院落安全管理制度?一、總則（一）目的為加強公司院落的安全管理，保障公司財產安全和員工人身安全，維護正常的工作秩序，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所屬的辦公院落、生產院落以及其他相關院落區域。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全放在首位，預防為主，綜合治理，確保院落安全無事故。2.誰主管誰負責原則：各部門負責人對本部門所負責的院落區域安全工作負總責，落實各項安全措施。3.全員參與原則：全體員工應積極參與院落安全管理，遵守安全規定，發現安全隱患及時報告。二、安全管理職責（一）安全管理委員會職責1.負責制定和修訂院落安全管理制度、安全目標及安全工作計劃。2.定期召開安全工作會議，研究解決安全管理中的重大問題。3.組織開展安全檢查、隱患排查治理工作，監督安全措施的落實情況。4.協調各部門之間的安全工作，對安全工作成績突出的部門和個人進行表彰獎勵，對違反安全規定的行為進行處罰。（二）各部門職責1.行政部門負責辦公區域的日常安全管理，包括門窗、水電設施等的檢查維護。組織安全宣傳教育活動，提高員工安全意識。負責外來人員的登記、接待和引導，確保外來人員遵守公司安全規定。2.生產部門負責生產區域的安全管理，制定并執行生產安全操作規程。對生產設備進行定期檢查、維護和保養，確保設備安全運行。組織員工進行安全生產培訓，提高員工安全操作技能。3.保衛部門負責院落的治安保衛工作，設置門禁系統，安排專人值班巡邏。對進出院落的人員、車輛進行檢查和登記，防止無關人員和車輛進入。維護院落內的交通秩序，確保道路暢通。協助公安機關處理各類安全事故和突發事件。4.其他部門按照"誰主管誰負責"的原則，負責本部門所使用區域的安全管理，落實安全措施，確保本部門區域安全。（三）員工職責1.遵守公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓。2.積極參與安全工作，發現安全隱患及時報告，配合公司采取措施消除隱患。3.愛護安全設施設備，不得隨意損壞或擅自挪用。4.在工作中嚴格遵守安全操作規程，杜絕違規作業。5.積極參加公司組織的安全應急演練，提高應急處置能力。三、安全預防措施（一）門禁管理1.公司設置門禁系統，員工憑有效證件刷卡或指紋進入院落。2.外來人員進入院落須提前聯系被訪部門，經同意后在門衛處登記，領取臨時出入證，并由被訪部門人員帶領方可進入。3.嚴禁無關人員尾隨公司員工進入院落。4.門禁系統應定期維護和檢查，確保正常運行。如發現故障，應及時報修。（二）巡邏檢查1.保衛部門安排專人負責院落的巡邏工作，制定巡邏路線和時間表，確保巡邏無死角。2.巡邏人員應認真履行職責，對院落內的人員、車輛、設施設備等進行檢查，發現異常情況及時報告并處理。3.巡邏過程中應做好記錄，包括巡邏時間、地點、發現的問題及處理情況等。4.夜間巡邏應增加巡邏頻次，重點加強對重點區域的巡查。（三）設施設備維護1.行政部門負責辦公區域設施設備的日常檢查和維護，包括門窗、水電、消防等設施。2.生產部門負責生產區域設施設備的定期檢查、維護和保養，確保設備正常運行，安全防護裝置齊全有效。3.各部門對本部門使用的設施設備應建立臺賬，記錄設備的型號、購置時間、維修保養情況等。4.對于存在安全隱患的設施設備，應及時進行維修或更換，嚴禁帶病運行。（四）消防安全管理1.按照國家有關消防規定，在院落內配備足夠數量的消防器材，并定期進行檢查、維護和更新，確保器材完好有效。2.消防器材應放置在明顯、便于取用的位置，不得隨意挪動或遮擋。3.保持消防通道暢通無阻，嚴禁在消防通道內堆放雜物。4.組織員工進行消防安全培訓，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。5.定期組織消防演練，檢驗和完善應急預案，確保在火災發生時能夠迅速、有效地進行撲救和疏散。（五）電氣安全管理1.電氣設備的安裝、維修和使用應符合國家相關標準和規定，由專業人員進行操作。2.定期對電氣線路和設備進行檢查，發現老化、破損、漏電等安全隱患應及時處理。3.嚴禁私拉亂接電線，嚴禁使用大功率電器設備，如需使用特殊電器設備，須經相關部門批準。4.下班后應關閉辦公區域內的電器設備電源，避免長時間待機造成安全隱患。（六）車輛安全管理1.車輛進入院落應按規定停放，不得隨意停放影響交通秩序。2.駕駛員應遵守公司交通規定，在院落內限速行駛，嚴禁超速、逆行等違規行為。