特許經營加盟商分店員工健康證更新流程?本合同共二部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：第一條定義與適用范圍1.1本合同中“健康證”指由衛生健康行政部門認可的醫療機構頒發的食品從業人員健康證明。1.2本流程適用于乙方所有分店中直接接觸食品的崗位員工，包括但不限于廚師、服務員、食品加工人員及倉儲管理人員。第二條健康證有效期管理2.1乙方須確保分店員工健康證有效期剩余不足______日時，啟動更新程序。第三條更新通知義務3.1乙方分店負責人應于員工健康證到期前______日，通過甲方指定系統提交《健康證更新通知單》，列明員工姓名______、崗位______、原健康證編號______及到期日______。3.2甲方應在收到通知后______個工作日內完成信息核驗，并向乙方發送《體檢機構名單》及《體檢預約指引》。第四條體檢流程規范4.1乙方須安排員工在甲方指定的______家醫療機構中選擇至少______家進行體檢，體檢項目須包含______、______、______等法定項目。4.2員工應于收到通知后______日內完成體檢，體檢報告須由醫療機構直接至甲方監管平臺，紙質報告保存于分店______檔案柜，保存期限不少于______年。第五條新證備案要求5.1乙方分店應在取得新健康證后______小時內，將證書編號______、發證機構______、有效期起止日______等信息錄入甲方管理系統。5.2新證原件須在分店______區域公示，復印件加蓋分店公章后于______個工作日內郵寄至甲方備案中心（地址：______）。第六條異常情況處理6.1員工體檢不合格的，乙方應立即將其調離食品接觸崗位，并于______日內向甲方提交《崗位調整備案表》。6.2因醫療機構原因導致延遲發證的，乙方須在______小時內提供《體檢受理回執》及醫療機構出具的《情況說明函》。第七條費用承擔7.1健康證更新費用由乙方承擔，標準為每人次人民幣______元，超出部分需經甲方書面批準。7.2因乙方未按時提交材料導致的加急體檢費用，由乙方分店負責人______承擔。第八條監督檢查8.1甲方有權通過______方式對分店健康證管理進行抽查，每年不少于______次。8.2乙方分店應配合甲方檢查，并在收到《整改通知書》后______日內完成問題修正。第九條員工離職處理9.1員工離職時，乙方須在______個工作日內于甲方系統中標注其健康證狀態為“失效”。9.2離職員工重新入職的，須重新辦理健康證，不得沿用歷史證件。第十條不可抗力條款10.1因公共衛生事件、自然災害等不可抗力導致流程延誤的，乙方須在事件發生后______小時內提交書面證明文件。10.2前述情況下，健康證有效期可延長______日，但需在分店______處張貼延期公告。第十一條違約責任11.1乙方未按期更新健康證的，按每人次人民幣______元的標準向甲方支付違約金。11.2因健康證過期導致的行政處罰或消費者索賠，由乙方分店______承擔全部法律責任。第十二條流程變更12.1甲方更新健康證管理要求的，應提前______日以______形式通知乙方。12.2乙方需在收到變更通知后______日內完成分店內部培訓，并留存培訓記錄______備查。第十三條爭議解決13.1因本流程執行產生的爭議，雙方應協商解決；協商不成的，提交______人民法院訴訟解決。第十四條保密義務14.1乙方不得將員工健康信息用于非工作目的，離職員工健康檔案保存期滿后須以______方式銷毀。第十五條附則15.1本流程作為《特許經營協議》附件______，與其具有同等法律效力。15.2本合同自雙方蓋章之日起生效，有效期至______年______月______日。第十六條補充協議16.1未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議編號為______，與本合同具同等效力。第十七條通知送達17.1甲方發送至乙方分店注冊地址______或指定聯系人______的通知視為有效送達。第十八條法律適用18.1本合同適用中華人民共和國法律，以______版本《食品安全法》為解釋依據。第十九條文本效力19.1本合同中文正本一式______份，甲方執______份，乙方分店執______份。第二十條特別條款20.1乙方分店位于______（省/市）______（區/縣）的，須額外遵守當地______特殊管理規定。第二部分：第三方介入后的修正第二十一條第三方定義與分類21.1本合同所述“第三方”指為履行健康證更新流程而介入的中立機構或個人，包括但不限于：（1）經甲方備案的______類合作醫療機構；（2）甲方指定的______技術服務機構（如健康證監管平臺運營方）；（3）政府監管部門或行業協會；（4）其他因履行本合同必需的專業服務機構______。21.2第三方介入需以甲乙雙方共同簽署的《第三方服務確認函》為生效前提，確認函編號為______。第二十二條第三方資質審核22.1甲方應于引入第三方前______日內，向乙方提供其營業執照______、資質證書______及服務范圍說明______。