食品公司司機管理制度?一、總則（一）目的為加強公司車輛管理，規(guī)范司機行為，確保行車安全，提高服務質(zhì)量，特制定本制度。本制度適用于公司所有司機及公司車輛的使用、維護與管理。（二）適用范圍本制度適用于食品公司全體司機，包括但不限于負責食品運輸、接送員工、商務接待等任務的司機。（三）基本原則1.安全第一原則：司機必須始終將行車安全放在首位，嚴格遵守交通規(guī)則，確保人員和貨物的安全運輸。2.服務至上原則：樹立良好的服務意識，為公司員工、客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的駕駛服務。3.規(guī)范管理原則：對車輛的使用、維護、司機的行為等進行規(guī)范化管理，提高工作效率和管理水平。二、司機職責（一）出車前準備1.提前檢查車輛狀況，包括但不限于輪胎、剎車、機油、水箱、燈光、喇叭等，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。如發(fā)現(xiàn)問題，應及時報告并進行維修。2.根據(jù)出車任務，合理規(guī)劃行車路線，了解路況信息，確保按時、安全到達目的地。3.清潔車輛內(nèi)部和外部，保持車輛整潔衛(wèi)生。（二）行車過程1.嚴格遵守交通規(guī)則，文明駕駛，不得超速、超載、酒駕、疲勞駕駛等違規(guī)行為。2.集中注意力，謹慎駕駛，注意觀察路況和周圍環(huán)境，及時發(fā)現(xiàn)并處理突發(fā)情況。如遇交通事故，應立即停車，保護現(xiàn)場，及時報警，并向公司報告。3.按照規(guī)定的時間和路線行駛，不得擅自更改行車路線或延長出車時間。如有特殊情況需要變更，應提前向公司相關負責人請示并獲得批準。4.在行車過程中，不得使用手機、對講機等與工作無關的設備，確保行車安全。5.協(xié)助乘車人員裝卸貨物，確保貨物的安全運輸。對于易碎、易腐等特殊貨物，應采取相應的保護措施。（三）收車后工作1.將車輛停放在指定的停車場或停車位，關閉發(fā)動機，拉起手剎，關好門窗。2.對車輛進行再次檢查，如發(fā)現(xiàn)車輛有損壞或異常情況，應及時報告并進行記錄。3.清理車輛內(nèi)的垃圾和雜物，保持車輛整潔。4.將車輛鑰匙交回公司指定人員，并報告當天的出車情況。（四）車輛維護與保養(yǎng)1.按照車輛保養(yǎng)手冊的要求，定期對車輛進行保養(yǎng)，包括更換機油、機濾、空氣濾清器等。2.定期對車輛進行全面檢查，如發(fā)現(xiàn)車輛存在故障或安全隱患，應及時維修，確保車輛始終處于良好的運行狀態(tài)。3.配合公司車輛管理部門做好車輛的年檢、保險等工作。（五）其他職責1.完成公司領導交辦的其他臨時性任務。2.保守公司機密，不得將公司車輛用于私人用途或泄露公司的業(yè)務信息。三、車輛使用管理（一）車輛調(diào)度1.公司車輛由行政部門統(tǒng)一調(diào)度管理，根據(jù)工作需要合理安排車輛的使用。2.司機應服從公司的車輛調(diào)度安排，不得無故拒絕出車任務。如有特殊情況需要請假，應提前向行政部門提交請假申請，并安排好車輛交接工作。3.行政部門應建立車輛使用臺賬，記錄車輛的出車時間、地點、任務、里程等信息，以便對車輛的使用情況進行統(tǒng)計和分析。（二）車輛使用范圍1.公司車輛主要用于食品運輸、員工接送、商務接待、辦公用品采購等與公司業(yè)務相關的活動。2.未經(jīng)公司領導批準，司機不得將車輛借給其他單位或個人使用。（三）車輛使用申請1.各部門因工作需要使用車輛，應提前填寫《車輛使用申請表》，注明用車時間、地點、人數(shù)、事由等信息，經(jīng)部門負責人簽字后交行政部門審核。2.行政部門根據(jù)車輛的使用情況和調(diào)度安排，對《車輛使用申請表》進行審批。如申請獲批，行政部門應及時通知司機做好出車準備，并將申請表交司機留存。（四）長途出車1.司機如需長途出車（單程距離超過[X]公里），應提前一天向行政部門提交長途出車申請，注明出車時間、地點、預計返回時間、路線等信息。2.行政部門在審批長途出車申請時，應綜合考慮車輛狀況、司機駕駛經(jīng)驗、路況等因素，確保長途行車安全。3.長途出車前，司機應對車輛進行全面檢查和保養(yǎng)，確保車輛性能良好。同時，應準備好必要的行車證件、工具、備胎等物品。4.