勞動合同續(xù)簽的合法性編號：__________

甲方（用人單位）名稱：__________

甲方（用人單位）地址：__________

乙方（勞動者）姓名：__________

乙方（勞動者）身份證號碼：__________

合同目的：本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動合同續(xù)簽事宜，保障雙方的合法權(quán)益，維護勞動關(guān)系的穩(wěn)定和諧。

合同背景：鑒于乙方在甲方單位工作期間表現(xiàn)良好，雙方均希望續(xù)簽勞動合同，以保持雙方合作關(guān)系，實現(xiàn)共同發(fā)展。經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.依法支付乙方工資，確保工資按時足額發(fā)放，不得拖欠。

2.為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件，保障乙方的人身安全。

3.依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.依法保障乙方的合法權(quán)益，尊重乙方的人格尊嚴，不得歧視、侮辱乙方。

5.對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)。

6.依法維護乙方的工作時間和休息休假權(quán)利，不得違法加班。

7.按照合同約定，提供乙方相應(yīng)的福利待遇。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方單位的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

2.按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。

3.保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方單位的業(yè)務(wù)信息。

4.不得從事與甲方單位業(yè)務(wù)相競爭的活動，不得損害甲方單位的利益。

5.依法履行勞動者的義務(wù)，不得無故曠工、遲到、早退。

6.依法維護自身的合法權(quán)益，如有爭議，應(yīng)通過合法途徑解決。

7.乙方應(yīng)按照甲方要求參加體檢，確保身體健康，不得隱瞞病情。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并據(jù)此決定乙方的晉升、調(diào)薪等。

2.乙方有權(quán)了解甲方的工作安排，對不合理的工作要求提出異議。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，保障甲方單位的合法權(quán)益。

4.乙方有權(quán)要求甲方依法提供勞動保護和勞動條件。

5.甲方有權(quán)對違反合同約定的乙方采取相應(yīng)的處罰措施。

6.乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定的義務(wù)，如未履行，有權(quán)要求賠償。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。

2.乙方有義務(wù)按照甲方要求完成工作任務(wù)，保持工作質(zhì)量。

3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。

4.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露。

5.甲方有義務(wù)尊重乙方的人格尊嚴，不得進行歧視、侮辱。

6.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方單位的規(guī)章制度。

合同金額與支付方式：

1.合同總金額：本合同約定的總金額為人民幣__________元（大寫：_______________________元整）。

2.支付方式：

a.工資支付：甲方應(yīng)按照國家及地方的工資支付規(guī)定，每月在規(guī)定的時間內(nèi)向乙方支付工資。工資支付日為每月的__________日。

b.工資構(gòu)成：乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體金額及構(gòu)成由甲方根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及雙方協(xié)商結(jié)果確定。

c.額外費用支付：乙方在履行合同過程中產(chǎn)生的加班費、出差補貼、獎金等額外費用，按照國家及甲方內(nèi)部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由甲方在相應(yīng)的時間內(nèi)支付給乙方。

3.支付比例：

a.每月工資支付比例：甲方應(yīng)在每月工資支付日前支付乙方上一個月應(yīng)得的全部工資。

b.額外費用支付比例：額外費用的支付比例和條件按照國家及甲方內(nèi)部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.支付條件：

a.乙方應(yīng)按照甲方的要求提供有效的身份證件、銀行賬戶信息等，以便甲方準確支付工資和額外費用。

b.乙方完成工作任務(wù)且無違反合同約定的行為，甲方應(yīng)按照約定支付工資和額外費用。

c.如遇國家法律法規(guī)調(diào)整或政策變動，導(dǎo)致工資支付標準發(fā)生變化，甲方應(yīng)根據(jù)新的規(guī)定調(diào)整工資支付標準，并提前通知乙方。

5.付款憑證：甲方在支付工資和額外費用時，應(yīng)向乙方提供付款憑證，以證明已支付款項。

6.爭議解決：如發(fā)生支付爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

7.額外費用的承擔(dān)：除合同約定的工資和額外費用外，乙方因工作需要發(fā)生的其他費用，由甲方根據(jù)實際情況和相關(guān)規(guī)定承擔(dān)。

8.支付方式變更：未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同金額或支付方式。如需變更，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確新的支付方式及條件。

違約與爭議解決機制：

1.違約行為及責(zé)任：

a.甲方違約行為：若甲方未按合同約定支付工資、未提供必要的工作條件或違反其他合同條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

b.乙方違約行為：若乙方未按合同約定完成工作任務(wù)、違反保密協(xié)議或違反其他合同條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

c.違約責(zé)任：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的計算方式為合同總金額的__________%，具體金額由雙方協(xié)商確定。

d.賠償方式：違約方還應(yīng)賠償守約方因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟損失。

