就業(yè)協(xié)議書時間到期?甲方：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方：名稱：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲乙雙方之前簽訂的就業(yè)協(xié)議書已到期，為明確雙方在就業(yè)相關(guān)事宜上的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下合同協(xié)議：一、合同標(biāo)的本合同的標(biāo)的物為甲方在乙方處的就業(yè)服務(wù)，具體包括但不限于乙方為甲方提供的工作崗位、工作任務(wù)、職業(yè)發(fā)展機會以及與就業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)、指導(dǎo)等服務(wù)。二、合同期限本合同自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]止。合同期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同及相關(guān)約定提供工作崗位和就業(yè)服務(wù)。在乙方違反本合同約定時，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任并賠償損失。享有在乙方處按照國家法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度獲取勞動報酬、福利待遇及休息休假等權(quán)利。2.義務(wù)應(yīng)如實向乙方提供個人信息、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、技能水平等與就業(yè)相關(guān)的真實情況。按照乙方要求完成工作任務(wù)，遵守乙方的工作紀律和規(guī)章制度。接受乙方的管理、監(jiān)督和考核，積極配合乙方開展與就業(yè)相關(guān)的活動。在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方書面同意，不得在與乙方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與乙方業(yè)務(wù)相沖突的活動。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方遵守本合同及乙方的規(guī)章制度，按照要求完成工作任務(wù)。對甲方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整甲方的工作崗位、薪酬待遇等。在甲方違反本合同約定時，有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任并賠償損失。2.義務(wù)按照本合同約定為甲方提供工作崗位和就業(yè)服務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。按照國家法律法規(guī)和本合同約定向甲方支付勞動報酬，提供相應(yīng)的福利待遇。為甲方提供必要的工作條件和職業(yè)培訓(xùn)，幫助甲方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。對甲方的個人信息予以保密，不得泄露給任何第三方，但法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.乙方按照[具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)]向甲方支付勞動報酬，勞動報酬支付方式為[支付周期，如每月[具體日期]支付上月工資]。2.甲方的工資構(gòu)成包括[基本工資、績效工資等具體構(gòu)成部分]，績效工資根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果進行發(fā)放。（二）福利待遇1.乙方按照國家法律法規(guī)和自身規(guī)定為甲方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方享有乙方提供的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和條件按照國家法律法規(guī)及乙方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方為甲方提供[其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等]。五、工作崗位及工作內(nèi)容（一）工作崗位甲方在乙方處擔(dān)任[具體崗位名稱]，乙方有權(quán)根據(jù)工作需要和甲方的工作表現(xiàn)調(diào)整甲方的工作崗位，但應(yīng)提前[通知期限，如[x]天]書面通知甲方。（二）工作內(nèi)容甲方的工作內(nèi)容包括但不限于[詳細描述工作任務(wù)、職責(zé)范圍等]，甲方應(yīng)按照乙方的要求按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。六、培訓(xùn)與發(fā)展1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為甲方提供必要的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、技能提升、職業(yè)素養(yǎng)等方面。2.甲方應(yīng)積極參加乙方組織的培訓(xùn)活動，按照要求完成培訓(xùn)任務(wù)，并將所學(xué)知識和技能應(yīng)用到實際工作中。3.乙方應(yīng)為甲方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和晉升機會，根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和能力，為甲方提供公平、公正的職業(yè)發(fā)展通道。七、保密與競業(yè)限制（一）保密1.甲方在乙方工作期間及離職后，應(yīng)對乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。2.本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于乙方的經(jīng)營模式、產(chǎn)品信息、營銷策略、財務(wù)數(shù)據(jù)等；技術(shù)秘密包括但不限于乙方的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、專利技術(shù)等；客戶信息包括但不限于乙方的客戶名單、客戶需求、交易記錄等。3.甲方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金[違約金金額]，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）競業(yè)限制1.甲乙雙方約定，在合同期內(nèi)及合同期滿后[競業(yè)限制期限]內(nèi)，甲方不得在與乙方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與乙方業(yè)務(wù)相沖突的活動。2.乙方應(yīng)在甲方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照[競業(yè)限制補償標(biāo)準(zhǔn)，如每月支付甲方離職前月工資的[x]%]向甲方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。3.甲方違反競業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金[違約金金額]，并返還乙方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償，同時賠償乙方因此遭受的全部損失。八、違約責(zé)任1.若甲方違反本合同約定，如未按照要求完成工作任務(wù)、違反乙方規(guī)章制度、泄露乙方商業(yè)秘密或違反競業(yè)限制義務(wù)等，應(yīng)向乙方支付違約金[違約金金額]，并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方違反本合同約定，如未按照約定提供工作崗位、就業(yè)服務(wù)、勞動報酬或福利待遇等，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]，并按照國家法律法規(guī)及本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.一方違約給對方造成損失的，違約方應(yīng)在損失發(fā)生之日起[賠償期限，如[x]日內(nèi)]向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金不足以彌補對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的全部損失。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字）：__________________日