職業(yè)危害申報(bào)制度?一、總則1.目的為了加強(qiáng)公司職業(yè)危害防治工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握公司職業(yè)危害因素的種類、分布狀況、接觸人數(shù)及防護(hù)設(shè)施的配備等情況，規(guī)范職業(yè)危害申報(bào)工作，保障勞動(dòng)者的職業(yè)健康權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)存在職業(yè)危害因素的所有部門、車間及作業(yè)場(chǎng)所。3.申報(bào)原則職業(yè)危害申報(bào)工作應(yīng)遵循真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)的原則，不得隱瞞、漏報(bào)、謊報(bào)。二、職業(yè)危害申報(bào)職責(zé)分工1.安環(huán)部門負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司職業(yè)危害申報(bào)工作，對(duì)各部門申報(bào)情況進(jìn)行審核、匯總。建立健全公司職業(yè)危害申報(bào)檔案，及時(shí)更新申報(bào)信息。定期對(duì)職業(yè)危害申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為職業(yè)危害防治措施的制定提供依據(jù)。2.各部門負(fù)責(zé)本部門職業(yè)危害因素的識(shí)別、檢測(cè)、評(píng)價(jià)，并按照規(guī)定向安環(huán)部門申報(bào)。確定本部門職業(yè)危害申報(bào)工作的責(zé)任人，負(fù)責(zé)收集、整理本部門職業(yè)危害申報(bào)所需資料。配合安環(huán)部門做好職業(yè)危害申報(bào)的相關(guān)工作，如現(xiàn)場(chǎng)核查等。3.人力資源部門負(fù)責(zé)提供公司員工的基本信息，包括人員數(shù)量、崗位分布等，以便準(zhǔn)確進(jìn)行職業(yè)危害申報(bào)。協(xié)助安環(huán)部門對(duì)接觸職業(yè)危害的員工進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、管理。4.財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)保障職業(yè)危害申報(bào)工作所需的經(jīng)費(fèi)，確保申報(bào)工作順利開展。三、職業(yè)危害因素識(shí)別與檢測(cè)1.識(shí)別范圍生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的化學(xué)因素，如粉塵、化學(xué)毒物等。物理因素，如噪聲、振動(dòng)、輻射等。生物因素，如細(xì)菌、病毒等。人機(jī)工程學(xué)因素，如勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)姿勢(shì)等。2.識(shí)別方法采用現(xiàn)場(chǎng)觀察、工藝流程分析、查閱資料、咨詢員工等方式進(jìn)行職業(yè)危害因素識(shí)別。定期組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行全面排查，確保職業(yè)危害因素識(shí)別無遺漏。3.檢測(cè)要求委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行定期檢測(cè)，檢測(cè)周期按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目竣工驗(yàn)收前，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)檢測(cè)。對(duì)職業(yè)危害因素檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)超標(biāo)情況及變化趨勢(shì)。四、職業(yè)危害申報(bào)內(nèi)容1.基本信息用人單位的基本情況，包括單位名稱、法定代表人、地址、聯(lián)系方式等。工作場(chǎng)所基本情況，如車間名稱、面積、崗位設(shè)置等。2.職業(yè)危害因素信息存在的職業(yè)危害因素種類、化學(xué)組成、濃度或強(qiáng)度等。職業(yè)危害因素的分布情況，如在不同車間、崗位的分布。接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)、崗位分布等。3.防護(hù)設(shè)施及應(yīng)急救援情況已采取的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，如通風(fēng)設(shè)施、防塵設(shè)施、防毒設(shè)施等的配備及運(yùn)行情況。應(yīng)急救援設(shè)施，如應(yīng)急救援設(shè)備、應(yīng)急救援預(yù)案的制定及演練情況。4.其他需要申報(bào)的內(nèi)容職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)及人員配備情況。職業(yè)健康培訓(xùn)情況等。五、職業(yè)危害申報(bào)流程1.初次申報(bào)各部門在識(shí)別出職業(yè)危害因素后，應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)填寫《職業(yè)危害申報(bào)表》，并提交相關(guān)證明材料，如檢測(cè)報(bào)告、防護(hù)設(shè)施清單等，報(bào)安環(huán)部門。