22.2乙方有權在收到材料后______日內提出異議，逾期視為無異議。第二十三條第三方責任劃分23.1合作醫療機構責任：（1）按______標準完成體檢并出具報告，對檢測結果真實性負責；（2）于體檢完成后______小時內將數據至甲方指定平臺；（3）因操作失誤導致健康證無效的，應免費重新檢測。23.2技術服務機構責任：（1）保障系統全年故障率低于______%，數據丟失率低于______%；（2）收到乙方分店問題后______小時內響應并修復；（3）未經甲方書面授權不得向任何方披露員工健康信息。第二十四條第三方服務費用24.1第三方服務費用支付方式為：（1）體檢費用由乙方直接支付至______醫療機構賬戶，發票抬頭為______；（2）系統使用費按分店數量計收，標準為每店每年人民幣______元，由甲方統一代收后轉付；（3）其他第三方費用由______方預付，憑有效票據于______日內分攤。24.2因第三方原因導致費用超支的，超額部分由______方先行墊付，責任方于______日內補償。第二十五條第三方過失處理（1）第三方應直接賠償乙方損失，賠償上限為人民幣______元/次；（2）第三方無法賠償的，由______方按責任比例承擔；（3）爭議金額超過人民幣______元的，提交______仲裁委員會裁決。25.2第三方存在欺詐、偽造數據等行為的，甲乙雙方有權立即終止合作，并保留向______機關舉報的權利。第二十六條第三方與保密義務26.1第三方須與甲方簽訂《保密協議》（編號：______），承諾：（1）員工健康信息僅用于本合同約定用途；（2）離職員工數據保存期滿后以______方式銷毀；（3）發生數據泄露時，應于______小時內通知甲乙雙方。26.2第三方違反保密義務的，按每人次人民幣______元的標準向受損方支付違約金。第二十七條第三方更換程序27.1更換合作醫療機構的，甲方應提前______日通知乙方，并提供新機構資質文件______。27.2乙方要求更換第三方技術服務機構的，需提交《更換申請函》并附______證明文件，甲方應于______日內書面答復。第二十八條第三方與政府監管28.1第三方應配合政府監管部門的檢查，檢查結果需于______日內同步至甲乙雙方。28.2因第三方未配合監管導致行政處罰的，由______方承擔______%的罰款。第二十九條第三方合同獨立性29.1甲乙雙方與第三方簽訂的附屬協議（如______協議）效力獨立于本合同，但與本合同沖突的以______為準。29.2第三方不得以任何理由主張本合同項下甲乙雙方的權利義務。第三十條第三方免責情形（1）因乙方未提供真實員工信息導致的健康證失效；（2）因不可抗力導致系統癱瘓超過______日的；（3）依據法律法規必須配合司法機關調取數據的情形。第三十一條第三方服務終止（1）數據遷移至______新第三方平臺；（2）結清截至終止日的所有費用；第三十二條第三方爭議解決（1）爭議金額低于人民幣______元的，由______方所在地調解委員會調解；（2）爭議金額高于上述標準的，提交______地人民法院訴訟。第三十三條第三方通知義務33.1第三方地址、聯系人等信息變更的，應于變更后______日內以______形式通知甲乙雙方。33.2第三方未履行通知義務導致文件送達失敗的，視為______日已送達。第三十四條第三方與知識產權34.1第三方為履行本合同開發的______系統/工具，其知識產權歸屬______方。34.2甲乙雙方不得擅自將第三方提供的______數據用于商業競爭目的。第三十五條第三方履約擔保（1）銀行保函（編號：______）；（2）保證金人民幣______元，存放于______賬戶；（3）連帶責任保證人______（名稱：______）。第三十六條第三方與保險（1）職業責任保險，保額不低于人民幣______元；（2）數據安全險，保額不低于人民幣______元；（3）其他______險種。第三十七條第三方評價機制37.1甲方每年______月對第三方服務進行評分，評分低于______分的，啟動淘汰程序。37.2乙方分店可于______系統中對第三方服務提交滿意度評價，評價結果作為續約依據。第三十八條第三方培訓義務38.1第三方需每______年為乙方分店提供______次免費系統操作培訓，培訓記錄保存于______。38.2因培訓缺失導致操作失誤的，第三方需承擔______%的連帶責任。第三十九條第三方與不可抗力39.1第三方因不可抗力無法履約的，應提供______機構出具的證明文件，并制定替代方案報甲乙雙方批準。39.2前述情況下，甲乙雙方不得要求第三方支付違約金。第四十條第三方過渡期安排40.1合同終止或第三方更換時，應設置不少于______日的過渡期，確保：（1）歷史數據可查詢期限不少于______年；甲方（特許經營方）：名稱：________________________法定地址：________________________法定代表人：________________________簽署日期：______年______月______日乙方（加盟商）：分店名稱：