就業協議書由誰填寫?甲方：[用人單位名稱]統一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯系方式：[聯系電話]乙方：[畢業生姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[常住地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方即將畢業并尋求就業機會，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方就就業協議書的填寫事宜，經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、標的物或服務具體描述1.就業崗位甲方同意錄用乙方擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位的工作內容、任務和要求]。乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。2.工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。若因甲方業務發展需要，需調整乙方工作地點，甲方應提前與乙方協商一致，并給予乙方合理的準備時間。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議及甲方的規章制度履行工作職責。在乙方違反本協議或甲方規章制度時，有權依據相關規定進行處理。2.義務按照國家法律法規及本協議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。按照約定的工資待遇和支付方式，按時足額向乙方支付勞動報酬。在簽訂就業協議書后，應及時為乙方辦理相關入職手續，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險等。向乙方如實告知工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議及法律法規的規定，提供工作條件和勞動保護，按時足額支付勞動報酬。享有國家法律法規規定的勞動者的各項權利。2.義務如實向甲方提供個人信息、學歷證明、工作經歷等相關資料，保證所提供信息真實、準確、完整。按照本協議約定的時間和要求，到甲方報到并辦理入職手續。如因特殊原因不能按時報到，應提前通知甲方，并取得甲方同意。遵守國家法律法規及甲方的規章制度，保守甲方的商業秘密和工作機密。按照甲方要求認真履行工作職責，按時完成工作任務，提高工作質量。三、就業協議書填寫規定1.就業協議書由甲方和乙方共同填寫。甲方應如實填寫單位名稱、地址、聯系人、聯系電話等信息；乙方應如實填寫姓名、性別、民族、身份證號碼、專業、學歷、聯系方式等信息。2.就業協議書一式三份，甲方、乙方各執一份，學校就業指導中心留存一份。三方應認真核對協議書上填寫的內容，確保信息準確無誤。如有涂改，須經三方共同簽字確認。3.就業協議書上的內容應與雙方簽訂的勞動合同內容一致。勞動合同簽訂后，就業協議書作為勞動合同的附件，具有同等法律效力。四、工資待遇及支付方式1.工資待遇乙方的月工資為人民幣[具體金額]元，試用期工資為月工資的[x]%。甲方將根據乙方的工作表現和業績，適時調整乙方的工資待遇。2.支付方式甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規定承擔個人應繳納的社會保險費用。2.福利待遇乙方享有甲方規定的各項福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，以及節日福利、生日福利、定期體檢等。六、工作時間及休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應按照甲方規定的工作時間出勤工作。2.休息休假乙方享有國家法律法規規定的休息休假權利。甲方應按照相關規定保障乙方的休息休假權益。如因工作需要安排乙方加班，甲方應按照國家法律法規的規定支付加班工資或安排調休。七、培訓與發展1.甲方將為乙方提供必要的培訓和發展機會，幫助乙方提升業務能力和綜合素質。培訓內容包括但不限于崗位技能培訓、職業素養培訓等。2.乙方應積極參加甲方組織的各項培訓，認真學習培訓內容，不斷提高自身能力。如乙方因個人原因未能參加培訓，應提前向甲方請假并獲得批準。八、保密與競業限制1.保密乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。未經甲方書面同意，乙方不得自行使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.競業限制如甲方認為有必要與乙方約定競業限制條款，雙方應另行簽訂競業限制協議。競業限制的期限、范圍、經濟補償等事項應按照法律法規的規定和雙方的約定執行。九、違約及爭議解決（一）違約1.若乙方違反本協議約定，未按時到甲方報到或擅自解除本協議，應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。2.若甲方違反本協議約定，未按照約定提供工作條件、支付勞動報酬或未履行其他義務，應承擔相應的違約責任，向乙方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償乙方因此遭受的損失。（二）爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，學校就業指導中心留存一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權代表（簽字）：______簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：_____