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文檔簡介
東方集團聘用合同標準文本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,則續簽期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內容
1.乙方在公司擔任____崗位,具體工作內容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
2.乙方應按照公司規定,完成工作任務,保證工作質量。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月。
2.乙方工資支付方式為:____。
3.乙方享有以下補貼和獎金:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
七、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應遵守甲方保密制度,對甲方商業秘密負有保密義務。
2.乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的法律責任。
八、違約責任
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
2.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協商簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、學位證書復印件;
3.乙方其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(以下簡稱“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
第三方(以下簡稱“合作方”):
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,則續簽期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內容
1.乙方在公司擔任____崗位,具體工作內容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
2.乙方應按照公司規定,完成工作任務,保證工作質量;
3.合作方負責乙方工作所需的技術支持、培訓及設備供應。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天;
2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇;
3.合作方負責確保乙方的工作環境符合國家相關勞動保護規定。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月;
2.乙方工資支付方式為:____;
3.乙方享有以下補貼和獎金:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
4.甲方有權根據乙方的工作表現及公司經營狀況調整乙方工資。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險;
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
3.合作方負責為乙方提供必要的工作保障,包括但不限于意外傷害保險。
七、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應遵守甲方保密制度,對甲方商業秘密負有保密義務;
2.合作方應協助甲方對乙方進行保密教育,確保乙方遵守保密義務;
3.乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
八、違約責任
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;
2.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;
3.合作方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決;
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、第三方責任及權利
1.合作方負責乙方工作所需的技術支持、培訓及設備供應,確保乙方工作順利進行;
2.合作方有權對乙方的工作表現進行監督,并提出改進意見;
3.合作方有權根據乙方的工作表現及公司經營狀況調整乙方工資;
4.合作方對乙方違反保密義務的行為,有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
十一、乙方違約及限制條款
1.乙方不得擅自離職,如需離職,應提前____個月書面通知甲方;
2.乙方離職后,不得從事與甲方業務相同或相近的經營活動,期限為____年;
3.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
十二、總結
第三方介入的意義和目的:
1.提高工作效率,優化資源配置;
2.分散風險,降低甲方運營成本;
3.保障乙方權益,促進勞動關系和諧。
甲方為主導的目的和意義:
1.確保甲方在合同中的權益得到充分保障;
2.提高甲方在業務領域的競爭力;
3.促進甲方持續發展。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
合作方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
甲方(以下簡稱“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
第三方(以下簡稱“服務提供方”):
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,則續簽期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內容
1.乙方在公司擔任____崗位,具體工作內容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
2.乙方應按照公司規定,完成工作任務,保證工作質量;
3.服務提供方負責為乙方提供專業培訓、技術支持及必要的工作設備。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天;
2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇;
3.服務提供方應確保乙方的工作環境符合國家相關勞動保護規定,并保障乙方休息休假權利。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月;
2.乙方工資支付方式為:____;
3.乙方享有以下補貼和獎金:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
4.乙方有權要求甲方根據市場行情及個人工作表現調整工資。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險;
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)____;
(2)____;
(3)____;
3.服務提供方應協助甲方為乙方提供必要的工作保障,包括但不限于意外傷害保險。
七、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應遵守甲方保密制度,對甲方商業秘密負有保密義務;
2.服務提供方應協助甲方對乙方進行保密教育,確保乙方遵守保密義務;
3.乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
八、違約責任
1.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;
2.服務提供方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決;
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、服務提供方責任及權利
1.服務提供方負責為乙方提供專業培訓、技術支持及必要的工作設備,確保乙方工作順利進行;
2.服務提供方有權對乙方的工作表現進行監督,并提出改進意見;
3.服務提供方有權根據乙方的工作表現及公司經營狀況調整乙方工資。
十一、甲方違約及限制條款
1.甲方不得無故克扣乙方工資,如需調整工資,應提前____個月書面通知乙方;
2.甲
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