畢業就業協議書封面?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方即將畢業并尋求就業機會，甲方愿意接收乙方就業，雙方經平等協商，就乙方就業事宜達成如下協議：一、協議標的本協議的標的物為乙方畢業后至甲方處就業，甲方為乙方提供符合國家法律法規及行業標準的工作崗位、工作條件和勞動報酬等相關待遇，乙方為甲方提供相應的勞動服務。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利根據國家法律法規、甲方規章制度及本協議約定，對乙方進行管理和考核。要求乙方按照甲方安排履行工作職責，遵守甲方的工作紀律和規章制度。2.義務按照本協議約定及國家法律法規規定，為乙方提供工作崗位，并明確工作內容和工作地點。按照國家法律法規和甲方規定，按時足額向乙方支付勞動報酬，不得克扣或無故拖欠。勞動報酬的具體數額和支付方式在本協議附件中明確約定。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。根據國家法律法規和甲方實際情況，為乙方繳納社會保險及住房公積金等法定福利。在乙方試用期滿且考核合格后，按照國家法律法規及甲方規定，與乙方簽訂正式勞動合同，并為乙方辦理相關就業手續。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議約定提供工作崗位、工作條件和勞動報酬等相關待遇。對甲方的管理和考核提出異議，并要求甲方作出合理說明。在試用期內，有權提前三日通知甲方解除本協議；在試用期屆滿后，有權提前三十日以書面形式通知甲方解除本協議。2.義務按照本協議約定及甲方要求，按時報到并履行工作職責，遵守甲方的工作紀律和規章制度。如實向甲方提供個人信息、學習經歷、工作經歷等相關資料，保證所提供信息的真實性和完整性。在畢業前完成學業，取得畢業證書和學位證書等相關證書，并按時將證書原件提交給甲方。在試用期內，按照甲方要求認真履行工作職責，接受甲方的考核和評估。試用期考核不合格的，甲方有權解除本協議。在與甲方簽訂正式勞動合同后，按照勞動合同約定繼續履行勞動義務，保守甲方商業秘密和知識產權等相關秘密。三、工作崗位及工作地點1.工作崗位：甲方根據自身業務需要及乙方專業技能、工作經驗等情況，安排乙方在____________________崗位工作，具體工作職責由甲方根據實際情況確定。2.工作地點：工作地點為____________________。甲方因經營需要變更工作地點的，應與乙方協商一致，并簽訂書面協議。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬乙方的勞動報酬按照甲方工資分配制度執行，具體數額為每月人民幣____________________元。甲方應于每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資。甲方根據乙方工作表現和業績情況，可發放績效獎金等其他薪酬福利，具體發放標準和方式按照甲方規定執行。2.福利待遇甲方按照國家法律法規規定，為乙方繳納社會保險及住房公積金，其中乙方應承擔的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，具體休假天數和方式按照國家法律法規及甲方規定執行。甲方根據實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、培訓機會、職業發展規劃等。五、試用期1.試用期期限：乙方的試用期為______個月，自乙方正式到崗之日起計算。2.試用期考核：在試用期內，甲方將對乙方的工作表現進行考核，考核內容包括但不限于工作業績、工作能力、工作態度等方面。試用期考核不合格的，甲方有權解除本協議。3.試用期工資：乙方在試用期內的工資為轉正后工資的______%，即每月人民幣____________________元。六、協議的變更、解除和終止1.協議變更本協議履行期間，如遇國家法律法規、政策調整或不可抗力等因素，致使本協議無法繼續履行或部分條款需要變更的，雙方應協商一致，并簽訂書面協議。如因乙方個人原因需要變更工作崗位、工作地點等協議內容的，應提前與甲方協商一致，并簽訂書面協議。2.協議解除經雙方協商一致，可以解除本協議。乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方工作紀律和規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定提供工作崗位、工作條件和勞動報酬等相關待遇的；未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金的；法律法規規定的其他情形。乙方提前解除本協議的，應按照本協議約定及法律法規規定承擔相應的違約責任。3.協議終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議即行終止。乙方畢業后未能取得畢業證書和學位證書等相關證書，或因其他原因無法到甲方處就業的，本協議自動終止。七、違約責任1.若甲方違反本協議約定，未按照約定提供工作崗位、工作條件、勞動報酬等相關待遇，或未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金等法定福利的，應按照國家法律法規規定向乙方支付賠償金，并承擔相應的法律責任。2.若乙方違反本協議約定，未按時報到、未履行工作職責、未遵守甲方工作紀律和規章制度，或提前解除本協議給甲方造成損失的，應按照本協議約定及法律法規規定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約金的具體數額為乙方提前解除本協議時甲方已支付的招聘費用、培訓費用等相關費用，以及甲方因乙方提前解除本協議而遭受的其他直接經濟損失。3.雙方違反本協議約定，給對方造成其他損失的，應承擔相應的賠償責任。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律法規。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議內容與本協議不一致的，以補充協議為準。3.本協議附件為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。附件包括但不限于乙方個人信息表、勞動報酬及福利待遇明細、工作崗位說明書等。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年_