2025年關于員工勞務合同范本本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份號碼：聯系方式：地址：鑒于甲方需要乙方提供勞務服務，乙方同意為甲方提供勞務服務，雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：第一條合同期限1.1本合同為年月日至年月日的固定期限合同。1.2合同期滿后，雙方如需繼續合作，可協商簽訂新的勞動合同。第二條工作內容與職責2.1乙方同意根據甲方的工作需求，擔任（職務/崗位）。2.2乙方的具體工作職責如下：（1）；（2）；（3）；（4）；（5）。2.3乙方應嚴格遵守甲方的規章制度，服從甲方的合理安排和管理。2.4乙方在工作期間應盡職盡責，確保工作質量符合甲方要求。第三條工作時間與休息3.1乙方的工作時間為每天小時，每周休息天。3.2乙方的上下班時間應嚴格遵守甲方的規定，不得遲到早退。3.3乙方享有國家法定節假日，具體安排由甲方根據實際情況決定。第四條勞動報酬與福利4.1甲方每月以人民幣形式向乙方支付工資，基本工資為元，績效工資為元，獎金根據績效考核結果發放。4.2甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，費用由甲乙雙方按法律規定比例承擔。4.3乙方享有（具體福利內容，如帶薪年假、節日補貼、培訓機會等）。4.4甲方應按時足額支付乙方的工資，不得無故拖欠。第五條保密義務5.1乙方承諾對甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密，未經甲方書面同意，不得向第三方披露。5.2本合同終止后，乙方仍需履行保密義務，不得利用甲方的機密信息從事與甲方競爭的活動。第六條知識產權6.1乙方在甲方工作期間，因工作產生的發明創造、作品、技術資料等知識產權歸甲方所有。6.2甲方有權使用、復制、修改、授權使用、轉讓或以其他方式處分上述知識產權。第七條競業限制7.1在本合同有效期內及終止后年內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位從事相同或類似的工作。7.2甲方應在本合同終止時，向乙方支付競業限制補償金元。第八條合同的終止8.1本合同期滿后，雙方均可在合同期滿前日向對方提出終止合同的書面通知，經雙方協商一致后，合同終止。8.2在合同期內，如乙方嚴重違反甲方的規章制度，或因乙方的過失給甲方造成重大損失，甲方有權解除合同。8.3在合同期內，如乙方因病或因工受傷，需按國家相關規定處理，具體事宜由雙方協商解決。第九條爭議解決9.1因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應通過友好協商解決。9.2如協商不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方應協商后簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：