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文檔簡介
個人餐飲員工勞務合同標準文本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方在甲方從事餐飲員工工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方擔任餐飲員工,從事餐飲服務工作。
2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:餐廳服務、餐品制作、餐品配送、餐具清洗、環(huán)境衛(wèi)生等。
二、工作地點
乙方在甲方指定的餐廳工作,具體工作地點為:____________________。
三、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休息休假待遇。
3.乙方在工作期間,如遇國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等,甲方應按照國家規(guī)定支付乙方相應的加班費。
四、勞動報酬
1.乙方每月工資為人民幣______元,按月支付。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.乙方加班工資計算標準按照國家規(guī)定執(zhí)行。
五、合同期限
1.本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險和住房公積金;
(2)甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。
七、違約責任
1.甲乙雙方違反本合同約定,應當承擔相應的違約責任。
2.因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的,乙方應承擔相應的賠償責任。
八、爭議解決
1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁委員會的裁決為終局裁決,對甲乙雙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.甲方支付社保和公積金的相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需在餐飲服務領域引入專業(yè)第三方服務提供方丙方,為保障甲乙雙方的合法權益,明確各方責任,經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方指定的餐廳工作,擔任餐飲員工,從事餐飲服務工作。
2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:餐廳服務、餐品制作、餐品配送、餐具清洗、環(huán)境衛(wèi)生等。
3.丙方負責為乙方提供餐飲服務培訓、人員管理、設備維護等第三方服務。
二、工作地點
乙方在甲方指定的餐廳工作,具體工作地點為:____________________。
三、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休息休假待遇。
3.丙方應確保乙方享有上述休息休假待遇。
四、勞動報酬
1.乙方每月工資為人民幣______元,按月支付。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.丙方負責乙方工資的支付及社保和公積金的繳納。
4.甲方對丙方提供的工資及社保公積金繳納情況負有監(jiān)督責任。
五、合同期限
1.本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任;
(4)丙方未履行合同約定的第三方服務義務,給甲方造成重大損失。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險和住房公積金;
(2)甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件;
(3)丙方未履行合同約定的第三方服務義務,給乙方造成重大損失。
七、違約責任
1.甲乙雙方違反本合同約定,應當承擔相應的違約責任。
2.因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的,乙方應承擔相應的賠償責任。
3.因丙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的,丙方應承擔相應的賠償責任。
八、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁委員會的裁決為終局裁決,對甲乙雙方及丙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
4.甲方支付社保和公積金的相關證明材料;
5.丙方提供第三方服務的能力證明材料。
甲方權益主導目的及意義:
1.甲方作為用人單位,通過引入丙方提供第三方服務,降低自身運營成本,提高餐飲服務質(zhì)量。
2.甲方對丙方提供的第三方服務具有監(jiān)督權,確保乙方權益得到保障。
3.甲方在合同中設定多項權利條款,保障自身在合同履行過程中的合法權益。
第三方介入意義及目的:
1.丙方作為第三方服務提供方,通過專業(yè)培訓和管理,提高乙方工作技能和服務水平。
2.丙方負責人員管理,降低甲方人力資源成本,提高運營效率。
3.丙方在合同中承擔違約責任,保障甲方利益不受損失。
簽訂日期:____________________
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(餐飲企業(yè)):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(餐飲員工):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(人力資源外包服務公司):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需要通過丙方進行餐飲員工的人力資源外包服務,乙方希望在其權益得到充分保障的前提下,與甲方及丙方簽訂本合同,達成如下協(xié)議:
一、服務內(nèi)容
1.乙方同意接受丙方的人力資源外包服務,成為甲方餐廳的餐飲員工。
2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:餐廳服務、餐品制作、餐品配送、餐具清洗、環(huán)境衛(wèi)生等。
3.丙方負責為乙方提供入職培訓、職業(yè)發(fā)展指導、工作條件保障等人力資源外包服務。
二、工作地點及工作時間
1.乙方在甲方指定的餐廳工作,具體工作地點為:____________________。
2.乙方的工作時間為標準工作時間,每日不超過8小時,每周不超過40小時。
3.丙方應確保乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等合法權益。
三、勞動報酬
1.乙方每月工資為人民幣______元,按月支付。
2.丙方負責乙方的工資支付,并確保其符合國家相關法律法規(guī)。
3.丙方應為乙方繳納社會保險和住房公積金。
四、合同期限
1.本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期滿,經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
五、乙方權利
1.乙方有權獲得甲方提供的勞動條件和工作環(huán)境。
2.乙方有權獲得丙方提供的職業(yè)發(fā)展機會和培訓。
3.乙方有權要求丙方和甲方履行合同約定的各項義務。
4.乙方有權在合同期內(nèi)提出辭職,但需提前______天書面通知丙方。
六、甲方及丙方義務
1.甲方應確保乙方的工作內(nèi)容、工作時間和勞動報酬符合國家相關法律法規(guī)。
2.丙方應負責乙方的入職培訓、職業(yè)發(fā)展指導和日常管理。
3.丙方應確保乙方的合法權益不受侵害,并協(xié)調(diào)解決工作中的問題。
七、違約責任
1.甲方違反合同約定,未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金,應承擔違約責任。
2.丙方違反合同約定,未提供必要的工作條件或未履行培訓義務,應承擔違約責任。
3.乙方違反合同約定,未履行工作職責或造成甲方損失,應承擔違約責任。
八、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁委員會的裁決為終局裁決,對甲乙雙方及丙方具有法律約束力。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
2.本合
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