教育培訓合同履約金協議編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）名稱：__________

地址：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）名稱：__________

地址：__________

鑒于甲方擬委托乙方提供教育培訓服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就教育培訓合同的履約金事宜達成如下協議：

一、合同目的

本協議旨在明確甲乙雙方在教育培訓合同履行過程中履約金的繳納、使用及退還等相關事宜。

二、合同背景

甲方因工作、生活等原因，需接受乙方提供的教育培訓服務，雙方經協商一致，簽訂本協議。

三、履約金金額

甲方應向乙方支付履約金人民幣__________元。

四、履約金繳納時間

甲方應在本協議簽訂之日起__________個工作日內，向乙方支付履約金。

五、履約金使用

乙方在履行教育培訓合同過程中，如因甲方原因導致合同無法繼續履行，乙方有權按照本協議約定使用部分或全部履約金。

六、履約金退還

1.若教育培訓合同按期履行完畢，甲方有權要求乙方退還全部履約金。

2.若因乙方原因導致合同無法繼續履行，乙方應退還甲方已繳納的履約金。

七、爭議解決

如甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

雙方的責任和義務：

一、甲方責任和義務：

1.甲方應按照合同約定的時間、地點參加教育培訓活動，并確保自身具備接受培訓的基本條件。

2.甲方應按時足額支付教育培訓費用，包括但不限于履約金、學費等。

3.甲方應遵守乙方制定的教育培訓規章制度，維護教育培訓秩序。

4.甲方應如實提供個人資料，不得隱瞞或偽造個人信息。

5.甲方有權要求乙方按照合同約定提供教育培訓服務，并對乙方提供的服務質量進行監督和評價。

6.甲方在教育培訓過程中，如因個人原因導致無法繼續履行合同，應提前通知乙方，并承擔相應的違約責任。

二、乙方責任和義務：

1.乙方應按照合同約定的時間、地點提供教育培訓服務，確保培訓質量。

2.乙方應配備合格的培訓師資，保證培訓內容的科學性、系統性。

3.乙方應建立健全教學管理制度，確保教育培訓活動的順利進行。

4.乙方應按照合同約定，及時向甲方提供培訓教材、教學設備等教學資源。

5.乙方應妥善保管甲方的個人信息，不得泄露或用于非法用途。

6.乙方在教育培訓過程中，如因自身原因導致合同無法繼續履行，應退還甲方已繳納的履約金，并承擔相應的違約責任。

7.乙方應接受甲方對教育培訓服務的監督和評價，對甲方提出的合理意見進行整改。

三、雙方權利：

1.甲方有權要求乙方按照合同約定提供教育培訓服務，并對服務質量進行監督和評價。

2.甲方有權要求乙方退還已繳納的履約金，若因乙方原因導致合同無法繼續履行。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付教育培訓費用，包括但不限于履約金、學費等。

4.乙方有權要求甲方遵守教育培訓規章制度，維護教育培訓秩序。

四、雙方義務：

1.甲方有義務按時足額支付教育培訓費用，包括但不限于履約金、學費等。

2.甲方有義務遵守乙方制定的教育培訓規章制度，維護教育培訓秩序。

3.乙方有義務按照合同約定提供教育培訓服務，確保培訓質量。

4.乙方有義務建立健全教學管理制度，確保教育培訓活動的順利進行。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本教育培訓合同的總金額為人民幣__________元（大寫：__________元整），包括但不限于培訓費用、教材費、場地費等所有相關費用。

二、支付方式

1.首付款：甲方應在簽訂本協議之日起__________個工作日內，向乙方支付合同總金額的__________%，即人民幣__________元作為首付款。

2.進度款：甲方應在培訓開始前的__________個工作日內，向乙方支付合同總金額的__________%，即人民幣__________元作為進度款。

3.結算款：培訓結束后，甲方應在__________個工作日內，根據乙方提供的結算報告，支付剩余的合同金額，即人民幣__________元作為結算款。

三、支付條件

1.甲方支付首付款和進度款的前提是乙方已按照合同約定準備好培訓所需的各項資源，并通知甲方可以開始培訓。

2.甲方支付結算款的前提是乙方已按照合同約定完成全部培訓內容，且甲方對培訓服務無異議。

四、額外費用

1.如在培訓過程中發生因不可抗力或其他甲方原因導致的額外費用，甲方應按照實際發生費用支付給乙方。

2.如乙方因自身原因導致培訓服務內容或時間發生變化，增加的費用由乙方承擔。

五、支付方式的具體規定

1.甲方應通過銀行轉賬方式向乙方支付款項，轉賬時需注明款項用途及合同編號。

2.乙方應在收到甲方支付款項后，向甲方出具相應的收款憑證。

六、違約責任

1.若甲方未按時支付款項，應向乙方支付逾期付款違約金，違約金按每日萬分之__________的比例計算。

2.若乙方未按時提供培訓服務，應向甲方支付違約金，違約金按每日萬分之__________的比例計算，并退還已收款項。

七、爭議解決

若雙方因支付方式產生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任

1.甲方違約責任：

a.若甲方未按時支付款項，應向乙方支付逾期付款違約金，違約金按每日萬分之__________的比例計算。

b.若甲方未按照合同約定參加培訓，應向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的__________%。