2.爭議解決：

a.調(diào)解：雙方應(yīng)首先嘗試通過友好協(xié)商解決爭議。協(xié)商期間，雙方應(yīng)保持溝通，共同尋找解決方案。

b.仲裁：如協(xié)商不成，雙方可選擇將爭議提交至具有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)進行仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

c.訴訟：如仲裁不成或雙方未選擇仲裁，任何一方均可向合同簽訂地或爭議發(fā)生地的有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

3.適用法律和管轄法院：

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.合同履行過程中發(fā)生的爭議，如未通過協(xié)商或仲裁解決，雙方同意提交合同簽訂地或爭議發(fā)生地的有管轄權(quán)的人民法院管轄。

4.違約通知：

a.一方違約時，守約方應(yīng)在發(fā)現(xiàn)違約行為之日起__________日內(nèi)向違約方發(fā)出書面違約通知。

b.違約方收到違約通知后，應(yīng)在__________日內(nèi)采取補救措施或支付違約金。

5.合同解除：

a.如一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

b.雙方協(xié)商一致，也可解除合同，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。

6.保密條款：

a.雙方對本合同內(nèi)容及其履行情況負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

b.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.其他：

a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

b.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。合同期滿前，如雙方無異議，合同自動續(xù)簽一年。

附則：

1.生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，除非法律法規(guī)或政策另有規(guī)定，否則合同自生效之日起對雙方具有法律約束力。

2.有效期：本合同的有效期為__________年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方無異議且愿意繼續(xù)合作，可協(xié)商簽訂新的勞動合同。

3.變更和終止條款：

a.變更：在合同有效期內(nèi)，如因法律法規(guī)變化、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可對合同進行變更。任何變更均應(yīng)以書面形式作出，并由雙方簽字（或蓋章）確認，變更后的條款與本合同具有同等法律效力。

b.終止條件：以下情況下，合同可提前終止：

i.雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議；

ii.乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，并經(jīng)甲方認可；

iii.甲方因經(jīng)營需要或法律法規(guī)限制，決定終止合同；

iv.乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)單方面終止合同；

v.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致后終止。

c.終止手續(xù)：合同終止前，雙方應(yīng)妥善處理合同履行過程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，并辦理合同終止手續(xù)。

4.通知：任何一方需向?qū)Ψ桨l(fā)送書面通知時，應(yīng)通過以下方式送達：

a.甲方：通過乙方提供的聯(lián)系地址進行郵寄或電子郵件發(fā)送；

b.乙方：通過甲方提供的聯(lián)系地址進行郵寄或電子郵件發(fā)送。

c.送達日期以郵戳或電子郵件發(fā)送日期為準。

5.法律適用和爭議解決：

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.合同履行過程中發(fā)生的爭議，如未通過協(xié)商或仲裁解決，雙方同意提交合同簽訂地或爭議發(fā)生地的有管轄權(quán)的人民法院管轄。

6.合同份數(shù)：本合同一式__________份，甲乙雙方各執(zhí)__________份，具有同等法律效力。

7.其他：

a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

b.本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.需求文檔：詳細列明乙方需完成的工作任務(wù)、質(zhì)量標準、交付期限等具體要求。

2.設(shè)計方案：包括乙方提交的設(shè)計方案文件，以及甲方對設(shè)計方案的意見和建議。

3.技術(shù)規(guī)格：乙方需遵守的技術(shù)標準和操作規(guī)范，確保工作成果符合行業(yè)規(guī)范和甲方要求。

4.勞動合同文本：雙方簽訂的正式勞動合同文本，包括但不限于合同期限、工資待遇、福利待遇、工作內(nèi)容等條款。

5.乙方身份證復(fù)印件：乙方有效身份證件的復(fù)印件，用于證明乙方身份。

6.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件：乙方相關(guān)學(xué)歷證書、職業(yè)技能資格證書等復(fù)印件，以證明乙方具備履行合同所需的專業(yè)能力。

7.乙方健康體檢報告：乙方近期的健康體檢報告，證明乙方身體健康，能夠勝任工作。

8.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：甲方營業(yè)執(zhí)照的復(fù)印件，證明甲方具備合法經(jīng)營資格。

9.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件：甲方稅務(wù)登記證的復(fù)印件，證明甲方已依法納稅。

10.其他相關(guān)文件：雙方認為有必要作為合同附件