兼職教師聘用合同協議書_第1頁
兼職教師聘用合同協議書_第2頁
兼職教師聘用合同協議書_第3頁
兼職教師聘用合同協議書_第4頁
兼職教師聘用合同協議書_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

兼職教師聘用合同協議書合同編號:__________甲方(聘用方):公司名稱:[公司具體名稱]地址:[具體地址]聯系方式:[具體聯系方式]乙方(受聘方):姓名:[姓名]地址:[具體地址]聯系方式:[具體聯系方式]一、合同雙方1.聘用方(甲方):系依法成立并合法存續的[公司類型],主要從事[公司主要業務范圍]等相關活動,具備獨立的法人資格和相應的民事行為能力。2.受聘方(乙方):具備[具體專業資質或技能],能夠勝任[兼職教師需承擔的教學或工作內容],自愿接受甲方的聘用,為甲方提供兼職服務。二、聘用期限1.起始日期:自[具體起始日期]起。2.結束日期:至[具體結束日期]止。如雙方需繼續合作,應在本合同期滿前[提前通知期限]書面通知對方,并協商一致后簽訂新的聘用合同。三、工作內容與工作時間1.工作內容:乙方應按照甲方的教學計劃和要求,承擔[具體課程名稱或工作任務]的教學或工作任務,包括備課、授課、批改作業、指導學生等。乙方應積極配合甲方的教學管理工作,遵守甲方的教學規章制度,按時完成教學任務,保證教學質量。2.工作時間:乙方的工作時間應根據甲方的教學安排和要求確定,一般為每周[具體工作天數]天,每天[具體工作小時數]小時。乙方應在規定的工作時間內完成教學任務,如有特殊情況需要調整工作時間,應提前與甲方協商并獲得甲方的同意。四、勞動報酬與支付方式1.勞動報酬的計算方式:乙方的勞動報酬根據其承擔的教學任務或工作內容確定,具體報酬標準為[具體報酬金額或計算方式]。乙方的勞動報酬應按月結算,甲方應在每月[具體結算日期]前將乙方的勞動報酬支付給乙方。2.支付周期與支付方式:支付周期為每月一次,即從每月[開始日期]至每月[結束日期]為一個支付周期。支付方式為銀行轉賬,甲方應將乙方的勞動報酬轉賬至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在簽訂本合同后[指定時間]內提供其銀行賬戶信息,如因乙方提供的銀行賬戶信息有誤導致勞動報酬無法支付的,責任由乙方自行承擔。五、保密條款1.保密內容:乙方在受聘期間知悉的甲方的商業秘密、技術秘密、教學資料等信息,包括但不限于甲方的客戶名單、產品配方、教學計劃、教學資料等,均屬于保密內容。乙方在受聘期間及離職后,均不得向任何第三方披露、泄露或使用甲方的保密內容,否則應承擔相應的法律責任。2.保密期限:保密期限為自保密內容產生之日起至該保密內容公開或被合法使用之日止。3.違約責任:如乙方違反本保密條款,應向甲方支付違約金[違約金金額],并賠償甲方因此所遭受的全部損失,包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。六、知識產權條款1.知識產權的歸屬:乙方在受聘期間創作的教學資料、學術論文、科研成果等知識產權,其所有權歸甲方所有。乙方在受聘期間使用甲方的知識產權進行教學或工作的,應遵守甲方的知識產權管理制度,不得侵犯甲方的知識產權。2.乙方使用甲方知識產權的限制:乙方在受聘期間使用甲方的知識產權進行教學或工作的,應僅限于甲方授權的范圍和用途,不得擅自擴大使用范圍或用于其他目的。乙方在離職后,不得繼續使用甲方的知識產權,除非得到甲方的書面授權。七、合同的解除與終止1.雙方協商解除:雙方經協商一致,可以解除本合同。如雙方協商解除本合同,應簽訂書面解除協議,明確雙方的權利和義務。2.法定解除情形:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:乙方嚴重違反甲方的規章制度或教學紀律的;乙方未能按照本合同的約定完成教學任務或工作任務,經甲方催告后仍未改正的;乙方因病或其他原因無法繼續履行本合同的;乙方被依法追究刑事責任的。有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬的;甲方的教學條件或工作環境嚴重影響乙方教學或工作的;甲方違反本合同的約定,侵犯乙方合法權益的。3.合同終止的情形:本合同期滿,雙方未續簽的;乙方死亡或喪失民事行為能力的;因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本合同無法繼續履行的。八、違約責任1.雙方違約的情形及責任承擔:如雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。違約責任的承擔方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。如一方違約給對方造成損失的,違約方應賠償對方的全部損失,包括直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。2.違約金的支付:如雙方約定違約金的,違約金的金額應根據違約的具體情況確定,一般不超過本合同項下乙方勞動報酬的[違約金比例]。如乙方違反保密條款或知識產權條款的,違約金的金額應不低于[違約金金額],并應賠償甲方因此所遭受的全部損失。九、爭議解決1.爭議解決方式:如雙方在本合同的履行過程中發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.仲裁機構或管轄法院:如雙方約定通過仲裁解決爭議的,應明確約定仲裁機構的名稱;如未約定仲裁機構的,應向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.通知與送達:雙方在本合同履行過程中相互發出的通知、函件等,應采用書面形式,并送達至對方指定的地址或聯系方式。如一方變更其地址或聯系方式,應及時通知對方。如通知、函件等通過郵寄方式送達的,以郵件寄出之日起[約定天數]視為送達;如通過郵件方式送達的,以對方收到郵件之日起視為送達。2.合同的變更與補充:本合同的變更和補充應經雙方協商一致,并簽訂書面協議。如雙方未簽訂書面協議的,視為本合同未變更或補充。3.法律適用:本合同的簽訂、履行、變更、解除等均適用[適用法律名稱]法律。4.合同生效條款:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。如雙方約定需要辦理公證等手續的,應在辦理完畢相關手續后本合同生效。十一、附則1.合同份數:本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。2.合同附件:本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議或附件,補充協議或附件與本合同具有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論