長途行車過程中，司機應合理安排休息時間，避免疲勞駕駛。如遇特殊情況需要變更行車路線或延長出車時間，應及時向公司報告。四、車輛維護與保養(yǎng)管理（一）日常維護1.司機應每天對車輛進行日常維護，包括清潔車輛、檢查輪胎、剎車、機油、水箱等，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。2.發(fā)現(xiàn)車輛存在故障或安全隱患時，司機應及時報告行政部門，并填寫《車輛維修申請表》。（二）定期保養(yǎng)1.公司車輛應按照車輛保養(yǎng)手冊的要求進行定期保養(yǎng)，行政部門應制定車輛保養(yǎng)計劃，并督促司機按時執(zhí)行。2.定期保養(yǎng)內(nèi)容包括更換機油、機濾、空氣濾清器、火花塞、剎車油、防凍液等，以及對車輛進行全面檢查和調(diào)試。（三）維修管理1.車輛維修由行政部門統(tǒng)一安排，司機不得擅自將車輛送修。2.司機發(fā)現(xiàn)車輛需要維修時，應填寫《車輛維修申請表》，詳細描述故障現(xiàn)象和維修要求，經(jīng)行政部門審核后送指定的維修廠進行維修。3.維修廠應根據(jù)《車輛維修申請表》的要求進行維修，并在維修完成后提供維修清單和發(fā)票。行政部門應對維修費用進行審核，確保維修費用合理合規(guī)。4.車輛維修后，司機應對維修質(zhì)量進行驗收，如發(fā)現(xiàn)維修質(zhì)量問題，應及時通知維修廠進行返工。（四）車輛保險與年檢1.行政部門應按照規(guī)定為公司車輛購買足額的保險，包括交強險、商業(yè)險等，確保車輛在發(fā)生事故時能夠得到有效的保障。2.行政部門應提前了解車輛年檢時間，按時組織車輛進行年檢，確保車輛年檢合格。在車輛年檢過程中，如發(fā)現(xiàn)車輛存在問題，應及時安排維修，確保車輛能夠順利通過年檢。五、安全管理（一）安全培訓1.公司定期組織司機參加交通安全培訓，提高司機的安全意識和駕駛技能。培訓內(nèi)容包括交通法規(guī)、安全駕駛知識、應急處理技能等。2.司機應積極參加公司組織的安全培訓，認真學習交通安全知識，不斷提高自身的安全意識和駕駛水平。（二）安全檢查1.行政部門定期對公司車輛進行安全檢查，檢查內(nèi)容包括車輛性能、安全設施、消防器材等。如發(fā)現(xiàn)問題，應及時通知司機進行維修或更換。2.司機在每次出車前應對車輛進行安全檢查，確保車輛不存在安全隱患。如發(fā)現(xiàn)車輛存在安全隱患，應及時報告行政部門并進行處理，嚴禁車輛"帶病"上路。（三）事故處理1.如發(fā)生交通事故，司機應立即停車，保護現(xiàn)場，及時報警，并向公司報告。在事故處理過程中，司機應積極配合交警部門和保險公司的工作，提供相關證據(jù)和信息。2.公司應根據(jù)事故的責任認定和損失情況，按照相關規(guī)定進行處理。如因司機的責任導致事故發(fā)生，司機應承擔相應的經(jīng)濟賠償責任，并接受公司的處罰。3.事故處理完畢后，行政部門應組織司機進行事故分析和總結，吸取教訓，采取措施防止類似事故的再次發(fā)生。六、考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.安全駕駛：考核司機是否遵守交通規(guī)則，是否發(fā)生交通事故。2.服務質(zhì)量：考核司機的服務態(tài)度、出車準時率、乘車人員滿意度等。3.車輛維護：考核司機對車輛的日常維護和保養(yǎng)情況，車輛是否保持良好的運行狀態(tài)。4.工作紀律：考核司機是否遵守公司的各項規(guī)章制度，是否服從公司的調(diào)度安排。（二）考核方式1.行政部門定期對司機進行考核，考核方式包括日常檢查、出車記錄檢查、乘車人員反饋、事故統(tǒng)計等。2.考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。考核得分在[X]分及以上為優(yōu)秀，[X][X]分為良好，[X][X]分為合格，[X]分以下為不合格。（三）獎勵1.對于考核結果為優(yōu)秀的司機，公司給予一定的獎勵，包括獎金、榮譽證書等。2.在安全駕駛、優(yōu)質(zhì)服務等方面表現(xiàn)突出的司機，公司將進行公開表彰，并給予相應的獎勵。（四）懲罰1.對于考核結果為不合格的司機，公司將進行批評教育