高速培訓就業協議書_第1頁
高速培訓就業協議書_第2頁
高速培訓就業協議書_第3頁
高速培訓就業協議書_第4頁
高速培訓就業協議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

高速培訓就業協議書?甲方(培訓方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯系方式:________________乙方(學員方):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯系方式:________________鑒于甲方具備從事高速公路相關職業技能培訓的資質和能力,乙方渴望通過培訓獲得高速公路相關崗位的就業機會,經雙方友好協商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,就乙方參加甲方組織的高速培訓并實現就業事宜,達成如下協議:一、培訓內容及就業崗位培訓內容1.專業技能培訓甲方將根據高速公路行業的崗位需求和標準,為乙方提供涵蓋道路工程、交通機電、收費運營、安全管理等多個領域的專業技能培訓。培訓課程包括但不限于高速公路建設與養護技術、機電設備安裝與維護、收費系統操作與管理、交通安全法規與應急處置等。培訓方式采用理論教學與實踐操作相結合的方式。理論教學將通過課堂講授、多媒體演示等方式進行,確保乙方掌握扎實的專業知識;實踐操作將安排乙方到實際的高速公路施工現場、機電設備維護基地、收費站等場所進行實地演練,讓乙方在真實的工作環境中積累實踐經驗,提高實際操作能力。2.職業素養培訓甲方注重乙方職業素養的培養,將開設職業素養課程,內容包括職業道德、職業形象、溝通技巧、團隊協作等方面。通過培訓,使乙方樹立正確的職業道德觀,具備良好的職業形象和溝通協作能力,能夠適應高速公路行業的工作要求。在培訓過程中,甲方將通過案例分析、模擬場景、小組討論等多種形式,引導乙方積極參與,培養乙方解決實際問題的能力和創新思維,提高乙方的綜合素質。就業崗位1.乙方完成培訓并考核合格后,甲方將負責為乙方推薦在高速公路行業內的相關就業崗位,就業崗位包括但不限于高速公路收費員、機電維護員、道路養護工、安全管理員等。2.甲方推薦的就業崗位將根據乙方的培訓專業和個人意愿進行合理安排,確保乙方能夠學以致用,發揮自身優勢。同時,甲方將積極與用人單位溝通協調,爭取為乙方提供良好的工作環境和發展空間。二、雙方權利與義務甲方權利與義務1.權利有權按照本協議約定收取培訓費用。有權對乙方的培訓情況進行監督和考核,根據考核結果決定乙方是否合格結業。有權根據高速公路行業的需求和變化,調整培訓內容和方式,但應提前通知乙方。2.義務按照本協議約定的培訓內容和標準,為乙方提供高質量的培訓服務,確保乙方掌握相關專業技能和職業素養。配備專業的培訓師資隊伍,培訓師資應具備豐富的行業經驗和教學能力,能夠為乙方提供準確、實用的培訓指導。為乙方提供必要的培訓設施和設備,確保培訓教學的順利進行。培訓設施和設備應符合行業標準和安全要求,定期進行維護和更新。負責為乙方辦理培訓期間所需的相關證件和手續,如培訓證書、職業資格證書等,費用由乙方按照規定另行支付。按照本協議約定為乙方推薦就業崗位,并協助乙方與用人單位進行溝通和洽談,爭取為乙方提供有利的就業條件。在乙方就業后,定期對乙方進行回訪,了解乙方的工作情況和職業發展需求,為乙方提供必要的指導和支持。乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供培訓服務,包括培訓內容、培訓師資、培訓設施等。有權對甲方的培訓工作提出意見和建議,甲方應認真聽取并合理采納。在完成培訓并考核合格后,有權要求甲方按照本協議約定為其推薦就業崗位。在就業過程中,有權要求甲方協助其與用人單位進行溝通和洽談,維護自身合法權益。2.義務按照本協議約定按時足額向甲方支付培訓費用。遵守甲方的培訓管理制度和紀律要求,按時參加培訓課程和實踐操作,不得無故曠課、遲到、早退。認真學習培訓內容,積極參加實踐操作和考核,努力提高自身專業技能和職業素養,確保順利完成培訓任務并考核合格。如實向甲方提供個人信息和培訓需求,配合甲方做好培訓安排和就業推薦工作。在就業后,應遵守用人單位的規章制度,認真履行工作職責,維護甲方和高速公路行業的良好形象。三、培訓費用及支付方式培訓費用1.乙方應向甲方支付的培訓費用總計為人民幣______元(大寫______元整)。2.培訓費用包括學費、教材費、實訓費、考證費等與培訓相關的所有費用,但不包括乙方在培訓期間的食宿費用和交通費用。支付方式1.乙方應在簽訂本協議之日起______日內,向甲方支付培訓費用的______%作為定金,即人民幣______元(大寫______元整)。2.乙方應在培訓開始前______日內,向甲方支付剩余的培訓費用,即人民幣______元(大寫______元整)。3.甲方收到乙方支付的培訓費用后,應向乙方開具合法有效的發票。四、培訓時間與地點培訓時間1.