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文檔簡(jiǎn)介
出納聘用合同樣本樣本第一篇范文:合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為:__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下雙方于____年__月__日簽訂,特此訂立如下:
甲方(聘用方):_____________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________
聯(lián)系電話:________________________________
乙方(受聘方):_____________________________
地址:_____________________________________
身份證號(hào)碼:_____________________________
聯(lián)系電話:________________________________
鑒于甲方需要乙方擔(dān)任出納一職,乙方同意接受甲方的聘用,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及工作內(nèi)容
1.1乙方被聘用為甲方公司的出納,負(fù)責(zé)甲方的現(xiàn)金、支票、匯款等財(cái)務(wù)工作。
1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
二、聘用期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。
三、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間
3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。
3.2乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。
四、工資及福利待遇
4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。
4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期及福利待遇。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),給予一定的獎(jiǎng)金和提成。
五、保密條款
5.1乙方在任職期間及離職后,應(yīng)對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等信息負(fù)有保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。
5.2乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、違約責(zé)任
6.1任何一方違反本合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.2乙方在試用期內(nèi)或合同期內(nèi)離職,未提前____日通知甲方,甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)得工資的____%作為違約金。
七、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
8.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_____________________________
乙方(簽字):_____________________________
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件
3.乙方入職體檢報(bào)告復(fù)印件
4.乙方與甲方簽訂的其他相關(guān)協(xié)議
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為:__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下三方于____年__月__日簽訂,特此訂立如下:
甲方(聘用方):_____________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________
乙方(受聘方):_____________________________
地址:_____________________________________
身份證號(hào)碼:_____________________________
丙方(財(cái)務(wù)監(jiān)管方):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________
鑒于甲方需要乙方擔(dān)任出納一職,為確保財(cái)務(wù)安全及乙方工作質(zhì)量,丙方作為財(cái)務(wù)監(jiān)管方,參與本合同的簽訂與執(zhí)行,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及工作內(nèi)容
1.1乙方被聘用為甲方公司的出納,負(fù)責(zé)甲方的現(xiàn)金、支票、匯款等財(cái)務(wù)工作。
1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
1.3丙方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),確保乙方工作符合甲方要求。
二、聘用期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。
三、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間
3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。
3.2乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。
四、工資及福利待遇
4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。
4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期及福利待遇。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),給予一定的獎(jiǎng)金和提成。
五、丙方責(zé)任及權(quán)利
5.1丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守財(cái)務(wù)規(guī)定和公司制度。
5.2丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表、憑證等資料,以便進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。
5.3丙方發(fā)現(xiàn)乙方有違規(guī)行為時(shí),有權(quán)及時(shí)通知甲方,甲方應(yīng)立即采取措施糾正。
六、甲方權(quán)益及權(quán)利
6.1甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成財(cái)務(wù)工作,并保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果給予獎(jiǎng)懲。
6.3甲方有權(quán)解除本合同,若乙方存在嚴(yán)重違約行為或?qū)驹斐芍卮髶p失。
七、乙方違約及限制條款
7.1乙方在任職期間,未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
7.2乙方離職前需提前____日通知甲方,并完成交接工作。
7.3乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
第三方丙方的介入,旨在加強(qiáng)對(duì)乙方財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督和指導(dǎo),確保財(cái)務(wù)安全,維護(hù)甲方的權(quán)益。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),強(qiáng)化了甲方的權(quán)利條款,如對(duì)乙方工作質(zhì)量的考核、獎(jiǎng)懲、解除合同等,以保障甲方在財(cái)務(wù)領(lǐng)域的利益。同時(shí),增加了乙方的違約及限制條款,以規(guī)范乙方行為,降低風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)本合同的簽訂,甲方能夠在財(cái)務(wù)領(lǐng)域獲得更為穩(wěn)定和可靠的支持,確保公司財(cái)務(wù)安全。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為:__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下三方于____年__月__日簽訂,特此訂立如下:
甲方(雇主):_____________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________
乙方(雇員):_____________________________
地址:_____________________________________
身份證號(hào)碼:_____________________________
丙方(人力資源顧問(wèn)):_____________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________
鑒于甲方需要乙方擔(dān)任特定職位,以提升公司運(yùn)營(yíng)效率,丙方作為人力資源顧問(wèn),參與本合同的簽訂與執(zhí)行,以保障乙方權(quán)益,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及工作內(nèi)容
1.1乙方被聘用為甲方公司的[具體職位],負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容]。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并確保工作質(zhì)量。
1.3丙方提供人力資源咨詢服務(wù),協(xié)助甲方與乙方就工作內(nèi)容、工作環(huán)境等方面進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
二、聘用期限
2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,聘用期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。
三、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間
3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。
3.2乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。
四、工資及福利待遇
4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。
4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期及福利待遇。
4.3丙方協(xié)助乙方爭(zhēng)取合理的工資調(diào)整和福利待遇。
五、丙方責(zé)任及權(quán)利
5.1丙方負(fù)責(zé)提供乙方與甲方之間的溝通橋梁,確保雙方信息暢通。
5.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工資待遇、工作環(huán)境等進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)建議。
5.3丙方有權(quán)在必要時(shí)介入解決乙方與甲方之間的糾紛。
六、乙方權(quán)益及權(quán)利
6.1乙方有權(quán)要求甲方提供明確的職位描述和工作職責(zé)。
6.2乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和福利待遇。
6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi),因個(gè)人原因提出離職,并提前____日書面通知甲方。
七、甲方違約及限制條款
7.1甲方違反合同約定,未按時(shí)支付乙方工資,應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。
7.2甲方違反合同約定,未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件和福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方改正,并賠償損失。
7.3甲方不得無(wú)故解除合同,若甲方違反合同約定解除合同,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
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