公司試工合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（試工人員）姓名：____________________

鑒于甲方系從事____________________業務的單位，乙方希望加入甲方工作，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、試工期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方有權根據工作需要和乙方表現，提前____天書面通知乙方終止試工。

二、工作內容

1.乙方在甲方試工期間，應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的安排和調度。

2.乙方在試工期間，負責____________________工作。

三、工作地點

乙方在甲方試工期間，工作地點為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方在試工期間，甲方按下列標準支付乙方勞動報酬：

（1）基本工資：每月人民幣____元；

（2）崗位工資：每月人民幣____元；

（3）加班工資：按國家有關規定支付。

2.甲方每月支付乙方勞動報酬的時間為每月____日。

五、社會保險

1.乙方在試工期間，甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方在試工期間，甲方應依法為乙方繳納住房公積金。

六、勞動紀律

1.乙方在試工期間，應嚴格遵守甲方的勞動紀律，不得遲到、早退、曠工。

2.乙方在試工期間，不得從事與甲方業務無關的活動。

七、合同解除

1.甲方在試工期間，如有下列情況之一，有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方的規章制度；

（2）乙方在試工期間發生重大失誤，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患有職業病或者因工負傷，經治療仍不能從事原工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在試工期間，如有下列情況之一，有權解除本合同：

（1）甲方未按約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方未按約定提供工作條件。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好關系，不得采取非法手段。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規章制度

2.甲方社會保險繳納證明

3.甲方住房公積金繳納證明

4.乙方身份證復印件

5.乙方學歷證書復印件

6.乙方其他相關證書復印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（試工人員）姓名：____________________

丙方（第三方服務機構）名稱：____________________

鑒于甲方系從事____________________業務的單位，乙方希望加入甲方工作，丙方作為第三方服務機構，為甲方提供乙方試工期間的相關服務，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、試工期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方有權根據工作需要和乙方表現，提前____天書面通知丙方終止試工。

二、工作內容

1.乙方在甲方試工期間，應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的安排和調度。

2.乙方在試工期間，負責____________________工作。

三、工作地點

乙方在甲方試工期間，工作地點為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方在試工期間，甲方按下列標準支付乙方勞動報酬：

（1）基本工資：每月人民幣____元；

（2）崗位工資：每月人民幣____元；

（3）加班工資：按國家有關規定支付。

2.甲方每月支付乙方勞動報酬的時間為每月____日。

五、社會保險

1.丙方作為第三方服務機構，應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方應依法為乙方繳納住房公積金。

六、丙方責任

1.丙方應負責乙方在試工期間的招聘、培訓、考核等工作。

2.丙方應確保乙方具備從事甲方工作的基本條件和能力。

3.丙方應配合甲方對乙方進行工作安排和考核。

七、甲方權益

1.甲方有權對乙方進行試用期考核，包括但不限于工作能力、工作態度等方面。

2.甲方有權根據考核結果，決定是否正式錄用乙方。

3.甲方有權要求丙方提供乙方的相關資料，包括但不限于學歷、技能證書等。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方在試工期間，如有下列情況之一，甲方有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方的規章制度；

（2）乙方在試工期間發生重大失誤，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患有職業病或者因工負傷，經治療仍不能從事原工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在試工期間，不得與甲方業務相關企業或個人進行業務往來，否則甲方有權解除本合同，并追究乙方相應責任。

3.乙方在試工期間，不得泄露甲方商業秘密，否則甲方有權解除本合同，并追究乙方相應責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好關系，不得采取非法手段。

十、合同解除

1.甲方在試工期間，如有下列情況之一，有權解除本合同：

（1）丙方未能按照約定提供乙方相關服務；

（2）丙方提供的服務不符合甲方要求；

（3）丙方存在違法行為。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規章制度

2.甲方社會保險繳納證明

3.甲方住房公積金繳納證明

4.乙方身份證復印件

5.乙方學歷證書復印件

6.乙方其他相關證書復印件

7.丙方資質證明

8.丙方服務協議

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方作為專業服務機構，為甲方提供更高效、專業的乙方試工管理服務，降低甲方的人力成本和管理風險。同時，丙方在乙方試工期間的全面負責，有助于甲方集中精力關注核心業務發展。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同主體，享有對乙方試工的全面管理權，包括但不限于工作安排、考核、解除合同等權利。甲方通過強化自身權益，確保試工期間的各項利益得到保障，為后續正式錄用乙方奠定堅實基礎。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（試工人員）姓名：____________________

丙方（第三方培訓機構）名稱：____________________

鑒于甲方系從事____________________業務的單位，乙方希望通過丙方提供的培訓課程提升自身技能，以符合甲方的工作要求，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、培訓期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方有權根據自身學習進度和需求，提前____天書面通知丙方終止培訓。

二、培訓內容

1.乙方在丙方培訓期間，應按照培訓計劃參加課程學習，完成各項培訓任務。

2.丙方應提供與甲方工作要求相關的專業技能培訓，包括但不限于____________________。

三、培訓地點

乙方在丙方培訓期間，培訓地點為：____________________。

四、培訓費用

1.乙方支付丙方的培訓費用為人民幣____元，分____期支付，具體支付時間如下：

-首期：____年____月____日；

-以下各期：每月____日。

2.丙方應在培訓結束后向乙方提供正式的培訓結業證書。

五、丙方責任

1.丙方應確保培訓內容與甲方工作要求相符，并保證培訓質量。

2.丙方應提供合格的培訓師資，并負責培訓過程中的組織和管理。

3.丙方應建立完善的學員管理制度，保障乙方在培訓期間的合法權益。

六、乙方權益

1.乙方有權要求丙方提供詳細的培訓計劃和課程安排。

2.乙方有權在培訓期間對培訓內容提出意見和建議。

3.乙方有權在培訓結束后，根據自身情況選擇是否繼續在甲方工作。

七、甲方責任

1.甲方應在乙方完成培訓后，根據乙方表現和培訓成果，決定是否提供工作機會。

2.甲方應保證為乙方提供的工作條件與培訓內容相符。

3.甲方應按照合同約定，支付乙方在試工期間的勞動報酬。

八、甲方違約及限制條款

1.若甲方未在培訓結束后提供工作機會，或提供的工作條件與培訓內容不符，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。

2.若甲方在乙方試工期間無故解除勞動合同，乙方有權要求甲方支付賠償金。

3.甲方不得泄露乙方在培訓期間的學習資料和成果，違反者應承擔相應的法律責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向丙方所在地人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持友好關系，不得采取非法手段。

十、合同解除

1.乙方在培訓期間，如有下列情況之一，有權解除本合同：

-丙方未按約定提供培訓服務；

-丙方提供的培訓質量不符合要求；

-乙方因個人原因無法繼續參加培訓。

2.丙方在培訓期間，如有下列情況之一，有權解除本合同：

-乙方嚴重違反培訓紀律；

-乙方未按約定支付培訓費用；

-乙方有其他違反合同約定的情況。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.丙方培訓計劃

2.丙方師資介紹

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷證書復印件

5.乙方其他相關證書復印件

乙方為主導的目的和意義在于，乙方作為接受培訓的一方，有權要求丙方提供高