本協議約定的培訓期限為______個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.培訓時間安排將根據培訓內容和乙方的實際情況進行合理調整,甲方將提前通知乙方具體的培訓時間和課程安排。乙方應按照甲方的通知要求按時參加培訓,如有特殊情況需要請假,應提前向甲方提交書面請假申請,經甲方批準后方可請假。培訓地點1.培訓地點為甲方指定的培訓場所,具體地址為____________________。2.甲方將根據培訓需要,合理安排培訓場地和設施設備,確保培訓教學的順利進行。如因特殊情況需要變更培訓地點,甲方應提前通知乙方,并確保新的培訓地點能夠滿足培訓要求。五、考核與結業考核方式1.甲方將對乙方的培訓情況進行定期考核和結業考核,考核方式包括理論考試、實踐操作考核、項目作業評估等多種形式。2.理論考試將涵蓋培訓課程中的專業知識和職業素養等內容,采用閉卷考試的方式進行,考試時間和題型將根據培訓內容和要求進行合理設置。3.實踐操作考核將安排乙方在實際的工作場景中進行操作演示和任務完成,考核乙方的實際操作能力和解決問題的能力。實踐操作考核將由甲方的專業教師和行業專家組成考核小組進行評估。4.項目作業評估將根據乙方在培訓期間完成的各類項目作業進行綜合評估,包括項目方案設計、實施過程、成果展示等方面,考核乙方的項目管理能力和團隊協作能力。結業標準1.乙方在培訓期間的各項考核成績均達到合格標準(60分及以上),方可視為結業考核合格。2.結業考核合格的乙方,將由甲方頒發培訓結業證書,證明乙方完成了本協議約定的培訓內容,具備了相應的專業技能和職業素養。3.如乙方在結業考核中出現一門或多門課程成績不合格的情況,甲方將為乙方提供一次補考機會。補考仍不合格的,乙方需重新參加相關課程的培訓,并按照甲方的要求繳納補考費用和培訓費用。六、就業推薦與服務就業推薦1.甲方將在乙方結業考核合格后的______個工作日內,為乙方推薦就業崗位。甲方推薦的就業崗位將根據乙方的培訓專業、個人意愿和用人單位的需求進行合理匹配,并向乙方提供詳細的崗位信息和用人單位介紹。2.乙方應認真對待甲方推薦的就業崗位,積極與用人單位進行溝通和洽談。如乙方對甲方推薦的崗位不滿意,應及時向甲方反饋,甲方將根據乙方的意見和需求,再次為乙方推薦合適的就業崗位。就業服務1.甲方將協助乙方與用人單位進行溝通和洽談,為乙方提供就業指導和建議,幫助乙方了解用人單位的招聘要求和面試流程,提高乙方的就業成功率。2.在乙方與用人單位簽訂就業協議后,甲方將繼續為乙方提供跟蹤服務,了解乙方的工作情況和職業發展需求,為乙方提供必要的支持和幫助。3.如乙方在就業過程中遇到勞動糾紛或其他問題,甲方將根據乙方的請求,協助乙方與用人單位進行協商解決,維護乙方的合法權益。七、違約責任甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定提供培訓服務,包括培訓內容、培訓師資、培訓設施等不符合協議要求,導致乙方無法完成培訓或無法達到結業標準的,甲方應退還乙方已支付的全部培訓費用,并按照培訓費用的______%向乙方支付違約金。2.若甲方未按照本協議約定為乙方推薦就業崗位,或推薦的就業崗位不符合協議約定的要求,導致乙方無法就業的,甲方應退還乙方已支付的全部培訓費用,并按照培訓費用的______%向乙方支付違約金。3.若甲方在培訓過程中存在其他違約行為,給乙方造成損失的,甲方應承擔相應的賠償責任。乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定按時足額支付培訓費用,每逾期一日,應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的,甲方有權解除本協議,并要求乙方支付已發生的培訓費用及違約金,乙方已支付的定金不予退還。2.若乙方未按照本協議約定遵守甲方的培訓管理制度和紀律要求,無故曠課、遲到、早退累計達到______次以上的,甲方有權視情節輕重給予乙方警告、罰款、直至解除本協議的處理,乙方已支付的培訓費用不予退還。3.若乙方在培訓過程中存在其他違約行為,給甲方造成損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。4.若乙方在結業考核中作弊或違反考核紀律,甲方有權取消乙方的結業資格,收回培訓結業證書,乙方已支付的培訓費用不予退還,并按照培訓費用的______%向甲方支付違約金。同時,甲方有權將乙方的違約行為記錄在案,向相關用人單位通報,乙方由此產生的一切后果自負。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力,如補充協議與本協議不一致的,以補充協議為準。3.本協議附件為本協議的組成部分,與本協議具有同等法律效力。附件包括但不限于培訓課程安排、考核標準、就業崗位信息等。甲方(蓋章):______________________法定代表人(簽字):____

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論