c.若甲方提供虛假信息或違反保密條款，應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方違約責任：

a.若乙方未按時提供培訓服務，應向甲方支付違約金，違約金按每日萬分之__________的比例計算。

b.若乙方提供的培訓服務不符合合同約定，應重新提供或退還相應費用。

c.若乙方泄露甲方個人信息，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

a.雙方應首先通過友好協商解決爭議。

b.若協商不成，雙方可選擇以下一種爭議解決方式：

i.訴訟：任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

ii.仲裁：雙方同意將爭議提交至__________仲裁委員會，按照該委員會的仲裁規則進行仲裁。

2.適用法律：

本協議的簽訂、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

3.管轄法院：

本協議項下發生的任何爭議，雙方同意提交__________市人民法院管轄。

三、違約金的計算與支付

1.違約金的計算應以實際損失為基礎，包括直接損失和間接損失。

2.乙方應在違約行為發生后__________個工作日內，向甲方支付違約金。

3.甲方應在收到違約金后__________個工作日內，將違約金用于彌補損失或退還給甲方。

四、爭議解決的其他規定

1.爭議解決過程中，雙方應保持溝通，積極尋求解決方案。

2.爭議解決過程中，雙方應保持合同的繼續履行，除非爭議直接影響到合同的履行。

3.爭議解決過程中，雙方應遵守誠實信用原則，不得濫用爭議解決程序。

附則：

一、生效條件

本教育培訓合同履約金協議（以下簡稱“本協議”）自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議的生效需滿足以下條件：

1.甲方和乙方均具備完全民事行為能力；

2.雙方已就本協議的條款達成一致意見；

3.甲方已按照本協議約定支付首付款。

二、有效期

本協議的有效期為__________年，自協議生效之日起計算。在協議有效期內，雙方應嚴格按照協議約定履行各自的權利和義務。

三、變更與終止條款

1.變更：

a.本協議的任何變更需經雙方書面同意，并簽訂補充協議；

b.任何變更不得損害第三方的合法權益。

2.終止：

a.本協議因以下原因終止：

i.雙方協商一致；

ii.一方違約，另一方依法解除本協議；

iii.本協議約定的終止條件成就；

iv.因不可抗力導致本協議無法履行。

b.本協議終止后，雙方應立即終止履行各自的義務，并按照協議約定處理未完成事項。

c.本協議終止后，雙方應按照協議約定處理剩余履約金及相關費用。

四、通知

1.除非本協議另有約定，任何一方發出的通知應以書面形式進行，并通過以下方式送達：

a.直接送達：送達到對方指定的地址；

b.傳真或電子郵件：發送至對方指定的傳真號碼或電子郵箱地址。

2.通知自送達對方或對方指定的接收人時起生效。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭、政府行為等。

2.發生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供有關證明。

3.不可抗力事件發生期間，雙方應暫停履行本協議，并協商解決。

4.不可抗力事件持續超過__________天，雙方可協商解除本協議。

六、其他

1.本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

3.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、需求文檔

1.甲方提供的培訓需求說明書，包括培訓目標、課程內容、培訓時間、培訓對象等詳細信息。

2.乙方根據甲方需求制定的培訓計劃書，包括培訓大綱、課程安排、師資配備等。

二、設計方案

1.乙方提交的培訓場地設計方案，包括教室布置、設施配置、安全措施等。

2.乙方提交的培訓課程設計方案，包括教學方法、考核方式、教學進度等。

三、技術規格

1.乙方提供的培訓所需教學設備、軟件的技術規格說明書。

2.乙方提供的培訓課程相關教材的技術規格說明。

四、各類證件復印件

1.乙方提供的教育培訓機構資質證明復印件。

2.乙方提供的培訓師資相關資格證書復印件。

3.甲方提供的參與培訓人員身份證明復印件。

五、其他附件

1.雙方協商一致認為需要作為合同附件的其他文件。

2.本協議簽訂過程中產生的相關文件和記錄。

附件一至五與本協議具有同等法律效力，雙方應妥善保管附件材料。如附件內容與本協議條款不一致，以本協議為