應按照實際發生的費用向甲方支付。支付方式為銀行轉賬，乙方應在就業合同簽訂后七個工作日內，將款項支付至甲方指定的銀行賬戶。支付時間為每年的3月1日和9月1日，乙方應確保在上述時間節點前完成支付。

第五條履行期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。合同期限屆滿后，如雙方同意續約，應簽訂新的就業合同。任何關鍵時間節點，包括但不限于就業信息的提供、就業崗位的推薦、就業合同的簽訂等，均應在合同有效期內完成。

第六條違約責任

1.若甲方未能按照約定提供就業服務或提供虛假就業信息，導致乙方未能及時就業或就業權益受到損害，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金，違約金金額為乙方一個月的生活費（具體金額雙方協商確定）。

2.若乙方未能按照約定履行就業合同，或因個人原因導致就業合同無法履行，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金金額為乙方一個月的工資收入。

3.若乙方在就業過程中，因違反法律法規、甲方規章制度或就業合同約定，給甲方造成損失的，乙方應全額賠償甲方損失。

4.若雙方因不可抗力因素導致無法履行合同，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明。

5.雙方應遵守國家有關法律法規，若因法律法規變更導致合同無法履行，雙方應協商解決，不承擔違約責任。

6.本合同項下的違約責任不影響雙方依法應承擔的其他責任。如違約金不足以彌補實際損失，受損方有權要求違約方賠償差額部分。

第七條不可抗力

1.不可抗力是指雙方在簽訂合同時無法預見，且對其發生和后果無法防止和避免的事件，包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為、法律法規的變更、社會動蕩、疫情等。

2.若發生不可抗力事件，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件，說明不可抗力事件的發生和持續期間。

3.在不可抗力事件發生期間，受影響的一方不承擔因不可抗力導致的合同義務的履行遲延或不能履行。

4.如果不可抗力事件持續超過____天（具體天數雙方協商確定），雙方有權協商對本合同進行修改、終止或解除，且不承擔任何違約責任。

5.不可抗力事件結束后，雙方應共同努力恢復正常合同履行。若不可抗力事件導致合同無法繼續履行，雙方應友好協商解決善后事宜。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商的方式解決。

2.如果協商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，尋求法律解決。

3.在爭議解決過程中，除爭議事項外，雙方應繼續履行本合同的其他條款。

4.雙方同意，爭議的解決適用中華人民共和國的法律，并接受中華人民共和國法院的司法管轄。

5.若雙方選擇仲裁方式解決爭議，應提交至_______仲裁委員會（具體仲裁委員會名稱），按照該委員會的仲裁規則進行仲裁。

6.仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力，雙方應無條件執行仲裁裁決。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的任何通知、請求或其他通信，應以書面形式通過電子郵件、掛號信或快遞等方式送達對方，送達地址為雙方在合同首部所提供地址。

2.合同變更：本合同的任何修改或補充均應以書面形式作出，并由雙方授權代表簽署。未經雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本合同。

3.終止條件：除非本合同另有規定，任何一方違反本合同且無法補救的，對方有權書面通知終止本合同。此外，雙方同意在特定情況下，如法律法規的變更導致本合同無法履行，本合同可提前終止。

4.合同的完整性：本合同構成了雙方關于就業服務的完整協議，取代了所有以前的口頭或書面協議和談判。

5.合同的分割性：如果本合同的任何條款被認定為無效或不可執行，其余條款仍然有效，并將繼續對雙方產生約束力。

第十條附則

1.本合同的附錄和附件，包括但不限于乙方的個人簡歷、就業意向書、甲方提供的就業崗位信息等，均為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。

2.雙方同意，本合同的解釋和執行應參照附錄和附件的內容。

3.本合同及附錄、附件的副本，經雙