3.定期對車輛進行檢查和維護，確保車輛性能良好，安全裝置齊全有效。4.外來車輛進入院落應在門衛處登記，經同意后按指定路線和地點停放。四、安全檢查與隱患排查治理（一）安全檢查1.安全管理委員會定期組織開展全面的安全檢查，檢查內容包括安全制度執行情況、設施設備運行狀況、消防器材配備、電氣安全、車輛安全等。2.各部門每周進行一次自查，對本部門所負責區域的安全情況進行檢查，及時發現和消除安全隱患。3.保衛部門每天對院落進行巡查，重點檢查治安保衛、消防設施、門禁系統等情況。（二）隱患排查治理1.對安全檢查和自查中發現的安全隱患，應建立隱患臺賬，詳細記錄隱患的部位、內容、發現時間、整改責任人、整改期限等信息。2.對于一般安全隱患，責任部門應立即采取措施進行整改，整改完成后報安全管理委員會復查。3.對于重大安全隱患，安全管理委員會應組織相關部門進行專題研究，制定整改方案，明確整改措施、責任人和整改期限，并跟蹤督促整改。4.隱患排查治理情況應定期進行總結分析，查找安全管理中的薄弱環節，采取針對性措施加以改進，防止隱患反復出現。五、安全教育培訓（一）培訓計劃1.安全管理委員會根據公司安全管理工作實際，制定年度安全教育培訓計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。2.培訓計劃應涵蓋安全生產法律法規、安全操作規程、消防安全知識、應急處置技能等方面的內容。（二）培訓實施1.定期組織全體員工參加安全教育培訓，新員工入職后應進行三級安全教育培訓，經考試合格后方可上崗。2.根據不同崗位的特點和需求，開展針對性的安全培訓，如生產崗位的安全操作規程培訓、電氣維修人員的電氣安全培訓等。3.采用多種培訓方式，如集中授課、現場演示、觀看視頻、案例分析等，提高培訓效果。4.鼓勵員工自主學習安全知識，參加相關安全培訓和考試，對取得安全資格證書或在安全知識競賽中獲得優異成績的員工給予獎勵。（三）培訓記錄對每次安全教育培訓應做好記錄，包括培訓時間、地點、培訓內容、培訓人員、培訓效果等信息，培訓記錄應妥善保存，以備查閱。六、安全事故應急管理（一）應急預案制定1.根據公司實際情況，制定完善各類安全事故應急預案，包括火災事故應急預案、盜竊事故應急預案、自然災害應急預案等。2.應急預案應明確應急組織機構及職責、應急響應程序、應急處置措施、應急物資保障等內容。（二）應急演練1.定期組織安全事故應急演練，檢驗和提高應急預案的可行性和有效性，增強員工的應急處置能力。2.演練內容應包括火災撲救、人員疏散、報警與應急響應、現場救援等環節。3.演練結束后，對應急演練進行總結評估，針對演練中發現的問題及時對應急預案進行修訂和完善。（三）事故報告與處理1.發生安全事故后，事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人，部門負責人應在第一時間報告安全管理委員會，并及時采取措施保護現場，防止事故擴大。2.安全管理委員會接到事故報告后，應立即啟動應急預案，組織相關人員進行救援和調查處理。3.事故調查應堅持"四不放過"原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大員工沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。4.對事故責任單位和責任人，按照公司相關規定進行嚴肅處理，并及時將事故處理情況通報全體員工，吸取教訓，防止類似事故再次發生。七、獎勵與處罰（一）獎勵1.對在安全管理工作中表現突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵形式包括榮譽證書、獎金、晉升等。3.有下列情形之一的，給予獎勵：嚴格遵守安全管理制度，全年無安全事故發生的部門。在安全檢查、隱患排查治理工作中，發現重大安全隱患并及時報告，避免事故發生的個人。在安全事故應急處置中，表現英勇，有效避免或減少事故損失的個人。積極參與安全管理創新，提出合理化建議并取得顯著成效的個人。（二）處罰1.對違反安全管理制度的部門和個人，視情節輕重給予批評教育、警告、罰款、降職、辭退等處罰。2.有下列情形之一的，給予批評教育或警告處分：不遵守安全操作規程，情節較輕的。未按規定進行安全檢查和隱患排查治理的。未參加公司組織的安全教育培訓的。3.有下列情形之一的，給予罰款處罰：違反門禁管理規定，擅自帶領無關人員進入院落的。在院落內吸煙或使