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文檔簡介
現代學徒制合作協議合同編號:__________甲方(用人單位):名稱:[用人單位具體名稱]地址:[用人單位具體地址]聯系方式:[具體聯系方式]乙方(學校):名稱:[學校具體名稱]地址:[學校具體地址]聯系方式:[具體聯系方式]第一章:協議主體1.1甲方(用人單位)甲方是依法設立、從事[具體行業]的企業,擁有先進的生產技術和管理經驗,為學徒提供良好的實踐教學環境和就業機會。1.2乙方(學校)乙方是經教育主管部門批準設立的[學校類型]學校,擁有一支高素質的教師隊伍和完善的教學設施,為學徒提供系統的理論知識學習和職業技能培訓。第二章:培養目標與培養方式2.1培養目標雙方共同制定學徒的培養目標,旨在培養具有扎實的專業理論知識、熟練的職業技能和良好的職業道德的高素質技術技能人才。通過現代學徒制的培養模式,使學徒在學習過程中既能掌握理論知識,又能獲得實踐經驗,實現理論與實踐的有機結合。2.2培養方式采用校企合作、工學結合的培養方式,將學校的理論教學與企業的實踐教學緊密結合起來。學徒在學校學習理論知識的同時到企業進行實踐教學,在實踐中鞏固和深化所學理論知識,提高職業技能水平。學校和企業共同制定培養方案,明確雙方的職責和任務,保證培養質量。第三章:學徒選拔與錄用3.1學徒選拔標準學徒選拔應符合國家和地方有關職業教育的政策法規,具備良好的思想品德、身體條件和學習能力。同時應具備一定的專業基礎和興趣愛好,對所從事的行業有較高的熱情和積極性。選拔過程應公開、公平、公正,通過面試、考核等方式擇優錄用。3.2錄用程序雙方應共同制定錄用程序,包括報名、資格審查、面試、考核等環節。錄用結果應及時通知學徒和學校,并辦理相關錄用手續。學徒錄用后,應與甲方簽訂勞動合同,明確雙方的權利和義務。第四章:教學與培訓4.1學校教學安排學校按照培養方案的要求,制定詳細的教學計劃,合理安排理論教學課程和教學進度。學校應配備高素質的教師,采用先進的教學方法和教學手段,保證教學質量。同時學校應加強對學徒的管理和考核,建立健全教學管理制度。4.2企業培訓內容企業根據培養方案的要求,制定詳細的企業培訓計劃,安排學徒到企業進行實踐教學。企業應配備具有豐富實踐經驗的師傅,對學徒進行一對一的指導和培訓,傳授實際工作技能和經驗。同時企業應加強對學徒的安全管理和職業道德教育,保證學徒的人身安全和職業素養。4.3教學與培訓的銜接學校和企業應加強教學與培訓的銜接,建立定期溝通機制,及時解決教學與培訓中出現的問題。學校應根據企業的反饋意見,及時調整教學計劃和教學內容;企業應根據學校的教學安排,合理安排學徒的實踐教學時間和任務。第五章:實踐教學5.1實踐教學基地甲方應為學徒提供穩定的實踐教學基地,具備良好的生產設備和工作環境,能夠滿足學徒的實踐教學需求。乙方應加強對實踐教學基地的管理和監督,保證實踐教學的安全和質量。5.2實踐教學內容與要求實踐教學內容應緊密結合企業的生產實際,涵蓋專業技能、職業素養、安全生產等方面。實踐教學要求應明確具體,具有可操作性,能夠滿足學徒的職業發展需求。5.3實踐教學考核實踐教學考核應采用過程考核與結果考核相結合的方式,注重對學徒的實踐能力和職業素養的考核。考核結果應及時反饋給學徒和學校,作為學徒評優評先和企業錄用的重要依據。第六章:權益保障6.1學徒權益保障學徒在學習和工作過程中,享有平等的受教育權、勞動權、休息權等合法權益。甲方應依法與學徒簽訂勞動合同,明確雙方的權利和義務,保障學徒的合法權益。乙方應加強對學徒的管理和服務,為學徒提供必要的學習和生活條件,保障學徒的身心健康。6.2學校權益保障學校在開展現代學徒制工作中,享有教育教學自主權、學生管理權等合法權益。甲方應尊重學校的教育教學規律和學生管理規定,配合學校做好學徒的教育教學和管理工作。乙方應加強對現代學徒制工作的管理和監督,保證工作的順利開展。6.3企業權益保障企業在開展現代學徒制工作中,享有生產經營權、用人自主權等合法權益。乙方應尊重企業的生產經營規律和用人需求,為企業提供優質的學徒資源和服務。甲方應加強對企業的管理和監督,保證企業的合法權益得到保障。第七章:考核與評價7.1考核方式與標準考核方式應多樣化,包括理論考試、實踐操作考核、平時表現考核等。考核標準應明確具體,具有可操作性,能夠客觀、公正地反映學徒的學習和工作情況。7.2評價主體與程序評價主體應包括學校教師、企業師傅、學徒本人等。評價程序應規范、透明,保證評價結果的公正、公平。評價結果應及時反饋給學徒和學校,作為學徒評優評先和企業錄用的重要依據。7.3考核結果運用考核結果應與學徒的評優評先、獎學金發放、企業錄用等掛鉤。對于考核成績優秀的學徒,應給予表彰和獎勵;對于考核成績不合格的學徒,應給予補考或退學處理。第八章:協議期限與變更8.1協議期限本協議有效期為[具體年限]年,自[起始日期]起至[結束日期]止。8.2協議變更條件與程序雙方協商一致,可以變更本協議。變更協議應采用書面形式,并經雙方簽字蓋章后生效。第九章:違約責任9.1雙方違約責任雙方應嚴格履行本協議約定的義務,如一方違反本協議約定,應承擔違約責任。違約責任的承擔方式包括支付違約金、賠償損失等。9.2違約責任的承擔方式如一方違約,應向對方支付違約金,違約金的數額為[具體金額]。同時違約方還應承擔對方因違約而遭受的損失。第十章:爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決的管轄法院本協議爭議解決的管轄法院為[具體法院名稱]。第十一章:其他事項11.1協議的生效與終止本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。如一方提出終止本協議,應提前[具體通知期限]書面通知對方。雙方協商一致,可以解除本協議。11.2協議的補充與變更本協議如有未盡事宜或需要補充、變更的,雙方可以簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。11.3協議的份數與保存本協議一式[具體份數]份,雙方各執[具體份數]份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):_________
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