安環(huán)部門收到申報(bào)材料后，在[X]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核。審核內(nèi)容包括申報(bào)信息的完整性、準(zhǔn)確性、與實(shí)際情況的相符性等。經(jīng)審核無誤后，安環(huán)部門將申報(bào)信息錄入職業(yè)危害申報(bào)系統(tǒng)，并提交至當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行初次申報(bào)。同時(shí)，安環(huán)部門留存一份申報(bào)資料副本，建立公司職業(yè)危害申報(bào)檔案。2.變更申報(bào)當(dāng)公司存在以下情形之一時(shí)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行變更申報(bào)：進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起[X]日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料變化之日起[X]日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起[X]日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。變更申報(bào)流程與初次申報(bào)流程基本一致，各部門負(fù)責(zé)填寫《職業(yè)危害變更申報(bào)表》，提交變更證明材料，安環(huán)部門審核后進(jìn)行系統(tǒng)錄入及提交。3.年度申報(bào)每年[具體時(shí)間]前，安環(huán)部門應(yīng)組織各部門對(duì)上一年度職業(yè)危害申報(bào)信息進(jìn)行全面核對(duì)和更新。各部門將更新后的申報(bào)資料報(bào)安環(huán)部門，安環(huán)部門審核匯總后進(jìn)行年度申報(bào)。年度申報(bào)內(nèi)容應(yīng)涵蓋本年度職業(yè)危害因素的變化情況、防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行維護(hù)情況、員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況等。六、職業(yè)危害申報(bào)檔案管理1.檔案內(nèi)容職業(yè)危害申報(bào)表及相關(guān)證明材料，包括初次申報(bào)、變更申報(bào)、年度申報(bào)的資料。職業(yè)危害因素檢測(cè)報(bào)告、評(píng)價(jià)報(bào)告。職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)、驗(yàn)收、運(yùn)行維護(hù)記錄。職業(yè)健康管理制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)記錄等。接觸職業(yè)危害員工的健康監(jiān)護(hù)檔案。2.檔案建立安環(huán)部門負(fù)責(zé)建立職業(yè)危害申報(bào)檔案，按照申報(bào)時(shí)間順序、資料類別進(jìn)行分類歸檔，確保檔案資料完整、有序。3.檔案保管職業(yè)危害申報(bào)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不得少于[X]年。檔案存放地點(diǎn)應(yīng)具備防火、防潮、防蟲等條件，防止檔案損壞、丟失。4.檔案查閱因工作需要查閱職業(yè)危害申報(bào)檔案的，應(yīng)填寫《檔案查閱申請(qǐng)表》，經(jīng)安環(huán)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可查閱。查閱人員應(yīng)遵守檔案管理制度，不得擅自涂改、復(fù)制、轉(zhuǎn)借檔案資料。七、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查安環(huán)部門定期對(duì)各部門職業(yè)危害申報(bào)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括申報(bào)資料的完整性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性，職業(yè)危害因素識(shí)別與檢測(cè)情況，防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況等。公司內(nèi)部審計(jì)部門不定期對(duì)職業(yè)危害申報(bào)工作進(jìn)行審計(jì)，確保申報(bào)工作符合法律法規(guī)及公司制度要求。2.考核措施對(duì)于在職業(yè)危害申報(bào)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于未按照規(guī)定進(jìn)行職業(yè)危害申報(bào)或申報(bào)信息不實(shí)的部門，責(zé)令限期改正，并處以[X]元以上[X]元以下的罰款。對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予警告，并處以[X]元以上[X]元以下的罰款。將職業(yè)危害申報(bào)工作納入公司安全生產(chǎn)績(jī)效考核體系，與部門及個(gè)人的績(jī)效掛鉤。八、附則